MSZMP Somogy Megyei Pártbizottságának ülései (XXXV.1.b) 1973

29. ő. e. 1973. szeptember 28. (124-220. o.) - 1. A X. kongresszus és a megyei pártértekezlet határozatai végrehajtásának helyzete a központi bizottság 1972. november 11-i állásfoglalása alapján. Jelentés: 126-163 - Szóbeli kiegészítés: 164-165

vállalati párt-, szakszervezet és más tömegszervezeti vezetés által a kellő informáltságra, tehát az információra fordított erőfeszítések között nagy a hálózati veszteség. A párt- és szakszervezetek, a vállalati vezetés fontos feladatának tartja a tájékoztatási tevékenység javitását. A munka- és üzemszervezés korszerüsitésével kapcsolatban a szakszervezetek fő feladatának azt tartja, hogy a munkahelyeken segitsenek kialakitani olyan közszellemet, amely kedvező feltételeket teremt a dolgozóknak az élőmunka-felhasználásban, az anyagfelhasználásban, a gépkapacitások kihasználásában, sőt a vállalatok külső kapcsolatrenszerében jelentkező üresjáratok, holtfázisok, kiesések, felesleges költségek kiküszöbölésében. Ugy véli, hogy sokkal nagyobb lehetőségek vannak az úgynevezett belső tartalékok feltárására, mint ahogy az jelenleg történik. A dolgozz hibátlanul mozgalmat teljes irányitási és vezetési rendszernek tartja, amelynek az a lényege, hogy biztositani kell a hibátlan munkavégzés minden feltételét. Arra törekednek, hogy a munkaverseny szervezésében is helyesen érvényesüljön a gazdasági és társadalmi szervek,igy a szakszervezeti szervek szerepe, felelőssége. A feladat ma az, hogy a munkaverseny-mozgalomban megfogalmazott célok és a célok szolgálatába állitott eszközrendszer legyen teljesen összhangban a vállalati célkitűzésekkel. További feladatukat abban látják, hogy megteremtsék az üzem- és munkaszervezésnek és a munkaverseny-mozgalomnak azt a szerves egységét, amely szükséges ahhoz, hogy a rendelkezésre álló anyagi és szellemi, emberi tényezőket a lehető legteljesebben kihasználják. Büki János elvtárs: Mint üzemi pártbizottsági titkár életközelségből látja a problémákat, gondokat, de érzékeli azt is, hogy a Központi Bizottság határozatainak végrehajtása eredményeként hatékonyabbá vált az alapszervezetek munkája is. Bátran ki lehet jelenteni, hogy valóban nagy lépést tettünk előbbre a párt vezető szerepe, tekintélye biztosításában, a pártmunka hatékonysága fokozásában. Esetenként azonban^gondot okoz, hogy a nagyon jó és nagyon fontos párthatározatokat késedelmesen követik az állami, felettes szervi, illetőleg gazdasági^jellegű intézkedések. Ezek közé sorolja például a munka- és üzemszervezéssel kapcsolatos párthatározatot, mellet jóval később követtek állami intézkedések, s emiatt a párttagság már szinte belefáradt a vitába, mert több vonatkozásban még ma sem tisztázottak a gyakorlati tennivalók, a párttagok nem látják érvényesülni a párthatározatokat a gyakorlatban. Gond továbbra is, hogy egyes párttagok, általában vezető beosztásúak, középkáderek, távol maradnak a párttaggyűlés-