Pest Megyei Hírlap, 1987. január (31. évfolyam, 1-26. szám)

1987-01-08 / 6. szám

Vissza a fozckaüálta? Régi szerep mai gondokkal A rádió egyik kora esti adá­sában érdekes kérdéssel kere­sett fel egy főiskolát, ahol zömmel lányok tanulnak. A ri­porter arról faggatta a * hall­gatókat, hogy a tanulás mel­lett van-e idejük és érdeklő­désük bizonyos kézi- és házi munkák elsajátítására. A meg­szólalók kevés kivétellel úgy nyilatkoztak, hogy ezzel a problémával nemigen foglal­koztak még. Jó néhány menyasszony, sőt már feleség árulta el ilyen vonatkozásban teljes tájéko­zatlanságát. „Jó szervezés, a Jeladatok megosztása, félkész ételek, gépesítés és a többi” — a lányok véleménye sze­rűit megoldja a kérdést. „Kü­lönben sem a háztartási jár­tasságon múlik a közös élet’' — fogalmazta meg egy 'ne­gyedéves lány. Sajnos egykori magamra is­mertem én is e szavak halla­tán, hiszen a tanulás, műve-, lődés lehetőségei mellett a hi­vatás bűvöletében kevesen gondolnak arra, hogy egykor a család vállalásával, a tiszta otthon, a mosott, vasalt ruha, a „mit eszünk"? kérdéskör «api aktualitás lesz. Édes­anyám ilyen jellegű fáradozá­sait is természetesnek vettük, s a kíméletet elfogadtuk a nő­véremmel, hiszen mi tanu­lunk! Kimaradt valami 1 Saját háztartásom vezetésé­nek meglehetősen keserű „ta­nulóideje" alatt gondolkoztam el azon, hogy néha egy jó könyv vagy program helyett jó lett volna tőle időben ta­nulni pénz- és időtakarékos­ságot, gyors ebédet-vacsorát, lakásápolást Mindez nem bo­szorkányság, de rutin és tu­dás hiányában nagy teher egy kezdő háziasszonynak. Még gyermek nélkül, „modernül" hideget vacsoráztunk, a hétvé­geken a szülői ház terített asztalával pótoltuk a hiányzó ízeket. Egy, a névnapra kapott szakácskönyvet sem vettem célzásnak, el is rejtettem sie­tősen kedvenc könyveim mö­gé. Főiskolásokként az otthon­ról érkező csomagokat nagy élvezettel fogyasztottuk el — nagy beszélgetést folytatva a jövőről, amit majd mi átfor­málunk, nem taposva anyáink ■ nyomdokát. Patyolat, mirelit, konyhakész ételek, konzervek, gépesítés, férj 1 segítség — ez a megoldás kulcsa — hittük. Friss dipomával szétszéledve, a vállalt feladatokra, a szak­maiakra felkészültünk, az em­beriekre nem. Családi köteléket vállalva többen döbbentünk rá arra ■ a napi szorításokban, hogy vala­mi fontos kimaradt az életünk­ből. Nevezetesen az, hogy az otthon elemi szükségleteinek kielégítése zömmel még ma is női feladat. A hivatás-anya- ság-család kényes egyensúlyát nem mindenkinek sikerült ne­hézségek nélkül megoldania öt év után a találkozón ter­mészetesen kíváncsian figyel­tük egymás életútját. A gyors sikert és kifutást az elváltak­nak vagy a még hajadonok- nait sikerült elérni, ők lénye­gesen kevesebb családi gond­dal, teljes erőbedobással a fel­adatokra tudtak koncentrálni. Akadt néhány olyan is, ahol a férj teremtette anyagi háttér lehetővé tette bejárónő alkal­mazását, amely vitathatatla­nul jelentős tehermentesítés­nek számít. Legtöbben a nagy­szülők áldozatvállalásával vol­tak képesek hivatást, anyasá­got, háztartást vállalni. Kívár.ságebédek őszinte beszélgetésünk során nem szépítettük a dolgokat a kezdeti pénzzavaroktól, gomb nélküli ingekről, odaégett hú­sokról, félig se sikerült süte­ményekről — ezekről is me­séltünk most már vidáman, hjszen legtöbbünk, ha keser­vesen is, de az elemi jártas­ság szintjéig küzdötte fel ma­gát mint „htb". Az általános és szakmai műveltség, tájékozottság a mai harmincas-negyvenes női kor­osztály egy részének kizáróla­gos célja lett, s háttérbe szo­rította azt a női szerepet, amely a sok segítő tényező el­lenére még ma is kell hogy jellemezzen bennünket. Nem hirdetem a „vissza a főzőka- nálhoz” elméletet, de az ott­hon összetartása még így, a XX. század vége felé közeled­ve Is női feladat. A gondo­zott otthon, az ízletes ebéd, a néha sütött sütemény — sa­ját példámból tudom — ad­hat olyan sikerélményt, mint egy jól megírt pályázat vagy jól megoldott szakmai feladat. Ez aá elismerés gyermeki pu­szival, férj! elégedettséggel, és azzal a jó érzéssel jár, hogy a családi élet teljes. A háztartási ismereteket egyelőre a saját kárunkon sa­játítjuk el, mert oktatásukról a legtöbb szervezet leimondott. Az évi 28 óra ilyen ismeretet az 1968-as tanterv eltörölte. Egyes iskolákban szakkör for­májában elvétve van mód ilyen ismeretet szerezni. Ma­rad a család ükapyáról öreg­anyára. Csakhogy gyökeresen meg­változott a családok napi idő­beosztása, életvitele. Csökken az otthon töltött idő s a la­kásokban már nem a konyha a központi hely, arról nem is Csőhegesztők, gépjavítók szólva, hogy ezek mérete nem is alkalmas több személy be­fogadására. így aztán ismét felnő és asszonysorba jut egy újabb női generáció, akik ilyenfajta járatlanságuk keser­veit hozzánk hasonlóan át kell hogy éljék. Több kedves gyermekisme­rősöm van, aki úgynevezett „kívánságebédre” rendre a nagymamákhoz jár csúsztatott palacsinta és szilvás gombóc reményében. Sokan talán nem érzik érintetteknek magukat e sorok olvasása közben, de több beszélgetésből azt a ta­pasztalatot szűrtem le, hogy jobbára az értelmiségi nők küzdenek ezzel a gonddal Konfliktusok sokasága j I A riportban közreműködő I szociológus felmérésekre hí- j vatkozott, a válások nagy szá- | mának okát abban is látta, hogy a nők a régi értelemben vett családösszetartó szerepü­ket konfliktusok sokaságával élik meg. Bizony jó lenne egy olyan lehetőség, szervezetten, amely módot nyújtana ilyen ismeretek elsajátítására. Je­lentkező akadna bőven. Tanulni soha nem késő — édesanyáktól, könyvekből, egy­mástól vagy szervezetten, mindegy, hogy honnan. A szándék a fontos, s az indít­tatás, hogy ez a „tudomány” is segítse a zavartalanabb mindennapokat. Sz. J. Egységgyűlés A monori Bata Ferenc ínunkasőregység ünnepélyes évzáró-évnyitó egységgyűlését január 10-én, szombaton dél­előtt 10 órakor tartják meg a Felsőbabád! Állami Gazda­ság vecsési kerületének köz­ponti ebédlőjében. A PEST MEGYEI HÍRLAP KÜLÖNKIADÁSA i * XXIX. ÉVFOLYAM, 6. SZÁM 1987. JANUÄR. CSÜTÖRTÖK A vezeték kiválasztása Készen állnak a változásokra */ Az MSZMP KB tavaly márciusban áttekintette az ^ 1973. november 28-i káder- > politikai határozatával kap- esolatos tapasztalatokat. ^ Megállapította, hogy egysé- ^ gesebb szemlélet honoso- ^ dott meg, tervszerűbbé í vált a vezetők kiválaszíá- | s&, felkészítése, funkcióba J állítása. A hármas köve- á telmény, amelynek elemei V között dialektikus össze- I függés van, továbbra is y, alapelvként szolgál a veze- f tők kiválasztásánál. Az ^ ecserl Rákosmezeje Tsz '• üzemi lapjának legutóbbi '• — tavaly decemberi — 0 számában figyelemre méltó j írás olvasható Derczbach á Istvánná személyzeti és ok- á tatás! osztályvezető tollá- í bői. A közös gazdaságban a mi­nősítésre kötelezettek száma hetvenöt fő, tavaly tizenhét személyt minősítettek, illetve végezték e! az ezzel kapcso­latos teendőket. A tapasztalatok szerint ne­hézkes a közvetlen termelés- irányítók és érdemi ügyinté­zők munkáját értékelő jellem­zések elkészülése. Az adott Évente körülbelül 140 millió forint értékben végeznek gépja­vítást, gyártanak és szigetelnek nagy átmérőjű csöveket víz­ügyi létesítményekhez Vecsésen a Vízép gépjavító üzemé­ben. Soós György egy 1 ezer 40 milliméter átmérőjű csövet hegeszt össze. (Hancsovszki János felvétele) Klubok, szakosztályok A közösségi élet erősítői A körzetben az elmúlt esz­tendőben erősödött és növe­kedett a hazafias, honvédel­mi nevelőmunka tekintélye, eredményei — állapították meg a résztvevők az MHSZ területi vezetőségének leg­utóbbi, kibővített ülésén. Ugyanakkor azt sem hallgat­ták el, hogy a taglétszám ennek ellenére nem a kívánt mértékben emelkedett. E két alapvető megállapí­tás figyelembevételével hatá­rozták meg az idei feladato­kat, amelyek a nagyobb kö­vetelmények, igények miatt meglehetősen sokrétűek. A rangsorban az élre kívánko­zik 'a lakosság népes rétegei és főleg a tanulóifjúság kö­rében végzendő felvilágosító munka. Mindez széles társa­dalmi tömegbázist, minden­napi együttműködést feltéte­lez a különböző intézmények­kel, munkahelyekkel, szerve­zetekkel. A klubokban, szakosztá­lyokban a jó hagyományok megőrzésére, az olyan új kez­deményezések felkarolására, elindítására törekednek, ame­lyek a közösségi élet erősíté­sét szolgálják. Ilyenek lehet­nek az emléktúrák, a kirán­dulások, a különféle családi vetélkedők, az úttörőcsapa­tokkal, sportegyesületekkel közös honvédelmi napok, versenyek. Az általános honvédelmi és tartalékosképzésben emelni szükséges a fegyveres szol­gálatra történő felkészítés színvonalát. Az MHSZ terü­leti vezetősége továbbra is támogatja a helyi — külön­böző kupákért kiírt — erő­próbákat, de a versenykiírá­sokat feltétlenül egységesíteni, pontosítani kell. A klubokban — a rádiósok és a modellezők — eredmé­nyeik megtartására, növelésé­re törekednek 1987-ben is. Az eddiginél is több figyel­met kell azonban fordítani az utánpótlás kiválasztására. A létszám s azon belül a fiatalok arányának növelése továbbra sem kerül le a na­pirendről. Sőt még inkább kell, hogy keressék a klubok a lehetőségeket az iskolai szakosztályok megalakításá­ra. Ehhez persze gondoskod­ni kell az érdekes, vonzó, szí­nes programokról. A területi vezetőséghez tar­tozó 20 klub 43 szakosztályá­nak tavaly 1 ezer 503 volt az összlétszáma, közülük körül­belül nyolcszázan számítanak fiatalnak. Van tehát mire ala­pozni, a további eredmények az aktivisták munkájától függnek V. J. munkaterületeken ezekben a beosztásokban dolgozó embe­reknek — kilencvenötén van­nak — meghatározó szerepük van, és az eddigi tapasztalatok azt mutatják, hogy szívesen állnak a kritikus, segítő szán­dékú, hibájukat korrigálni akaró vezetői bírálat elé. Az érintett hatáskörbe tartozó ve­zetők kellő segítséget kapnak, hogy e feladatukat elvégezzék. A minősítések, jellemzések körébe tartozik a dolgozókról kért információk elkészítése és elküldése. A közös gazda­ság személyzeti osztálya is gyakran fordul különböző munkahelyekhez, hogy kikér­je véleményüket a Rákosme­zeje Tsz-ben dolgozni akaró személyekről. Tavaly az év el­ső 11 hónapjában háromszáz- nyolcvannyolcan létesítettek munkaviszonyt a termelőszö­vetkezettel, s csaknem ugyan­ennyien távoztak. Valamennyiünk életében meghatározó jelentőségű az első munkahely és az ott ért különböző első benyomások az adott kollektíváról, közvet­len munkatársakról. Tavaly harmincöt első munkahelyes helyezkedett el a Rákosmeze­jében. Többségük szakmunkás és szakközépiskolai végzett­séggel rendelkezik, hat sze­mélynek viszont nincs meg az általános iskolai végzettsé­ge sem. Nekik segítséget kí­vánnak nyújtani, hogy elvé­gezzék azt. ' Több éve folytatják azt a helyes gyakorlatot, hogy el­beszélgetnek a pályakezdők­kel. Ma már elmondhatják, hogy Ecseren, Maglódon és Gyomron, továbbá a XVII. kerületben is egyre több In­formációval rendelkeznek a gyerekek. Ezeket segítik a rendszeres üzem- és iskolalá­togatások is. Érdekes számadat: az er­kölcsi bizonyítványra kötele­zett személyek száma megha­ladja a négyszázat. Ezek kö­zül a legnagyobb a munka­erőmozgás az őrök és portá­sok körében. Növelte a lét­számot az Interfer raktározá­si tevékenység beindulása, ugyanis a raktári dolgozók­nak — bármilyen beosztást is töltenek be — erkölcsi bizo­nyítványt kell bemutatniuk. Tavaly százhat személy ré­szesült különböző kitünteté­sekben, elismerésekben. A közös gazdaság három szakmunkásképző iskolának biztosítja a gyakorlati foglal­koztatást. Az együttműködés jó ezekkel az intézményekkel, jelenleg tizenkét tanuló ren­delkezik társadalmi ösztön­díjjal. A felnőttoktatásban to­vábbra is a kihelyezett tan­folyamok iránt van a legna­gyobb érdeklődés. Befejezés előtt áll a kétéves mikrogép- alkalmazói tanfolyam. Elmondható, hogy a Rákos­mezeje Tsz-ben az utóbbi időben javult a személyzeti munka színvonala. A közeljö­vőben döntő változások vár­hatók a személyzeti munkát, szabályozó rendeletekbe», amelyek tartalmazzák az ez­zel kapcsolatos feladatok új vonásait. Az ezzel foglalkozók készen állnak a változásokra. G. J. Elírás Lapunk keddi számában „Az iskola nem maradhat egyedül” című írásunk má­sodik bekezdésének első mon­data tévesen jelent meg. He­lyesen: „Ladányi János, a Maglódi Általános Iskola igaz­gatója csaknem két évtizede vezetője az igazgatói munkaközösségnek.” A hi­báért az érintett elnézését kérjük. Akikről keveset beszélünk A háttérben a dolgozó csapat Sokszor mentem el az ablak előtt úgy, hogy már lejárt a munkaidejük és mégis szor­galmasan hajoltak íróasztaluk fölé. Kezük fürgén rótta a so­rokat, a számítógépek végelát­hatatlan papírcsíkjai tekereg­tek körülöttük. Munkahelyük a nagyközségi tanács egyik helyisége. Mun­kájuk nem látványos, szinte a háttérben végzik, de percnyi pontosságú beosztásban. Ak­kor vennék észre hiányukat, ha az ellátásban, intézmények­ben zavarok, problémák je­lentkeznének. Szorgalmas munkájukat látva bizonyos, hogy ilyesmire nem kerül sor. Bár rengetegen megfordul­nak náluk ügyes-bajos dol­gaikkal, bizonyára sokan nem is tudják, mit takar az a szó: gamesz. Jelentése: a Mag­lódi Nagyközségi Tanács szak- igazgatási szervének felügye­lete alatt működő gazdasági műszaki ellátó és szolgáltató szervezet. Hozzájuk tartozik az iskolák, óvodák, az egész­ségügy, a művelődési ház, a könyvtár, a tanácsi lakások, a köztisztaság, a temetők és az állategészségügy minden gaz­dasági és fenntartási felada­tának megoldása. Éves szinten csaknem 18 millió forinttal gazdálkodnak, amely összeg magában foglal­ja a tanácsi intézmények dol­gozóinak bérét. Ez a létszám csaknem 150 fő. Ebből az ösz- szegből kell megoldani a fű­tést, energiaellátást, anyagok, gépek beszerzését. A községi könyvtár ellátását folyóiratok­kal, könyvekkel, a körzeti or­vosoknak gyógyászati eszköz- és gyógyszerbeszerzését. To­vábbá feladatuk a tanácsi in­tézmények, lakások állagmeg­óvása, felújítása.'De ebből az összegből kell az iskoláknak, óvodáknak a szemléltetőesz­közöket beszerezni és a közel 850 gyermeket élelmezni is. A felsoroltakból is látni, bi­zony nagyon oda kell figyel­niük, ha minden igényt — ha csak szűkösen is — ki akarnak elégíteni. Szerencsére gyakran támaszkodhatnak a lakosság és a kisiparosok ál­dozatkész segítségére, önkén­tes társadalmi munkájukra. Feladataik közé tartoznak ter­mészetesen a lakosságnak nyújtandó közvetlen szolgálta­tások is. Ilyfenek: az új köz­temető felügyelete; parkok, közterek, buszmegállók rend­ben tartása. Közkutak létesíté­se, karbantartása, amelyekre 1985-ben csaknem 200 ezer fo­rintot költöttek. (Nem tévesz­tendők össze az újonnan léte­sítendő vezetékes rendszerrel, amely remélhetőleg a nagy­község vízellátásának végleges megoldását jelenti.) Nagy gond számukra a kom­munális szemétlerakóhely tarthatatlan helyzete is. Őrzé­sét, bekerítését az óriási költ­ségráfordítás miatt sajnos egyelőre nem tudják megolda­ni. így a környékről, sőt Bu­dapest külső kerületeiből is il­legálisan odahordják a szeme­tet. Végleges megoldást fog je­lenteni az új szemétlerakó­hely, amelynek létesítése már tervbe van véve. Örök probléma volt számuk­ra a maglódi lakosság és ifjú­ság művelődési lehetőségeinek kielégítő megoldása. Létrehoz­tak két klubkönyvtárat több tízezer kötettel, sajtótermé­kekkel, olvasószobával ellát­va. A művelődési ház új igaz­gatójával pedig, áld igen agi­lisán látott neki, hogy a ház betöltse rendeltetését, kitű­nőek a kapcsolataik. Hffn Sitii Jelenleg már készítik az 1987-re szóló költségvetést, amely nagy körültekintést igé­nyel. Mint kitűnik: rengeteg szerteágazó feladatot lát el ez a kizárólag nőkből álló cso­port. Bizonyos vagyok benne, ha a lakosok is támogatják munkájukat, emberségesen, megértőn segítik őket, az öt nő „csodákra" lesz képes ér­tük, mindnyájukért. Marczi Ferenc ISSN MJ3—MSI (Monori Mrlap)

Next

/
Thumbnails
Contents