József Attila Tudományegyetem - Egyetemi Tanács ülései, 1984-1985, Szeged

Egyetemi tanácsülések

- 5 -Deák Bélái Az OD KISZ 1962-ben készített egy felmérést a szerződéses alkalmaz oitakró1, ezt a Létezámbizotte&g /ä GB elődbe/ mai tárgyaltai a u zdasági Bizottság most arra vállalkozott, ho y naprakésszé formálja ás a felvetések megoldására javaslatokat dől ozzon ki* Az OD KISZ parlamenten e kérdések ismét felvetődtek* A 3B csak felhívhatja a figyelmet a bajokra, többre lehetősébe, jo,a nincsen.

Amint az anyagban is Írták, véleményük szerint a státuson lévők és a szerződéssel alkalmazottak között mind! is lesz különbség, jogállásuk nem azonos. Van valóban bennük a y rásodrendüsá 1 érzés*

öeakesi Ott$» Egy 3 éves anya ról kell beszélni, melynek me állapításai tartaleíiag sajnos javarészt helytállók, i az szőkébb területet érintve* Pl* a biológia területén a helyzet azonos* Odáig fajult a helyzet, ho y a tömő szervezeti képviselőknek most már nem is mondják el problémáikat - mondván - úgy is feleele es* A Kibernetikánál, a Könyvtárban probléma nine en, sajnos a l'TKaron a bioló,, ián kivül is jeleztek visszásságokat* Po laíkozni kell e réteg közérzet! problémáival, mert ha elleplezzük visszaüt, c.yre feljebb keresik i azukat, s ha kellő választ nem kapnak, elmegy a kedvük e munkától* Sokszor felvetődik a kérdés, ho y egyáltalán kellenek-©?

§6na Tas Andrási Nyugtalanító í z ad tok bizonytalanná u, az anya a miron 11 kutatóról beszél, ténylegesen 15 a létszámuk*

A fiatalok körében valóban van bizonytalanság, ez sokban tájékozatlanságukból ered. ügy tájékoztató anya ot kellene rcezükre kiadni, m ly jo aikttfc ős kötelezettségeiket tisztázza, szerződárkötós előtt kerüljön részükre kiadásra, tudják mire vállalkoznak*

Szontrétori István: Sokat vesz részt tárgyalásokon, de a táblázatokban laindib megkérdőjelezi az adatok objektivitását, öajnos az egyetemen az alap-nyilvántartások pontatlanok, i y nődig objektiv következtetéseket levonni nem lehet. Jondoskodni kell a nyilvántartások rendbetételéről. A ML Tanszéke«Portnál 2 kutató van foltüntetve, holott csak az ő tanszékén 5 fő dolgozik, nem beszelve a többi tanszékről, az átlagfizetés jelölt mérté&e 1*450.- Ft, valójában 5*800.- Ft. körül van.

Szomorú és valós, ho y a munkahelyi viszonyok jó néhány helyen nem ideálisak, izeket konkrétan ma- kell jelölni, i y esetileg kiderülhet, hogy nem is ott van a baj, ahol szerződésesek vannak* Javasol a szakszervezettel közös vizsgálatot a munkahelyi demokrácia érvényesülése témában*

Bartók Mihályi Nem érzi olyan vészesnek a helyzetet, mint ai of y azt az anyag altalánoe fo alma;,ás a tükrözi* Erősnek és túlzónak tartja a 4# oldal sommázott összefoglalását a fiatalok árréseiről, véleménye szerint nera reális, de utána kell nézni*

A szakmai irányit ást 20 %-ban Ítéli rossznak, a státuszon lévő fiatalokat is meg kell kérdezni mi a véleményük. Egyébként konkrétan fel kell sorolni bizonytalansági érzetük okait, mint pl. az utazási igazolvány hián át, lakáskérdés.

Iloruczi Lászlói Az anyag hibája, hogy hosszabb időszakot ölel át és általánosít, az ad-tok nem pontosak Így me kérdőjelezhetők a következtetések is.

E rétég sorsát figyelemmel kell kisórni, mart az egyetemnek káderkiválasztás szempontjából ez ksége van e y ilyen bázisra, melynek egy raszére komolyan lehet számítani, a -áslk része szívessé bői, szociális szempontok alapján alkalmazott. Sz utóbbiakkal a fo lalkozás természetesen már nem az i azi, nem olyan, mint akikre számítanak.

Egyetért ©gy tájékoztató Összeállításával tisztánlátásuk érdekében.

Lakáskölcsönt a szerződéseseknek is bizto itanak, a kulcson volumene csökken de nemcsak náluk, mindenkinél, mert nincsen pénzalap.