Országgyűlési Napló - 2010. évi őszi ülésszak
2010. november 30 (55. szám) - Döntés ülésvezetési kérdésben - Egyes nyugdíjbiztosítási tárgyú és más kapcsolódó törvények módosításáról szóló törvényjavaslat általános vitája - ELNÖK (dr. Latorcai János): - SZŰCS ERIKA, az ifjúsági, szociális, családügyi és lakhatási bizottság kisebbségi véleményének ismertetője:
3595 gyermekenként, de több gyermek esetén is legfeljebb 8 évet, azaz ez a nő már 32 év munkaviszony után nyugdíjra lesz jogosult. Fontos kiemelni, hogy a nyugdíjrendszerben önálló kedvezményként egy társadalmi csoportot megcélozva kerül megállapításra ez a jo gosultság, 40 év után, függetlenül az illetőre irányadó nyugdíjkorhatártól. A demográfiai adatok szerint az is elhangzott a bizottsági ülésen, hogy első körben, 2011ben már akár 24 ezren élhetnek ezzel a kedvezménnyel, és fontos megemlíteni, hogy aki igén ybe veszi, jól jár. Jól jár, hiszen a nyugdíj összegének megállapításában - mint ez a miniszteri expozéban elhangzott - nem a 40 év munkaviszony kerül alapulvételre, ez csak a jogosultság feltétele, hanem a szolgálati idő számítási szabályainak változatlan ul hagyása mellett a szolgálati időre jogosító évek is beszámítanak. (9.00) A jogosultsági alapot jelentő 40 év nem változik a nyugdíjkorhatár emelésével, azon a generáción segít egyébként, amelynek kora miatt a munkaerőpiaci lehetőségei a legrosszabbak, azon a generáción segít, aki egyébként legkorábban 2012ben és akkor is csak csökkentett összegű előrehozott öregségi nyugdíjra lenne jogosult; ezzel ellentétben ők 40 év munkaviszony igazolását követően már teljes összegű öregségi nyugdíjra lesznek jogosu ltak. Azokon a nőkön és asszonyokon segít, akik 1617 éves koruk óta dolgoznak, és emellett gyermeket nevelnek, kettős helytállást biztosítanak a családjukban és a munkahelyükön; azokon segít, akik évtizedeken át viselték a terhet családjukban és a munkahe lyükön is. Ez a lehetőség eddig nem volt. Ez egy olyan új kedvezmény, olyan lehetőség, amely átgondoltan, a családot és a munkát értékközpontba állítva, egy új nyugdíjjogosultsággal kedvezményt ad egy olyan társadalmi csoportnak, amely a teherviselés fókus zában állt. Ezzel az új kedvezményjogosultsággal helyére kerül a munka és a család mint érték, ezt a megoldást pedig úgy sikerül a törvényjavaslat alapján megvalósítani, hogy egy kifosztott államkassza után nem kerül többletfinanszírozásba, nem kerül megsz orításra más társadalmi csoport. Ezt a megoldást több ezer nő, több ezer asszony várta, ennek részletes szabályai fekszenek előttünk ebben a törvényjavaslatban, és a bizottság álláspontját ismételendő a tisztelt Ház számára az ifjúsági és szociális bizotts ág ezt a törvényjavaslatot általános vitára és elfogadásra alkalmasnak találta. Köszönöm szépen a szót, elnök úr. (Taps a kormánypárti padsorokban.) ELNÖK (dr. Latorcai János) : Köszönöm szépen, képviselő asszony. Most megadom a szót Szűcs Erikának a kisebb ségi vélemény ismertetésére. Parancsoljon, képviselő asszony! SZŰCS ERIKA , az ifjúsági, szociális, családügyi és lakhatási bizottság kisebbségi véleményének ismertetője : Köszönöm a szót, elnök úr. Ez a 28 paragrafusból álló törvényjavaslat sok mindennel fo glalkozik, de a legnagyobb közérdeklődést természetesen ez a bizonyos 1. §, a nők 40 év után korhatár nélkül történő nyugdíjba vonulási lehetősége váltotta ki. Ez a kommunikációban már nagyon régóta szerepel, és sajnos sokan csalódottak a benyújtott javasl at miatt, mert ismét más született, mint amit a FideszKDNP ígért, és őszintén szólva meglehetősen zavaros, hogy tulajdonképpen most nyugdíjintézkedésről, családpolitikai intézkedésről vagy miről is van szó. Először is, azért a nők be lettek csapva, mert a szolgálati idő erősen át lett értelmezve, és a ma érvényes nyugdíjtörvényhez képest ez a javaslat jelentősen szűkíteni kívánja a szolgálati idő, illetve a jogosultsági idő fogalmát, és számos, nyugdíjjárulékfizetéssel fedezett időszakot nem kíván elismer ni, mint például a szakmunkástanulói idő, a munkanélküliellátás ideje, az ápolási díj. Ezzel jelentős és a törvény szándékaival nem indokolható különbségeket generál a nők között.
