Szabad Földműves, 1983. július-december (34. évfolyam, 26-52. szám)

1983-11-12 / 45. szám

4

SZABAD FÖLDMŰVES

1983. november 12.

, így eredményesebb, hatékonyabb

A SZÖVETKEZETI FELNŐTTOKTATÁS

Továbbfejleszteni, tökéletesíteni, hatékonyabbá, eredményesebbé tenni a szövetkezeti felnőttoktatást — korparancs. Mi teszi azzá? Hát a tudományos-műszaki vívmányok minden eddiginél rugalmasabb gyakorlati hasznosítása. Ojszerűen, a jelen kor követelményeihez Igazodva, csakis a szakmailag jól felkészült ember képes gondolkodni. Feltsmerni azokat a lehetőségeket, amelyeknek a kiaknázása a cél eléréséhez vezet. Csak a vak nem látja epnek szükségszerűségéti Ami tegnapelőtt, vagy tegnap még a fejlődést szolgálta, nem biztos, hogy képes a ma, vagy a holnap Igényeinek a kielégítésére. Ilyen szemszögből kell megítélni a szövetkezeti felnőttoktatás jelenlegi színvonalát és eredményességét.

Kelet-Szlovákiának hardicsal (Zemplínske Hrad!šte) Csehszlovák—Szovjet Barátság nevű szövetkezetében megkülönböztetett figyelmet fordítanak a dolgozók szakmai-politikai ismeretgyarapítására. Ezt az a tény is alátámasztja, hogy a legutóbb lezárult, 1982/83-as felnőttoktatási tanévben a járási ismeretgyarapítási versenyben a nagyon megtisztelő II. helyen végeztek. Természetesen, ezért anyagierkölcsi elismerésben részesültek, a Szövetkezeti Földművesek Szövetsége járási bizottsága 'részéről.

A' szövetkezetben járva, Emília Žiilavská, oktatásvezetőt és irányítót épp tervezgetés közben leptük meg: a dolgozók szakismeret-gyarapítása komplex tervén dolgozott.

— A 193 efsz-tagunk közül 140-et soroltunk be a felnőttoktatásba. Örömmel nyugtázhatom, az üj oktatási forma több lehetőséget ad arra, hogy az eddigieknél többet és jobban foglalkozzunk a belső problémáink megoldásával. Az 1983/84-es felnőttoktatási tervet már a megnövekedett lehetőségeket figyelembe véve, állítjuk öszsze.

— Milyen kőnkért témák szerepelnek az új oktatási tervben? — érdeklődtünk.

A szövetkezeti felnőttoktatás fő felelőse elmagyarázta, mivel gazdaságukban hét szocialista brigád versenyez a nagyon megtisztelő Csehszlovák-szovjet barátság címért, előtérbe helyezték egy olyan előadás megtartását, mely „A szocialista verseny és a dolgozók -kezdeményezőkészsége kibontakoztatásának jelentősége“ nevet viseli.

Mivel ez a közös gazdaság a tőke terebesi (TrebiSov) járás élenjáró mezőgazdasági üzeme, arra Is gondot fordítanak, hogy a szövetkezeti felnőttoktatás keretében kellő megvilágításba kerüljön a szocialista egyéniség formálása, életvitele, hazaszeretete, más népekhez való helyes viszonyulása stb.

— Évek óta nem sikerül a szántóföldi zöldségtermesztésünk eredményesebbé, jövedelmezőbbé tétele — folytatta Zižlavská felnőttoktatási felelős. — Ezzel kapcsolatban is lesz mit megvitatnunk. Tavaly 5,86 tonnás hozamátlagot értünk el kukoricából, s a tervet az idén is teljesítettük. Am az agrotechnikai fegyelem betartásáról lesz mondanivalójuk a gyakorlati szakembereknek.

Az smleri élet ösztönzője

(Folytatás az 1. oldalról) az EMBER

RANGOT AZ APRÓ TETTEKNEKl

Nehéz eldönteni, hogy mikor válik egy közösség szocialista brigáddá. Ügy gondolom, ebben a közösség tagjainak tudata a meghatározó tényező. A brigádnak „önmagában" — belülről is kell éreznie a közös munka örömét. Ügy is fogalmazhatnánk: amikor már nem szólam a mozgalom hármas jelszava, hanem tartalmat nyer, belső kényszerré válik az aszerint! cselekvés, akkor válik szocialistává a brigád.

A szövetkezet balonyi baromfifarmján dolgozó, Vörös Csillag nevet viselő brigád tagjait hallgatva ilyen gondolatokra juthatunk. A nyolctagú kollektíva tagjai közül öten ezüstérmesek, hárman pedig — a dunaszerdahelyi (Dunajská Streda) járás szövetkezeti dolgozói közöl elsőként — a szocialista brigádmozgalom legnemesebb érmét vehették át a szocialista brigádok tanácskozásán.

Németh Ilona, Mikolai Irén és Tóth Irén a három aranyérmes brigádtag szerényen fogadja a gratulációkat, s a saját mnnkájnk elismerése helyett a szövetkezet vezetőségét, valamint Szőcs Lászlót a tarm vezetőjét dicsérik.

Három dolog kell ahhoz, hogy a dolgozó ember mindennapos tettei mérhető eredményt hozzanak. Egyik, hogy valóban érdekelt legyen a változtatásban, a jobb keresésében, a másik, hogy a vezetés részéről megbecsülést nyerjen e nemes törekvés. A harmadik, s talán a leglényegesebb követelményt pártos hozzáálással az aranyérmesek fogalmazták meg:

— Az élet törvényszerűségei közé tartozik, hogy mindig becsesebb, drágább az embernek az, amiért keményen megküzdött, amiért áldozatot hozott. De sokan arra már ritkábban gondolnak, hogy nemcsak az anyagi javakra érvényes ez. A megharcoít, a vérrel-verejtékkel kiszenvedett Igazságok százszorta igazabbak, értékesebbek. Ezért érti társadalmunk vívmányait jobban az idősebb nemzedék, ezért ejti ki őszinte átéléssel és nagyobb tisztelettel e szavakat. Es megfordítva: azért mondanak e szavak kevesebbet annak, aki készen kapta, akinek fiatal lévén, még alig volt módja küzdeni érte.

Szavak ünneplőben, melyek a három asszony számára a szörke hétköznapokon is érvényesek. Valahol itt, ezekben a szavakban kereshető részben eredményeik lényege.

Egy előadás meg arről szól majd, miként tudnák növelni az éves fejési átlagot? Mert, noha tejtermelésben járási legpjobbak (a szövetkezetek közüli), a 3100 literrel nem elégedettek: mint vallják — a felső határ ennél 500, sőt 1000 literrel is több... S ez nem elérhetetlen céll Csupán az előfeltételeket kell hozzá — ha fokoza tosan Is, de — megteremteni.

Bár az üzemi pártszervezet kommunistáin keresztül érvényesül a párt vezető szerepe, fontolóra veszik több politikai témájú előadás tartását ts.

— És előadók lesznek-e majd? — ütöm a vasat.

— Gyakorlati szakembereinket beavatjuk, no meg a járási mezőgazdasági Igazgatóság és az SZFSZ járási bizottsága Is segít majd e probléma megoldásában. S ha szükségét látjuk, a járási pártbizottságot is megkérjük, küldjön jól felkészült politikai előadót.

A továbbiakban még megtudom, hogy ez a szövetkezet tavaly 2,3 millió korona tiszta nyereséget tudott elkönyvelni. S mennyi az Idei? Ogy kétmillió körüli, vagy ennél Is több lesz. Ez még nem végleges szám. A Jövő évet illetően pedig „ráhajtanak“ a termelési költségek csökkentésére — már amennyire ez lehetséges! —, tovább fokozzák a talaj termőképességét, ül bérezési módszert vezetnek be, ami minden valószínűség szerint az önálló elszámolás -fhozraszcsot) lesz, vagy pedig a brigádszerű jutalmazás. Ezzel kapcsolatban Is lesz — a szövetkezeti felnőttoktatás keretében — jócskán megvilágítani, s vltatntvalő.

Az elmúlt legutóbb! tanév összegezései szerint a dolgozóknak 72 százaléka jől viszonyult a felnőttoktatáshoz, annak követelményeihez.

S Itt említsük meg: a tagok ‘öbb mint 60 százaléka rendelkezik szakképesítéssel. A 7. ötéves tervidőszak még hátralevő két tanévében ugyancsak előtérbe kerül a szakképesítés kérdése. Ami lemaradásként említhető, ezt az állattenyésztésben akarják minél előbb behozni. Ehhez a feltételek adottak. A vezetésben elég sok a gyakorlati szakember, akik képesek a szövetkezet fejlődését előbbre lendíteni. S a tagság Is megértő és kellően fegyelmezett, lehet a segítségükre alapozni, támaszkodni.

Ez a tagság eléggé felvilágosult ahhoz, hogy a változó gazdasági helyzet jelenlegi követelményeihez igazodjon. Megérti azt Is, hogy a szakmai-politikai tudásgyarapítás — és a tudás gyakorlati hasznosításai — az, mely előbbre visz, további jólétet alapoz. (illés)

Jóleső űcsörgés a Csorba-tónál, a környék bebarangolása után

Fotó: nkl

Az ödNoetési költségek megtérítése

A fő üdültetési idény ugyan már hamarabb véget ért, számos szövetkezet tagjai azonban csak az őszi munkák befejeztével keríthetnek sort a friss erő gyűjtésére, egy kis kikapcsolódásra, ország-világlátásra. Eddig rendjén is a dolog, ám több szövetkezetben gondot okoz, miként fedezék az üdültetési költségeket.

A pénzgazdálkodás főbb hiányosságai két okból adódnak: az egyik, amikor nem efsz-tagoknak is lehetőséget nyújtanak az üdülésre; a másik, nem minden vezelő tudja, milyen értékben, kinek biztosíthat a szövetkezet üdülést. Tavaly például Szlovákiában 467 nem szövetkezeti dolgozó vett részt üdülésen, kiszorítva azokat, akik számára tulajdonképpen az üdülés szerveződött. Ez a fényűzés (a nem szövetkezeti tagok üdültetése) 940 ezer koronájába került az efsz-eknek.

Világítsuk meg jobban a helyzetet: az üdüléseket a Szövetkezeti Földművesek Szövetsége kerületi, illetve járási bizottságai elsősorban a szövetkezeti dolgozók és családtagjaik számára szervezték. A résztvevők között azonban orvosok, állatorvosok, különböző intézmények, kereskedelmi- és termelő üzemek képviselőit is megtalálhattuk, ellentétben az érvényes előírásokkal. Több szövetkezet illetékesei ezt azzal indokolták, hogy az említett résztvevők is számos szolgálatot nyújtottak a szövetkezeteknek. Az igaz, hogy az orvosok, állatorvosok, szakemberek stb. munkája nélkülözhetetlen a mezőgazdaságban, ők azonban nem a szövetkezet dolgozói és munkahelyükön bizonyára tagjai a szakszervezetnek, mely különféle kedvezményeket, szociális juttatásokat nyújt számukra.

A másik dolog, mely sok gondot okoz: a költségtérítés. Sokan nincsenek tisztában azzal, hogy az üdülésen résztvevő milyen mértékben köteles hozzájárulni a költségekhez, ki téríti meg a járulékos kiadásokat, az idegenvezetőt, a kezelési költségeket stb. Elöljáróban annyit,, hogy az

efsz-ek szociális és kulturális alapját tárgyaló 110/1976. számú törvényrendelet foglalkozik e kérdéskörrel. Ebben szerepel többek között az is, hogy az említett szociális-kulturális alapból fedezik a beruházási költségeket, az újjáépítést, az üdülőközpontok berendezését, valamint a szövetkezeti tagok és családtagjaik üdültetési Rültségeit.

A nehézségeket az okozza, bogy tulajdonképpen ki tekinthető a rendelet szerint családtagnak s ki nem. Ennek pontos meghatározása az idézett haJOGTAMÁCSADÖ

tározat negyedik paragrafusának második bekezdésében található. Eszerint családtagnak tekinthető: feleség, férj, élettárs, gyermek 15, illetve 26 éves korig, ha tanulmányait folytatja. Ezért a határozat egyértelműen megszabja, hogy a szociális és kulturális alapbál kik részesülhetnek. A határozatot ismervén, tehát nem merülnek föl nehézségek, hogy ki tekinthető — családtagnak. Ebbe a kategóriába semmiképp se tartoznak bele nem szövetkezeti dolgozbk, akik tavaly szép számmal részt vettek a szövetkezetiek számára szervezett üdüléseken.

A szövetkezetek tagjainak, dolgozóinak, valamint családtagjainak az SZFSZ által szervezett bel- és külföldi (szocialista országokbeli) Üdültetése költségeinek a fedezéséhez hozzájárulhat a szövetkezet. De a határozat kijátszása törvénybe ütköző... I

A szociális-kulturális alapból nem lehet a tagoknak készpénzzel fizetni. Az utazási és kezelési költségeket a résztvevő saját maga fizeti. Ezenkívül valamennyi résztvevő köteles a szövetkezet által szervezett bel-, vagy külföldi kirándulások étkezési költségeit is megtéríteni. A többit a szövetkezet fizeti. Az üdültetési költségek fedezését a taggyűlés, illetve a képviselők tanácsa hagyja jóvá.

(RN — M. Rybárová 1

— Gazdaságunkban sincsenek csodák. Nagyon is pontosan érzékelhető okok idézték elő az eredményt. Az érdem elsősorban azoké, akik felhasználva a tudományos tapasztalatokat, kialakították ezt a kiváló tenyészanyagra épülő korszerű tartási, takarmányozási módszert, amelynek révén lehetővé vált, bogy iparszerüen, gazdaságosan, jó minőségben termelhessük a tojást — mondják közös meggyőződéssel.

A három aranyérmes helyett a háromnegyedévi eredmények beszélnek: a terv alapos túlszárnyalása, a minőség javítása, takarmánymegtakarftás, az elhullások csökkentése.

Takarmánymegtakaritás és az elhullások csökkentése.

Ezek a szavak gyakran Ismétlődtek beszélgetésünk során. Érthetően, hiszen ez a két legfontosabb költségtényező. Talán kis dolognak látszanak az általuk vázolt követelmények: az etetők és a ventillátorok beállttá sa, a friss ivóvíz biztosítása — a dolgozó ember mindennapos apró tettei. Akkor, amikor az egész világon a dekákért, grammokért folyik a verseny, az ilyen apró tetteken múlnak a tízezer, sőt — ekkora termelési nagyságnál — a százezer koronák. Ezért mondhatjuk a csilizrodványiak példáján okulva: rangot az apró tetteknekl

A Vörös Csillag brigádnál egyébként sikerült olyan légkört kialakítani, hogy mindenki elmondja észrevételeit, még akkor is, ha esetleg társa munkájával nincs megelégedve. Ha pedig a brigád mond valamit, a szakmai és a politikai vezetés odafigyel, mert ki Ind többet a termelésről, mint az az ember, aki nap, mint nap azon a helyen dolgozik.

— Szocialista brigádmozgalmunk hagyományai, s a most átadott aranyérmek pedig egyenesen köteleznek bennünket a további erőfeszítésekre. Olyan kötelesség ez, amely találkozik törekvéseinkkel. Szocialista brigádjaink többségében eddig sem kellett kötelességre figyelmeztetni senkit, nyilván nem lesz rá szükség ezután sem. A szakmai tudás mellett a sokévi tapasztalat, az egyéni kezdeményezőszellem, a jobbat, a többet akarás határozza meg mindennapi munkánkat — mondotta Tánczos Tibor, az üzemi pártszervezet elnöke.

Lehet-e, szabad-e hozzátenni bármit e tartalmas szavakhoz? Legfeljebb annyit. Az ember nem tud úgy élni, ha nincs kilátása valami új dologra. Az emberi élet igazi ösztönzője a munkáshétkiiznapok öröme.

CSIBA LÄSZLÖ

Az ifjúság segítő- és kezdeményezőkészsége

Azokban a járásokban, ahol a mezőgazdasági üzemek aránylag kevés munkaerővel rendelkeztek az idén a munkacsúcsok időszakában, a védnöküzemek, s különböző intézmények, társadalmi- és tömegszervezetek segítségét kérték. Így volt ez az érsekújvári (Nové Zámky) járásban is, ahol különösen az ifjúság nyújtott Igen számottevő segítséget, nem csupán a szálas takarmányok és a gabona, hanem az őszi termésbetakarításhoz ts.

— Mivel a mezőgazdasági üzemeknek nagyon sok önkéntes társadalmi munkásra volt szüksége — magyarázta a közelmúltban Mellen Silver, a SZISZ érsekújvári járási bizottságának titkára —szervezett fiataljaink már az „Egy szem gabona se vesszen kárba! mozgalom keretében ott szorgoskodtak a mezőgazdasági nagyüzemekben, s az őszi munkacsúcsban is derekasan helytálltak.

Aztán a „Fiatalok munkakezdeményezési stafétája" mozgalomra terelem a szót.

— Ez annak érdekében jött létre, hogy a fiatalok kibontakoztathassák kezdeményezőkészségüket, megmutathassák, Igenis dologszeretők, ha az ország érdeke úgy kívánja, segítsenek a zavartalan élelmiszerellátás előfeltételeinek a megteremtésében. Ezt a mozgalmat a járás fiataljai örömmel fogadták. Szeptember 3-án — a kezdeményezés stafétája keretében — például 930 SZISZ- tag sietett a mezőgazdasági üzemek segítségére, hogy résztvegyen a paradicsom, a szilva, a szőlő, a fűszerpaprika szüretelésében, később pedig a kukorica és a cukorrépa utószedésében, böngészésében.

— Kicsit konkrétabban; mi volt az eredménye?

— A szakközépiskolákból 496, az üzemekből 182, a falusi és a mezőgazdasági üzemek SZISZ-szervezeteiből összesen 275 fiatal vett részt. Például: a szímői (Zemné) szövetkezetben egyetlen nap alatt leszüreteltek 8,5 tonna szilvát, a csúzl (Dubník) közös gazdaságban 12,8 tonna fűszerpaprikát, az udvardi (Dvory nad Žltavou)

ÄURORÄ-ban 14,5 tonna szőlőt, a komjátl (Komjatice) szövetkezetben a kombájnok után 5 tonna kukoricát

gyűjtöttek össze, a konzervgyárban 12 ezer 125 kilogramm nyersanyag feldolgozásánál (káposzta, szilva stb. kirakása, csomagolás, cimkeragasztás) segítettek.

Persze, önmagunkat áltatnánk, ha csupán ennek az egy napnak a teljesítményét hangsúlyoznánk. A további napokon is kiemelkedő terjesitmények születtek a fiatalok szorgos keze nyomán. Tevékenységüket a Csehszlovák Rádió és Televízió munkatársai is nagyra becsülték, akik ellátogattak az említett munkahelyekre.

Az érsekújvári járás fiataljai a „Fiatalok munkakezdeményezési stafétáját" átnyújtották a Dolný Kubín-i járás fiataljainak, akik a jövő évi stafétát kezdik majd, a tavaszi munkacsúcs időszakában.

Tehát, nyugodtan elmondhatjuk, van értelme, erkölcsi és gazdasági jelentősége a „Fiatalok munkakezdeményezési stafétája" elindításának, mely az idén már V. évfolyamába lépett. Az Idén először a dunaszerdahelyt (Dunajská Streda) járásba vándorolt, majd hetente másmás járás legjobb Ifjúsági szervezete vette át... közben az egész járás ifjúsága tevékenységére mozgósítőlag hatott.

A jövő évben ez a mozgalom még Izmosabb, erőteljesebb lehet, ha a Járások valamennyi fiatalja megérti fontos küldetését, szerepét. Tehát, a SZISZ-szervezetek — a járási bizottság védnöksége alatt — vegyék fel a kapcsolatot a mezőgazdasági üzemekkel, keresve a módját annak, miként segíthetnek. Mert a „Fiatalok munkakezdeményezési stafétája" versenymozgalom konkrét, hazafias cselekedetekre buzdít, hozzájárul ezáltal a népgazdaság s ezen belül a mezőgazdaság problémáinak a megoldásához, s közvetve a népélelmezés zavar talansága előfeltételeinek a megteremtéséhez.

NAGY TEREZ