József Attila Tudományegyetem Természettudományi kar - tanácsülések, 1981-1982

1982. április 30., IV. rendes ülés

loS G. A szakszervezeti hatáskörök bővítése a szocialista demokrá­cia módosult rendszerének következménye» A dolgozókba bizalmi csoport érdekeit és problémáit a magasabb szakszervezeti fórumo­kon, az Operativ Bizalmi Testületben, a kari Munkahelyi Bizal­mi Testületben és legfelsőbb fórumként az Egyetemi Bizalmi Tes­tületben! a bizalmiak képviselik, igy a mindennapi ügyek inté­zésétől kezdve az egyetemi élet rendjét meghatározó szabályza­tok megalkotásáig a legkülönbözőbb feladatok elvégzésében vesz­nek részt.- 6 -Az Együttműködési Megállapodás alapján az intézményi demokrácia állami szervek által működtetett fórumai a munkaértekezletek. Az Egyetem különböző szintű munkaértekezletei véleményezik az egység állami vezetője által előterjesztett, a végzett munká­ról szóló beszámolót, értékelést; az elkövetkezendő időszak leg­fontosabb feladatait magában foglaló tervet, programot. Az ok­tatási egységek munkaértekezletei /tanszéki értekezlet/ az el­mondottakon túlmenően az egység oktató-, nevelő- és tudomá­nyos tevékenységét is értékelik. Az oktatási egységek munkaér­tekezleteinek konkrét fóruméi a tanszéki értekezletek;'a tan­szék valamennyi /oktató, nem oktató, MTA és MM kutató/ dolgo­zójának értekezlete, melyet évenként legalább két alkalommal össze kell hivni. A tanszéki munkaértekezletek mellett az ille­tő egységben az oktatással-, neveléssel és a kutatási munkával kapcsolatos tevékenység értékelése valamint a feladatok megha­tározása céljából az egység oktatóiból álló oktatói értekezle­tet is lehet tartani. n í . n Munkahelyi Bizottságunk azzal a kéréssel fordul a tisztelt Kari Tanács tagjaihoz, hogy az intézményi demokrácia további fejlődését kisérjék figyelemmel, munkájukkal, tapasztalataikkal 63 javaslataikkal segítsék elő az Együttműködési Megállapodás­ban foglaltak érvényre jutását és a helyes munkamódszerek ki­alakítását. Szeged, 1382. március 24. A TTKT Munkahelyi Bizottsága

Next

/
Thumbnails
Contents