Pest Megyi Hírlap, 1977. július (21. évfolyam, 153-179. szám)
1977-07-02 / 154. szám
rrsr Ht.crrt 1977. JÜLIUS 2., SZOMBAT av Hőszigetelésre Az ÉTI Könnyűszerkezetes Technológiai Laboratóriumában alkalmazzák a Viking angol gyártmányú habosító automata gépet. A készterméket, a poliurctán habot hőszigetelésre használják. Mindenkinek van pártmegbizatása Tartalmas munka Leányfalun — A községi pártszervezet titkárával napközben nem tud beszélni, mert Budakalászon dolgozik — mondták többen Leányfalun már néhány alkalommal. Kissé különös helyzetben van Farkas József párttitkár: a munkahelyén, a TEMA- FORG-nál, ő a budakalászi telep igazgatója, nem tagja az ottani pártszervezetnek, mert lakóhelyéhez köti pártmegbízatása. Ez a kettősség egy kicsit a községre, Leányfalura is Műszaki átadás két hét múlva //• Ősszel nyílik meg a szolgáltatóház A Szentendrei Szolgáltató és Ipari Szövetkezetnek a városban és a járásban 27 termelő- egysége működik. A szövetkezet dolgozóinak 35 százaléka lakossági szolgáltatásokat végez, 65 százaléka pedig termékeket állít elő. A szövetkezet termelési értékének 15 százaléka szolgáltatásból, 85 százaléka az ipari tevékenységből származik, ha viszont a ledolgozott munkaórák arányában hasonlítjuk össze a két ágazatot, akkor a szolgáltatások aránya 56 százalék. A szövetkezet vezetői a közelmúltban a városi tanács végrehajtó bizottság ülésén is beszámoltak eredményeikről, további terveikről. A közeljövőben megvalósuló tervek közül a város központjában, a Marx téren felépített szolgáltatóház megnyitásáról beszélgettünk Máté Zoltán elnökkel. — Hatéves huzavona után végre elkészül — mondja az elnök. — Az első tervet a Pest megyei Tervező Vállalat készítette, de az Országos Műemléki Felügyelőség nem járult hozzá a kivitelezéshez, mert a tervezett épület formája nem illett bele a városképbe. A jelenlegi tervet a Várostervező Intézet készítette, sok-sok huzavona után hagyták jóvá és megkezdődhetett az építkezés. A kivitelezés millió forintba kerül. Jelentős anyagi támogatást kaptunk a megyei tanácsol, és a megyei KI- SZÖV-töl. Mi 700 ezer forint hitéit vettünk fel, ez az összeg a befeJegyzet Pótjavaslat a kísérlethez N agy figyelemmel olvastam az ÉTI szentendrei kísérleti telepéről lapunk múlt vasárnapi számában írt riportot. Különösen az a rész ragadott meg, amely a munkahelyi közérzetkutatásról szólt. Szinte faltam a dánok Oszltár nevű fantomjáról írt sorokat, mert megtudtam: a fantom bőrére hőérzékélő tapaszaiét erősítettek, bedugták, a klimakamrába, ahol huzatban, kánikulában, dermesztő hidegben vizsgálák. Tűzbe jöttem, amikor azt olvastam, hogy Szentendrén is készül egy ilyen kamra, sőt, jövőre Oszkár helyett egy élő embert ültetnek be a furcsa szobába. Hideget, meleget, telet, nyarat varázsolnak oda, műszerekkel figyelik a pasas hőmérsékletét, vérnyomását, verejtékezését, didergését, miközben ő maga tesztlapokat tölt ki. Így vizsgálják, melyek a legideálisabb munkahelyi körülmények. Már előre szólok: az ötlet óriási, de a kísérlet nálunk nem fog sikerülni, mert nem elég életszagú a szoba. Azt olvasom a cikkben, hogy több órás vizsgálatoknak vetik alá a pasast. Kérem, ebből nem lesz semmi. Képzeljék el, reggel nyolckor kezdődik a kísérlet, tehát a munkaidő, a pacákra rárakják a tapaszokat és azt mondják neki, dolgozzon úgy, mint a munkahelyén. Erre a pasas szépen előveszi a Népsportot, elkezdi böngészni, majd szép lassan megreggelizik, nem melózik. Tehát fuccs a kísérletnek. Aztán megvárja, míg fél 9 tájt kifői a kávé, telefonon felhívja a feleségét és fél óráig nyomja neki a sódert. , Apropó, telefon! Kísérlet állj, nincs telefon a szobában! Pedig az kell feltétlenül. Egy mai telefon, amely nem ad vonalat, süket, csak búg, állandóan mással beszél. Ilyenkor megy föl a pumpa az emberben, nem amikor tesztlapokat tölt ki! És miniszoknyás kolléganők is legyenek. Le, s föl szaladgáljanak, de az a legjobb, ha hajladozva gemkapcsokat szedegetnek a padlóról, akkor aztán biztosan kilengenek a mérőműszerek. Es főnök is legyen, mert, ha nincs ott a főnök, akkor nem melózunk, de nem ám! Undok legyen és kiállhatatlan. Ordítson rá a pasasra és csapkodjon: „Ilyen kimutatást tett le az asztalomra, maga szerencsétlen hülye?!” Még a hőmérsékletet sem kell változtatni, mert a pasas kékül, zöldül, hol melege lesz. hol fázik a letolástól. És akkor mi van, ha, mondjuk, a tudósok befűtik a szobát, teszem azt, 30 fokos meleget csinálnak? Elrakhatják a műszereiket, a kísérlet aznap szünetel, mert a pasas csomagol és így szól: „Giziké, ha keres a főnök, bementem a minisztériumba. Ma már nem jövök visz- sza”. És fogja magát, kimegy a strandra lubickolni, mert az irodában elviselhetetlen a hőség. Aztán legyen csúsztatás, értekezlet munkaidőben, kávészünettel, meghosszabbított ebédidő, bevásárlás a szomszédos üzletekben, kirakatnézés, traccsparti, pletyka, intrika, szóval mindaz, ami nálunk a munkahelyeken szokásos. Es, ha lesz telefon, undok főnök, reggelizés, lógás, lazsálás, vállalom, elsőnek beülök kísérletképp a szobába. Rám számíthatnak. Legfeljebb később lecsúsztatom. jezéshez kell, elsősorban a szolgáltatóház különböző berendezéseit vásároljuk meg rajta. 1 — Milyen részlegeket nyitnak az új épületben? — Lesz benne férfi- és női fodrászat, méretes női szabóság, fotóüzlet, tévé-, rádió- és háztartásikisgép-javító, kozmetika, és egy új szolgáltatást is bevezetünk: szemüvegkészítő látszerészüzletet nyitunk, ahol SZTK-venyeket is be lehet váltani. Nemcsak városi, de járási megrendeléseket is elfogadunk. A kozmetika és a fodrászat két műszakban üzemel. Bár szövetkezetünk állandó munkaerőgondokkal küzd, a szolgáltatóház szakember-ellátottsága biztosított, mindössze még két-három méretesszabót kell felvenni. — Mikor nyílik a szolgáltatóház ? — Az épület kész, július 18- án lesz a műszaki átadás. A berendező vállalat augusztus elsején lát munkához és kéty hónapig dolgozik. Ügy számítjuk, november 7-re már megnyitunk részlegeket, és az átköltözés ütemétől függően még az idén üzembe helyezzük az egészet. — A járásban levő szolgáltatóhálózatban milyen bőví- seket terveznek? — A leányfalui szolgáltató- házban a következő év elején rádió-, és tévékészülékek és háztartási kisgépek javítását kezdjük meg. Pomázi részlegünket is szeretnénk kulturáltabbá tenni, elsősorban a fodrászüzletet. Meghatározott napokon kozmetika is lesz Po- mázon. Ha a községi tanács segítene bennünket és valamilyen helyiséget is adna, tovább bővíthetnénk szolgáltatásainkat, de saját erőből, sajnos, nem tudjuk megoldani. A járásban még sok községben kell korszerűsíteni üzleteinket, mert régi, elhanyagolt házakban üzemelnek — mondotta befejezésül az elnök. ráillik, hiszen nincs bennesem ipari üzem, sem mezőgazda- sági termelőszövetkezet, a lakosság jelentős része máshová jár dolgozni, fgy aztán a községi pártszervezet sajátos összetételű, hiszen a tanács, az iskola, az üdülők kommunistái, valamint a nyugdíjba vonult párttagok alkotják gerincét. A községben üzemelő kereskedelmi és vendéglátóipari egységekben egyetlen egy párttag sincs, pedig a főleg idegenforgalomra berendezkedett településen a politikai munka szempontjából ez nem túlságosan kedvező helyzet. Tudja ezt a párttitkár is, mert így fogalmaz: Sajátos módszerekkel — Ez a legnagyobb gondunk, a pártépítés. A kereskedelembe nem tudtunk utat törni, pedig fontos feladat lenne, különösen nyáron, amikor jóval többen dolgoznak az üzletekben. A sajátos helyzet ellenére a járási pártbizottság véleménye szerint is jól működő párt- szervezet a leányfalui. Erősek a pártcsoportok, a pártoktatásban sajátos módszereket is alkalmaznak. — Nyolc propagandistája van alapszervezetünknek — mondja Farkas József. — Az öttagú pártvezetőségben ketten elvégezték a marxista egyetemet, hárman pedig a középiskolát. A következő pártoktatási évben valláskritikai kérdéseket fogunk megvitatni. A közelmúlt eseményei — Lékay bíboros beiktatása, Kádár elvtárs látogatása a pápánál — a párttagságot arra ösztönözték, hogy ezekről a kérdésekről beszéljünk. A foglalkozásokat is újszerűén tartjuk. Nem egyetlen propagandista vezeti a tanfolyamot, hanem minden alkalomra más és más készül fel. Ez változatossá teszi a foglalkozásokat, a propagandistáknak elmélyültebb felkészülést biztosít. Lapozgatják a cselekvési programot. A sajátos helyzet itt is tükröződik. Termelőüzemek híján kevés a gazdaságpolitikai tennivaló, a kitűzött feladatok a községfejlesztés, a kereskedelem bővítését szolgálják elsősorban. Ezt olvassuk például: „A járási ÁFÉSZ-nél el kell érni, hogy a gázcseretelepen teremtsen feltételeket építő- és tüzelőanyagok kis tételben történő árusítására”. Mikor lesz buszváró? — Régi gondunk ez — mondja a párttitkár —, személyes beszélgetések során kaptunk is ígéretet, de hát még nem intézkedtek. Az idei beruházások közül Tanuló felnőttek Szentendrén a dolgozók általános iskolájában is összesítették a most befjezett tanév adatait. Fridii Jenő tagozat- vezető kimutatása szerint 69 dolgozó kezdte meg tanulmányait szeptemberben, júniusban pedig 50-en vizsgáztak. A lemorzsolódok aránya 27 százalék. A 8. osztályt 39-en kezdték és 30-an fejezték be sikeresen. A lemorzsolódás okai közt a vállalatok nem megfelelő szervező és felvilágosító munkája szerepel, de a kétlakiság, a munka utáni fusizás is erősen befolyásoló tényező. Eddig az iskolai foglalkozásokat pénteken tartották, jövőre másik napra teszik át. Ugyanis a szabad szombatos munkások már pénteken dél- i után hazautaznak a család- I j ükhöz. 1 A városban, sajnos, minden évben újratermelődik az általános iskolát el nem végzettek tábora. Mivel Szentendrén évek óta tulajdonképpen minden fiatal befejezi az általános iskolát, ez a sajátos réteg a beköltözők soraiból, illetve az ingázók, valamint a munkásszállásokon élő vendég- munkásokból verbuválódik. A város üzemei közül mindenekelőtt a Papírgyár és a BVM igyekszik beiskolázni dolgozóit, az utóbbiban az elmúlt tanévben az iskolának kihelyezett tagozata is működött. A papírgyáriak jó szervező munkáját dicséri, hogy az elkövetkező tanévre eddig már huszonhatan jelentkeztek a dolgozók közül. egy apró, de mégis fontos tételt emelünk ki. A 26-os kilométerkőnél már tavaly fel kellett volna építeni egy fedett autóbuszvárót. A taliitótfalui szakszövetkezet lenne a kivitelező, de nem csinálja, pedig az iskolakörzetesítés következtében főleg tahitótfalui gyerekek ácsorognak ott, esőben, hóban a buszra várva. A kereskedelmi gondok közt szerepel, hogy a hajóállomás mellett lévő büfé a szezonban sem üzemel, a strandon a kiszolgálás is gyakran kritikán aluli. Persze, vitatkozva a fentiekkel, azt a kijelentést kell megkockáztatni, nem közvetlenül a községi párttitkár feladata, hogy üzemeljen a büfé, mozgóárusok legyenek a strandon, felépüljön a buszváró. Visszatérve a pártszervezet belső életére Farkas József tájékoztat, hogy minden kommunistának van pártmegbízatása. Nézzük a névsort, minden név mellett ott a pontos bejegyzés, hogy mit csinál tulajdonosa. Némelyiknél háromnégy megbízatás is olvasható. Külön tanulmányt érdemelne, hogy egyeseknek — köztük a tanácselnöknek és a pedagógusoknak — hányféle megbízatás jut. Vajon eleget tudnak-e tenni maradéktalanul mindegyiknek? Bálint József tanácselnök például pártvezetőségi tag, a járási párt- bizottság gazdaságpolitikai bizottságának tagja, járási szak- szervezeti elnök, a népfront községi szervezetének elnökségi tagja. Lépés János nyugdíjas tanácstag a községben, népi ellenőr és a helyi sportkör vezetőségi tagja. Beszámolás — rendszeresen A taggyűlések tematikája is változatos. A legfontosabb intézmények vezetői rendszeresen beszámolnak munkájukról. — ősszel az általános iskola igazgatója számolt be a nevelőmunka eredményeiről és tennivalóiról, a legutóbbi taggyűlésen a művelődési ház igazgatója. Augusztusban a tanácselnök ad számot a végzett munkáról — mondja Farkas József. A párttitkár Budakalász- ról a délutáni órákban ér haza Leányfalura. Akkor végzi pártmegbízatását. Gyakran késő estig tárgyal, értekezik, agitál. Nincs könnyű dolga. Kevesebb a vándormadár A vállalatok nem lépik túl a létszámszintet Köztudott, hogy a Munkaügyi Minisztérium tavaly megjelent rendelete szabályozta a tanácsok kötelező munkaerő-közvetítő tevékenységének feltételeit, a megyei tanács végrehajtási utasítása pedig még részletesebben fogalmazta meg a tennivalókat. Január elsejétől az A kategóriába tartozó vállalatok létszámukat önállóan fejleszthetik, közvetítés nélkül vehetnek fel dolgozókat, a B, C és egyéb kategóriába tartozók továbbra is csak a tanács közvetítésével. Németh Ferenc osztályvezetővel, és Hegedűs Istvánná főelőadóval a munkaerő-közvetítés tapasztalatairól beszélgettünk a városi tanácsnál. — Szentendrén többek közt az Elektromos Művek, a BKV, a Volán 20-as Vállalat, a Sütőipar tartozik az A kategóriába, de a B kategóriás vállalatoknál is lehetnek A kategóriás munkakörök, elsősorban a szolgáltatásban. Ilyen például a Pest megyei Fémipari és Kéziszerszámgyártó Vállalat. A szolgáltató részlegéhez vehet fel embereket, de az ipari üzemébe, például a kovácsműhelybe csak tanácsi közvetítéssel. Szerencsés helyzetben vagyunk, mert a városban sok . az A kategóriás munkakör, ezáltal csökkent a tanácshoz benyújtott munkaerőigény, kevesebb lett a közvetítések száma. Az idén elsősorban kisiparosokhoz közvetítettünk, mindössze négy esetben küldtünk vállalathoz embereket. — Munkánk során tapasztaltuk, hogy a vállalatoknál megkezdték a belső tartalékok feltárását, korszerűsítéssel, munkaerő-átcsoportosítással igyekeznek enyhíteni a gondokon. A tanács tevékenysége egyre inkább a vállalatok létszámszintjének ellenőrzésére összpontosul. — A különböző szigorító rendelkezések hatására kisebb a munkaerő-vándorlás. Például a Papírgyárban 1975-ben 51 százalékos volt a fluktuáció, tavaly már csak harminckilenc. Az első félév eredményei még nem ismertek. A vándorlók zöme mindenütt segédmunkás, szakmunkás jóval kevesebb van köztük, adminisztratívok és műszakiak körében alig van mozgás, amelyet munkaerő-közvetítéssel kellene lebonyolítani. Arra még nálunk nem volt példa, hogy technikust, mérnököt vagy könyvelőt kellett volna kiközvetíteni. TAHITOTFALU Learatták az őszi árpát Valamikor Péter-Pál napja az aratás ünnepévé magasztosult, hiszen a mezőgazdaság legnehezebb, de leglátványosabb seregszemléje volt a betakarítás. Búzát kaszáló legényt, mögötte hajladoz«* marokszedő lányt ma már alig látni, okos, mindent tudó gépek dolgoznak helyettük. Péter-Pál napja is csak azért jut eszünkbe, mert a naptárra pillantunk, vagy reggel a rádióban két zeneszám között bemondták. A gépek szinte észrevétlenül vonulnak a földekre, beleharapnak a gabonatáblákba: aratnak. A bandagazda első kaszavágásának ünnepélyes pillanata már a múlté, győzött a gép, a kombájn, a kicsépelt magot szállító teherautó. A tahitótfalui Kék-Duna Szakszövetkezetben a héten 189 hektárról takarították be az őszi árpát. t Az első tábláról hektáronként harminchárom mázsás termést vágtak le a gépek. Hétszáznyolcvanhat hektáron vetettek különböző búzafajtákat. A tervek szerint július 8-án, 9-én kezdik meg ezekről a földekről a betakarítást. A 10 kombájn addig sem áll tétlenül, borsót és mustárt takarítanak be: az előbbit kilencvennégy hektárról, az utóbbit száznyolcvankilenc hektárról. A kombájnok mellett jelenleg két műhelykocsi és öt billenős teherautó dolgozik kint a földeken, de szükség esetén a teherautók számát növelni is tudják. Az előzetes számítások szerint mintegy háromszáz vagon termést takarítanak be az idén a szövetkezetben. Az Óbuda Tsz-ben is néhány nap múlva három kombájnnal kezdik meg a mintegy kétszáz hektárnyi búza aratását. A szövetkezetben először vetettek Kavkáz, Auróra és Ljubljána elnevezésű szovjet búzafajtákat. A táblák szépek, a szemek érettek, jó termés ígérkezik, hektáronként harmincöt mázsás átlagot várnak. Az oldalt írta: Kiss György Mihály Fotó: Halmágyi Péter