Szabad Földműves, 1982. január-június (33. évfolyam, 1-25. szám)

1982-02-20 / 7. szám

SZABAD FÖLDMOVES. 1982. február 20. Sokoidalii gondoskodás az emberről i ^ Megoldották a lakóskérdést ^ A mun­kakörnyezet állandó javítását szorgal­mazzák sítmény lémái ^ Oj lskolal-egészségügyi léte­­ф A munkaerő-vándorlás prob-1 Az elért gazdasági eredmények hát­terében — melyek értékelése nap­jainkban történik :— mindenekelőtt az emberi tényezőt, a munkateltéte­lek milyenségét és a szocialista gon­doskodást kell látni. A Nagykürtösi (Veľký Kr líš) Álla­mi Gazdaságban még folyamatban van az értékelés, de néhány, már ismert eredménnyel elégedetttek le­hetnek. Az állami gazdaság által a dolgo­zók számára kialakított feltételekről Híves Vincével, a gazdaság főüzem­gazdászával beszélgettünk, aki a kö­vetkezőképpen nyilatkozott: — Megkülönböztetett figyelmet szentelünk a lakáshelyzet javításá­nak. Állandó jellegű munkaerőhiány­nyal küszködünk, s az újonnan'fel­vett dolgozók leggyakoribb problé­mája a lakás. 1981-ig „bezárólag“ felépítettünk 50 vállalati lakást, s megvettünk 10 családi házat. Az említett mennyiségből 18 lakás Nagy­kürtösön, 24 Pötoron, G Kiskürtösön (M. Krtíš), В V. Stracinyban, 4 M. Stracinyban, 1 Žihľaván, egy pedig Slatinkán található. Ezenkívül bebiz­tosítottunk 22 háromszobás és 10 kétszobás szövetkezeti lakást. A múlt év negyedében fogtunk hozzá PŐto­­ron egy négylakásos lakótömb építé­séhez. Nyugodt lelkiismerettel állít­hatom, hogy gazdaságunkban a la­káshelyzet megoldódott. Az újonnan jött dolgozóknak azonnal lakást biz­tosítunk, s toborzási jutalékot is fi­zetünk. Kölcsönöket nyújtunk a szö­vetkezeti lakásépítéshez, s hitelmen­tes kölcsönt a magánlakás-építéshez és annak berendezéséhez. ■ Az újonnan jött dolgozó tehát toborzási jutalékot kap, s ha szük­sége van rá, lakást és kölcsönt is. Minket azonban az is érdekelne, hogy milyen munkafeltétele és kör­nyezet várja a dolgozókat? —! Az állattenyésztés nagyobb ré­szében megfelelő szociális berende­zésekkel rendelkezünk. Kivételt csu­pán Žihľava és Horné Strháre képez­nek. Ami a növénytermesztést illeti, itt még adósak vagyunk a nagykür­tösi és a pőtori dolgozóknak. Az idén tervezzük egy-egy szociális helyiség felépítését Nagykürtösön és Žihľaván, Pőtoron pedig mechanizáciős közpon­tot létesítünk, természetesen szociá­lis létesítménnyel. Fokozatosan vé­gezzük az öregebb épületek felújí­tását. Sajnos sokszor találkozunk olyan esettel, hogy maguk a dolgo­zók rongálják a számukra épített szociális létesítményeket. Minden új építkezésnél tervbe vet­tük a szociális létesítmények építé­sét. Így például megemlíteném a Veiké Straciny-i szárítót, a 600 férő­helyes Veiké Straciny-i és a nagy­kürtösi sertéshizlaldát, s a központi takarmánykeverőt, amelynek az épí­tése befejezés előtt áll. ■ Hogyan gondoskodnak a dolgo­zók egészségéről, s milyen pihenési, kikapcsolódási lehetőségeket biztosí­tanak számukra? — Többek között lehetőséget nyúj­tunk a gyógyfürdői kezeltetésre. Az eddigiek során minden ilyen igényt ki tudtunk elégíteni. Zvolennel és Lévával (Levice) , együtt lársépílő­­ként veszünk részt; a Gyűgyön (Du­­dince) épülő iskola-egészségügyi lé­tesítmény építésében. Ezt az építke­zést a jövő év folyamán fejezzük be. A tervek szerint ez a létesítmény üdülési és iskolázási célokat fog szolgálni. Dolgozóink gyermekeinek úttörőtáborokban való üdültetését is teljes mértékben biztosítani tudjuk. Egyhetes üdülésre szóló beutalók­kal is rendelkezünk. Sok esetben az érdeklődők alacsony száma okoz problémát. Ezenkívül kirándulásokat szervezünk az egyes jelentősebb kul­turális rendezvényekre, a járás kere­tén belül pedig jegyeket vásárolunk a különböző műkedvelő csoportok fellépéseire. Kooperációs szerződést kötöttünk a magyarországi Szolnokkal, mely­nek értelmében az aratási munkála­tok során kölcsönösen kisegítjük egymást, s csereüdültetésre is mód nyílik. Tavaly például dolgozóink há­rom napot tölthettek Magyarorszá­gon. ■ Az elmondottakból kitűnik, hogy a gazdaság sokoldalúan gondoskodik dolgozóiról. Mi tehát a munkaerő­vándorlás és -hiány oka? A 6. ötéves tervidőszakban gazda­ságunkban nagy volt a munkaerő­vándorlás. Összesen 335 új munka­erőt vettünk fel, s 269-et pedig elen­gedtünk. Itt szükséges megjegyezni, hogy a gazdaságnak összesen 640 al­kalmazottja van. A számokból is lát­ható, hogy komoly nehézségeink vol­tak a munkaszervezéssel, mivel a dolgozóink fele kicserélődött. A 7. ötéves tervidőszakban minden erőnk­kel a fluktuáció csökkentésén fogunk fáradozni. Ennek érdekében szüntelenül javít­juk dolgozóink munkafeltételeit. A dolozókkal és az általuk végzett munkával szebení igényeink napról napra nagyobbak, s így a vezetőség érdeke az emberről mint a termelés legfontosabb tényezőjéről való sok­oldalú gondoskodás. t— h—: M ''V: К* / ■ / Sí * ■ ■ 1яязвввгяяяяяявяяявв9яяяняняявяяяяялн8яиввявняваяяяяяяяяяяяяяяяяяяяяявявявваяввяяявяяяяяянвявяявяянявяа1’!0яяаняввяяяяяяяс!!явл1 vétségé Žiar nad Hronom-i járási bizottsága nyugdíjastalálkozót rende­zett. A bensőséges rendezvényen, me­lyen többek között részt vett az SZFSZ járási bizottságának titkára, a járási mezőgazdasági igazgatóságok igazgatóhelyettse, 70 nyugdíjas jelent meg. Az irányító és a társadalmi szer­vek képviselői tájékoztatták a nyug­díjasokat a tavalyi termelési eredmé­nyekről és az új feladatokról. Az ér­tekezleten az állami gazdaságok és szövetkezetek nyugdíjasainak köszö­netét mondtak áldozatkész munkáju­kért, amivel nagyban hozzájárultak a mezőgazdasági üzemek kedvező termelési eredmnéyeihez. Az idősek jóleső érzéssel vették tudomásul, hogy a párt- és a gazdasági szervek továbbra is számítanak a nyugdíja* sok önkéntes segítségére. ■ » ■ Az idősekről való gondoskodás te­rületén szép példát mutat az SZFSZ Trnavai Járási Bizottsága, mely nagy fontosságot tulajdonít az egészségügyi ellátásnak. Tavaly a já­rási egészségügyi intézetben az SZFSZ járási bizottságának szervezé­sében összesen 6583 mezőgazdasági dolgozó vett részt orvosi ellenőrzé­sen. Annak érdekében, hogy az idős szövetkezeti dolgozók tudatosítsák az egészségügyi ellenőrzés fontossá­gát, az SZFSZ járási bizottsága, s an­nak alapegységei a szövetkezeti isko­la betegségmegelőzéssel és egészség­­védelemmel kapcsolatos előadásaira is meghívta a nyugdíjasokat. Az em­lített előadások felhívták az idősek figyelmét arra, hogy az egészséggel valő törődés meghosszabbítja, boldo­gabbá teszi az öregkort. (jp) Ne feledkezzünk meg róluk , Az SZSZK kormánya gerontológiai i— az öregek élet- és kórtanával fog­lalkozó tudományág — programjában azzal bízta meg a Szövetkezeti Föld­művesek Szövetségét, hogy még na­gyobb figyelmet szenteljen a nyug­díjas mezőgazdasági dolgozók segíté­sének, szükség esetén anyagi támoga­tásban is részesítse a rászoruló öre­geket. A határozat alapján az SZFSZ járási bizottságai megtették a szük­séges intézkedéseket. ■ • ■ A KASSA VIDÉKE (Košice-vidiek) járás gazdaságai a nyugdíjasok szá­mára — kulturális és szociális alap­ból — nyugdíjkiegészítésként évente összesen 400 ezer koronát fizetnek ki. Több helyen nyugdíjas klubokat létesítenek, ahol rendezett körülmé­nyek között, régi munkatársakkal, barátokkal találkozhatnak a megér­demelt pihenésüket töltő nyugdíja­sok, s kulturáltan tölhetik szabad­idejüket. ■ • ■ A Szövetkezeti Földművesek Sző-Élenjárók A hidaskürti (Mostová) Vörös Csil­lag Efsz-ben eredményesen alkalmáz­­zák a szemesekkel való takarékos gazdálkodást. Az SZFSZ Galántai Já­rási Bizottsága által szervezett szo­cialista versenyben Stanga Sándor, Bartakovics József, Vízi Károly és Lőrincz Lajos végzett az élen. Tavaly egyénileg a legjobb ered­ményt Stanga Sándor érte el, aki száz darab szarvasmarha gondozását végezte. Napi 1,44 kilogramm abrak­takarmány felhasználásával 1,105 ki-A kertészetek dolgozói nagy lendülettel fogtak bozzú az új feladatok teljesítéséhez Fotó: r-ita—! logramm átlagos súlygyarapodást ért el. Karácsony Sándor, az üzemi párt­­bizottság elnöke szerint a szövetke­zet állattenyésztési ágazatában jól szervezett szocialista verseny folyik. Ennek értékelését a faliújságokon Is nyilvánosságra hozzák, s a legjobb dolgozókat megjutalmazzák. Az üzemi pártbizottság negyed­évente értékeli a versenyt, s az ered­ményeket a pártgyűléseken is meg­vitatják. A gazdaságban tartott nyil­vános pártgyűléseken is hasznos ja­vaslatok hangzanak el a hatékonyság fokozásával kapcsolatban. GY. Ü. Szakemberképzés A lévai (Levice) járásban tavaly is nagy figyelmet szenteltek a szak­emberképzésnek. A középfokú mező­­gazdasági szaktanintézetekben 176 diák, köztük 39 lány kezdte meg ta­nulmányait. Számuk lehetett volna több is, ha a lányok nagyobb érdek­lődést tanúsítottak volna mindenek­előtt az állattenyésztés iránt. A járás illetékes szervei már az 1982—83-as tanévre készülve valamennyi mező­­gazdasági üzemnek elküldték azt a tervet, amely magában foglalja a szak­­tantlnézetek „létszámigényét“. örvendetes tényként könyvelhető el, hogy egyre több főiskolai végzett­ségű — s nemcsak mezőgazdasági — szakember érdeklődik a járás mező­­gazdasági üzemeiben való tevékeny­ség iránt. Az elmúlt évben 19 főisko­lát végzett elhelyezését tervezték, s a valóságban huszonketten léptek munkába az efsz-ekben és állami gazdaságokban. Figyelemreméltó, hogy közülük tízen az állattenyésztésben dolgoznak majd. A középiskolát végzetteknél Is megnyugtató a helyzet: tavaly 44, el­sősorban növénytermesztő, építész, szőlész és közgazdász kezdte meg szaktdudása gyakorlati hasznosítását. A, járási mezőgazdasági igazgató­ság a Lévai Mezőgazdasági Műszaki Középiskolával és az Ipolysági (Šahy) Középfokú Mezőgazdasági Szaktan­intézettel karöltve tavaly is lehetővé tette, hogy a gépesítésben és az ál­lattenyésztésben dolgozók bővítsék szakmai ismereteiket. Ezzel a lehető­séggel évente egyre többen élnek. Igen fontos, hogy a dolgozók meg­felelő munkakörnyezetben tevékeny­kedhessenek. A járási szervek évente szocialista versenyt hirdetnek a mun­kakörnyezet szebbé tétele céljából. Figyelembe véve az időszaki munkák idején elért gazdasági eredményeket is, tavaly az alsópéli (Dolný Piai), alsászecsei (Dolná SeC), győrödi (Veľký Ďúr), farnadi (Farná), žem­­berovceí és a déméndi (Demandice) szövetkezetek voltak a legeredmé­nyesebbek. Ábel Gábor TOLLHEGYRŐL Hol volt, hol nem volt, an­­пак idején, mikor még 10 —15 emeletes háztömböket csak az újságban, esetleg filmhír­adóban láthattunk, s jóformán minden házhoz tartozott kert és udvar, bizony nagy becsülete volt a száraz kenyérnek. A faluhelyt porták mellett, régebben még a városi kertes házak udvaráról sem hiányzott a disznóól, benne'-röfi­­vel. Röfi, jóétvágyú lévén, szeret­te a zsíros, fehérjedús moslékot, amelynek a száraz kenyér volt az alapanyaga. A gondos háziasszony az iskolatáskából előkerült, tíz­órainak szánt kenyeret összegyűj­tötte, röfi pedig hasznosította. Aztán gombamódra szaporodnt kezdtek a panelházak, és számos család új, komfortos lakáshoz ju-A kenyér nem hulladék tott. A röfik pedig nem követhet­­ték a gazdit, mert a lakótelepi erkélyeken nem lehet malacot tartani. Azóta a tengernyi száraz kenyér a kukába vándorol. Eddig a mese, s mivel szomorú vége lett, sokan nem nyugodtak bele< Tovább szőtték az igaz me­sét. Hogy miként? A Bratislava—Rusovce-i Duna Egységes Földművesszövetkezet vezetősége egy szép napon elha­tározta, hogy felkéri a Bratislava IV. körzetéhez tartozó 19 iskola igazgatóságát, rajtuk keresztül a pionírszervezeteket, hogy' szervez­zék meg a kenyérhulladék, s más — kiszáradt — sütőipari termék gyűjtését. Az iskolák felfigyeltek a „kísérleti“ felhívásra, s az ered­mény nem maradt el: átlagban hetente mintegy kétezer kilo­gramm gyűlt össze, ami a szövet­kezet számára annyit jelentett, hogy a jelzett idő alatt 1600—2000 kilogramm szemes takarmányt ta­karított meg. Ugyanis egy kilo­gramm kenyérhulladék kalóriaér­téke megjelel 80—100 dekagramm szemes takarmány kalóriaértéké­nek. Mivel az akció folytatódik, a pionírok szorgalma révén — akik igelitzacskókban hordják össze az értékes alapanyagot — havonta 7—8 ezer kilogramm szemes ta­karmányt takarít meg a szövetke­zet. Természetesen, nemcsak gazda­sági, de erkölcsi értéke is van a takarékosságnak: a pionírok, akik nagy lelkesedéssel fogadták a fel­hívást, az említett gyűjtéseit ke­resztül is megtanulják becsülni a már előállított értékeket, s felis­merik a takarékosság jelentősé­gét. Ahhoz persze, hogy a fentiek­ben idézett igaz mese jól végződ­jön, a rusovceiek példáját követni kell mindenütt, ahol erre lehető­ség van, mert: A KENYÉR NEM HULLADÉK! (—) ■ваававвввя?пэ*'я9яя«вааввввааввг'1ввввавввввявяяяяяяяяяявянввяяяяяявянявянвввявяянняяяняяваявняявя1яняяявящняяяяявяявввяввяяя A természet védelmében A Sajóháza és Rozsnyó (Rožňava) közti Haldon kis borókafenyőket ül­tettek ki. Gyönyörű látványt nyújt és az erdészeti dolgozók munkáját dicséri a természet üdezöld darabja. Sajnos a fácskáknak nem sokáig örülhettek a járókelők. A lelkiismeretlen és kegyetlen emberek : két évvel ezelőtt >—i karácsonykor gondoskodtak a gyönyörű erdei kert ritkí­tásáról. Szépek ezek a fenyőfák? Meseszépek. Azon a területen, ahol ezek a fenyőfák nőttek, szerencsére nem dívik a vandalizmus., Fotó: ita-Az erdészeti üzetn dolgozói tavaly minden fácskáról gallyakat vágtak le, megbontva így szimmetriájukat, hogy kevésbé legyenek csábítóak. Ez sem segített. Tavaly a kapzsi és jellemitelen egyének ismét elemükben voltak, s a futólagos számítások szerint i—< több mint 35 fácskát vágtak ki. A fenyőfaszerzés törvénytelen, bírságolható módjáról, konkrétabban a társadalmi tulajdon megkárosításáról van sző. A józanul gondolkodó em­ber megbotránkozik ezen. Érdemes lenne elgondolkodni, hogy milyen módon akadályozzuk meg Ilyenfajta tevékenységükben a társadalom „szarkáit“, akiket zavar a szépség és a rend. i— gh—« Nem mindegy, hogy hogyan készíti» fel a vontatógépeket a tavaszi mező­gazdasági munkálatokra. Jól tudják ezt a gépjavítók is, akik a legtöbb szövetkezetben valóban kiváló, be­csületes munkát végeznek Fotó:

Next

/
Thumbnails
Contents