Rendeletek tára, 1945

Rendeletek - 1093. A pénzügyminiszter 1945 évi 122.000. VIL P. M. számú rendelete a jövedelemadó alapjának ideiglenes megváltoztatásáról szóló 7.630/1945. M. E. számú rendelet 2. §-ának végrehajtásáról.

1688 1093,. 122,000/1945. P. M. VII. sz. az e tekint étben követendő eljárásra az 1940: ' XXII. te. 36. §-ának (3) é|3 (4) bekezdése és a 166.000/1940. VII. számú pénzügyminisz­teri rendelet 9. §-ának (7) ós (9) bekezdése tartalmaz részletes szabályokat. (3) A R. 1. §-a szerint az 1945. évtől kezdve a folyó jövedelmet kell a' jövedelem­adó kivetés alapjául venni; ' a munkáltatót tehát a jelen sziaka|sz (1) és (2) bekezdései­ben megállapított kötelességek csak az olyan alkalmazottak illetményei tekintetében ter­helik, akik a jelen rendelet hatálybalépése napján tényleges szolgálatban vannak, vagy nyugdíjban, nyugellátásban, nyugbérben, illetőleg ezek helyett fizetett kegydíjban részesülnek. Ha a munkáltatót kollektív /szerződés kötelezi a jövedelemadó fizetésére, az 1945. év elmúlt hónapjaira járó jövede­lemadót egy összegben köteles befizetni, egyéb esetékben a már lejárt részleteket az év hátralévő idejére egyenlő részletekben a folyó havi jövedelemadóval együtt köteles az illetményekből levonni és beszolgáltatni. Utóbbi esetben a munkaadó a levonást abban iaz esetben is köteles teljesíteni, ha alkalmazottja a jelen rendelet életbelépését megelőző időben nem nála, hanem olyan munkáltatónál volt alkalmazásban, aki a munkavállaló helyett nem volt köteles jö­vedelemadót fizetni. (4) Az (1)—(3) bekezdés rendelkezései a munkáltatót mindaddig kötelezik, amíg az alkalmazott tényleg szolgálatot teljesít vagy nyugellátás élvez. Ha valamely munkálta­tót kollektív szerződés kötelez a jövedelem­adó fizetésére, a jelen rendelet életbelépé­séig eltelt időre járó jövedelemadót akkor is tartozik befizetni, ha alkalmazottja már nem áll szolgálatban vagy nyugdíjigénye időközben megszűnt; ezt a kötelességét a volt alkalmazott tekintetében a munkáltató aíkkbr is tartozükl teljesíteni, ha ia szolgála­tából kilépett alkalmazottja a jelen rendelet életbelépése időpontjában olyan más mun­káltatónál van alkalmazásban, akit szintén kollektív szerződés kötelez a jövedelemadó viselésére. Ha ellenben a munkaivállaló a jelen rendelet életbelépését megelőző idő­ben olyan munkáltatónál volt alkalmazás­ban, akit alkalmazottja helyett jövedelem­adó fizetésére sem kollektív, sem egyéni szerződés nem kötelezett, jelenlegi munkál­tatója az 1945. év elmúlt idejére járó jöve­delemadó kiegyenlítése tekintetlében a jelen szakasz (3) bekezdésének utolsó mondatában foglaltak {szerint köteles eljárni. (5) A 7.640/1945. M. E.. számú rendelet 2. §-anak (1) bekezdése szerint a magánszol­gálatban állóknál és az egyházi javadalma­soknál évi 4S.000 P-ig a szolgálati illetmény mentes a jövedelemadó alól, ebből követke­zik, hogy a jelen szakasz rendelkezéseit csak olyan munkavállalók vagy nyugellátást él­vezők tekintetében kell alkalmazni, akiknek heti járandósága az 1.000 P-t, illetőleg a havi járandósága a havi 4.000 P-t megha­ladja. Ha a rendelet életbelépéséig eltelt hó­napokban a munkavállaló járandósága az említett összegeket nem haladta meg, a je­len szakafsz (1)—(4) bekezdéseit csak attól a hónaptól kezdve kell alkalmazni, amely hó­naptól kezdve élvezett illetményeknek az adóév hátralévő idejére számításiba vett összege az elmúlt- hónapokban kifizetett já­randóságokkal együtt az évi 48.000 P-t előre­láthatólag meg fogja haladni, ilyen esetben a várható jövedelem után egy évre járó adót arányosan felosztva, annyi hónap alatt kell befizetni, .ahány hónap az adóévből még hátra van. (6) A 7.640/1945. M. E. számú rendelet 1. §-ának (7) * bekezdése szerint az évi 18.000 P adómentes létminimumot minden adózónál, tehát a szolgálati illetményt élve­zőknél is, a jövedelemadó kivetése során megállapított •tiszta jövedelemből le kell vonni; ebből következik, hogy ha a tényle­ges szolgálatban álló vagy nyugellátást él­vező személy jövedelme a heti 1.000, illető­leg havi 4000 P-t meghaladj a, az adótétel alkalmazájsa előtt az évi 18.000 P-ből egy hónapra eső 1.500 P-t le kell vonni és a fennmaradó összeg után — feltéve, hogy az legalább havi 170 P-t tesz M. — kell & R. 2. §-ának (1) és a jelen szakasz (2) bekezdése szerint az egy hónapra eső jövedelemadó összegét kiszámítani. (7) Ha(pz adóév utolsó hónapjában ki­fizetett szolgálati illetmény vagy nyugellá­tás az előző hónapokban élvezett járandósá­gokkail együtt az évi 48.000 P-t nem haladja meg, kollektív (szerződés esetében a mun­káltató, egyéb esetekben a munkavállaló a befizetett adó visszatérítését követelheti; ilyen esetben az adóév folyamán kifizetett járandóságok teljes összegét ki kell mutatni annak az állami adóhivatalnak, amelynek területén a munkavállaló vagy a nyugellá­tást élvező (személy állandó lakóhelye van. Ha a munkavállaló az adóév folyamán több helyen is volt alkalmazásban, akár a mun­káltató, akár a munkavállaló javára csak akkor van visszautalásnak helye, ha a több helyen is teljesített szolgálati viszonyból származó jövedelem együttes összege az évi 48.000 P-t, egyéb adóköteles jövedelme pe­dig az évi 12.000 P-t nem haladta meg. 2. §. (1) A R. 2. §-ának (1) bekezdése szerint az alkalmazott illetményei után járó jövedelemadót az alkalmazottak kereseti adójával egyidőben tartozik a munkáltató befizetni; ebből következik, hogy az 1945.

Next

/
Thumbnails
Contents