Pest Megyi Hírlap, 1981. szeptember (25. évfolyam, 204-229. szám)
1981-09-20 / 221. szám
Gorka Gézára emlékeznek A jövő hét műsorából Szeptember 21., hétfő: Verőcemaroson, az 1. számú általános iskolában Néder Frigyes mérnök tart rendhagyó fizikaórát Mazalán Pál emlékére címmel. — A Dunakanyar Fotóklub Baráti Köre rendezésében: Francia fotóklubok színesdia-estje. — Felhívás táncra című háromrészes jazzbalettest a művelődési központban. Szeptember 22., kedd: A Madách Galériában megtekinthető Ferenczy Noémi tanítványának, Solti Gizellának a kiállítása. — Hogyan írjam meg falum történetét című módszertani tárlat a Géza király téri Levéltárban. — 15 féle klub és szakkör várja a pajtásokat a Hajós Alfréd Űttörőházban 8-tól 16 óráig. Szeptember 23., szerda: Farkas a tilosban című gyermekműsor a Diófa úti óvodában. — Az Ábrahámhegyi üdülő bemutatása a városijárási pedagögusklub tagjainak. — A DCM központi épületében Bőgős Sándor és dr. Dobos Imre tart előadást: Forgókemencék köpenylemezének deformacióniérése. Szeptember 24., csütörtök: A Vác története című állandó kiállítás megtekinthető a Vak Bottyán Múzeumban. — A csend harcosai, Vasárnapi történet és Díszszemle című kisfilmek bemutatója a művelődési központ 8-as termében. — Fóti ősz: Németh László Kossuth- és Herder-dí- jas íróra emlékeznek születésének 80. évfordulója alkalmából. Szeptember 25., péntek: Verőcemaros temetőjében, Gorka Géza sírjánál emlékbeszédet mond Kovácsáé Tóth Mária tanácselnök. Szeptember 26., szombat: A folyóirat és a fonotéka ma 8-tól 12 óráig tart nyitva a Madách Imre Művelődési Központban. — Végh Dezső kiállítása egész nap megtekinthető ugyanott. — Szokolyán gyermekrajzversenyt és -kiállítást rendeznek a Mányo- ki Művelődési Házban. Szeptember 27., vasárnap: A KISZ Váci Járási Bizottsága egész napos, összetett honvédelmi versenyt rendez a fóti Gyermekvárosban. — Kóspal- lagon művelődési nap; gyermekszínházzal, emlékkiállítás megnyitójával, sporteseményekkel és szlovák néptánccsoportok bemutatójával. P. R. Orvosi ügyelet Szeptember 21-től, hétfőtől az alábbi orvosok tartanak éjszakai ügyeletet a városban. Hétfőn: dr. Áfra Tamás, kedden: dr. Gulyás Zol- I tán, szerdán: dr. Kiss Péter, csütörtökön: dr. Hajmer Viktória, pénteken: dr. Csömör Pál, szombaton és vasárnap: dr. Áfra Tamás. Az ügyeletet a régi kórház épületében (Vác. Március 15. tér 9.), a 11 —525-ös telefonon lehet hívni. A beosztás hét közben megváltozhat. Következik a 6. forduló Vasárnapi labdarúgás A járási első osztály hatodik fordulóját az ifjúsági csapatok 13 órakor, a felnőtt csapatok 15 órakor játsszák. Ipolyáamásd—Szob (vezeti; Tóth J.), Galgavöigye—Fót (Varjú I., Styevkó), Vácrátót —Nagymaros (XIII. kerület), Fortuna SC—Kóspallag (Huszár, Pintér), Sződliget—Dunakeszi (XIII. kerület), Má- rianosztra—Váchartyán (Ilyés, Kozma), Letkés—örbottyán (Strell, Karsay). A járási második osztály 4. fordulója. Galgamácsa—Galgavöigye II. (Baksza), Veresegyház—Kösd (Ferenc K.), Szokolya—Fortuna SC II. (XIII. kér.), Perő- csény—Vámosmikola (Nagy S.), Rád—Sződ (XIII. kér.), Püspökszilágy—Vác Amatőr (XIII. kér.). A serdülő csapatok mérkőzéseiket délelőtt 10 órakor játsszák. Dunakeszi VSE—Szigetmonostor (Wernke), Pomáz— Váci Izzó (Styevkő, szombaton 12 órakor), ' Vácduka— Sbokolya (Kozma), Göd—Verőcemaros (Ferenc M.). Fortuna SC—Fóí (Nagy L.), Szentendre—Dunakeszi Kinizsi (Varjú ID. \ A járási első osztály állása az 5. -forduló után. 1. Fortuna SC 5 5 — — 20- 4 10 2. Galgavöigye 5 4 — 1 16- 7 8 3. Márianoisztra 4 4 — — 12- 3 8 4. Dunakeszi SE 4 4 — — 9- 3 8 5. Váchartyán 5 3 1 1 5- 3 7 6. Fót II. 5 3 — 2 12-14 6 7. Szob 5 2 1 2 8- 9 5 8. Kóspallag 5 2 — 3 11- 6 4 9. Örbottyán 5 2 — 3 13- 9 4 10. Sződliget 5 2 — 3 12-18 4 11. Vácrátót 5 1 — 4 8-13 2 12. Letkés 5 — 1 4 8-14 1 13. Nagymaros 5 — 1 4 12-20 1 14. Ipolydamásd 5 — — 5 6-29 — Küldött az OKISZ-kongresszuson A Dunakanyarban rend van Oklevelekkel tapétázott fal mellett áll az asztal és a két szók a Dunakanyar Vegyesipari Szolgáltató Szövetkezet elnöki szobájában, ahol beszélgetünk. Az elnökasszony szavaiban megelevenedik huszonhét esztendő történelme, színesedik a kép. ahogy ások apró eseménymozaik lassan összeáll. Kirajzolódik a profil, néhány jellegzetes, markáns vonás — már ami a szövetkezetét illeti, mert a portré modellje, Bányavári Péter- né saját személyéről alig- alig beszél. Mondataiban még csak véletlenül sem szerepel soha az én, de a szövetvetkezet történetével szorosan összefonódott életút bepillantást enged egy örökké mozgó, szervező, tervező ember mindennapjaiba is. A naptár 1954-et mutatott, amikor megalakult jogelődünk, a Sződligeti Vegyesipari Szövetkezet és kezdetét vette — azt hiszem, most már visz- szavonhatatlanul — elválaszthatatlan sorsunk. Fizikai munkás voltam a konfekoiórészlegben, egy a sok közül. Hogyan lettem hét esztendő múltán szövetkezeti elnök? Hosz- szú történet és a közösség szempontjából talán nem is nagyon fontos. Sokkal érdekesebb a szövetkezet históriája. Még 1965-ben alakult ki a mai szervezeti forma, a fúzióval több kisebb részleg egyesült. Jelenleg 112 szolgáltatóegység munkáját fogjuk össze, 14 szakma mestereit foglalkoztatjuk többnyire egy-két személyes önelszámolású üzletben. Ez a konstrukció több okból ideális: elsősorban azért, mert dolgozóinkat érdekeltté tehetjük vele a takarékosságban, a közös tulajdon óvásában, a termelékeny munkában. Így saját zsebbe — vagy zsebből — vándorol a forint, természetesen a szövetkezetnek leadott hányadon felül. Az elnöknő érvel, magyaráz, és perceken belül meggyőz: valóban ez a legkorszerűbb konstrukció. Példákat mond, hivatkozik, visszautal előző szavaira és a korábbi évek tapasztalataira. Rövidesen kiderül : KISZÖV-elnökségS tag — immár 11 esztendeje —, 3 alkalommal választották újra. és mát* a második kongresszusi ciklusban helye van az OKÍSZ elnökségében is — Örülök ezeknek a megbízatásoknak, mert így friss információkkal láthatom el a tagságot'— első kézből. A 342 ember gyorsan és pontosa* értesül mindenről, ami történik és mindenről, ami törfl PEST MEGYE! HÍRLAP VÁC! JÁRÁS! E'S VÁC VÁROSI KÜLÖNKIADÁSA XXV. ÉVFOLYAM, 221. SZÁM 1981. SZEPTEMBER 29., VASÁRNAP A népi ellenőrök vizsgálták Demokrácia — a gyakorlatban A elöntések nem mindig válnak közismertté A gépműhely vezetője nem akart hinni a szemének: javaslatát, hogy a termelőszövetkezet főmezőgazdászát, aki az emberek között felkészültségével, magatartásával nagy tekintélyt vívott ki magának, vegyék fel az elnökválasztási jelölőlistára, a küldöttgyűlés levezetőelnöke mintha meg sem hallotta volna! De nem csak ő tettette magát süketnek, a színpadi asztalnál ülő többi illetékes is némán tűrte, hogy a szocialista demokrácia írott szabályait — megsértsék. Az első tanácskozáson keresztülhajszolt akaratuk azonban a tagság összefogásán végül is megbukott... A történet nem az ötvenes évekből való. Az eset két esztendeje játszódott le az egyik Ipoly menti községben. Az említett példa olyannyira kirívó, hogy nyugodtan elfogadhatjuk: nem jellemző társadalmunkra. Annál is inkább igaz ez, hiszen az utóbbi időben számtalan vizsgálat bizonyítja, hogy közéletünk sok területén, így a gazdaságban is, erősödtek a demokratikus vonások. Az 1977-ben elfogadott 1018-as számot viselő, a Minisztertanács és a Szakszervezetek Országos Tanácsának közös határozatában megfogalmazott célok többé- kevésbé megvalósultak. 7 öbbé-kevésbé. Hiányos ismeretek A viták jelzik a szocialista demokrácia rendszerében még meglévő torzulásokat. Azt például, hogy nagyon sokan a demokráciát a mindenki személyes részvételével megvalósított döntési móddal azonosítják. Vagy éppen egy másik, szélsőségesnek nevezhető álláspontot foglalnak el a kérdésben, s azt állítják, ez az ténni fog. Egyébként azt hiszem, ez táplálja a szövetkezeti mozgalom iránti szerete- temet, hogy a kis közösségekben, percek alatt születnek döntések, elhatározások és valójában csak a tagokon múlik, hogy a tervből mielőbb valóság is váljék. És nehogy azt higgyék véletlenül, hogy csak anyagiak miatt olyan sok nálunk a törzsgárdatas. A jó szó és a szociális juttatások megteszik a magukét. Azt hiszem, kevés szövetkezet mondhatja el magáról, hogy például szinte kivétel nélkül minden beutalókérelmet teljesíteni tud... Sokáig tart az unszolás, de eredményes: mégiscsak megtudjuk, Bányavári Péterné Sződligeten él családjával. Onnan indul reggelente Vác- ra. Mindennap útba ejtve a egész csak szemfényvesztés. Ezek a vélemények, ha el is rugaszkodnak a valóságtól, végeredményben azt jelzik, hogy egyes helyeken nem töltik meg megfelelő tartalommal a kialakított fórumrendszert, míg máshol túlzott megterhelésnek teszik ki a dolgozókat. A városi-járási népi ellenőrzési bizottság legutóbb négy gazdálkodó egységben vizsgálta azt, hogy a vállalatoknál, szövetkezeteknél, intézményeknél érvényesülő munkahelyi demokrácia mennyiben felel meg az érvényes határozatoknak, hogyan segíti elő a társadalmi és gazdaságpolitikai célok megvalósítását. A NEB szakembereinek rendkívül nehéz feladattal kellett megbirkózniuk, hiszen a FORTE, a Vác és Vidéke Áfész, a Pest megyei Tanácsi Építőipari Vállalat, valamint a püspökhatvani Galgavöigye Termelőszövetkezet működési körülményei annyira eltérőek, hogy nem lehetett összehasonlító, általánosnak mondható következtetéseket levonni. Ennek ellenére akadt néhány észrevétel, amely túlmutat egy-egy gazdasági egység keretein. A népi ellenőrök megállapították, hogy valamennyi helyen a központi jogszabályoknak megelelően dolgozták ki a fórum- és jogosítványrendszer szabályzatait. Ezekben egyértelműen meghatározták a jogokat és a lehetőségeket, a kötelességeket, rendezték a kapcsolatokat, az illetékességet. S habár széleskörű propagandát fejtettek ki a dolgozók körében a munkahelyi demokrácia szabályainak megismerése érdekében, a NEB álta> kiadott kérdőívek válaszaiból kitűnik, hogy az emberek nagy többsége — sasződligeti részleget. Két fia közül a nagyobbik katonatiszt, a kisebbik is egyenruhát hord most — sorkatonai szolgálatot teljesít — Rengeteget köszönhetek nekik. Az én foglalkozásom nem engedi meg, hogy negyed négykor letegyem a tollat, vegyem a kabátom és induljak haza. Talán ha megengedné sem csinálnám. És bármilyen ügyesen bánjék is egy asszony az idejével, varázslónak kellene lennie, ha a család segítsége nélkül akarna helytállni a hivatásiban, és még a háza táját is rendben akarná tartani... Nagyon hálás vagyok, hogy otthon sohasem hoztak választási kényszerhelyzetbe: ők vagy a szövetkezet. Ellenkezőleg, segítettek a nyugodt, biztonságos családi háttér megteremtésvében. ——' Egy szövetkezet igazi gondok-bajok nélkül? Egy munkájával, életével, családjával maradéktalanul elégedett ember? Egy anyaként, feleségként, szövetkezeti elnökként, harmadízben kongresszusi küldöttként kifogástalanul helytálló asszony? Már-már gyanús, hogy Ilyen is lehetséges. Pedig valószínűleg csak arról van szó hogy minden és mindenki a helyére kerül Vácott a Dunakanyar Vegyesipari Szolgáltató Szövetkezetben. Például megfelelő vezető az elnöki székbe. Láng Zsuzsa ját véleménye szerint —•' csak részben ismeri ezeket. Ennek az lehet az oka, hogy a különféle fórumok illetékességének áttekinthetősége nem mindig megfelelő. Ezt látszik bizonyítani az a tény is, hogy nagyon sok észrevétel, javaslat hangzik el olyan tanácskozásokon, amelyek nem jogosultak a kérdésben dönteni. Vagyis a hozzászólók rossz helyen mondták el véleményüket. Sok adminisztráció Sok szó esett az elmúlt évesben arról is, hogy a dolgozók tájékoztatása gyakran hiányos. A termelési tanácskozásokon elhangzott rengeteg számadatot ugyan ki tudja hallomásból megjegyezni? Most némi javulásról számolhatunk be: a népi ellenőrök jelentése szerint a küiöníéle írásos anyagokat időben és általában közérthetően fogalmazva küldték ki az érintetteknek. De megállapították azt is, hogy az előírásoköan foglalt tájékoztatási kötelezettsegek rendkívüli adminisztrációs terheket rónak a gazdasági vezetésre, s a dolgozok képviselőit is igényoeveszik a gyakran hosszúra nyúlt előterjesztések, tájékoztatók, beszámolók. Talán ez is indokolja, hogy a lehetőség ellenére nincs törekvés alternatív változatok kidolgozására. Az adatokból az is kitűnik, hogy az üzemi demokrácia bármely vállalati fórumán sokkal több javaslat hangzik el, mint például a termelő- szövetkezet hasonló tanácskozásain, habár a tapasztalatok azt mutatják, hogy a téeszben is egyre többen mondják el véleményüket. Szintén iigye- lemre méltó a NEB-nek az a megállapítása, miszerint a közvetlenebb fórumokon az aktivitás sokkal nagyobb, mint az összevont, képviseleti megbeszéléseken. A felvetések döntő része bérezési és szociális kérdésekre vonatkozik, ami bői azt a következtetést vonták le a vizsgálatban részt vevő szakemberek, hogy az ezekkel kapcsolatos döntések nem kellően ismeretesek a dolgozók körében. Felkészült partnerek A munkahelyi demokrácia helyzetét, tapasztalatait á gazdasági vezetés folyamatosan értékeli. A pártszervezetek tavaly veztőségi üléseken és taggyűléseken foglalkoztak ezzel a kérdéssel. A népi ellenőrök szerint a vizsgáit egységeknél a gazdasági vezetők és a dolgozók hozzáállása általában megfelelő. Kivételt csupán, a PETÉV jelent, ahol' a munkások felkészültségéről a vállalat vezetői rossz véleménnyel voltak. S a kérdőívekből kitűnik, ez fordítva is igaz: a dolgozók szerint a tanácsi építőknél az üzemi demokrácia csak keveset fejlődött, sőt erre a kérdésre minden tizedik megkérdezett azt válaszolta, hogy a helyzet romlott. Tennivaló tehát akad bőven. A Népi Ellenőrzési Bizottság tagjai a vizsgálat eredményét megvitatva úgy foglalt állást, hogy a demokratikus viszonyok további kibontakoztatása szempontjából a mindennapok gyakorlatának előrehaladását kell elsődlegesnek ítélni. Furucz Zoltán Jegyzet Mindenki Két éve, hogy utoljára találkoztunk egymással én, meg az egyik szobatársam az Egykori munkásszállásról. Jó humorú, de bizonytalan egzisztenciájú ember volt. Annak ellenére, hogy soha nem féltette a tenyerét a szerszám nyelétől. Ám megrögzött szószólója volt mindennek, ami elő- reviheti a vállalat, a kisebb és nagyobb közösségek ügyét, s ezért mindig nyomta a vállát egynéhány társadalmi funkció. A bognármesterség gyakorlása mellett legyen ő a munkásellátási felelős, s a szakszervezeti bizottság képviseletében ellenőrizze, segítse elő a dolgozók szociális körülményeinek javítását. Ez viszont nem ment konfliktusok nélkül. Persze, az intrika mindig körmönfont, s az öreget nem azért kritizálták meg, hogy az illetékesek fejére olvassa a hanyagságokat, hanem azt mondták: sokat hiányzik a munkahelyéről. örökké jön-megy, nyüzsög, a szerszámok meo addig pihennek. Ezt a támadást nehezen lehetett kivédeni, mert ami igaz, az igaz. Némelykor ntunkaidö alatt is fel kellett menni Sejcébe. el kellett utazni egy központi értekezletre. Kerestünk hát neki egy másik beosztást. Biztonságtechnikai felelős lett, s itt is nyughatatlan, „izgága”. Felderítette az összes baleseti forrásokat, határidőket szabott a megszüntetésükre, rendeletekre hivatkozott, érvelt, vitatkozott a főnökével is. Ez a nyugtalanság volt jellemző az egész életére, amíg nyugdíjba nem került. A kisváros népfrontbizottságában .és sok más társadalmi szervezetében, ahol most is fontos embernek tartják, örömmel dolgozhatna, ha egy kicsit meg nem keseredik azalatt a néhány nyugtalan évtized alatt. Nem volt soha nagyravágyó, nem igyekezett vagyont gyarapítani, de a találkozásunk alkalmával mintha zavarta volna, hogy abban a pici kert közepén álló, másfél szobás, alacsony, kis házban fogad, amit nagynehezen bütykölt össze . saj&tkezű- leg, s ő, aki mindig sokat dolgozott, nem ültetheti be unokáit, nem viheti el őket autózni, mint a szomszéd, meg a rokon, mert neki nem volt ideje mellékes után járni, s a társadalmi munkára nemcsak a szabad ideje ment el, hanem az előmenetele is lassúbb volt, s szórakozásnak is ez a legdrágább. Mindez a napokban egy értekezleten jutott az eszembe, ahol az úttörők nyári táborozásáról volt szó, s az előadó a málnavidék egyik községéről szólva megemlítette, hogy az úttörővezető nem vitte táborozni a gyerekeit, inkább mellékest vállalt a nyáron, mint málnaátvevő. Anélkül, hogy ezt a magatartást minősítenénk, emberileg megérthetjük ezt az elhatározást, melynek mozgatója az anyagi gyarapodás, ami, ha tisztességes módon történik, természetes emberi törekvés. Különösen azon a vidéken, ahol a humán műveltségű értelmiségi ember fel szeretne zárkózni a helybéli lakosság anyagi színvonalára, amely feltehetőleg az övénél jóval magasabb. S ha konzervatív alapon is. de ezen ma még a tekintély is múlik, errefelé. Az igazi megoldás tíz. lenne tehát, hogy becsüljük többre a köz katonáit, védjük meg a felesleges konfliktusoktól, hogy megőrizhessék lelki egészségüket. s ne csak ők, hanem mindenki tegye meg n magáét társadalmi munkában is azért, ami közérdek. Kovács T. István ISSN 0133—2759 (Váci Hírlap)
