Somogyi Hírlap, 2007. május (18. évfolyam, 101-125. szám)
2007-05-12 / 110. szám
2007. MÁJUS 12., SZOMBAT GAZDASÁG 7 mm: jí Blokk nélkül is érvényes a garancia dokumentáció Olvasónk karácsonykor ajándékba kapott dvd-je elromlott. A garancialevél mellé az ajándékozó nem rakta oda a blokkot. Anélkül pedig nem javítják meg díjtalanul a gépet. OLVASÓNK SEJTETTE, hogy a blokk elveszett, hiszen a dvd-lejátszót ajándékba kapta. Az ajándékozó (az illem- szabályoknak megfelelően) nem rakta oda a készülék mellé annak árát. A kérdésre, miszerint pénzért meg- csinálják-e a gépet, az volt a válasz: a munkát így nem érdemes megrendelni, mert nem gazdaságos. Lehet, hogy a javítás áráért a hölgy már egy új dvd-lejátszót Is kaphat. a szervizben hozzátették: a legújabb uniós szabályozás szerint kénytelenek ilyen „szigorúan” kezelni az ügyet. NEM ÁRT AZONBAN TUDNI: nem mondtak igazat. A 151/2003-as kormányrendeletben ugyanis ennyi áll: a garancia a jótállási jeggyel érvényes. A blokkra ehhez nincs szükség. HOGY MIT TEHET a hölgy? Amennyiben nem akarják javításra bevenni a dvd- lejátszóját, az üzletben jegyzőkönyvet, a szervizben munkalapot vetethet fel az esetről. Ezután az üzlet, illetve a szerviz székhelye szerinti békéltetőtestülethez fordulhat. Ők a megyei ipar- és kereskedelmi kamara mellett működnek. Segíthet az Országos Fogyasztóvédelmi Egyesület is. A www.ofe.hu című honlapon minden fontos információt megtalálunk róluk. HA A KERESKEDŐVEL Vagy a szervizzel ily módon nem sikerül zöld ágra vergődni, nincs más hátra, mint bíróságra adni az ügyet. A békéltetőtestület véleménye számítani fog. kérjük, írja meg fogyasztóvédelmi panaszait! jotanacs@axelspringer.hu Alommunkahely, kell ennél több? Közelebbről nézve kiderül, mennyit is ér egy jó főnök, sokaknál többet nyom a latba, mint a fizetés nagysága Jó főnök és/vagy több bér felmérés A Hewitt és a Világgazdaság teszteli a munkahelyeket A magyarok hűségesebbek cégükhöz, ha jó a vezetéssel a kapcsolatuk. Ez fontosabb nekik, mintha több lenne a bérük. Europress-összeállítás A dolgozók munkahelyükhöz fűződő viszonyát a lehető leghitelesebben bemutató kép kialakítására törekszik idei, Legjobb munkahely felmérésében is a Hewitt Humán Tanácsadó Kft., melyet az idén a Világgazdaság című lappal közösen végez el. A hetedszerre megrendezett ingyenes felmérés az anyavállalat által végzett tudományos kutatásokra épül, így az eredmények nemzetközi összehasonlítására is lehetőség van. Az eddigi vizsgálatok szerint közös erénye a magyar munkahelyeknek a viszonylag megfelelő munkakörnyezet, ám jellemző a fizetéssel való elégedetlenség és a karrierkilátások negatív megítélése is. A dolgozói elkötelezettség oldaláról nézve azonban változik a kép: Malzenicky Erzsébet, a Hewitt tanácsadója a Legjobb munkahely felmérés kapcsán elmondta, évről évre azt tapasztalják, hogy a munkatársak és a felső vezetés kapcsolata fontosabb szempont a fizetés mértékénél. A megmérettetéshez a dolgozóknak, a felső vezetőknek és a HR-osztálynak is ki kell tölteniük egy kérdőívet. így pontosabb képet kaphatnak arról, mennyire elégedettek az adott cég alkalmazottai munkahelyükkel, hajlan- dók-e nap mint nap a legtöbbet kihozni magukból a siker érdekében. A listák elején végzett vállalatokban az a közös, hogy felismerik a tehetségeket, s kiemelten foglalkoznak velük. Annak alapján fizetik meg munkatársaikat, hogy hogyan járulnak hozzá az eredményekhez. Tavaly a felmérésben 123 vállalat 23 ezer 858 munkavállalója vett részt. Válaszaikból kiderült, a gazdaságot érintő megszorító intézkedések hatásaival már kalkulálnak a magyar munka- vállalók: jelentős részük számol kiadásai növekedésével, bevételei csökkenésével, vagy akár állása elvesztésével is. Éppen ezért munkahelyüket is jobban megbecsülik a dolgozók, erősebben kötődnek cégükhöz. A felmérés másik fontos eredménye az volt, hogy a legjobb munkahelyeken a felső vezetők értékként kezelnek minden egyes munkavállalót. Talán pont ennek köszönhető, hogy a nagy részben a szellemi tőkére alapoNevezés május végéig EDDIG TÖBB MINT 110 hazai munkaadó regisztráltatta magát a 2007-es Legjobb munkahely térítésmentes felmérésre. Az ország minden tájáról várják a cégek jelentkezését. A feltétel csak annyi, hogy a munkaadó Magyarországon legalább két éve működő, minimum 50 főt foglalkoztató társaság legyen. Jelentkezési határidő május 31. zó IT-szektor vállalatai minden évben jól szerepelnek a megmérettetésen. Más ágazatokban is megvalósítható azonban ez a hozzáállás, tavaly például az építő-, az energia- és a gyógyszer- iparban működő vállalatok is a lista legelején végezhettek. A Legjobb munkahely felmérés hazai történetében hat év alatt már több mint 500 vállalat 90 ezer dolgozójának véleményét mérték fel. Tavalytól már tizenegy közép-kelet-európai országban is elindult a kutatás, így a magyar vállalatok nemcsak itthon, hanem a régióban is megmérettethetik magukat. 2006 legjobb munkahelyei Magyarországon Nagyvállalatok 1. Pannonpower Társaságcsoport __________________________energiaipar 2. GlaxoSmlthKIine Pharma gyógyszeripar 3. Masterfoods Magyarország Értékesítő Bt.__________________élelmiszeripar 4. Novartis Hungária Kft. gyógyszeripar 5. M-real Petőfi Nyomda Kft. nyomdaipar 1. MAPEI Kft_____________________________________________építőanyag-ipar 1. Microsoft Magyarország Kft informatika 3. Syngenta Kft____________________________________________mezőgazdaság 4. C isco Systems Magyarország Kft_______________ informatika 5. Sinergy Energiaszolgáltató, Beruházó és Tanácsadó Kft._______energiaszektor Megrekedt az infláció Szlovákiában TEGNAP JELENT MEG a SZlOvák inflációs mutató is. Az egy évre visszatekintő árváltozás ugyan 2,7 százalék volt, de nem mérséklődött a márciusi adathoz képest. Szlovákiában a jövő hónaptól számítják az euró bevezetése előtti referenciaidőszakot. Ettől kezdve az árdrágulás üteme egyéves távlatban nem haladhatja meg a két és fél százalék körüli értéket. Szépen profitálhatunk a balkáni bővítésből jelentős előnyöket aknázhat ki Magyarország abból, hogy az EU-bővítés elsődleges célterülete a Balkán, hangzott el a Magyar Atlanti Tanács budapesti konferenciáján tegnap. Kádár Béla, a MNB Monetáris Tanácsának tagja szerint a tavalyi magyar tőkeexport fele a környező országokba, tizede a Balkánra irányult, s a Kárpát-medence napjainkban természetes gazdasági egységként működik. Hétszáz állást teremt a Vodafone 9 milliárdból MAGYARORSZÁGRA települ a Vodafone globális szolgáltató központja, a kilencmil- liárd forint értékű beruházás hétszáz új munkahelyet teremt három év alatt - jelentette be tegnap Kóka János gazdasági és közlekedési miniszter. A távközlési cég azért döntött hazánk mellett, mert az itteni munkaerő kiváló referenciával bír. Kőka: a hazai munkaerő sikere Késleltetnék a postai piacnyitást liberalizáció Az EU-ban is többen tartanak a levélforgalom elsorvadásától Áprilisban mérséklődött kicsit az áremelkedés Az Országgyűlés gazdasági bizottsága azt javasolja, hogy 2012-ben legyen a postai szolgáltatások területén piacnyitás, azaz liberalizáció - mondta Márfai Péter. A testület szocialista alelnöke ugyanakkor közölte: a kérdés még nem dőlt el, az Európai Bizottság azonban tavaly 2009-et jelölte meg a piacnyitásra a postai szolgáltatások területén. A kérdésben még nem foglalt állást a kormány, de Márfai Péter közölte: információi szerint a kabinet egyetért ezzel az állás- foglalással. Magyarországon a teljes postai létszám 37 ezer fő, a liberalizáció azonban a külföldi tapasztalatok alapján jelentős leépítéssel járhat. A Magyar Posta az év elején több mint száz postahivatalt zárt be, a lépést akkor a kis kihasználtsággal és a 2009-es piacnyitásra való felkészüléssel indokolta. A piacnyitás az eddig védett, 50 grammnál kisebb súlyú küldeményeket - azaz a szolgáltatás 80 százalékát kitevő levélforgalmat - érintené. Az Európai Unióban sincs egyetértés a kérdésben: az ellenzők szerint a nyereségérdekeit vállalatok a legjövedelmezőbb szeletet hasítanák ki a piacból, ez pedig a hátrányos területeken nyújtott szolgáltatásokat sorvasztaná el. ■ Z. M. A 2009-re tervezett piacnyitásra hivatkozva zártak be több kispostát Áprilisban 0,5 százalékkal emelkedtek a fogyasztói árak az egy hónappal korábbihoz képest, és 8,8 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbi szintet - közölte tegnap a Központi Statisztikai Hivatal. A tényleges adatok nagyjából megfelelnek az elemzői várakozásoknak. A múlt havi infláció ugyan még mindig nagyon magas, a szakemberek szerint már érezhető a csökkenés. Nagy a valószínűsége, hogy a márciusi 9 százalékos egy évre visszatekintő infláció volt a tetőpont. Már májustól jelentősebb javulást várnak, szeptembertől pedig már csak 5-6 százalékos átlagos áremelkedést valószínűsítenek. Tavaly áprilishoz képest több mint harminc százalékkal drágultak a péksütemények. A liszt ára egyharmadával, a kenyéré és a cukoré több mint 22 százalékkal emelkedett. A baromfihúsért csaknem húsz, a tojásért pedig több mint 14 százalékkal kellett többet fizetni a múlt hónapban, mint egy évvel ezelőtt. A háztartási energia átlag feletti 31,9 százalékos áremelkedésén belül a vezetékes gáz 53,3, a távfűtés 38,7, az elektromos energia ára pedig 21,2 százalékkal drágult. ■ ■ Valószínű, hogy túljutottunk a tetőponton.
