Somogyi Néplap, 1967. április (24. évfolyam, 78-102. szám)
1967-04-29 / 101. szám
Szombat, tf*67. április 29. 3 SOMOGYI NÉPLAP ÚJ UTCARÉSZLET NAGYATÁDON Nincs külön lilleti érdé1' Gondolatok egy ünnepi tanácskozásról Művelődési terei« társadalmi összefogássá! Nagyatádon a község belső területének rendezése során több épületet lebontanak. A Kossuth Lajos utcában levő tejbolt helyén épül majd íel a konzervgyár 37 lakásos épülete. Az üzlethelyiség lebontását a nagyatádi fmsz dolgozói és a járási székhely állami kereskedelmi alkalmazottjai vállalták. A még használható épületanyagot a föld- művesszövetkezet központjának udvarába szállítják át, a saját rezsis építőbrigád pedig még ez év augusztusában hozzálát a művelődési terem építéséhez. Ez az épület — amely főként társadalmi munkában jövőre készül el — lesz az otthona az fmsz-i és az állami kereskedelemiben dolgozók rendezvényeinek, az 1962 óta működő irodalmi színpadnak. Az épületben egy nagyobb termet alakítanak ki színpaddal, öltözővel és büfével. A most szerveződő tánccsoportokba máris sok fiatal jelentkezett. As egyik Nagyatádé a másik Kuntelepé lesz. MAGUK KÖZÉ FOGADTÁK Amikor ezen a tavaszon Üjvárfalván a termelőszövetkezet új tagjait vettük számba, a belépők és visszatérők után Büki József családja került szóba. Hozzátették azon nyomban, hogy csak azért sorolhatók az újak közé, mert földjük behozása most rendeződik. Ebből kiderül, hogy Büki József — aki földdel lép be — eddig egyénileg gazdállcodott. Nem is itt lakott, hanem ennek a környéknek egy külső településén, Felsőka- kon. Ott termelőszövetkezetet nem szerveztek. Bükiék megelégelték azt az életet, és tavaly átköltöztek ide. A családfő hamarosan munkába is állt a Noszlopy Gáspár Termelőszövetkezetben. A növendékmarhák gondozását bízták rá. Készségesen vállalkozott erre a nagy lekötöttséget, de egyszersmind folyamatos elfoglaltságot is jelentő, tehát minden bizonnyal megfelelő megélhetést nyújtó munkára. Fia sorsának az elrendezése is napirendre került most. Gépkocsivezető a szakmája Büki Ferencnek. Rá is szükség van a szövetkezetben. A tsz-gazdák őt is maguk közé fogadták, s a vezetőség rábízta a teherautóit. Kétoldalú dolog a belépés, a felvétel. Az írja alá a nyilatkozatot, aki a tsz-ben biztosítottnak látja jövőjét. A szövetkezeti tagság meg azt fogadja soraiba, akinek a munkájára szükség van, akire számíthat a közösség. Elmondhatjuk, hogy az elhatározást és a döntést az a mérlegelés előzte meg XJ jvárf alván is, amely egyfelől az egyén kötclességteljesítésére, másfelől a munkalehetőség folyamatos biztosítására, illetve újabb munkaalkalmak teremtésére megfelelő garanciát jelent. K. J. Tizesnnyoic esztendeje tevékenykedik, mégis csak a múlt esztendőben végzett eredményes munkájával nyerte el a Kiváló vállalat címet a Somogy—Zala megyei Élelmiszer és Vegyiáru Nagykereskedelmi Vállalat. Ez azért is különösen elismerésre méltó, mert a vállalat munkáját az utóbbi években több átszervezés nehezítette— Fennállásunk óta a múlt esztendőben értük el a legjobb eredményt. A forgalom egymilliánd forintra emelkedett, s ennek következménye az is, hogy vállalatunk 6,6 millió forint nyereséggel zárta az évet. Ebből dolgozóinknak 19,3 napi keresetnek megfelelő nyereségrészesedést oszthattunk — mondotta a vállalat tegnap tartott ünnepi termelési tanácskozásán Dévényi Zoltán igazgató. Ezután arról szólt, hogy ezt az eredményt az idén és jövőre is tartani, illetve foltozni kell. — üzleti érdekeinket azonban — mint eddig is tettük — a jövőben is össze kell kapcsolná az ellátási érdekekkel, mert nem lehet csak az üzleti érdeket figyelembe venni — hangoztatta az igazgató, Dévényi elvtárs ezután ismertette a vállalat fejlődését és azt, hogyan készültek az idei balatoni szezon zavartalan kielégítésére, majd így folytatta: — Vállalatunk pártszervezete, szakszervezete igen nagy segítséget adott ahhoz, hogy elérhettük a kiváló címet. Ezt kérem tőlük a jövőben is és azt, hogy segítsenek még többet dolgozóink politikai, szakmai képzettségének fejlesztésében. — Értékelte a szocialista munkaverseny eredményeit, kiemelve a zalai fiók jó munkáját: tavaly elnyerték a kiváló címet és a kangresz- szusi versenyzászlót is. Ezután dr. Szerencsy Kálmán, a Belkereskedelmi Minisztérium főosztályvezetője átadta a Kiváló vállalat kitüntető címről szóló oklevelet, majd Bodonyi Rudolfnénak, a Belkereskedelem kiváló dolgozója jelvényt, Dévényi Zoltán igazgatónak, Nagy Géza áruforgalmi főosztályvezetőnek és Endre István főkönyvelőnek pedig oklevelet nyújtott át. A vitában sok vállalati dolgozó szólalt feL Hajdú György és Horváth József fiókvezetők, Darvasi Károly osztályvezető, Temesi Lajos csoportvezető és a többiek mind azt mondták el: örülnek a kiváló címnek és azon lesznek, hogy jobb szervezéssel, körültekintőbb munkával, a kiskereskedelmi vállalatokkal együttműködve ezt az eredményt meg is tartsák. Vállalata dolgozóinak jókívánságait tolmácsolta Rajta Mihály, az Iparcikk-kiskereskedelmi Vállalat, dr. Bánlüdi Tibor, az Élelmiszer-kiskereskedelmi Vállalat igazgatója, Temesi József, a MÉSZÖV elnökhelyettese. Elmondták, hogy a nagykereskedelmi vállalat jó partner volt, s kórék, hogy a jövőben is jó együttműködve elégítsék ki a negye lakóinak igényeit. A nagykereskedelmi vállalat dolgozóinak érdemes megszívlelniük Neichel Lajosnak az ÁKF megyei vezetőjének tanácsait, aki az áru minőségi átvételére hívta fel a figyelmet. Az ünnepi tanácskozáson felszólaló dr. Nagy Gyula 3 KPVDSZ központi vezetőségének, Szikszói László a megyei pártbizottságnak és Pápa János a megyei tanács végrehajtó bizottságának üdvözletét tolmácsolta. A múlt évihez hasonló jó munkát kért a vállalat dolgozóitól Kiss Gyula, a KPVDSZ Zala megyei titkára is. Ezután a vállalat tizenhét dolgozójának Dévényi Zoltán igazgató átadta a kiváló jelvényt, oklevelet, majd 44 000 forint pénzjutalmat osztott ki. S’ Élvezik a lakosság bizalmát Kiváló szövetkezet lett a Kaposmérő—kadarkút ‘ Építőipari Ktsz Tegnap bensőséges ünnepség volt a Kaposmérő—kadarkúti Építőipari Kisipari Termelőszövetkezetben. Laz- nic.sek Imre KISZÖV-elnök átadta a szövetkezet dolgozóinak a Kiváló szövetkezetnek járó vándorzászlót, oklevelet és a mintegy 7500 forint jutalmat. Stier Tibor, a szövetkezet elnöke a múlt évben elért eredményekről szólva kiemelte, hogy tavaly 14 millió forint értékű munkát végeztek. Helyiipar-politikaá (lakossági) tervüket túlteljesítették. A tervezett 5 200 000 forint helyett 7 600 000 forintot értek eL Az egy főre jutó termelési érték a tervezett százezerről száztizenkétezer forintra nőtt. A szövetkeziet vezetői bátran kezdeményeztek. A családi házépítés mellett vállaltak társasházépítést Is. A termelés ennek következtében az anyagigényesebb építkezés felé tolódott el. A minőséget a múlt évben jelentősen javították. így a több mint kétszáz fős s több részleggel dolgozó szövetkezet élvezi a hatókörébe tartozó nagy terület lakosságának bizalmát. Az ünnepi termelési tanácskozáson az elnök beszélt arról, hogy az idén még nagyobb feladat előtt áll a ktsz, mint tavaly. Mintegy 15 millió forint értékű munkát kell elvégezniük. Részben az egyéni teljesítmények növelésével, részben pedig gépesítéssel igyekeznek biztosítani a feladat jó végrehajtását A írisz-ben érdemés jól dolgozni. A tagok az idén 38 napi bérnek megfelelő osztalékot kaptak. Az ünnepélyes termelési tanácskozás végén a szövetkezet dolgozói tiltakozó táviratot küldtek a budapesti görög követségre. A táviratban követelték, hogy Mano- lisz Glezoszt, a görög nép bátor harcosát bocsássák szabadon. _ Az ünnepség után a vezetőség vendégül látta a ktsz tagságát. Sz. N. IFJÚ GÁRDÁBÓL NOVEMBER 7. „Föléled a brigád. U I ! lesz a kiszerelőBrigaagyiilés az Újpesti Cérnagyár nagyatádi telepén a szakszervezeti irodába. Éppen arról beszélgettem Turóczi Istvánná szb-titkárral, hogyan javul a munkafegyelem a brigádmozgalam hatására. A párfctitkár bejelentését megl ő vasnak vettem, s elindultam velük a kiszerelőbe. Január l e óta üzemvezető a felszerelőben Tóth István párttitkár. Nagy energiával látott hozzá egyéb teendői mellett a brigád-mozgalom szervezésének. Több murakásnőtől hallotta, hogy az Ifjú Gárda szétesett, nem dolgozik. Vezetője szülési szabadságán, volt, nemrégóta jár be újra a gyárbe. — Az éjszaka megkértem az asszonyokat, hívjanak meg, ha öscszejön a brigád. A legnagyobb meglepetésemre reggel hatkor szólnak, hogy délután kettőkor brigádgyülést tartanak ... Arra várhattak, csak, hogy menjen oda hozzájuk valaki — mondta elgondolkozva a párttitkár. A színes raktárban gyülekezett a brigád. Akik délelőttösök voltak, bent maradtak, az éjszakások bejöttek, a dél- utánosok pedig otthagyták a gépet egy időre. A polcok mellé tett ládákra, a közelben található székeikre telepedtek az asszonyok. Akinek nem jutott hely, állva hallgatta a párttitkárt. — Leült a brisádmoEgaiom a ki szerelőben, asszonyuk. Most már kezdem magukat ismerni, azt hiszem, érdemes megnézni, hányadán állunk. Ellőszőr azt döntsük el, ki lesz a vezető, s kik a tagok, A titkár kérdőn néz Cseresnyés Jánosodra. — Vállalja? A pöttyös kendős asszony gondolkodik egy kicsit, aztán határozatlanul azt mondja: — Vállalom, ha ti segít tok... akkor kezdődött, amikor Tóth István felolvasta a A vita régi brigádnévsart Kimaradt, elment az üzemből, nem lehet rá számítani. Ezit ismételték sűrúem. — Nagy Erzsébet — olvasta a párbtítkár. — Nem lehet rá számítani — csattannak föl egyszerre többen. — Hol dolgozik, hol nem. — Nem segíthetne ebben ez a közösség? Csend. — Próbáltuk, de nem mentünk vele semmire — mondja Hegedűs Piroska.. Most szód közibe először az szb-titkár: — Nagyon szép vállalás volna pedig ... Nagy Erzsi rá van szorulva. hogy segítsen neki a brigád. — Mindig azt vágja a szemünkbe, semmi közünk hozzá, hogy mit csinál — panaszkodik Cseresnyéssé, a brigádvezető. — Szóltam neki, amikor elment cigarettázni — így Hegedűs Piroska. — Leintett Panasz, sérelem. Mindenki egyszerre beszél. Nagy Erzsire megharagudott a brigád, a hangulat ellene van. — Nézzék, asszonyok, ott kezdődik a közösség, hogy nera hagyják ki őt — szól közbe a párttitkár. Mindenki hallgat Kántor József né töri meg a csöndet: — Hát maradjon. A titkár tolla kipipálja Nagy Erzsébetet Nem kellett kihúzná a névsorból. Akkor lángolt föl fanét a vita, amikor a jubileumi mun- 'kaverseny-vállaiás került szóba. A párttitkár amellett kardoskodott, hogy megfogható, s valóban értékelhető felajánlást, tegyen a brigád. — Azt tapasztaljuk, hogy itt leginkább a százalékot ér- rtékelik — legyintett Szalon- ioai Árpádné műhelybizcrttsági tag — Maga szerint mi legyen a fő szempont? — kérdezett vissza Tóth István. — A minőség — mondta határozottan Szalonkainé. — Az a fontos, hogy tiszta legyen a fonal. Sók forint kárba vész, ha nem vigyázunk, amikor ráhúzzuk a címkét a motringra. Mindenki egyetértőén bólogat, egyre több pont sorakozik a párttitkár jegyzetében. Cseresnyéssé kezében tartja a piros kötésű naplót, s olvassa a tavalyi vállalást. A tagok módosítanak, újakkal egészítik ki. Kántor Józsefné javaslatára beveszik az új dolgozók betanítását is. Oj név 0 0 Oj irányba terelődök a beszélgetés, amikor Tóth István megkérdi, szoktak-e csamópró- bát venni a kiszerelőben. Az asszonyok állítják, hogy náluk a tafcácscsomó használatos. — Itt én még csak veréb- csomót láttam... Négy füle van, mint a nyuszinak. Mi a véleményük, meg lehetne tanítani az új dolgozókat a ta- kácscsomóra? — Meg. — Maguk mind tudják? Lehet próbát venni? — Lehet. Ez is belekerül a vállalásba. Aztán Konrádné azt javasolja, hoev menjenek el üzemlátogatásra. Vagy Újpestre, vagy Atádan a konzervgyárba, a nyomdába. — Jó lesz valamelyik cukorka- vagy csokoládégyár is — nevet a Nagymamának hí vott Zavagyil Anna. Mindenki mosolyog az ötleten. S azon is, amikor valaki megjegyzi, ne legyen tovább Ifjú Gárda a brigád neve az átlag életkor miatt Nevek röpködnék a levegőben, ösz- szefogás, Olimpia, Jubileum. Végül a November 7. névben egveznek meg Szedelőzködnek az asszonyok. Szalonkámé ad hangot a közvéleménynek: — Alig vártuk már ezt a gyűlést, hogy rendeződjön az ügyünk ... Föléled a brigád! FÖL S talán harmadszor is elnyeri a szocialista címet La je* Géza 72 000 kabát Siófokról Ma leáll a Május I. Ruhagyár telepe Jól sikerült az első kísérlet Jövőre Balatonföldváron is megindulnak a gépek Az ünnepség rövid volt A felcsattanó taps a jó munka örömét fejezte ki tegnap délelőtt Siófokom, a Május 1. Ruhagyár telepén. Ma végképp leállnak a gépek. A kétszáz dolgozó hamarosan ismét a vendéglátó- iparban és a balatoni üdülőkben lát munkához. Az őszszel időszakos jelleggel megindult üzem kétszáz munkásnője 50 000 orkánkabátot, 14 000 balionkabátot és 8000 orkándzsekit készített Gonda Pál, a Május 1. Ruhagyár igazgató-főkönyvelője és Vass Sándor, a pártbizottság titkára tegnap elmondotta, hogy a vállalat vezetői ebben az üzemben főleg olyan termékek gyártását terveztek, amelyek munkáit könnyen megtanulják a dolgozók. A gyár félmillió forintot költött a helyiség teljesítésére, a gépek és a berendezések beszerzésére. A jó munkának köszönhető, hogy a télen nemcsak ez a beruházás térült meg, hanem néhány százezer forinttal többet is termeltek a telep dolgozói. Munkatársunk kérdésére azt is elmondta az igazgató-főkönyvelő, hogy kísérletnek szánták a siófoki telep létrehozását A Május 1. Ruhagyár Budapesten létszámgondokkal küzd. A fejlődés egyetlen lehetősége a vidék iparosítása. \ siófoki tapasztalatok alapián szervezte meg a gyár a karádi telepet is. Ebben az üzemben nemcsak állandó dolgozókat foglalkoztatnak, hanem kiépítik a bedolgozórendszert. Az ősszel pedig a siófoki üzem mellett — előreláthatólag legalább ilyen létszámmal — Bal a tani ö ld váron is létesítenek telepet A munkaerőt itt is a vendéglátóipari vállalatok és a balatoni üdülök időszaki dolgozói adják. — Ez a vállalkozás — mondotta az igazgató-főkönyvelő — egyesíti magában a nép- gazdasági, a vállalati és az egyéni érdekeket, hiszen a ruhaipari termékek iránt megnőtt az érdeklődés. A Május 1. Ruhagyár így többet termelhet, és enyhít a Balatonpart foglalkoztatási gondjain is. Bálint Ernő, a telep vezetője arról beszélt az ünnepségen, hogy a munkásnők munkaszeretetről tettek tanúbizonyságot ez alatt az idő alatt: a gyár a betanulás idejére ezer forint bért biztosított. Ez az idő rövid volt, és hamarosan jóval többet kerestek értnél. A gyár vezetői abban is megállapodtak az üdülő és a vendéglátóvállalat vezetőivel, hogy a következő télen áthelyezéssel adják oda az időszaki dolgozókat. A felújítás és az üzem leállása közötti időben pedig fizetés nélküli szabadságra küldik az embereket. A kísérlet bevált. Az első téri jó eredményeket hozott. A közös összefogásnak — minden bizonnyal — a következő években is meglesz a gyümölcse. EL L
