Pest Megyei Hírlap, 1982. január (26. évfolyam, 1-26. szám)
1982-01-31 / 26. szám
19S2. JANUAR 31., VASÁRNAP Új technológiák — új gépekkel Gazdaságosan és gondosan is Nem az a drága, ami sokba kerül Ma már elmondhatjuk, hogy hazánk mezőgazdasága az utóbbi évtizedben kivívta egész Európa elismerését- Ezt igazolják a tavalyi eredmények is, A növénytermesztésnek óriási tartalékai vannak, a tudomány is újabb és újabb lehetőségeket teremt a hozamok növeléséhez. A vegyipar és a gépipar is szolgál mindig újdonságokkal, ezzel is bizonyítva azt, hogy megkülönböztetett fontosságot tulajdonít a mezőgazdaság igényeinekA maglódi Rákosmezeje Tsz szakemberei is lépést tartanak az egyre növekvő követelményekkel, képesek arra, hogy az igényeknek jobban megfeleljenek. Optimális időben Az elkövetkező évek kulcsfeladata lesz a tápanyagvisz- szapótlás, melynek során bevezetik a folyékony műtrágyázást és visszakapja régi rang- | ját a szerves trágyázás. A cél' az, hogy mindez összhangban legyen a talajművelés rendszerével. Tehát megvalósuljon a tápanyag-visszapótlás, altalajlazítás, új gépek munkába állításával, az energiatakarékos talaj művelés. A múlt év a felkészülés éve volt, hogy az idén — megfelelő gépi beruházás után — ma- masabb színvonalú talajművelési, tápanyag-visszapótlási rendszert valósíthassanak meg. Ezenkívül az idén kísérletek kezdődnek a búza- és kjilíori- cafajták beállítására, hogy jövőre már azokat a fajtákat termesszék, melyek a tsz földjein a legalkalmasabbak. Ugyancsak hozzáfognak a napraforgó és kukorica talajának meszezéséhez — mész- hidráttal. Elvégzik a napraforgó-gyomirtó szer házi vizsgálatát, továbbá bevezetik a lu- cernamag-termesztésben az úgynevezett magfogást. Az őszi kampánymunkákat időben és jó minőségben végezték el a tsz-ben. Az ezer 180 hektár búzavetésből jó és kiváló minőségű lett 900, közepes 200 és gyenge 80 hektár. A vetést optimális időben, október 5 és 25 között végezték el. Kevesebben — jobban A közös gazdaság gépparkja korábban nagyon heterogén összetételű volt. Elsődleges feladatuk volt a tipizálás megvalósítása, így került sor a John Deere és a Rába Steiger gépek vásárlására, illetve munkába állítására. Eddig nagy számban voltak ZETOR—5611-es, D—4—KB és MTZ—50-es traktoraik, amelyeket MTZ—80-as traktorok beszerzésével pótolnak. Egy esztendővel ezelőtt nyolc MTZ —80-as traktorral bővült a géppark. Ahol szükség van rá A bejárók jelentősége Gyakran halljuk, mondjuk, írjuk, hogy Gödöllő a járás községeivel szerves egységet alkot. A gazdasági, kulturális, politikai élet számos területéről hozhatunk erre példát, bizonyítva valóságát és szükségességét. Vegyük szemügyre egy-két mondat erejéig ebből a szempontból a munkaerő- helyzetet. A munkaerőhelyzet, az ismert intézkedések hatására, 1981. elejétől egészen más. Megszűntek a kötöttségek, amelyek a munkaerő áramlását voltak hivatva a népgazdasági érdekeket figyelembe véve irányítani. Az ilyen-olyan intézkedésektől a munkaerő nem lesz se több, se kevesebb. Amit tehetünk, s ami nagyon lényeges, hogy olyan körülményeket teremtünk, melyekben a munkáskéz lehetőleg ott legyen, oda áramoljon, ahol a leginkább szükség van rá, ahol a legjobban kamatoztatható az erő és a tudás. Gödöllőn a meglévő üzemek, intézmények működtetése elképzelhetetlen a környező falvakból bejáró emberek nélkül. A vállalatoknak éppen ezért fontosak az olyan intézkedések, melyek révén a bejárók megtarthatók, hiszen azok nem emberbarát! megfontolásokból jönnek naponta a városba, hanem jól felfogott érdekeik miatt. Nem kisebb feladat a jövőben a meglévő munkaerő szükséges és tervszerű átcsoportosítása, hiszen szabad munkaerőforrások sem a városban, sem a községekben nincsenek. A jó munkaerő-gazdálkodásnak nyilvánvalóan elemi feltétele a munkaidőmérlegeken alapuló tervezés. A munkaügyi tervezés színvonala az elkövetkező években jócskán emelhető és emelendő. Ehhez egyebek között nélkülözhetetlen a tanács munkaügyi szak- igazgatási szervének és a vállalatok illetékeseinek a mostaninál sokkal jobb együttműködése, összhangja. Amikor ezeket a kérdéseket legutóbb a végrehajtó bizottság tárgyalta, felmerült, hogy alakuljon a tanács és a területén működő vállalatok képviselőiből álló koordináló testület, amely az információ- cserén túl arra is lehetőséget nyújtana, hogy az érdekeltek megismerjék egymás elképzeléseit, gondjait, s hozzájárulhassanak azok megoldásához. Az üzembiztonságot, szemveszteséget, használhatóságot figyelembe véve egyértelműen a Claas Dominator gépek paraméterei a legjobbak. Beszerzési költségük viszonylag magas, de arra a megállapodásra jutottak, hogy nem az a drága, ami sokba kerül. Az elmúlt öt évben megfelelő tapasztalatokat szereztek az előbbi állítás igazolására. A jelenlegi összetétel tette lehetővé számukra a tárgyilagos összehasonlítást. Ezért döntöttek úgy, hogy a kiöregedett (2 John Deer és Claas Dominator) gépeket két Claas Dominator—106-ossal pótolják. Két gép vásárlásával, illetve a három kiöregedett masina értékesítésével, kevesebb emberrel és a teljesítmények figyelembevételével rövidebb idő alatt tudják megoldani a betakarítást nyáron és ősszel egyaránt. A szálastakarmány-betaka- rító gépeknél is vannak gondok. Egyértelműn bizonyítható, hogy a legjobb üzembiztonsággal a HESTON—7600-as gép rendelkezik. Ennek ára viszont az utóbbi két évben 65 százalékkal emelkedett. Ezért a meglevő gépek valamelyikéhez jóval olcsóbb és nagy üzembiztonságú vontatott szecskázó vásárlását vették tervbe. így megoldódna az E—280-as gépek helyettesítése, amelyeknek alkatrész- utánpótlása minimális. Előrelátóan Az új technológiák bevezetését szolgálja a szántás nélküli talaj-előkészítés is a Rákosmezeje Tsz-ben. Az idén ehhez is beszerzik a szükséges gépeket. A közelmúltban a tsz ellenőrző bizottsága megvizsgálta az 1981—82-es gépberuházási tervet. Megállapították, hogy helyesen cselekedtek a terv készítői, amikor az üzemeltetési adatok és a gazdaságossági számítások alapján döntöttek az új masinák vásárlásáról. Ily módon az idén megrendelt gépek megfelelő gazdaságosságot és előrelátást tükröznek. * G. J. Építőipari társulások Újság a képernyőn Az építőipar anyagi és szellemi erejének összehangoltabb hasznosítását segítik a gazdasági társulások. Az utóbbi években mintegy 40 társulást hoztak létre egy-egy feladat, — műszaki tervezés, gépgazdálkodás, termelékenységnövelés, stb. — közös munkáinak összehangolására. Ám ennél jóval szélesebb körű együttműködésre fogott össze 16 megyei építőipari gazdasági társaságban több mint 300 vállalat, szövetkezet és más építési szervezet. A megyei társulások különösen eredményes együttműködést alakítottak ki az anyag- ellátásban. Ehhez a munkához messzemenő segítséget nyújtott az építőipari termelőeszköz-kereskedelmi vállalat, amely' 13 megyei társulásba lépett be, s közülük tíznél a legfontosabb anyagok kiszolgálására kihelyezett raktárát rendezett be. A Videoton fejlesztési osztályán elkészült a Tv-újság vételére alkalmas színes televíziókészülékek prototípusa. Képünkön: az úgynevezett teletext dekóderrel (átalakítóval) ellátott Super Infra Color nevű készülék Hatékony átszervezés Ahol az ügyeket intézik... Régóta hálás-hálátlan téma a tanácsi munka milyenségének, az immár több mint 10 éve elindult folyamat — melynek célja az ügyintézés egyszerűsítése, korszerűsítése — eredményeinek boncolgatása. E témában megjelent írások legtöbbje az előremutató, a kezdeményező lépéseket kizárólag a lakosság szemszögéből tárgyalta. Vagyis a kérdés mindig úgy vetődött fel: a tanácsok új, újabb, legújabb működési formái, munkamódszerei hogyan szolgálják a lakosság érdekeit, kényelmét. Többszörös társbérlet Ez egyszer fordítsuk meg a kérdést... és hogyan szolgálják házon belül a dolgozók érdekeit, kényelmét? Budakeszi nagyközségi tanács: Majomé Stahácz Éva vb-titkárral és Rapcsák Ár- pádné igazgatási csoportvezetővel beszélgetünk. Rapcsák Árpádné 18 éve a budakakeszi tanács dolgozója, bőségesek a tapasztalatai témánkat illetően. — Talán azzal kezdeném, hogy külső munkakörülményeinkben mekkora előrelépés, pozitív változás történt az elmúlt évek során. Még emlékszem, egy szobában többen összezsúfolódva, egyszerre más-más hatósági munkával foglalkoztunk. És ez bizony kellemetlen helyzeteket is teremtett, mert például a gyámügyeknél előfordulnak diszkrét, csak az ügyfélre és az ügyintézőre tartozó bejelentések, de ha ugyanakkor mondjuk a másik kollégánál éppen egy igazolást váltottak ki, illetéktelen tanúként akaratlanul is kihallgatták a beszélgetést, ez pedig az ügyfél számára kényelmetlen is lehetett. De gondolom, példák nélkül is elképzelhető, milyen akadálya volt az intenzív és színvonalas munkának ez a többszörös társbérlet. 1976— 77-ben felújították az egész tanács épületét, azóta kulturált, nyugodt körülmények közt dolgozunk. A munka könnyítését, gyorsítását szolgálják a különböző technikai felszerelések is. Azt hiszem, nincs panaszra okunk, számológépek, villanyírógépek, sokszorosítógépek állnak rendelI GTi biztos bázis Hasznát veszik a műszakiak Tiibb alkatrészt gyártanak A változó igény szerint Október elején készült el az 1982-re szóló előterv a Ganz Árammérőgyárban, melyet december közepén véglegesítettek, figyelembe véve a tőkés rendelésállományban történt változásokat és a hazai gazdasági szabályozók módosulását. Külföldön számottevően nőtt a három- és csökkent az egyfázisú mérők iránti igény. Eddig évente 130—145 ezer háromfázisú mérőórát gyártottak, az előttünk álló esztendőben 190—200 ezer darabot készítenek. A gödöllői üzem harmadik jelentős mennyiségben előállított terméke, a kapcsolóóra iránt változatlan az érdeklődés. Gyakorlatilag a szocialista országokba irányuló kivitel mennyisége is biztosra vehető, hiszen ennek nagy része államközi szerződéseken ala» puló, középlejáratú rendelésekre épül. A rubelelszámolású export ielentős hányada 1982-ben is a Szovjetunióba irányul. A belföldi szállításokat a Magyar Villamos Művek Tröszt és a Ganz Árammérőgyár keretmegállapodása rögzíti. Eszerint az új évben 95—100 ezer egyfázisú és megközelítőleg 80 ezer háromfázisú fogyasztás- mérőt gyártanak hazai fel- használásra. Energiagazdálkodási és egyéb műszereket is készítenek az itthoni vevőknek. Régi kötelezettségének fokozottabban eleget téve a vállalat csaknem negduplázza a pótalkatrészek gyártását. Huszonhárom éves múltra tekint vissza a Gépipari Tudományos Egyesület ceglédi szervezete. Az első Időszakban mindössze 50 tagjuk volt, azóta létszámuk és tevékenységi körük lényegesen bővült. A GTE jelenlegi helyzetéről, működéséről beszélgettünk Szőke Tamással, az egyesület ceglédi szervezetének titkárával. Megismerik a korszerűt — Kezdetben csak a Közúti Gépellátó Vállalat 2-es számú gyáregysége dolgozói voltak a szervezet tagjai, később jelentkeztek az ÉVIG Villamos Kisgépgyárból és más kisebb helyekről is műszaki érdeklődésű emberek. Időközben kiváltak sorainkból és külön szervezetet hoztak létre a szolnokiak. Jelenleg Cegléden és Abonyban 132-en tartoznak hozzánk — mondotta Szőke Tamás. — Mivel foglalkoznak a GTE keretében? — Három nagyobb vállalatunk van, így tevékenységi körünk is ennek megfelelő. A tagok jelentős része a Közúti Gépellátó Vállalat 2-es számú gyárában, az EV/G-ben és a Mechanikai Művek abonyi gyáregységében dolgozik. így elsősorban az útépítő gépek gyártásának fejlesztésével, a villamos kisgépesítéssel és a finommechanikai műszeripari termékek tökéletesítésével foglalkozunk. — Az egyesület tagjai hogyan bővíthetik szakmai tudásukat? — Társadalmi tevékenységünk része a vállalatok és a szakemberek érdeklődésének megfelelő előadások szervezése. Bemutatjuk a legfejlettebb technikai dolgokat, gyártmányokat, gyártástechnológiai szakmai bemutatókat tartunk. Világhírű cégek mutatták be termékeiket, s ezek alapján ismerjük a BM-Volvo rakodógépeket, az NSZK-beli VIBRO- MAX útépítő gépeket gyártó vállalat vibrációs úthengereit, a FESTŐ pneumatikus elemcsaládot, a GRASSO-NAMI préslégszerszámokat és az AEROQUIP hidraulikai tömlők és szerelvények gyártását. Kiállításokat rendeztünk a vállalatokkal közösen a KÖZGÉP és az ÉVIG saját termékeiből. s ezeken mindig nagy számban voltak az érdeklődők. Munkájukban kamatozik — Szakmai képzést szerveztünk több témakörben, így újítási előadói, hegesztő, targoncavezetői tanfolyamot. Helyi és országos érdeklődésre számot tartó tanfolyamaink vannak a bitumenszóró és aszfaltkeverő telepekkel kapcsolatban. Nemcsak1 a ceglédiek érdeklődnek, hanem Szek- szárdról, Debrecenből, Veszprémből és Kecskemétről is. — Szakembereink ellátogatnak a lipcsei, bécsi, zágrábi nemzetközi vásárokra, s az ott látottakról beszámolót tartanak. Igyekszünk tagjaink műszaki ismereteit rendszeresen bővíteni. Az új termékek bevezetésénél gyártmányismertetést tartunk, így a műszakiak és a kivitelező szakemberek előre képet kaphatnak feladataikról. Cegléden, de országosan is sok megbízást kapunk tanulmánytervek kidolgozására. Éremmel jutalmazták — Jó kapcsolatban vagyunk a Közúti Tudományos Kutató Intézettel és más útépítő vállalatokkal. — Milyen munkaterv alapján dolgoznak? — Éves programot állítunk össze. A teljesített feladatokat rendszeresen értékeljük. Munkánk elismeréseként — lévén az elsőként alakult vidéki szervezetek egyike — tagjaink közül többen megkapták már a GTE egyesületi érmet. Munkatervünket mindig az említett vállalatok előtt álló feladatok, műszaki, tudományos kérdések megoldásának szándékával állítjuk össze — mondotta a szervezet titkára. B. M. I. kezésünkre, a fénymásoló géppel például sürgős esetekben percek alatt másolatot készíthetünk bármely hivatalos iratról. A modellek haszna — Az évek során a tanácsi feladatok igencsak megnövekedtek, a hatáskörök kiszélesedtek, történtek intézkedések, a plusz terhek ellensúlyozására? — Az új feladatok, új formákat is követeltek, ésszerű átszervezéseket, így 1980. május elsejével létrehoztuk a szervezési csoportot. De a már említett, megnövekedett hatáskörökkel járó munkákhoz nagy segítséget nyújtanak a felettes szervek által szerkesztett ügymenetmodellek is, ezek általános jellegűek, rugalmasan lehet alkalmazni a helyi feladatokhoz. — Például? — Szabálysértési ügyintézésnél a becsületsértési eljárásokhoz alkalmazható jegyző- könyvi minták vagy például egyéb előszerkesztett határozatok. — A szervezési csoport mennyiben egyszerűsítette, könnyítette munkájukat? — Míg azelőtt főként az igazgatási csoport dolgozóira hárult a testületi munkákkal kapcsolatos szervezési feladat, most ez az új csoport hatáskörébe került ők négyen — ekkora a csoport létszáma — készítik elő a tanács- és vb- üléseket, gondoskodnak a beszámolók, jelentések, előterjesztések összeállításáról, sokszorosításáról, és arról, hogy az illetékesek időben kézhez kapják az anyagot. De az ő feladatuk az ülések külső technikai feltételeinek biztosítása, valamint a jegyzőkönyvek készítése. Ök juttatják el a testületi határozatokat a végrehajtásért felelős személyekhez, erről nyilvántartást készítenek, sőt ellenőrzik a határozatok- végrehajtását. Életképesnek bizonyult Ez a munka-átcsoportosítás, ahogy két beszélgető partnerem részletesen kifejtette, hatékonynak bizonyult. Mentesítették a tisztségviselőket a szervezési, adminisztrációs részletmunkák alól, az igazgatási csoport dolgozóit is a plusz feladatoktól. így több idő jut saját szaktevékenységükre, a lakossági ügyintézésre, s munkájuk színvonala is emelkedett. De az új csoport még egyéb kisebb fajsúlyú hatósági munkák adminisztrációjára is hivatott, például az óvodai, bölcsődei felvételekhez kapcsolódókra. És mint mondották, nagyon örülnek, hogy Budakeszin bevált és életképes az új csoport, ugyanis a városi tanácsokon kívül nem minden nagyközségben jött létre ilyenfajta és jellegű munkamegosztás. S. Horváth Klára j
