Pest Megyi Hírlap, 1980. március (24. évfolyam, 51-76. szám)

1980-03-18 / 65. szám

I Ma; 12 oldal PEST MEGYEI VILÁG PROLETÁRJAI, EGYESÜLJETEK! AZ MSZMP PEST MEGYEI BIZOTTSÁGA ÉS A MEGYEI TANÁCS LAPJA XXII. ÉVFOLYAM, 65. SZÁM Ára 1.20 forint 1980. MÁRCIUS 18., KEDD Közvetlenül M utatóba is aligha akad ma olyan üzemi kö­zépvezető, aki azt ál­lítja: egyszerű, könnyű a dolga. Persze: máskor sem tülekedtek az ilyen ön- tanúk, hiszen — emberi gyengénk — a magunk dol­gát gyakran bonyolultabb­nak, nehezebbnek érezzük, mint a másokét. Leszámít­va ezt a mindig is létező fölértékllést, manapság tényleg szorult helyzetben van a középvezetés. Kérdé­sek sokaságára nem tud még választ adni — mert legkevesebb fél esztendő szükséges ahhoz, hogy az új szabályozás hatásait egy- egy kisebb termelői közös­ségre érvényesen vizsgál­hassák —ugyanakkor fel­adatok seregét kell végre­hajtania. Amint egyikük megfogalmazta: a mostani állapot némileg hasonlít a vakrepüléshez, azzal a kü­lönbséggel, hogy a közép­vezetők ismerettárából hiányzik a pilótáknak adott speciális oktatás, ők leg­többször csupán ösztöneik­re hagyatkoznak, így kísér­lik meg a vakrepülést, ami azután vagy sikerül, vagy nem. Ilyen helyzetben rendkí­vüli módon megnő a jelen­tősege a közvetlenül szer-* zebt tapasztalatoknak, is­mereteknek, ezt állítja a Forte Fotokémiai Ipar ter­melési osztályvezetője. Az eredetileg matematikusi képzettségű középvezető irigylésre aligha szolgáltat okot; sok a gond a gyárban, elsősorban az anyagellátás­sal, némely importárunak az ára a csillagok közelé­ben helyezkedett el. Van tehát dolga éppen elég, ami odaköti az íróasztalhoz, s lám, ő mégis — bár dohog­va, elégedetlenkedve, örö­kös időszűkével küzdve ■— járja az üzemeket, azok részlegeit .Naponta órák mennek el ezzel, de: ha alaposan elemzi az így el­telt időnek a hasznát, ak­kor azt kell mondania, megérte, megéri. Olyan is­meretek birtokába jut ugyanis, amilyeneket más­különben nem vagy csak nagyon nehezen szerezhet­ne meg. Közvetlenül látja, hallhatja azt, amiről más­különben csak áttételesen értesülne, s ha vitára kerül a dolog, akkor — 'legyen szabad ezt a kiféjezést használni — nem . tudják bármivel megetetni az üze­mek, hiszen ő is ott volt, látta, hallotta, amit kellett. R égi vita az, hogy a vállalati vezetés kü­lönböző posztjainak betöltői járják-e a műhe­lyeket, az üzemeket, avagy irányítsanak, minden ener­giájukat ennek szentelve. A vita maga — legalábbis e sorok írója számára — ért­hetetlen, mert olyasmit akar eldönteni, amit nem lehet! Nincsenek sémák ar­ra, hogy a vezetés — így általában: a vezetés ^ — mennyiben támaszkodjék közvetlen tapasztalatokra, benyomásokra. ismeretek­re, s miben hagyatkozzon papírokra, a beosztottak ad­ta szóbeli tájékoztatókra. A jó vezető — akár igazgatót, akár termelési osztályveze­tőt, üzemvezetőt értünk alatta — nem attól jó, hogy eleget tesz egy sémának, hanem ellenkezőleg: a sé­mákat félretolva, képes ar­ra, amit a helyzet követel: a változó, átalakuló mód­szerek meglelésére. A Forte termelési osz­tályvezetője ezt úgy fogal­mazta meg, hogy most — ezekben a nehéz próbát al­kotó hetekben — a koráb­biaknál is többet kell jár­nia az üzemekben. Nem azért, mert valamilyen el­vont munkaterv vagy veze­tői stílus ezt követelné meg, hanem, mert az ope­ratív irányításhoz így jut gyorsan, rövid úton friss ismeretekhez. Azaz: fölis­merte a szükségszerűséget a stílusváltásra, s nem azon töprengett, vajon ez a veze­téstudomány okos tanköny­vei szerint helyes-e vagy helytelen, hanem engedett az élet közvetítette nyo­másnak. S mert engedett, az adott feltételek között zavartalanabbal láthatja d a dolgát, mintha ülne a szobájában és — más vál­lalatok gyakorlatához ha­sonlóan — egymást kerge­tő napiparancsokat bocsá­tana ki. em véletlen a más cé- gekre történő utalás; amit a Fortéban lát­hatunk, az a kevésbé álta­lános. Sajnálatosan az a jellemző, hogy a több és bonyolultabb kérdés miatt a közvetlen és mindenna­pos kapcsolatokat fölváltja a papír; az utasítások sere­ge. S nem az a baj, hogy utasítások vannak — min­denütt ezek alakját veszik fel végül is a döntések —, hanem az, hogy jórészt végrehajthatatlanok ezek az ukázok, mert nem számol­nak a tényleges állapotok­kal. Az irodákat olykor csak néhány méter választ­ja el a műhelyektől, ám ez a távolság mostanában veszedelmesen növekedni látszik. A vezetés bizonyta­lanságát a papírokon rögzí­tett keménysége próbálja meg eifödni; utasítás vég­eredményben mindenre ki­adható. Az utasítás azon­ban, ha nélkülözi a végre­hajthatóság föltételeit, ve­szélyes kábítószer. Azt az illúziót adja, hogy történt valami, holott csak egy pa­pírral több lett. Ezért szimpatikus az em­lített osztályvezető töpren- gős-dohogós „időpocsékolá- sa” az üzemekben, mert a oórét viszi a vásárra, nem papírok mögé bújik, ha­nem mindig a helyszínen kísérli még eligazítani az összekuszálódó szálakat. Ha arányokat tart az irányítás átfogó dolgai, s az ilyen, közvetlen, szinte emberek­hez, brigádokhoz kapcsoló­dó feladatai között, akkor nem forgácsolódik el az ere­je. energiája. Az persze igaz, hogy csodákat ’ így sem te­het, ám legtöbbször nem is erre van szükség, hanem célok és adottságok folya­matos összevetésére. Nem tüzet olt, hanem — hasonlatnál maradva — tüzet előz meg, azzal, hogy ha kell, ott áll a parázs mellett, ügyelve arra, ne­hogy föllobbanjon. Munká­ja korántsem tökéletes, de folyamatosan módosul; a viszonylag merev vállalati szervezeteken belül a ru­galmasság érdekében el­sősorban a középvezetés tehet sokat. Éppen azzal, hogy kellően igényli, tisz­teli, használja a közvetle­nül szerzett ismereteket, s ezeket építi be az irányítás rendszerébe. Mészáros Ottó A v tatás A szikratávíró emlékműve Március 21-én, a Magyar Tanácsköztársaság kikiáltásá­nak 61. évfordulója alkalmá­ból Budapest XXI., kerületé­ben felavatják a legendás cse­peli szikratávíró emlékmű­vét Mint ismeretes a csepeli szikratávíró volt annak ide­jén a legfontosabb összekö­tő kapocs a Tanácsköztársa­ság és Szovjet-Oroszország kö­zött. E távíró segítségével váltott több alkalommal is üzenetet Leninnel Kun Béla. Puga Frigyes Moszkvában Megkezdődtek a szovjet-magyar külügyminiszteri tárgyalások Púja Frigyes, az MSZMP KB tagja, külügyminiszter a szovjet kormány meghívására hétfőn Moszkvába érkezett. Moszkva vnukovói repülő­terén Andrej Gromiko, vala­mint a Szovjetunió külügymi­nisztériuma és az SZKP KB más felelős munkatársai kö­szöntötték. Ott volt dr. Szűrös Mátyás, hazánk moszkvai nagykövete. A Szovjetunió külügymi­nisztériumában hétfőn meg­kezdődött magyar-szovjet kül­ügyminiszteri tárgyalásokon magyar részről jelen volt Púja Frigyes, az MSZMP KB tagja, külügyminiszter, vala­mint dr. Szűrös Mátyás, az MSZMP KB tagja,- hazánk moszkvai nagykövete, Roska István külügyminiszterhelyet­tes, továbbá több más hivata­los személyiség. A szovjet küldöttséget And­rej Gromiko, az SZKP KB Politikai Bizottságának tagja, külügyminiszter vezeti. A de­legáció tagja Viktor Malcev, az SZKP KB tagja, a külügy­miniszter első helyettese, Vla­gyimir Pavlov, az SZKP KB tagja, a Szovjetunió rendkívü­li és meghatalmazott nagykö­vete a Magyar Népköztársa­Puja Frigyes külügyminisztert a moszkvai repülőtéren Andrej Grjmi..j szovjet külügyminiszter fogadta. Egymást? Miként segíti a Csepel A Csepel Autógyár dolgo-1 zóinak csaknem egyharmada | fiatal. Ügyükben érdekelt a gyár, s a gyár ügyeiben a fiatalok, ezt bizonyította az a tegnapi igazgatósági ülés, amelyen számbavették: miként teljesül az ifjúsá­gi törvény. Közéletiség. Aligha találha­tó jellemzőbb szó egy tíz­ezres nagyvállalat ifjúságára, ha csupán ezt az adatot te­kintjük: a két éve tartott if­júsági parlamenteken ezer- hétszázhatvan fiatal vett részt, száznyolcvanöten szó­laltak fel, őszintén, kritiku­san, önkritikusan elmondták véleményüket mindarról, ami a vállalatot, az ott dolgozókat érinti. Méghozzá nem is eredménytelenül szóltak. Erre utal, hogy az azóta eltelt idő­ben 33-ról 87-re nőtt a veze­tő beosztású fiatalok száma. Ahhoz, hogy az ifjúból jó vezető, jó szakember lehessen, tanulnia kell. Nem tesz ezért sem keveset a vállalat. Évente mintegy húszán az általános iskola, száznál töb­ben a középiskola s tízen a főiskola, egyetem diákjaivá válnak. Meghaladja a száz­ötvenet azok száma, akik a vállalattól ösztöndíjat kapnak tanulmányaik idejére, és ser­kentik azokat is, akik a szakmunkások felsőfokú to­vábbképzésére jelentkeznek, ötszáznál is több a politikai képzés különböző formáiban résztvevő fiatal. A pályakezdőket minden évben ünnepélyesen fogad­ják, s bemutatják nekik leen­dő munkahelyüket, s folya­matosan segítik beilleszkedé­süket. Tavaly 112-en kaptak lakás- építési kölcsönt a vállalatnál, közülük 51-en fiatalok, s Ugyancsak az elmúlt évben adtak át 13 munkáslakást, ötöt ezek közül a fiatalok­nak. Sokat tesznek a szociá­lis helyzet javítására. Száz­személyes vállalati óvoda nyílt a múlt évben, s a csa­ládos üdülőben 234 fiatal pi­henhetett, s — az ifjúsági parlament kérésére — egyhe­tes turnusokat is szerveztek. Ugyancsak az ifjúsági par­lamentet követően felmérték a gyesen levő kismamák helyzetét, s nekik műszaki- rajz-tanfolyamot indítottak, hogy a kényszerű otthonmaradásuk idejére is megoldják továbbkép­zésüket. Sorolhatnánk még: gazdag kulturális és sporttevékeny­ség, mindezek gyarapodó lehe­tőségei; szocialista szerződé­sek a szakmunkásképző inté­zetekkel, iskolákkal; a pálya­i utáltán Autógyár az Hiúságot? választást szolgáló kiállítások; a nyitott kapuk napjai; a szocialista brigádok több mint 1500 és a 39 ifjúsági brigád csaknem 500 tagjának részvé­tele a munkaverseny-mozga- lomban... Sorolhatnánk még, s nem győznénk. Egyszerű okból. A Csepel Autógyárban is gond a dolgozók öregedése, az után­pótlás, ugyanekkor korszerű-: södik a termékszerkezet, szá­mitógépes termelésirányításra térnek át, tehát vitathatatla­nul közös érdek az ifjúságé és a gyáré. V. G. P. ságban, valamint több más hivatalos személyiség. Púja Frigyes és Andrej Gromiko megvitatta a Ma­gyar Népköztársaság és a Szovjetunió testvéri baráti kapcsolatai és sokoldalú együttműködése további meg­szilárdításának és fejlesztésé­nek távlatait, valamint né­hány kölcsönös érdeklődésre számot tartó nemzetközi kér­dést, igy a többi között a fegyverkezési verseny megfé­kezése, a leszerelés, az euró­pai biztonság és az ázsiai hely­zet témakörébe tartozó prob­lémákat. A tárgyalások kedden foly­tatódnak. (A magyar delegáció tisz­teletére díszebédet adtak, amelyen Andrej Gromiko és Púja Frigyes beszédet mondott. A beszédeket lapunk 2. oldalán ismertetjük.) A kongresszus tiszteletére Méltó környezettel Tavasszal, talán a megújhodó természet sarkall bennünket arra, hogy környezetünket — a lakó- és munkahelyen egy­aránt — szebbé varázsoljuk. Pest megye lakói az utóbbi években — évszaktól függet­lenül — összefogással, terv­szerű és szervezett tevékeny­séggel sokat tettek városuk községük szépítéséért, fejlesz­téséért. A Pest megyei Tanács és a Hazafias Népfront Pest me­gyei Bizottsága most azzal a felhívással fordult a megye lakosságához, hogy csatlakoz­zanak az MSZMP XII. kong­resszusa és a felszabadulás 35. évfordulójának tiszteletére kezdeményezett, település­tisztasági mozgalomhoz. Te­remtsenek az ünnephez méltó i környezetet. Öt év alkotásai Az elmúlt években korszerű üzem épült fel a Hajdúság­ban. A Kábán elkészült Hajdúsági Cukorgyár, amelyet lengyel és magyar szakemberek közösen építettek, első­sorban Nádudvar, Kaba és Földes környékéről várja a szállítmányokat. Az idei szezonban háromszázezer tonna répa feldolgozásával harmincezer tonna cukrot gyár­tanak. Az akció célja, hogy a kör­nyezet tisztaságának megte­remtése, és megóvása érdeké­ben, a településfejlesztést se­gítő társadalmi verseny és a Tiszta, virágos Pest megyéért mozgalom keretében az utcák­ról, terekről, az üdülőterüle­tekről, az intézményekből, üze­mekből eltűnjön a felesleges, a környezetet elcsúfító sze­mét. A fokozott társadalmi összefogás eredményeként megszűnjenek az illegális le­rakóhelyek, a lakóházak, la­kótelepek, a kereskedelmi lé­tesítmények környéke rende­zetté, tisztává váljon. Az utak, járdák, játszóterek, sportpá­lyák, pihenőparkok gondozá­sával, felújításával ugyancsak szükebb-tágabb környezetü­ket tehetik szebbé, céljához méltóvá a lakóközösségek. A szervezett helyi akciók sikeréhez azonban a jószán­dék, a lelkesedés nem elegen­dő. Az is szükséges, hogy a vállalatok, a tsz-ek, az álla­mi gazdaságok, az intézmé­nyek, a MÁV és a Volán helyi vezetői az összegyűjtött hulla­dék elszállításához, vagy a par­kok, terek gondozásához, fel­újításához szükséges eszközö­ket, gépkocsikat biztosítsák. A településtisztasági mozga­lomból jelentős részt vállalt e Vöröskereszt. Munkájáról a 3. oldalon számolunk be. A két kongresszus között épült fel Cegléden a Fűrész-, Lemez- és Hordóipari Vállalat új gyáregysége, ahol éven- té 24 ezer köbméter fát dolgoznak fel és készítenek elő a hordóüzem részére. A hordókat jórészt a Szovjetunió­ba exportálják, borral töltve. KÖZELET Losonczi Pál, az Elnöki Ta­nács elnöke táviratban üdvö­zölte dr. Patrick J. Hillery köztársasági elnököt, Írország nemzeti ünnepe alkalmából. Bakos Zsigmond államtit­kár vezetésével tegnap köny- nyűipari küldöttség utazott Prágába a KGST könnyűipa­ri állandó bizottságának 34. ülésére. Gosztonyi János oktatási államtitkár fogadta a Svéd Oktatási Tanács delegációját, amely Brigitte Ulvhammar fő­igazgató vezetésével tartózko­dott hazánkban az anyanyel­vi konferencia védnökségének meghívására március 11. és 16. között. Manorama Bhalla, az Indiai Kulturális Tanács főtitkára tegnap a Kulturális Kapcso­latok Intézetének meghívásá­ra hazánkba érkezett. Szilágyi Béla, az Országos Béketanács alelnöke a Magyar Szolidaritási Bizottság és az Országos Béketanács közös küldöttségének élén tegnap Stockholmba utazott a Svéd Afrika-Szolidaritási Bizottság meghívására.

Next

/
Thumbnails
Contents