MDP Pest Megyei pártbizottsági üléseinek jegyzőkönyvei 1953. augusztus 21. - 1953. szeptember 15.

1/34. ő. e. 1953. augusztus 21. • Pártbizottsági ülés 1–63. - Napirend: - 1. Az 1953. augusztus 23-i választmányi ülés referátumának megvitatása. A KV 1953. júniusi határozatának megtárgyalása a Politikai Bizottság irányelvei alapján. 2–38.

- 6 és a "szakmához" tartozó kérdésekhez szólnak hozzá. Ezt a passzjr szemléletet ki kell hozni, mert megtalálhatók a JB»ok vonalán* 1-2 ember szól hozzá, azt mutatja, hogy 1-2 ember foglalkozott az anyaggal.lem biztosítja az ott jelenlévő többi káder fejlődését. Az szükséges, hogy az anyaggal foglalkozzanak, mondják meg észrevételeikét - ha az hibás is -, mert a fejlődésnek ez az egyetlen útja. Akkor valóban ugy érezzük, hogy a kollkektiv vezetés eredménye a MB munkája és felelősnek érezzük magunkat a munkáért. Sok vonatkozásban kezdetben magam sem éreztem a felelősséget* A zsuffoltság kérdése a politikai munka elsekélyesedését jelenti. Megfigyeltem mikor készül fel Nagy éi* MB ülésre*; mert ilyenkor odafigyel és jegyzi a hozzászólásokat.Máskor hozzászólás alatt aézi át az anyagot. Sokszor azt eredményezheti, hogy "nem a közösségnek a véleményét foglalja össze. Az történik, hogy Hagy e.az akkori átnézés alapján kialakít magának egy véleményt és azt, mint a MB egészének véleményét mondja el, amihez hozzákerül ez a szó^ hogy * egyetértünk -* Ugyanabban vita nem indul meg. Nem ez az általános, de összefügg a zsuffoltsággal. Nem elég alaposan készülünk fel.Ennek következtében határozataink * nem olyanok, amelyekben mindenkinek a hozzátenni valója bent volna* Fennáll#e a leszűkített vezetés kérdése? Sincs meg. Azért ^van jelenség, ami néha utal érré. pl.előfordul, hogy bizonyos kádermozgatásoknál kialakul egy vélemény Nagy,Pataki és Bérces e.közőtt. Olyan dolog ez,mintha nem lehetne megkérdezni,hogy mi történik. Ha véletlenül ilyenkor megyünk pda, az az érzésünk, hogy nem tartozik ránk.Szerintem ilyesmi nem fordulhatna elő, ha kollektív vezetésről van szó* Nem akarom azt mondani, hogy ez az egyéni felelősséget, amiről a referátum szól,'csorbítana. Legutolsó ülésen egy dologban ez hangzott el Pataki e.részéről, hogy "volt tervezve bizonyos változás". Mit jelentett ez? Eárpáti e.nyugodtan érezhette, hogy olyan dologról van szó, amikői neki nem szabad tudni, mert "II.rendű MB tag". Yolt ilyen ize a dolognak. A leszűkített vezetés olyan területre is rámegy, amelyre nem volna hivatása. A referátum igen jól hdzza fel az egyéni vezetés formáit,különösen a kádermozgatasokkal,káder-problémákkal kapcsolatban. Nem hiszem, < hogy attól kell félnünk, hogy bármelyikünknek is eljár a szájjia,' A MB minden tagja tudja, hogy miről lehet és miről nem beszélni. Ezzel a módszerrel fel kell számolni, mert ha ilyen mutatkozik^ ez feltétlenül akadálya a kollektív vezetésnek. Ezt igen önbirálóan* ,kell a MB vezető elvtársainak magukkal szemben felvetni, mert nem I tudhatják, hogy rajtam kivül másokban nem keletkezik*e hasonló ér- f zési ami visszahúzódást okoz elő, amihez igen is közünk volna* f

4 A K',Y.határozata igen élesen veti fel, hogy a vezető elvtársaknálalapvető hiba az volt, hogy egymás között, vagypedig nem biráltak* Ezt a kérdést nézzük meg jobban a mi vonalunkon. Nem tudok róla, - i hogy egymás között bíráltunk volna* Nézzük meg mélyebben a kérdést* Mint ahogy a referátum felveti, személyekig menően nem volt választott megyei szerv előtt felelősségrevonás* Csak fegyelmi ügyben volt. A kollektív vezetést igen jelentékenyen elő fogja segiteni, ha a választott szerv előtt, vagy vezetőszervben, tehát magábana MB-ban személyekigmenő birálat lesz. A referátumban fel kell vetni ha volt ilyen, vagy ha suba alatt bíráltunk* így a-választmány rádöbbenne arra, hogy az ilyen birálat pártszerütlen.A feladat az, hogy egyáltalán meginduljon a birálat, hogy a MB tagjai egymást is biraljáki Javaslom, hogy a 3/&.pontot konkrétabban kell megfogalmazni •Határozottabban kell megmutatni, hogy a MB-on belül volt-e, vagy nem bírálat.Attól tartok, hogy igy csak határozat lesz majd,és nem útmutató. Nekünk ezt a határozat a további munkánk vezérfonala lesz.Ez a pont nem ad elég támaszt erre vonatkozólag* A kádermunkával kapcsolatban sok dologban egyetértek löváes elviracs e±v-