Szabad Földműves, 1977. július-december (28. évfolyam, 26-52. szám)
1977-12-17 / 50. szám
4 SZABAD FÖLDMŰVES 1977. december 17. HÍ It 12 К Щ S 'Ä ľ S 7i Í2LI2TÍ2IIOL A szocialista munkaverseny átütő sikere Á Nagy Októbert Szocialista Forradalom 60. évfordulója országszerte mezőgazdasági dolgozóink, szövetkezeti földműveseink munkakezdeményezésének nagyfokú kibontakozását eredményezte. E jelentős évforduló köszöntésére indított szocialista verseny elsősorban az idei esztendő igényes termelést feladatainak túlszárnyalására irányult és fgv megteremtettük annak feltételét, hogy mezőgazdaságunk kellő alapot teremtsen 6. ötéves tervünk feladatainak sikeres teljesítésére. Országos méretben szövetségi köztársaságunk egész területén földművesszövetkezeteink a NOSZF 60. évfordulóját 108 ezer 948 egyéni, 14 171 kollektív, 1383 összüzeml és 383 csoportos szocialista vállalással köszöntötték. A falajánlások összértéke 1 milliárd 33 millió koronát tett ki. E szocialista versengésbe 404 ezer szövetkezeti földművesünk kapcsolódott be. A vállalások értékelése megmutatta, hogy földműveseink állták adott szavukat, felajánlásaikat teljesítették, sőt egyes termelési ágazatokban túlszárnyalták. Bizonyítja ezt az, hogy a gabonatermesztés és eladás tervét 430 tonnával, a cukorrépa termésmennyiségét 82 ezer tonnával szárnyalták túl. Az állattenyésztés szakaszán a vágóállatok felvásárlási tervét határidő előtt teljesítették. A tojásfelvásárlás tervét 102,5 százalékra, a tejéladás feladatát pedig 101,3 százalékra sikerűit teljesíteni. A szarvasmarhatenyésztésben az átlagos súlygyarapodás mértékét a tavalvl eredményekhez hasonlítva 0,74 kg-ről 0,76 kilóra sikerült emelni naponta és állatonként. A sertéstenyésztésben a súlygyarapodási átlag 0,53 kilőről 0.55 kg-jra, a tehenenkénti napi fe- Jést átlag pedig 7,63 literről 7,94 literre emelkedett. Mezőgazdasági dolgozóink munkakezdeményezésének kibontakoztatásában komoly szerepet töltöttek be' a szocialista munkabrigádok és a komplex racionalizáló brigádok példát mutatva a többi dolgozónak. Ez évben szövetkezeteinkben 771 munkaközösség lépett versenyre a szocialista munkabrtgád cím eléréséért, s így a mezőgazdaság szövetkezeti szektorában jelenleg 8190 szocialista munkabrigádot tartunk nyilván 93 327 taggal. A komplex racionalizáló brigádok száma 733. Az NOSZF 60. évfordulója a szövetkezetek közötti szocialista munkaverseny kibontakozását és a termelés hatékonyabbá tételét elősegítő mozgalmak megszületését eredményezte’, így például a náchodi járás mezőgazdasági üzemel a takarmányok gazdaságos és takarékos felhasználásának mozgalmát hívták életre. E felhívást szövetkezeteink nagy többsége tette magáévá, sőt, néhol egész járások neveztek be a versenymozgalomba. Szlovákiában a szövetkezetek zöme bekapcsolódott a „hatvanasok“ mozgalmába és célul tűzték ki, hogy hektáronként legalább 60 mázsa gabonát, szénát vagy kukoricát takarítanak be földjeikről. A szocialista versenymozgalom tömegbázisa és szövetkézen földműveseink munkaigyekezete mezőgazdasági dolgozóink szocialista hazafiságának és Internacionalista nézetegységének konkrét tanúbizonyságát adta. Ez szocialista mezőgazdaságunk még gyorsabb továbbfejlődésének biztos záloga. (ben) A tudás akkor ér valamit, ha az termelőerővé válik Hogyan hasznosítják a tanultakat? Itt a tél. Megjött a maga szigorű■ágával, hidegével. Szerencsére terményt már élig talált. A tenyésanyugalom ideje állt be. Ez azonban semmi esetre sem tehet minket kényelmeset, hiszen a tál a tanulás, a jövő évi feladatok teljesítésére valú alapos felkészülés Időszaka. Kár lenne a rendelkezésre éllé több szabadidőt elkótyavetyélni, ebek harmincadjára juttatni. A közelmúltban a Vág alsó folyása menti néhány szövetkezetben jártunk. Ezúttal arról ejtünk néhény szót, mit tapasztaltunk a jócskán megnagyobbodott, virányi (vágfarkasdi) székhelyű HALADÁS szövetkezetben. Mégpedig a szövetkezeti munkaiskolában tanultak hasznosítását illetően. Már az előző felnőttoktatási tanévben sikerült megértetni/ a dolgozókkal az anyagtakarékossági gazdálkodás fontosságát, valamint azt, hogy a tudás akkor ér valamit, ha az termelőerővé válik. Mert ez a lényegi Mit tettek? Részleteire bontották a sürgősen megoldandó problémákat. Felmérték az ily módon érintett termelési ágazatok, munkaszakaszok fogyatékosságait, hibaforrásait. S ezeknek a vajúdó problémáknak a megoldásához, a hibák elhárításához az anyagi-műszaki alap megteremtését sürgették. fis megoldhatatlannak tünó probléma volt az. miként változtathatnának a sertéshústermelésben fennálló helyzeten. Járásszerte például itt használták fel a legtöbb erőtakarmányt egy kiló sertéshús előállításához. A két szövetkezet egyesítésével már hozzá mertek fogni a takarmányozási technológia tökéletesítéséhez, a gépi berendezések eléggé költséges átépítéséhez. Továbbá egyéb intézkedések gyakorlati megvalósításával az idén már elérték, hogy 80 dekagrammal kevesebb az erőtakarmány-felhasználás egy kiló sertéshús előállításához, a múlt évihez hasonlítva. Ez igen lényeges előrelépést jelent a takarmány takarékos gazdálkodás szakaszán. Hasonlóképp minőségi változás következett be a tejtermelésben is. Nem éppen az állomány minőségi színvonalának emelésével, hanem a tehenészet dolgozóinak szakmai továbbképzésével. Ez igen számottevően hozzájárult a munkához valő helyes viszonyuk kialakításához, a szakszerűbben végzett munkához, a tisztaság— és rendszeretetükhöz, ami azután a jobb termelési eredményekben kézzelfoghatóan megmutatkozott. Az 1977- es évben már 12 százalékkal több tejet fejnek, mint az elmúlt évben, csaknem ugyanannyi tehéntől. Nemcsak az állatgondozók felelősségérzete, hanem a műszaki erőké — a traktorosok, gépkezelők, szerelőké — is elmélyült. így például a két gépjavítóműhely dolgozói, Pintér László és Pál Lajos brigádvezetovel az élen — akik a szocialista brigád cím bronzfokozatának közeli várományosai — az idén 3,5 százalékos üzemanyagmegtakarítást értek el. Milyen módon? A gépek csoportos bevetésével ás üzemeltetésével, a munkaszervezés tökéletesítésével, e rendszeres ellenőrzéssel a naftapumpa beállításánál, az üzemanyag-gazdálkodás naprakész nyilvántartásával (mennyit fogyasztott X. Y. traktoros gépe 1 kilométerre, 1 hektárra stb.), az üresjáratok csaknem teljes mellőzésével (a meleg ételt nemcsak nyáron, hanem ősszel is a határba, a helyszínre vitték). Csupán ezáltal nem kevesebb, mint kétszázezer korona megtakarítást értek el, az üzemanyag-költséget ennyivel csökkentették. Az 1180 tagú szövetkezetben működik egy komplex ésszerűsítő brigád is Mészáros Győző mérnök vezetésével, aki egyben az újítási bizottság elnöke. Ehhez az újítási bizottsághoz az idén benyújtott ésszerüsítőújltó javaslatokból tízet elfogadhatónak minősítettek, s gyakorlatilag meg is valósítottak. Ojítók, ésszerűsitők vannak ebben a brigádban vagy harmincán. Köztük jőnéhány fiatal, mint mgga a lelkes brigádvezető is. Mit valósítottak meg? Például egy rossz villanyhegesztőből traktorral üzemeltethető és vontatható hegesztőt szerkesztettek. Ennek az a gyakorlati előnye — illetve azért célszerű és ésszerű —, hogy a meghibásodott gépet nem kell a Javítóműhelybe bevontatni. Villanyhuzal — áramforrás híján a hegesztés a határban elvégezhető. Ezzel évente nem kevesebb, mint 40 ezer korona megtakarítás érhető el. Másik példa: ócska kompresszorból olyan berendezést készítettek, amelylyel légfékszelep javítható. A fékszelepet eddig csak pótkocsira szerelten tudták kipróbálni. Most ezzel az újítással műhelyviszonyok között végezhető a fékszelep javítása. Előnye kétségkívül az is, hogy a pótkocsi nem foglal a műhelyben fölöslegesen helyet. A panelre szerelt fékszelep minőségének kizárt a szubjektív megítélése. Itt csupán két újítást említettünk •z idei tiz közti (ezek helyi jellegűek!). De a többi Is figyelmet érdemlő, nagyon hasznos a szövetkezet szempontjából. Mit bizonyít mindez, amit Itt felsoroltunk? Elsősorban azt, hogy ott, ahol kellőképpen gondoskodnak • dolgozók szakmai-politikai ismeretgyarapításáról 4- itt 386-an látogatják rendszeresen a szövetkezeti munkaiskolát —, s felkarolják a dolgozók kezdeményezését, szerzett tudásuk a közös gnzdaság javát hatványozott mértékben szolgálhatja. Természetesen az újítással, ésszerűsítéssel járó szellemi többletmunka anyagiakkal és erkölcsileg is honorált. Mily felemelő, jő érzés például az, ha — prémiumén kívül — nyilvános dicséret is illeti e példamutató, s rendkívül hasznos, elkötelezett tevékenységeket. Ezek a derék emberek a szellemi alkotás lázától égve, az általa kiváltott örömtől lelkesedve hasznosítják a tanultakat a mindennapi munka közepette. Kézzelfogható eredményeikre felfigyelnek a vezetők, akik kellőképpen becsülik a fáradozásukat, s ez újabb ötletek, ésszerűsítések, újítások Kifundálására készteti mindannyiukat. jő lenne, ha személyes példamutatásuk, hazafias elkötelezettségük hasonló cselekedetekre buzdítaná más mezőgazdasági üzemek termelési ágazatainak dolgozóit is! Mert hiszen nemcsak a gépek birodalmában, az állattenyésztésben, a növénytermesztésben, hanem az Üzem- Szervezés és a gazdaságirányítás berkeiben is ven sok kimerítetlen tartalék, ami neáicsak feltárható, hanem hasznosítható Is a cél elérése érdekében. A tanultak ésszerű hasznosítására másutt is tág lehetőség nyílik, fiijenek hát ezekkel a lehetőségekkel! Egyetlen szövetkezetben kerestük a választ arra, miként hasznosulnak a munkaiskolába^ tanultak a gyakorlatban, s megleltük. Legközelebb másutt próbálunk szerencsét. ... Hátha akad hasonló, kivetendő hálónkba! N. Kovács István Versenyben A Februári Győzelem 30. évfordulóié tiszteletére induló munkaversenymozgalom kibontakoztatásának számos hasznosítható megnyilvánulásával találkozhatunk a mezőgazdasági üzemekben. Ez a kezdeményezés is jelzi, hogy a Februári« Győzelem szelleme lelkesítő példaként hat dolgozóink körében. Az a körülmény, hogy a kibontakozó vállalások a népgazdasági tervben fontos feladatok megoldására irányulnak, mutatja, hogy szövetkezeteink tisztában vannak a legfontosabb célkitűzésekkel. Az elmondottakkal összhangban a svodlni (szőgyént) társult szövetkezetben is munkasikerekkel bizonyítják hűségüket ’ a Győzelmes Február eszméihez. A felajánlás teljesítése PakoS Rudolf mérnök — közgazdász — szerint fokozottabb erőfeszítést, jó munkaszervezést, s a szocialista munkaverseny további fejlesztését követeli meg. A szövetkezetben a NOSZF 60. évfordulója tiszteletére tett felajánlás teljesítésében fontos alapelvnek számított, hogy a munkaversenyt a közös a termelés irányítói szervezték. A jól bevált formát az újabb jubileumi vállalás szervezésében Is kamatoztatják. A szocialista munkaverseny szövetkezeti szabályzata is kimondja, hogy ki felelős a munkakezdeményezés fejlesztéséért. Ez tartalmazza a verseny kritériumait, valamint a kollektív és az egyéni felajánlások értékelésének a módját. A kibontakozó Jubileumi munkaverseny élén a szövetkezet 85 tagot tömörítő négy szocialista munkabrtgádja áll. Az eddigi eredmények azt bizonyítják, hogy a fiolgozók igyekezetének céltudatos szervezésével sikeresen teljesítik a tervfeladatokat. A szövetkezeti tagság kezdeményező készségének kifejezője az év folyamán megvalósított több újítás Is. A szőlőtermesztésben az újításokkal kb. célokért 205 ezer korona megtakarítást értek el, s egyúttal a munkatermelékenység is növekedett. A szövetkezet termelésének összértéke ebben az évben előreláthatóan eléri a százmillió koronát. Ez egyúttal azt is jelenti, hogy a termelési tervet kb. 3,5 millió, árutermelési tervüket 1,5 millió koronával túlteljesítik, ugyanakkor az anyag- és energiatakarékosság szakaszán 238 ezer korona megtakarítás félmillió korona lesz. Szándékosan azokat az adatokat emeltük ki, amelyek a tervek túlteljesítését jól bizonyítják. Természetesen a tervek teljesítése mellett a munka jobb megszervezése, a hatékonyabb és takarékosabb gazdálkodás minden szakaszon fontos. Nem véletlen tehát, hogy az őszi betakarítást EGY ÉLETÚT DELELŐJÉN Pártos hittel, igaz emberséggel ■ylátyusföld peremközségében látta *T> meg a napvilágot, negyven évvel ezelőtt. Az idő tájt, amikor javában tombolt a nyomor és a munkanélküliség, nászát ülte a féktelen kizsákmányolás. Az éledező hitleri fasizmus mär vészesen előre vetítette árnyékát, hogy nem gokkal később világrészeket lobbantson lángra, ötvenmillió bűnteien embert küldjön a halálba . .. A Kis-Duna delta gyerkőce megannyi pajtásával, diáktársával együtt épp hogy csak eszmélt, amikor a kapitalista társadalmi rendszer, — az urak, tőkések világa — Európának ezen a részén is összeomlott. Az alapiskola padjaiban legyintette meg őt is az új idők új szele. Kamaszkora kitörölhetetlen emlékei közé tartozik például az a nagy esemény, amikor Trsticén (Nádszegen) megalakult rövidebb-hosszabb vajúdás után a szövetkezet. No, meg azt sem felejti el élete végéig, amikor aláírta a belépési nyilatkozatot, s a szövetkezet tagjainak sorába léphetett. Ekkor érezte, valami egészen új világ tárulkozik ki előtte. Dolgozott becsületesen. Az erős fizikumú, friss észjárású legényke hamarosan felismerte: az élet hatalmas küzdőtér. A közös gazdaságban is! Tudatosította: a derekas helytálláshoz kemény tanulásra, szaktudásra van szüksége. . Elhatározásét valóra váltotta: elvégezte a mezőgazdasági mesteriskolát a közeli Tomáiikovóban (Tallőson), majd még tovább tanult a mezőgazdasági középiskolán, ahol sikeresen érettségizett. Az így szerzett szaktudását jól hasznosította a szövetkezetben, amire felfigyeltek a vezetők. Segédagronómusi tisztséget töltött be. Majd ügyessége, éleslátása, szaktudása az alelnöki tisztségre predesztinálta. Ekkor jelentkezett a hiányérzete: szaktudása úgy ér sokkal többet, ha politikai ismeretekkel egészíti ki. Mégpedig felsőbb fokon. Marxista-leninista esti egyetemet végzett. Persze, sok-sok áldozatvállalással. Így azután a szövetkezet üzemi pártszervezetének elnöki tisztét is reá testálták. S 6, mint fiatal kommunista, nemcsak vállalta ezt a többletmunkát, hanem példásan teljesítte is a kettős tisztség betöltésével járó feladatokat. A férfivá, családapává, kommunista vezetővé érett Nagy István erényeit, jó tulajdonságait, szervező-vezető készségét és rátermettségét a szövetkezet tagságénak módjában állt hoszszabb időn keresztül megismerni, a közös gazdasághoz való hűségéről, s elkötelezettségéről megbizonyosodni. Amikor elhunyt Bartalos Lajos, a szövetkezet munkaérdemrendes elnöke, a taggyűlés tétovázás nélkül egyöntetűen választotta elnökké. Az azóta eltelt hat esztendő alatt elért kimagasló eredmények tanúsítják: a trsticei szövetkezet tagsága jól választott. Emberére talált, akiben nem csalatkozott. Az ő elnökösködése alatt ez a példás, élenjáró szövetkezet már két ízben kapta meg a szövetségi kormány és a Csehszlovákiai Szövetkezeti Földművesek Szövetsége Központi Bizottságának vörös vándorzászlaját. S legutóbb, az idei nitrai országos aratóünnepély alkalmából a Kiváló Munkáért kormánykitüntetést. Ojabb, országot felfigyeltető eredmények felmutatásával szeretnék a a szövetkezetben november 7-én, a mélyszántást pedig november 15-én befejezték. Természetesen hibát követnénk el; ha csak a szí mókát vennénk figyelembe, mert a szocialista munkaverseny eredményei sokszor nem mérhetők számokká . Vajon ki tudja azt felbecsülni, ho?y a szakmai, a kulturális műveltség növekedése, az emberek világné :etének formálódása mennyit nyújt a szövetkezetnek és a társadalomi ak? Mennyit hoz az; hogy a szocie lista munkaverseny — melyet a jubi’eumi felajánlás tovább lendít — valóságos társadalmi erővé vált. Az „alulról jövő“ kezdeményezés a nagy ti rsadalmi célok megértésével a do gozók lelkiismeretéből jövő kedzeményezéssé válik. A Februári Győzelem 30. évfordulója tiszteleti re indított jubileumi verseny kibontakozása lelkesítő. A szőgyéni szöv itkezet példája azt bizonyítja, hogy a munkaversennyel sokat nyer népgazdaságunk és a szövetkezet is. Csiba László közeljövőben bizonyítani, még többre is képesek, magasabb erkölcsi-társadalmi elismerésre is érdemesek. Hiszen gazdasági eredményeik sosem voltak látszateredmények. Tudják, B r a n č 1 k Ladislav elvtárs, a járási pártbizottság ellenőrző- és revíziós bizottságának elnöke a jpb köszönő levelét olvassa fel, mielőtt gratulál a jubiláló Nagy István elvtársnak. (A szerző felvétele)
