Budapesti Orvostudományi Egyetem - rektori tanácsülések, 1967-1970
1968/69. I. félév - 1969. június 13., 40. rektori tanácsülés
- 5 -mátok gépesítésével /konyha, szállítás, takar« tár. stb./ is foglalkozni kell, A munkafolyamatok ilyen korszerűbb megoldása munkaerő megtakarítást jelent, egyben a nehéz fizikai munka alól is mentesiti a dolgozókat. Az intézetek az ehhez szükséges fedezetről fokozatosan, a? éves költségvetésekben és beruházási tervekben gondoskodjanak. Ez a feladat nem szűnik meg a munkaidocsökken tés bevezetésének időpontjával, hanem erre a jövőben is folyamatosan figyelemmel kell lenni, A vissaapótlási igényt, a többlet-béralapot igen körültekintően kell kiszámítani. Az igények felvetésénél az ésszerű takarékosság elvét messzemenően érvényesíteni kell. Figyelembe veendő továbbá az adott terület munkaerő helyeztö és a,z intézet visszapótlási igénye ezzel legyen összhangban. Ezt a munkaerőgazdálkodási szervekkel való együttműködéssel is célszerű biztosítani. A felkészülési tervben ki kell térni arra is, hogy a bejelentett többlet-létszám igényt munkaerővel tudja-e fedezni az intézet, A munkaerő és bérkihatás kiszámításánál javasoljuk a jelenlegi, tehát a munkaidőnsökkentás bevezetése előtti munkaerőéilátottsági helyzetből kiindulni. Vizsgálni szükséges: »- a létszámellátottságot osztályok /munkahelyek/ és ezen belül munkakörök szerint,- az osztályokon /munkahelyeken/ munkaerő mélységig kell ki számítani a munkaidőkiesés mértékét,- a létszámigény kimutatásánál tekintettel kell lenni az adott területen kialakult munkaerőhelyzetre /milyen lehetőség nyílik a szervezésre kerülő újabb állások betöltésére/, A visszapótlás mértékének meghatározásánál helyes még visa galni: .a. túlórákéért ékét, annak egy főre vetített arányát /pl, egy ápolónőre vagy egy takarítónőre hetenként átlagosan mennyi a túlórák száma/,- valamilyen oknál fogva /szabadság, betegség, gyermekgondozássá segély/ átmenetileg távollevő dolgozók számát az összdol■■
