Pest Megyei Hírlap, 1983. január (27. évfolyam, 1-25. szám)
1983-01-27 / 22. szám
■ Abonyi krónikái Száguld a tű az anyagokon Hetedik esztendeje, hogy a PEVDI abonyi üzeme is dolgozik igen igényes bérmunkában, nyugatnémet rendelést teljesítve. Fontos a minőségi szint és a határidők tartása, hogy a cég a rendelő partnert megtarthassa. A dolgozókat a mennyiségi bérezés mellett a tervek szerint a jövőben a minőségi is ösztönzi. Ügyelnek a munkafegyelemre, a technológia betartására. A képen: Medveczki Teréz ügyesen győzi a szalagmunkát. Gyuráki Ferenc felvétele Szombaton időközi választás Szombaton, január 29-én kerül sor Cegléden az időközi tanácstagi választásokra, a megüresedett körzetekben. Azok, akik az érintett körzetekben laknak, de valamilyen okból az értesítést nem kapták meg, a választás napján menjenek el a szavazóhelyre, ahol személyazonossági igazolványuk bemutatása után a pótnévjegyzékbe besorolják őket Cegléden a volt talajjavító Pesti úti épületében, a Déli út és Mizsei út sarki iskolaépületben, valamint a Lenin Tsz II. üzemének központjában van egy-egy szavazatszedő hely, ahol a jelzett napon reggel hat órától fogadják a választókerületek lakóit * -------------A hét végén Turbékoló bemutató A ceglédi Kossuth Művelődési Központban szombaton és vasárnap, január 29-én és 30-án galambkiállítás lesz, a 184-es számú tenyésztőegyesület rendezésében. Vendégként albertirsai és nagykőrösi galambászok is bemutatják szép szárnyasaikat A nagyközönség a bemutatót szombaton 8—18 óráig, vasárnap 8—16 óráig látogathatja. Hivatásuk: óvónő Formálják nyíló értelmüket Együtt töltött hasznos órák Abonyban néhány évvel ezelőtt az óvodákat még a zsúfoltság jellemezte. A gyerekek létszáma 30—40 százalékkal meghaladta a helyek számát. Ez sok gondot okozott. olykor emberfeletti erőfeszítéseket kívánt az óvónőtől, a technikai személyzettől egyaránt. A felduzzasztott csoportlétszám a nevelői tevékenység színvonalát is befolyásolta. 1981-től az új, százszemélyes óvoda sokat változtatott a helyzeten. Erről beszélgettünk Kiss Mihálynéval, a nagyközségi tanács művelődési felügyelőjével. Iskola előtt — A település óvodáiba jelenleg 6 81 gyermek jár, az ősszel csaknem minden apróságot felvettünk — mondja Kiss Mihályné. — Az elutasítottak száma nem haladta meg a tízet. Azokat a felvételi kérelmeket utasítottuk viszsza, ahol az édesanya gyermekgondozási szabadságon van. A kis- és közápcsoportos gyerekekkel kielégítően tudnak foglalkozni. Az ötéveseket kivétel nélkül felvettük óvodábe és ezzel megszüntettük az iskolai előkészítő tanfolyamokat. Ügy gondoltuk, hogy az óvodáknak az iskolai életre való előkészítése így sokkal hatásosabb, mint heti 2-3 esetben a szervezett tanfolyammal. Az óvodai ellátás színvonalának javulása még nem jelenti azt, hogy az ott dolgozók helyzete is minden tekintetben megváltozott volna. Bár a nagyközségben úgy negyven óvónő van. ez még nem elegendő, hiszen többen gyermek, gondozási szabadságukat töltik közülük. A hiányzókat helyettesekkel, képesítés nélküli óvónőkkel pótolják. Még szerencse, hogy „minden rosszban van valami jó”: történetesen. hogy a káoesítás nélküliek legtöbbje tovább szeretne tanulni, hivatásuknak érzik a pályát. Jobb is lehetne — Számításaink szerint 5-fi éven belül a helyzet megváltozik és akkor minden abonyi óvónő képesített lesz. Betöltetlen munkakör ugyan nincs de zavaró, hogy a helyettesítők fizetése nincs arányban végzett munkájukkal, 2000— 2200 forintnál többet nem tudunk részükre fizetni — említi Kiss Mihályné. — A képesített óvónők bére? — 1981-ben készült egy felmérés, melyből kitűnt, hogy az abonyi pedagógusok átlagbére nem éri el a megyei szintűt. Ezt követően kétszer volt bérrendezés, amiből az iskolai oktatók és az óvónők részesültek, a hátrányt így sikerült felszámolni. A technikai dolgozók fizetésé nem változott, pedig indokolt lett volna. Többségük középkorú, vagy idősebb. És hosszabb munkaviszonyuk van. Az anyagiakon és a létszámgondokon kívül a sok adminisztráció is nehezíti a pedagógusok munkáját. Elsősorban az intézmények vezetői panaszkodtak emiatt. Abonyban rendszeresítettek egy adminisztrátort. aki a három óvodának segít a papírmunkát elvégezni. A gazdasági feladatok a múlt év közepe óta a helyi GAMESZ-ra tartoznak. ez szintén mérsékli az egyéb feladatokat. A sok kis óvodát összevonták, ma már gyakorlatilag három központi óvoda van és mindegyikhez 3-3 gyermekintézmény tartozik. A vezető óvónők száma is 3-ra korlátozódott. Az átszervezés helyesnek bizonyult. — Általánosságban elégedettek lehetünk a tárgyi feltételekkel, bár azt nem mondhatjuk, hogy mindenütt ideálisak a körülmények. Ami szükséges, megvan — folytatta a művelődési felügyelő. — Sajnos, az Űjszászi úti Az idős asszonynak, aki a levelet írta, két felnőtt gyereke van. Elváltán él, anyagi gondja támadt. Először a nagyközségi tanácshoz fordult segítséget kérni, azután tollat fogott és az újsághoz írt, tanácsot kérve, mitévő legyen a szorult hónapok idején, amíg ügye rendeződik? Gyerekeitől kérni? Különösebben nem is próbálkozott. Elgondolkodtató kicsit a dolog. Hiszen nem a gyerek az első számú kötelezett, segíteni, ha szülője bajban van? Törvény szerint is ő az. Szomorú, ha valaki, bár két élő, felnőtt gyermeke van, ilyesmiért hivatalokkal levelez, kilencsel inkább, mint hogy sajátjaira számíthatna. Lehet, hónapok múltán, az anyagiak, ha rendeződnek, az asszony élete visszatér a régi óvoda állapota aggasztó. Azt egy lakóházból alakították át, az évek során az épület állaga sokat romlott. Amennyiben a gyerekek elhelyezésére sikerül más megoldást találni, kénytelenek leszünk ezt a tagóvodát idővel megszüntetni, Másik két -helyen a terem kicsi. Nehéz a csoport foglalkoztatása és a kicsinyek pihentetése. Munkaidőn túl Az óvónők munkaidő-beosztása kissé eltér másokétól, de azért a nagyközségben lehetőségük van szakmai és politikai képzésre, részt vesznek a párt-, a KISZ-, szakszervezeti munkában. Van olyan vezető óvónő, aki tanácstagként tett már sokat a közösségért. Tavaly külön pártalapszervezetet alakítottak, így sokkal több társadalmi és politikai információhoz jutnak. Országos program a takarékosság. Az óvodákban is szemmel tartják ezt: például, egy játékot csak akkor dobnak el, ha azt végképp nem lehet megjavítani. Nem égetik feleslegesen a villanyokat, csak ott fűtenek, ahol indokolt. Sok jelét tapasztalhatjuk. hogy megszűnt a pedagógusok és óvónők különválasztása, elismerik az óvodák alapozó szerepét. Gy. F. kerékvágásba. Biztos fedél a feje felett, porta körülötte. Ugyan, rányit ják-e akkor vérei majd az ajtót, meglátogatni, hogy van, s az az egész, ott, anyástul, vajon mit ér ... Való igaz, hogy a nagyközségi tanácsnak, adott esetben van lehetősége segíteni. Am kötelessége felmérni, hogy ezt mikor, miként gyakorolja. Slekik Is megéri A kocsmatejről minap megjelent cikkünk után a Dél- Pest megyei Áfész-től azt a tájékoztatást kaptuk, hogy a vasárnaponként is nyitva tartó piaci üzlet igaz, hogy szerződéses boltvezető kezelésében volt, de most ismét a szövetkezet szoros fennhatósága aló tartozik. Működtetésével a piaci időpontokhoz igazodnak, mert ez nekik is megéri. Egy Isvél margójára Rányitják-e az ajtót? XXVII. ÉVFOLYAM. 22. SZÄM 1983. JANUÄR 27., CSÜTÖRTÖK fl PEST MEGYEI HÍRLAP CEGLÉDI JÁRÁSI ÉS CEGLÉD VÁROSI KÜLÖNKIADÁSA Táriák fel a fogyatékosságokat! Rekordot ért el a tőkés export Teljesítette a tervét a város ipara Már hagyomány, hogy az év elején a párt városi bizottsága megtárgyalja az előző esztendő gazdaságpolitikai feladatainak teljesítését és a település munkahelyei, intézményei előtt álló feladatokat kijelöli. így történt ez most is, midőn Berla Ferencnek, a városi pártbizottság titkárának elnökletével kibővített ülést tartott a testület, amelyen megjelent dr. Tóth Albert, a megyei pártbizottság osztályvezetője. Sárik Ferenc, a párt városi bizottságának első titkára terjesztette a végrehajtó bizottság jelentését a jelenlevők elé. Korszerűbb termékek A szóbeli előterjesztésből kitűnt, hogy a munkaprogram tartalmazta mindazokat a feladatokat, amelyek végrehajtása hozzájárult a népgazdaság céljainak eléréséhez. Az iparban módosult a termékszerkezet, javult a minőség, a szervezettség és a fegyelem, a takarékoskodás. A pártalapszervezetek a helyi sajátosságok figyelembevételével állították össze saját munkaprogramjukat, amely mellett sikeresen agitáltak, végrehajtására eredményesen mozgósították a kommunistákat és a pártonkívülieket. Közreműködésükkel kiegyensúlyozott, nyugodt légkörben eredményes munka folyt. A pártbizottság megállapította, hogy a város ipara 1982-es tervét teljesítette, és néhány területen a vártnál jobb eredményt ért el. Ezzel egyidejűleg fény derült olyan kedvezőtlen jelenségekre, amelyek felszámolása 1983 feladata. Előzetes adatok szerint az ipari termelés tavaly 4 milliárd 726 millió forintot tett ki. A termelési tervek megalapozottak voltak, a gyártmányösszetátel többnyire megfelelt a mind nehezebb ipari feltételeknek. A nem rubelelszámolású exportban Cegléd ipara megdöntötte minden eddigi rekordját 788 millió forintos értékű kiszállításaival. Ebből az élelmiszeripar maga 63,7 százalékkal részesült, öszszességében iparunk tavaly 537 millió forint nyereséget könyvelhetett el, s ez hozzávetőleg azonos 1981 eredményével. A kedvező kép kialakulásához hozzájárult, hogy új üzemcsarnokba költözött a cipőgyári kollektíva, elkészült a vasipari szövetkezet központi telepe. A gépipar teljesítménye a terveknek megfelelően alakult. Üj gyártmányként jelent meg a piacon a ÉVIG alumínium vázas VZ-motorja, a MEZŐGÉP energiatakarékos háztartási kazánokat alakított ki, amelyeket az idén már szériában gyárt. A KÖZGÉP korszerűbb reisereket állít elő és a Volvo típusú munkagépeket új módszerrel javítja. A vasipari szövetkezet az anyagmozgatást tette könnyebbé. Miután az iparág gondja a szakmunkáshiány és a forgácsoló kapacitás hiánya, jobban kell élni a kooperáció lehetőségeivel és a szakmunkásképzést is szem előtt kell tartani még a felnőttek körében is Alapvető kérdés a kifogástalan minőség is. amely ma már a termelés elengedhetetlen feltétele, hiszen a nehezen megszerzett piacok megtartása ettől is függ. A faüzemek gondjai Az élelmiszerig..r — mint a fentiekben a dollárexportban való részesedését ismertettük — jó színvonalon oldotta mer feladatát. Ez elsősorban a PENOMAH és a konzervgyár érdeme. Ezzel egyidejűleg a város és a környék ellátása is zavartalan volt. Mindezt úgy cselekedték, hogy jelentősebb fejlesztést — bár indokolt lett volna — nem tudtak végrehajtani. Különösen a vágóhíd került emiatt nehéz helyzetbe. A könnyűipar terve valamelyest elmaradt a várttól, s ebben főleg azok a körülmények a ludasak, amelyek a Fűrész-, Lemez- és Hordóipari Vállalatnál, meg a Stylus Faipari Szövetkezetben akadályozták a feladatok maradéktalan végrehajtását. Ha az okokat nézzük, tervszerűtlenség, szervezetlenség, vezetői hiba, a piaci kereslet csökkenése egyaránt hozzájárult ehhez. Az eredményesség is elmaradt a céloktól. A ruhaipari üzemek teljesítették, amire vállalkoztak, de az export kevesebb volt, mint korábban, s ebből értékesítési gondok adódtak. Igyekezett a konfekcióipar rugalmasan igazodni a megrendelők igényeihez. A Május 1. Ruhagyárnak sikerült a partnerek kívánságát kielégíteni és a Nívó Ruházati Szövetkezet minden, tekintetben túlteljesítette tervét. A belső szervezést rugalmasan alakították a megrendelésekhez. A háziipari szövetkezet értékesítési gondokkal küzdött, munkaellátási zavarai voltak. nyeresége csökkent. A PEVDI túlteljesítése mögött az áll, hogy csökkent a tókés bérmunka aránya, helyette saját anyagaik felhasználásával varrtak, nem riadva vissza a kooperációtól sem. A cipőgyárban sokat jelentett a műszaki fejlesztés, a korszerűsödő technológia és a koiszerűbb vezetési szemlélet. Modellcsere, a piackutatás járult hozzá az éves terv 14 millió forintos túlteljesítéséhez. Az építőipar gondokkal küzdött. A Dél-Pest megyei Tanácsi Építőipari Vállalat lényegesen alatta maradt az eredetileg kalkulált nyereségnek. Az építőipari szövetkezet — munkáit jól szervezve — eredményesebben dolgozott. A városgazdálkodási vállalat tevékenységét a tervszerűség jellemezte. Ne csak rutinból A személy- és teherszállítás terv szerint munkálkodott. A kereskedelem és a szolgáltató ipar kielégítette a város és vonzáskörzete lakóinak igényeit. Az élelmiszer-kiskereskedelmi vállalat országos öszszehasonlításban is jó eredményt produkált. A Dél-Pest megyei Áfész eredményessége tovább romlott, igen alacsony színvonalon áll és elmarad a megyei átlagtól is. A belső tartalékok feltárása csak olyan mértékű volt, amilyet a változó szabályozók kikényszerítettek. Ebben még mindig van lehetőség. A munkaerő-gazdálkodásban, munkafegyelemben jelentős erőfeszítéseket tettek és a hatékonyság javult. A szakmunkáshiány enyhítése érdekében a felnőttek szakmai képzését, második szakmájának megszerzését célszerű kezdeményezni. A differenciált bére- I zés még mindig inkább szándék, mint bevezetett gyakorlat, holott nem lehet a változtatást elodázni. A vezetők többsége jól ellátta felada,/t megfelelt a nagyobb követelményeknek, bár némely helyen nem tudott a kívánt mértékben megújulni. A középvezetők körében még csiszolni kell a szemléletet, 3 a rutinmunkát a valós helyzetnek megfelelő cselekvéssel kell felváltani. A várospolitikai elképzelések megvalósításáról szólva az első titkár elmondotta, hogy összességében eredményesnek értékelhető. Az állami lakásépítésekbe;! mutatkozott lemaradás, fedezet hiányában. A többi beruházás terv szerint alakul, ám a tornacsarnok, a szennyvíztisztító bővítése és a művelődési ház felújítása a kívánatosnál lassabban halad. A 24 millió forint értékű társadalmi munka számottevő eredmény, amelynek szép példája a többi között a Mészáros iskolához ragasztott két új tanterem. A város gyarapítása, az oktatási intézmények bővítése, a további közművesítés megkívánja a lakosság önzetlen támogatását ezentúl is. A hagyományos és a korszerű, csoportos családiház-építés lehetőségeit kívánja megteremteni a városi tanács. Munkaverseny, újítás A párttestület leszögezte, hogy 1982 sikereihez nagymértékben. hozzájárult a szocialista munkaverseny, az újítómozgalom kibontakozása; Az ezekben rejlő erőre nagy szükség van az idén is, hiszen 1983 terveiként iparunk piacképességének fokozását, termékösszetételének rugalmasabb változtathatóságát, további gyártmányfejlesztést szabtak meg. Ily módon lehet olyan áruexportalapot létrehozni, amelyért dollárral fizetnek. A közgazdasági szemléletet még erősíteni kell, alaposan elemezni a költségek alakulását, a jövedelmezőséget. A pártbizottság felhívta a figyelmet, hogy a csekély hatékonyságú üzemekkel erőteljesebben kell foglalkozni, hogy nyereségük emelkedjen. A minőség terén nem tehető engedmény, sem annál, amit külföldre szánnak, sem a belföldi értékesítésnél. Iparunkban látványos fejlesztésre az idén sincs mód. A rendelkezésre álló pénzből és a belső tartalékból lehet a gépparkot korszerűsíteni. Az ipar és a kereskedelem feladata olcsó és jó minőségű áruval ellátni a lakosságot. Ebben az évben az ipari termelés 2,5 százalékos emelkedésével számol a terv. Ennél nagyobb exportnövekedésre, továbbá az 1982-es eredmény megismétlésére számítanak. Mindehhez reális alapok vannak, de csak akkor, ha egész éven át egyenletes munkatempóval halad a termelés. A munkaverseny-mozqalomnak kellő lendülettel kell támogatnia a célokat. Továbbra is szükség van az újításokra, hasznos elképzelésekre, amelyek nem nélkülözhetők. A oártszervezetek feladata a tervek széles körű megismertetése. a végrehajtásukra való mozgósítás és a megvalósítás ellenőrzése. A vezetőkkel szembeni követelményeket továbbra is érvényesíteni kell. A kritikai szellemet erősíteni kell, hogy ne lehessen bocsánatos bűn az elmaradások valós okainak takargatása, hanem mindig kerüljenek felszínre a belső fogvatékossfigok. A teslfilet a beszámolót és az 1983-as feladnttervet egyhangúlag elfogadta, Tamasi Tamás ISSN 0133—3500 (Ceglédi Hírlap) ló V
