MSZMP Somogy Megyei Pártbizottságának ülései (XXXV.1.b) 1978

41. ő. e. 1978. november 15. (110-230. o.) - 2. A központi bizottság 1973. november 28-i, a káder- és személyzeti munka fejlesztéséről szóló határozatának végrehajtása. Jelentés: 150-160 - Elfogadott jelentés: 194-204

2 A káderállomány összetétele általában megfelelően alakult. A választott testületekben jelentősen növekedett a munkások, fizikaiak száma és aránya. A megyei, a járási és városi, valamint a községi és üzemi pártbizottságokban 28, 35, illetve 46 százalékkal vannak képviselve. Megbizatásukat döntő többségük példamutatóan teljesiti. Esetenként azonban kiválasztásuk nem elég körültekintő, néha kisért a statisztikai szemlélet. Az MB hatáskörébe tartozó vezetők nagy része eredeti foglalkozását tekintve munkás és paraszt. Arányuk az elmúlt években valamelyest csökkent /44 %-ról 41 %-ra/, a függetlenített pártapparátusban pedig növekedett /43,1 %-vól 48,1 $-ra/. Továbbra is nagy figyelmet szükséges forditani a munkás és paraszt vezetők megfelelő arányára,^ a tehetséges fizikaiak vezetővé nevelésére és funkcióba állitására. A nők aránya is megfelelően alakult a párt-, tömegszervezeti és állami testületekben. Vezető funkcióba állitásuk viszont igen mérsékelten javult. Arányuk az MB hatáskörében 11

K a járásig városi Db-knél 8,8 százalék. A függetlenített apparátusban arányuk nem változott /17 $/, ugyanez jellemző a tömegszervezeti területekre is. Számottevő javulás az általános iskolák vezetőinél volt. Olyan ágazatokban, üzemekben is lassú az előrelépés, ahol a dolgozók többségét nők alkotják. Elismerve az objektiv nehézségeket önkritikusan meg kell állapitani, hogy e téren a'kiválasztás, a nevelés és a képzés továbbra sem kielégítő. A fiatalok bevonása a választott testületekbe kielégitő ütemű. Arányuk a megyei, a járási és városi pártbizottságokban 14, illetve 10; a Szakszervezetek Megyei Tanácsában 38, a megyei Tanácsban 17 százalék. A megyei vezetői állomány kor szerinti öszszetételében a 40 év alattiak aránya 29,5, a pártapparátusban 56 százalék. A 30 év alatti vezetők száma minimális. Ugyanakkor a káderek elég jelentős részének életkora magas, és a közeljövőben nagy számban mennek nyugdijba. Ez a helyzet is szükségessé teszi a fiatalok fokozottabb bevonását a vezetésbe. Az elmúlt evőkben is megfelelő arányban kerültek funkcóba arra alkalmas pártonkivüliek, az ezzel kapcsolatos elvek helyesen érvényesülnek. A MB hatáskörébe tartozó tömegszervezeti, gazdasági, intézményi vezetők közül 8 fő a pártonkivüli, ugyanez a járási, városi pártbizottságoknál 63 fő. Arányuk megfelelően alakult az állami, társadalmi es tömegszervezetek testületeiben is. A vezetők döntő többsége megfelel a politikai alkalmasság követelményének. A szocializmus odaadó hivei. teljes meggyőződéssel szolgaljak társadalmi rendszerünket. Értik és eredményesen megvalósítják a párt politikáját. Általában megfelelően mérlegelik döntéseik politikai hatását, helyesen élnek a rájuk bizott hatalommal. Többségük életmódja, magatartása megfelel a szocialista erkölcs normáinak. Fejlesztik a szocialista üzemek, intézmények kapcsolatát, aktiv részesei a közéletnek, a szocialista demokrácia kibontakozásának. Gyarapodott elméleti, politikai ismeretük, politikai felkészültségük.