MSZMP Pest Megyei végrehajtó bizottsági üléseinek jegyzőkönyvei és mellékletei 1972. december 5.

Napirend: - 3. Személyi ügyek. - - Tájékoztató a megye tsz-einek és szakszövetkezeteinek káderhelyzetéről. 23–31.

6 - A káderállomány 32-43 hosszútávon is alkalmas a feladatok, megvalósítására, A káderek kiválasztása reálisabbá vált. Jobban érvényesül a vezetőkkel szemben támasztott káderpolitikai követelmény. Az emberek megítélésiben egyre inkább a hozzáértés, a képzettség a,végzett munka dominál, s kevésbé a szubjektív tényezők. - A fentiekkel együtt azonban az is megállapítható, hogy a káderpolitikai márce a aiegye területén nem azonos pl.: a gödöllői, dabasi járásban, ahol messze magasabb, mint a váci járásban és Nagykörös városban. A fővezetők esetében is eltérő, ugyanis a főagronomusok megitélésé-r nél magasabbak a követelmények, mint a párttitkároknál. Ez helytelen, amin változtatni kell. Mindenütt egységesen magasra kell a követelményeket.emelni, ugy, hogy a fokozatosság elve is érvényesüljön. A káderutánpótlás több helyen még tervszerűtlen. A magasabb vezetőállásu személyek nem minden üzemben foglalkoznak az egyetemekről, középiskolákról kikerült fiatalok nevelésével. Ennek következmóanyeként nagy a fluktuáció, . sokan felcserélik mezőgazdasági szakmájukat más szakmával, Az értékelés során több járási első titkár megfogalmazta, hogy nehéz helyzetben vannak a káderpolitikai elvek, a nagyobb követelmények érvényesítésével*