Fazekas József (szerk.): Fórum spoločenskovedná revue 2009 (Somorja, 2009)

Štúdie

100 Gábor Lelkes ne skupiny, ktoré majú v národohospodárskom, reprodukčnom procese určité posta­venie. Nie celé obyvateľstvo má však rovnaký vzťah k ekonomickej aktivite. Triedenie obyvateľstva podľa ekonomickej aktivity je dôležitou charakteristikou ekonomickej štruktúry každého regiónu. Obyvateľstvom ekonomicky aktívnym rozu­mieme tú časť obyvateľstva, ktorá pracuje a prispieva tak - priamo alebo nepriamo - k vytváraniu spoločenského produktu. Medzi osoby ekonomicky aktívne počítame: všetky činné osoby, ktoré majú len jeden zdroj obživy z hlavného zamestnania (mzdu, plat, odmenu za pracovnú jednotku, výnos z poľnohospodárstva, zo slobodného povo­lania atď.), osoby, ktoré majú dva zdroje obživy (napr. mzdu alebo plat a odmenu za pracovné jednotky alebo výnos z vlastného podnikania a pod.), pracujúcich dôchodcov (osoby zárobkové činné, ktoré predstavujú hospodársky dôležitú zložku). Variabilitu štruktúry obyvateľstva podľa ekonomickej aktivity ovplyvňuje rad čini­teľov, z ktorých najväčšiu váhu má veková štruktúra obyvateľstva. Ekonomická akti­vita v Dolnonitrianskom regióne je nižšia ako celoštátna úroveň: podiel ekonomicky aktívneho obyvateľstva v okrese Komárno je 50,57 %, v okrese Nové Zámky 50,94 %, kým celoštátny priemer je 51,08 %. Pri analýze každého regiónu z demografického hľadiska je významným ukazovate­ľom ekonomická štruktúra obyvateľstva podľa odvetvovej klasifikácie ekonomických činností, vychádzajúca z medzinárodnej štandardnej odvetvovej klasifikácie ekonomic­kých činností. V tejto klasifikácii je stanovených 13 odvetví a zisťuje sa, v akom druhu výroby či činnosti podniku pracuje skúmaná jednotka. Poznanie týchto jednotlivých roz­dielov je dôležité pre lepšiu celkovú analýzu situácie v danom regióne. Transformačný proces bol spojený s veľkými štrukturálnymi zmenami zamestna­nosti, ktoré sa odrazili predovšetkým na vývoji celkového počtu pracovníkov. Agrárny sektor na Slovensku bol pred rokom 1989 typický vysokou sociálnou zamestna­nosťou najmä v regiónoch južného a juhovýchodného Slovenska, kde bola nedosta­točná ekonomická infraštruktúra. Poľnohospodárstvo zamestnávalo tzv. „marginál­ne sociálne skupiny“ (nekvalifikovaní pracovníci, vidiecke ženy, dôchodcovia atď.), teda tú časť práceschopnej populácie, ktorá nemala žiadne iné možnosti lokálneho pracovného uplatnenia (poľnohospodárstvo vykonávalo akúsi sociálnu charitu v mar­ginálnych oblastiach). Vývoj zamestnanosti v poľnohospodárstve krajiny za posled­ných desať rokov bol charakteristický výrazným poklesom stavu pracovných síl (podiel pôdohospodárstva v sektorovej štruktúre zamestnanosti poklesol z 13,7 % až na 6,2 %), čo sprevádzali trendy, ako masívne prepúšťanie nekvalifikovaných (a nľzkokvalifikovaných) zamestnancov a razantný nástup sezónneho využívania pra­covných síl (hlavne u obchodných spoločností). Primárnym znakom reštrukturalizácie v poľnohospodárstve bol proces postupné­ho a extenzívneho rastu produktivity práce, ale s výrazným vytláčaním časti pracov­níkov do evidencie v nezamestnanosti. Presadzuje sa tak model agrárnej ekonomi­ky s rastúcou extenzívnou produktivitou, ktorý má sociálne nepriaznivé dôsledky spočívajúcej vo vysokej nezamestnanosti a vo veľmi nízkej zamestnaneckej partici­pácii vidieckeho obyvateľstva. Z hľadiska zamestnanosti v poľnohospodárstve stále prevláda zamestnanecký status s výraznou prevahou zamestnanosti v organizáciách nad 20 zamestnancov. Agrárna zamestnanosť v organizáciách s 20 a viac zamest­nancami je vytváraná predovšetkým poľnohospodárskymi družstvami (v prvom pol­roku roka 2001 tvorili tieto organizácie 79 % agrárnej zamestnanosti).

Next

/
Thumbnails
Contents