József Attila Tudományegyetem - Egyetemi Tanács ülései, 1971-1972, Szeged

A fenti esetben "Több dolgozón az értendő, amiKoi’ az iUoZű-nj - vagy azon bőiül egy nagyobb szervezeti egység - dolgozóinak 10 %-&t érinti az intézkedés V b/ A szabadságolási terv elkészítésében, c/ A Gyakorló Iskolák pedagógus nődolgozóinak /elsősorban gyermekes anyáknak/ a tanitási óráknak a hét 5 napjára való elosztása, ill. e kedvezményben részesülők körének intézményen belül történő meghatározása, d/ A munkaértekezletek időpontjának és napirendjének meg­határozása, az értekezletek előkészítése, indokolt eset­ben rendkívüli munkaértekezlet szervezése és az évtekénti összoktatói értekezlet megszervezése, e/ A kötelező elméleti és gyakorlati munkavédelmi oktatás megszervezéséért felelős személy kijelölése, f/ A nőm kizárólag munkavédelmi feladatokkal foglalkozó biz­tonsági megbizott munkavédelmi feladatainak ellátásához szükséges munkaidő megállapitása. g/ Az állami vezetés az egyeteni oktatók évi szabadságából- oktató- nevelőmunkával kapcsolatos feladatok elvégzésé­re - 18 napot /18 napig terjedően/ csak az illetékes Szak­­szervezeti Bizottság egyetértésével vehet igénybe. 2./ Véleményezési, javaslattételi jog: a/ Kötelező véleménykikérási /előzetes javaslattételi/ jog.- a munkaviszonyra vonatkozó szabályok és az intézmény vezetőjével egyetértésben hozott döntések végrehajtása előtt, ha az intézkedés több dolgozót érint;- az intézmény dolgozóinak bérfejlesztésre biztosított keretösszeg dolgozok közötti felosztása előtt, mind a kötelező előléptetés, mind a fizetésemelés ill. diffe­renciálás esetében;- az intézmény dolgozóinak jutalmazására biztosított ke­retösszeg felhasználása ill» egyénekre történő felosz­tását megelőzően;

Next

/
Thumbnails
Contents