MSZMP Somogy Megyei Pártbizottságának ülései (XXXV.1.b) 1971
23. ő. e. 1971. május 14. (114-220. o.) - 1. Az egyesült termelőszövetkezetek helyzete, fejlesztésük feladatai.. Jelentés: 117-151
I Á tagság és a vezetés kapcsolata az egyesülés után egy ideig lazább volt, mint azt megelőzően. A vezetők az ezzel járó veszélyeket általában időben felismerték és ma már kialakultak, vagy kialakulóban vannak azok a módszerek, amelyek ellensúlyozzák a vezetés centralizáltsága és a tagság deoentralizált elhelyezkedése miatt keletkező feszültségeket. Pl: az üzemegységekben az elnökök hetente egy- vagy több alkalommal "fogadóórát" tartanai:, Á hetesi tsz, vezetői rendszeresen részt vesznek a társközségek gazdasági, politikai, kulturális jellegű rendezvényein, Á marcali tsz. vezetősége üléseit minden alkalommal más üzemegységben tartja meg. Ugyanakkor szólni kell arról f hogy egy-két helyen a tsz. vezetők azért kerültek szembe a tagsággal, mert e kérdést nem kezelték súlyának megfelelő komolysággal. Az üzemegysegekben még előfordul, hogy érdemi intézkedés helyett a panasztevőket, segitséget kérőket az elnökhöz küldik, ennek következtében gyakori esetté váll;, hogy a tagok panaszailikai közvetlenül az első számú vezetőkhöz fordulnak. Számos olyan eset is előfordul, hogy az első számú vezetők sem intézik el érdemben a tsz. belső ügyével kapcsolatos panaszokat, ezért a panasz-tevők különböző külső szervekhez fordulnak, akik viszont a panaszt csak a tsz, vezetőkön keresztül tudják elintéztetni. ' A szövetkezetek a tagok által önkéntesen létrehozott vállalati gazdálkodást és társadalmi tevékenységet folytató közösségek, amelynek gazdasági célja a tagok anyagi biztonságának előmozditása és jólétének ^.övelése, társadalmi célja a tagság érdekvédelmének ellátása es a tagok szocialista tudatának fejlesztése. Ezért a tagság joggal várja el vezetőitől, hogy közvetlenül és közvetve is segitse elő életkörülményeinek javítását. Az egyesült termelőszövetkezetekben ez az elv érvényesül, a vizsgálatok során nem találkoztunk olyan esettel, hogy személyek, vagy csoportok jogai csorbát szenvedtek volna az egyesülés miatt, A tagság többsége jogaival párhuzamosan becsülettel teljesiti kötelességeit, óvja a szövetkezeti vagyont, tevékenyen részt vesz annak gyarapításában. A kötelesség-szegők,a szövetkezeti vagyont megsértők felelőtlen és önző magatartásúak ugyanakkor nem egy esetben rendkivül kedvezőtlen hatást gyakorolnak a becsületes dolgozók többségére, s ennek az egész üzemi kollektiva látja kárát. Számos tsz. vezetőség ezekkel szemben nem él fegyelmi jogkörével, határozatlan a felelősségre-vonásban^ Az egyesült termelőszövetkezetek vezetősége ismeri HS kg^nya&i'fe ág moj? Mi?.g: is sokat tett a tagok szociális, kulturális igényeinek magasabb szintű kielégítése érdekében. Mind általánosabbá válik, hogy az egyesült termelőszövetkezetek nyugdij kiegészítést adnak tagjaiknak. A marcali egyesült termelőszövetkezet a szakmunkás utánpótlás biztosítása érdekében a
