MSZMP Somogy Megyei Pártbizottságának ülései (XXXV.1.b) 1974

31. ő. e. 1974. március 27. (15-122. o.) - 1. A káder- és személyzeti munka Somogy megyei helyzete a központi bizottság 1973. május 28-i határozata alapján. Jelentés: 17-35

33.-tf".. - 17 - . Számos helyen e munkaköröket volt függetlenített pártmunkások, párttitkárok és tömegszervezeti funkcionáriusok töltik be. Többségük jól látja el feladatkörét. Társadalmi és közéleti aktivitásuk megfelelő. A helyi pártszervekkel és a pártszervezetekkel jó a kapcsolatuk. Tevékenységükben erősödött a káderpolitika hatékonyabb érvényesítésére irányuló törekvés. Az első számú vezetők személyzeti apparátust irányító, ellenőrző, segítő munkája fejlődő, de nem elég következetes és céltudatos. Sok helyütt - a vezetők hibájából is - munkájukat az adminisztrálás, a kimutatások készítése jellemzi. A káderek emberi, magatartásbeli problémáinak jelzésében bátortalanok, félszegek, nem eléggé kezdeményezőek, kevés segítséget adnak a minősítési jogkörrel felruházott vezetőknek. Kiválasztás hibája miatt és egyéb okok következtében a személyzeti apparátusban dolgozók egy része alkalmatlan funkciója ellátására. Lecserélésüket indokoltnak tartjuk. ?• A párt vezető szerepének érvényesülése a kádermunkában A Politikai Bizottság 1967. május S-i határozata végrehajtásának ellenőrzését a megye valamennyi pártszerve, pártszervezete folyamatosan napirenden tartja. Erőfeszítéseket tettek a káderpolitika megértetésére, egységes értelmezésének biztosítására, az elvek gyakorlati érvényesítésére. A megyei pártbizottság és végrehajtó bizottság irányító, ellenőrző és segítő munkája során helyének és szerepének megfelelően foglalkozott a kádermunkával* Fő törekvésének tartotta eddig is, hogy minden vezető poszton a munkásosztály hatalmát erősíteni tudó és akaró, a párt vésető szerepének erősítésére képes vezetők dolgozzanak.