József Attila Tudományegyetem - Egyetemi Tanács ülései, 1985-1986, Szeged

- 9 -Kozma József; Az 1985. évi beszámoló 5- oldalán, alulról a 3. adat szerint 1.603.2 eEt-ot fizetett ki az egyetem ösztöndijtöbblet cimen. Hogyan lehetne ezzel jobban gazdálkodni? Mire vezethető vissza az eltérés?

Az 1986. évi költségvetési javaslat 1. oldalán megfogalmazott követelmények közül a második csak a gazdaságirányitásra vagy a többi 10 önállóan gazdálkodó egységre is vonatkozik?

Rektor: Több kérdés nem lévén válaszadásra kéri fel az előterjesz tőket.

Szabó Dezső: Az elhangzott kérdések sorrendjében először Szalay elvtárs kérdésére válaszol. A rektori megtakaritás abból adódik, hogy 1985-ben először biztosítja a rektor központilag a jubileumi és a törzsgárda jutalmakat. 1984-ben ezt még a karok viselték. Jellegéből adódóan nem pontosan tervezhető szám. ígéretet tesz, hogy a megmaradt 600 eEt-nyi keret felhasználásáról tájékoztatja az Egyetemi Tanácsot.

Szalay István kérdésére válaszolja, hogy a kutatási szerződések jutalom hozzáadásával pontosan stimmel a két adat, megszűnik az általa emlitett differencia.

A létszámmal kapcsolatban feltett kérdésekre mégegyszer azt tudja mondani, hogy nincs kötött létszámgazdálkodás. A létszámcsökkenésből eredő bérmegtakaritás terhére lehet jutalmat kifizetni.

Ha a Jogi Kar megszünteti például a polgári jog oktatását, az igy felszabaduló bértömeget vissza kell fizetni a felügyeleti hatóságnak. Természetesen ez csak költségvetésből finanszírozott feladat megszűnésére vonatkozik.

Tájékoztatja az Egyetemi Tanácsot, hogy megszüntetjük a létszámmal kapcsolatos rektorhoz történő felterjesztéseket.

Az a tapasztalata, hogy szabadság terhéie is történik alkalmazás; szerinte ez igen nagy pénzpocsékolás.

Bartók elvtársnak válaszolva továbbra is az a véleménye, hogy munkaviszony megszüntetés esetében nem kell a szakszervezet véleményét kérni. Tömeges elbocsátás során az elhelyezkedés miatt egyeztetni kell az ágazati szakszervezettel.