Szabad Földműves, 1975. január-június (26. évfolyam, 1-25. szám)

1975-02-08 / 6. szám

SZABAD FOLDMCVES

1975. február 8.

MIT TESZ A PARASZTSZÖVETSÉG

a Nők Nemzetközi Eve alkalmából?

Á Nemzetközi Demokratikus Nőszövetség javaslatára az Egyesült Nemietek Szövetségének közgyűlése az 1975. évet a Nők Nemzetközi Evének nyilvánította. Legjelentősebb eseményei: a Berlinben megrendezendő női világkongresszus és a megalakulásának 30. évfordulóját ünneplő Nemzetközi Demokratikus Nőszövetség VIII. kongresszusa.

Tehát, az idén a nők múltja, jelene és jövője kerül figyelmünk középpontjába. Világviszonylatban arról lesz szó, hogy a nemzetközi intézmények mnnkássságukkal segítsék a nők jogegyenlőségéért tett erőfeszítéseket, munkájukat, amelyet nemcsak a családon belül, hanem a politikai-, gazdasági- és kulturális élet területén hezájukban, s nemzetközi viszonylatban végeznek, nagyobb megbecsülésben, társadalmi elismerésben részesítsék.

Hazánk népe az idén ünnepli a fasizmus igája alóli felszabadulása 30. évfordulóját. Am — mint azt az utóbbi hónapok pártplénumai is hangsúlyozták — az 1975-ös év nemcsak az ünnepségek, hanem az eredmények értékelésének éve is lesz. Többek között értékelnünk kell azt is, mit tett szocialista társadalmunk a nők egyenjogúsága gyakorlati érvényesüléséért, a családnevelési gondok könnyítéséért, a jobb munka- és életkörülményeik javításáért, s a további tennivalókra kell a figyelmet fordítani. A Nők Nemzetközi Eve különböző rendezvényeinek hazai kezdeményezője mindenekelőtt a Csehszlovák Nőszövetség lesz. S természetesen, bekapcsolódnak e rendezvények előkészítésébe és lebonyolításába a többi tömeg- és társadalmi szervezetek is.

A Szövetkezeti Földművesek Szövetsége a mezőgazdaságban dolgozó nők helyzetével, problémáival foglalkozik majd. Szövetségünk Központi Bizottságinak a szövetkezeti parasztság sokc' !alú gondoskodásáról szóló határozatának végrehajtásán fáradozik; különös figyelmet fordítva a nők munkakörülményeinek javítására, a termelő- és irányító munkába való bekapcsolódásra. Miről van szó konkrétan? A különböző szolgáltatások javíe fisáról: bölcsődék, óvodák, napközi otthonok létesítéséről, a meglevők

színvonalának emeléséről. E célkitűzések egyébként a Nemzeti Front választási programjában is szerepelnek, jobb feltételeket kell teremteni a nők szakmai-politikai tudásának gazdagítására, egyrészt a szövetkezeti munkaiskolák keretén belül, másrészt egyéb, magasabb fokú oktatási intézményekben. Csakis így kapcsolhatók be az eddiginél nagyobb mértékben a szövetkezetek és a szövetség irányítőszerveinek munkájába.

Szövetségünk egyes járási bizottságai a nők részére értekezleteket, szemináriumokat, tanulmányi kirándulásokat szerveznek, hogy kicserélhessék tapasztalataikat, megismerkedhessenek a tudomány és technika legújabb vívmányaival. Jó alkalmat nyújtanak számukra ezék a találkozók ahhoz, hogy megismerhessék, mily nagy a különbség a szocialista és a kapitalista társadalmi rendszerekben a nők helyzetében, s milyen változások következtek be az utóbbi három évtizedben hazánkban — a nőket . illetően S természetesen, megvilágosodnak előttük azok a feladatok is, amelyekről a párt Központi Bizottsága legutóbbi plénum-határozataiból adódnak. Mindenekelőtt az ötéves tervidőszak feladatainak teljesítéséről és túlteljesítéséről van szó. A fő figyelmet a szocialista munkaverseny fejlettebb módszereinek gyakorlati alkalmazására, a szocialista brigádmozgalom továbbfejlesztésére kell fordítani.

Tervünk: az idén sorra kerülő társasutazásokon (szovjetunióbeli) sokkal több nő vehessen részt, mint eddig. Ugyanakkor a testvéri cseh nemzettel való szoros barátságunk és kapcsolataink tovább-szilárdításán munkálkodunk: jobban igyekszünk elmélyíteni asszonyainkban, lányainkban a proletár-nemzetköziség szellemét, a szocialista államközösségben rejlő nagy erő és összefogás szükségességének tudatát.

Szövetségünknek a Nők Nemzetközi Eve keretében kifejtendő tevékenysége egy célt szolgál: jobbal megbecsülni a nők munkáját, elősegíteni társadalmi érvényesülésüket, szakmaipolitikai tudásuk gazdagítását, munka- és életkörülményeik további javítását.

L. Fojtíková

JOGTANÁCSADÓ

JÄR-E A TOVÁBBDOLGOZÓ

efsz-nyugdijasnak

szabadság?

L. M. olvasónk írja, hogy 6 is, mint több nyugdíjas efsz-tag a szövetkezet hívására munkába állt. Az elmúlt évben így kb. 100—150 munkanapot dolgozott le. Kérdi, jár-e neki szabadság és ha igen, milyen mértékben?

Önre, mégha mint öregségi nyugdíjas is dolgozott az efsz-ben, a szabaiságigányt (vagy a szabadság pénzbeli megtérítését) az efsz saját alapszabályai és mukarenáje szerint kell megítélni. Erre vonatkozóan a szövetkezeti irodán, kérésére kötelesek a vonatkozó elöirásokat ismertetni.

Ha nem mint szövetkezeti tag dolgozott volna nyugdíjas létére valamilyen vállalatnál, akkor a nyugdíjigényét a Munkatörvénykönyvnek a többi még nem nyugdíjasra vonatkozó előírásai szerint kell elbírálni. Tehát minden új munkaadónál való munkábelépés esetében teljesíteni kell az öt havi várakozási időt, azon kívül minden naptári évben legalább 75 munkanapot kell ledolgozni.

A szövetkezetek saját alapszabályaikban és munkarendjükben sok esetben már a Munkatörvénykönyv előírásait veszik át, de ez még nem átialános.

TÜLÖRÄS MUNKÁÉRT JUTALOM?

Fenti olvasónk ezen kérdésére a következőket válaszolhatjuk:

Az efsz-ekben mint a mezőgazdaságban általában, a tenyészidőszakban a munkaidő hosszabb mint télen és így kevés munkarend- és prémiumszabályzat tartalmaz rendelkezést a túlmunka jutalmazásáról. Az állami gazdaságokban a vegetációs időben hoszszabb munkát a téli „csúsztatott“ szabadidővel vagy rövidebb munkaidővel egyenlítik ki. A konkrét választ ismét az efsz saját alapszabályában; illetve munkarendjében kell keresnie.

DOLGOZHAT-E

özvegyijAradéra MELLETT?

M. j. olvasónk havi 550 korona özvegyi járadékot, két kisgyermekkel együtt 478 korona árvajáradékot kap. Ezeícböl a járadékokból csak szűkösen tudnak megélni. Kérdi, hogy nem veszélyezteti-e özvegyi járadékát, illetve — csökkentenék-e azt, ha állandó jellegű munkaviszonyba lépne.

Ha állandó jellegű vagy rövid ideig tartó munkaviszonyba lépne, azzal nem veszélyeztetné özvegyi járadékát, éspedig tekintet nélkül az ilyen

Közismert, hogy a CSKP, valamint az SZLKP Központi Bizottsága megkülönböztetett figyelmet fordít az ifjúság nevelésére, világnézetének formálására, a jövőben reá váré feladatok teljesítésének kedvező előfeltételei megteremtésére. S ez alól a mezőgazdaságban dolgozó ifjúság sem kivétel. Ehhez azonban az eddiginél nagyobb szervezettségre van szükség! Járásonként kevés mezőgazdasági üzemben alakítottak mindezideig ifjúsági szervezetet, aminek hiányát lépten-nyomon érezzük ... Hátha ez így van, akkor miért nem cselekszünk a jó ügy érdekében?

Nemrégiben felkerestük a SZISZ galántai járási bizottságát, s elbeszélgettünk Kaniš Milan jb-titkárral, aki többek között hangsúlyozta: ahhoz, hogy eredményesebb munkát végezhessenek az ifjúság körében, a szövetkezetek, állami gazdaságok fiataljait szervezetbe kell tömöríteni. Múltbéli tapasztalataik is erre serkentik őket. Nemegyszer egy-két jó szervezőképességű fiatal képes mozgósítani a fiatalok tömegeit, nagy tettekre, építő, alkotó munkára. Ilyképpen alakult meg például a múlt év nyarán az ifjúsági szervezet a Trnovec nad Váhom-i (tornóci) Efsz kebelében.

Az illető mezőgazdasági üzemben működő SZISZ-szervezet — Hrabovská Mária elnök szavai szerint — tizennyolc tagú. A mindössze féléves múlttal rendelkező ifjúsági szervezet tevékenyen bekapcsolódott a jócskán elhúzódó gabonabetakarítási munkálatokba. Ez volt az első bizonyítási lehetőségük, amely — a szövetkezet vezetőinek állítása szerint — sikerült is.

— Fiataljaink — tájékoztatott a SZISZ-elnök — önként vállalták a faliújságok, s egyéb propagációs táblák anyagának átrendezését. így kidomboríthattuk a Szlovák Nemzeti Felkelés jelentőségét. Hozzáfűzném azt is, hogy fiataljainknak a múlt év őszén lehetőségük nyílt a Szlovák Nemzeti Felkelés emlékhelyei személyes megtekintésére, ahol a felkelés főbb eseményei zajlottak le. Az említetteken kívül társadalmi munkából, az egyes

ifjúságé"

■ ■■ rr %

a jovo?

rendezvények jó előkészítéséből is részt vállaltak.

A szövetkezet ifjúsági szervezetének ez évi munkatervébe pillantva, megállapíthattam: sok szép, nemes féladatot tűztek maguk elé ezek a szervezett mezőgazdasági fiatalok. A kötelezettségvállalásokon, sportrendezvényeken, az eszmei-politikai oktatásban való részvételen, társasutazásokon kívül egy követésre méltó kezdeményezés is a szemembe tűnt: március hónapban könyvkiállítást rendeznek a szövetkezet kebelében, s nemcsak népszerűsítik a hasznos, sok tanulsággal, szakmai-politikai ismerettel szolgáló műveket, hanem ajánlják azok megvásárlását, szövetkezeti tagtársaiknak, a tudást szomjazóknak.

A könyvkiállítás rendezésével kapcsolatos tudnivaló: Csupán a községhez legközelebb levő könyvesbolt vezetőjével kell kapcsolatot teremteni, aki az ilyen hasznos ötletet felkarolja, segíti gyakorlati kivitelezését.

Mivel igazán fiatal ifi-szervezetről van szó, az eddigi eredményeik igazán dicséretre méltók. Reméljük, ez a lendületük az új esztendőben sem törik meg, sőt tovább fokozódik. Azok a fiatalok, akik ily szívvel-lélekkel állnak a jó ügy, a közérdek — és saját fejlődésük elősegítése — szolgálatába, igazán megérdemlik a szövetkezet vezetőinek, tagjainak — kommunistáinak és pártonkívülijeinek — bizalmát. Hiszen a vezető- és káderutánpótlás biztosítékát látják bennük.

—ita—

A SZÖVETSÉG TŰRZSGARDAjANAK

TÉLI OKTATÁSÁRÓL

A Szövetkezeti Földművesek Szövetségének Központi Bizottsága mindjárt az év elején hozzáfogott feladatainak következetes végrehajtásához. Bratislavában megnyitotta törzsgárdájának téli oktatása évadját. Cél: előkészíteni a szövetség választott szerveinek tagjait, s apparátusának dolgozóit a mezőgazdaság ez idei igényesebb feladatainak teljesítésére, valamint a 6. ötéves tervidőszakba való átmenethez.

Ennek az iskolázásnak a tananyaga a szövetség azon fő feladataira épül, melyet a Központi Bizottság évi programtervébe iktatott. Mindenekelőtt a kommunista párt jelenlegi politikaijának népszerűsítésével, s a szocialista mezőgazdaságra háruló, 6. ötéves tervidőszakra vonatkozó célkitűzéseivel ismerkedtek, s ismerkednek az oktatási évad résztvevői. Továbbá, azzal, miként hat a tudományos-műszaki forradalom az emberekre, a mezőgazdasági termelés továbbfejlesztésére. A tananyag külön foglalkozik a gabonatermesztés, a fehérjeszükséglet kérdéseivel, az állattenyésztés fejlesztésének távlati terveivel, s általában a takarmányszükséglet problémáival. A résztvevők részletesen megismerkedmunkaviszonyban eleit havi kereset összegére. Népgazdaságunk kívánatosnak tartja, ha a még munkaképes özvegyi járadékosok is munkaviszonyban, vagy efsz-tagsógi viszonyban dolgoznak. Ezen lehetőség még azzal az előnnyel is jár, hogy amíg ön munkaviszonyban van, megilleti kisgyermekeire az árvajáradékon kívül a családi pótlék is. Ennek összege két gyermekre havonta 430 korona.

Amíg gyermekei, illetve akár egy is közülük (árvajáradékot kapnak) pl. ha főiskolán tanulnának tovább, a tanulmányidő alatt is, de legfeljebb a gyermek 26. életévének betöltéséig, addig a munkaviszonyból való keresete miatt özvegyi járadékát az 1964/101 sz. nyugdíjtörvény 32. paragrafusa, 2. bekezdése b) pontja értelmében csökkenteni nem lehet.

Az özvegyi járadékát csak akkor lehet majd csökkenteni, ha már nem gondoskodik ellátatlan gyermekről. Az idézett törvény 32. paragrafusa 1. bekezdése értelmében a munkaviszonyban levő (kereső) özvegyi járadékos járadékát az ilyen keleset idejére azon összeg felével csökkenti, amennyivel az özvegyi járadék és a havi kereset (bruttó) egyesített öszszege meghaladja az 1500 koronát. Pl. havi 2000 korona kereset és 550 korona özvegyi járadék együttes összege 1050 koronával haladja meg a havi 1500 koronát. Ennek a fele 525 korona és amíg az özvegyi járadékosnak ilyen

nek a szövetség munkamódszereivel, a munkaprogram teljesítésének módozataival.

A tananyag ezenkívül foglalkozik speciális kérdésekkel aszerint, kik az egyes csoportok tagjai. Ugyanis, hét csoportba osztották az oktatáson résztvevőket.

1. Az első csoportba osztották be a szövetség járási bizottságai, gazdasági-könyvelési csoportjainak dolgozóit. Ezek részletesen megismerkedtek a könyvvitel, s az értéknyilvántartás kérdéseivel, az ellenőrzés alapelveivel, az évzáró mérleg készítésével, s egyéb olyan ügyvitellel, amely a szövetség járási bizottsága keretében előfordulhat.

2. A második csoportban a Központi Bizottság tagjai és póttagjai vettek részt.

3^ A harmadik csoportot a járási bizottságok elnökei és titkára képezték.

E csoportban számos értékes hozzászólás, javaslat hangzott el. A szövetség topofőanyi jb-titkára, Haliák elvtárs mondotta:

összegű keresete van, az 550 korona összegű özvegyi járadékát 525 koronával kellene csökkenteni és csak havi 25 korona járna erre az időre.

Ezzel szemben a munkaviszonyban dolgozó özvegyi járadékos természetesen részese saját munkaviszonya (vagy efsz-tagsága) alapján az öregségi, (illetve rokkant) nyugdíj biztosításnak és ha teljesíti majd az öregségi nyugdíj folyósításának feltételeit, igénye lesz öregségi nyugdíjra is, azzal, hogy az ilyen nyugdijjáradék (halmazat esetében az 19B4/101 sz. nyugdíjtörvény 56. paragrafusa, 2. bekezdése értelmében a járadék keletkezése idejébeni magasabb járadékot fogják teljes összegben, míg a másik járadékot fele összegbe folyósítani, mint egyesített járadékot.

Teljesség kedvéért megjegyezzük, tekintettel a két gyermek felnevelésére, önnek az 55. életéve betöltésével lenne jogigénye saját munkaviszonya (szövetkezeti munkatevékenysége) alapján öregségi nyugdíjra — feltéve, ha ezen időpontig meg lesz a 25 beszámítható nyugdíjévé, és az öregségi nyugdíj-igény keletkezésének időpontjáig dolgozott, illetve a munkát nem hagyta abba két évnél korábban. A 25 előírt nyugdíjévbe az ön esetében be kell számítani majd pótidőként a gyermekeiről 3 éves korig való gondoskodást. (Egymást fedő időt csak egyszer lehet számítani.)

Dr. F. J.

— Több mint 40 mázsás járási hektárhozamátlagot elérni gabonából, nem kicsiség. Viszont, egyes járásokban — főleg búzából — 60—70 mázsát is betakarítottak hektáronkint. Kétségkívül, ezekhez a jó eredményekhez a szocialista brigádok, vagy az e címért versenyző munkaközösségek is jelentősen hozzájárultak. Továbbá, az Egyszem gabona se vesszen kárbal országossá szélesedő kezdeményezés is nagyban hozzájárult a gazdag termés betakarításához. Sajnos, főleg városainkban tapasztalható, az egyes lakótelepeken a kenyér, zsemlye, kifli, s egyéb péksütemény mázsaszám kerül naponta a szemeteskukákba ... Miért nem foglalkozik valamely központi szerv ezzel a kérdéssel...? Versenyt kellene hirdetni: Becsüld a kenyeret!, vagy Egy morzsa kenyér se vesszék kárba! címmel.

A szövetség trnavai jb-titkára, Kvinta elvtárs javasolta: a beruházási

tervbe iktassák be szocális és kulturális intézmények létesítését is.

4. A negyedik csoportban a Központi Ellenőrző Bizottság tagjait, S a járási ellenőrző bizottságok elnökeit sorolták, akik megismerkedtek főleg az ellenőrzés módszereivel, az ellenőrző bizottságok legfontosabb teendőivel.

5. Ami az ötödik csoportot illeti,

ebbe a szövetség járási bizottságainak társadalmi albizottságai elnökeit, s az apparátus szervezési dolgozóit vonták be, akik főleg a tömegpolitikai és a kulturális-nevelő munka kérdéseit vitatták meg, majd részletes áttekintést nyertek a szocialista verseny fejlettebb formáiról, a krónikaírás követelményeiről, az emlékszobák, tájmúzeumok létesítéséről.

6. A hatodik csoportban a járási

bizottságok szociális-közgazdasági albizottságainak elnökei, s apparátusi dolgozók tanultak. Mindenekelőtt a szociális gondoskodásról, a munka- és életkörülmények javításának módozatairól, a szociális-közgazdasági albizottságok feladatairól, valamint a szövetkezeti tagok szervezett üdültetéséről és fürdői gyógykezeltetéséről tájékoztatták őket behatóbban.

7. Március közepén kerül sor a hetedik csoport tagjainak iskoláztatására. Ezen a járási bizottságok egészségvédelmi és balesetelhárítási albizottságainak elnökei, valamint a balesetelhárítási felügyelők vesznek részt. Megismerkednek az idevágó jogi előírásokkal, rendszabályokkal, óvintézkedésekkel, s ez e kérdésekben jártas szakemberek előadásait meghallgatják.

A szövetség Központi Bizottsága úgy tervezi, hogy a táji oktatáson résztvesz a tisztségviselők nagy többsége, mintegy négyszáz fő. Azt tartja a közmondás: Jó felkészülés — fél siker! Ezzel is igyekeznek hozzájárulni a mezőgazdaság ez idei igényes tervfeladtainak teljesítéséhez, illetve túlteljesítéséhez. —jp—