Rendeletek tára, 1939

Rendeletek - 339. A m. kir. minisztérium 1939. évi 7.800. M. E. számú rendelete, a Magyar Szent Koronához visszatért kárpátaljai területeken közszolgálati állások (alkalmazások) szervezéséről és betöltéséről.

1240 339. 7.800/1939. M. E. sz. vagy c) pontja, vagy a 8. §. (2) bekezdése alá eső személyt fize­tési csoportba tartozó állásra neveznek* ki. 17, §. (1) A 7. §. (1) bekezdésének a), b vagy c) pontja, vagy a 8. §. (2) bekezdése alá eső személynek fizetési (havidíj, havibér) fokozatba tartozó állásra (alkalmazásra) való kine­vezése (alkalmazása) esetében annak megállapítása szempont­jából, hogy az illetőnek elsőízben melyik fizetési (havidíj, havi­bér) fokozat szerint jár a fizetés (havidíj, havibér), az illető vagy azzal egy tekintet alá eső vagy annál magasabb megfe­lelő állásban mind a magyar, mind a cseh-szlovák közszolgá­latban eltöltött időt lehet figyelembe venni. (2) Az (1) bekezdés alá eső személyeknek fizetési (havi­díj, havibér) fokozatokba való besorozásánál a 14. §. (3)—(5) be­kezdésének rendelkezéseit megfelelően kell alkalmazni. (3) Ha az (1) és (2) bekezdés rendelkezései értelmében történt besorozás szerint a további magasabb fizetési (havidíj, havibér) fokozatokban járó fizetéshez (havidíjhoz, havibérhez.) való igény az évnek január hó 1. napjától június hó 30. nap­jáig terjedő időben nyílik meg, akkor a magasabb fizetési (havi­díj, havibér) fokozatban járó javadalmazást az évnek január hó 1. napjától kezdve kell kiutalni, ha pedig a további maga­sabb fizetési (havidíj, havibér) fokozatban járó fizetéshez (havi­díjhoz, havibérhez) az igény az évnek július hó 1. napjától de­cember hó 31. napjáig terjedő időben nyílik meg, akkor a ma­gasabb fizetési (havidíj, havibér) fokozatban járó javadalmazást az évnek július hó L napjától kezdve kell kiutalni. (4) Amennyiben az (1) bekezdés alá eső olyan állásokról (alkalmazásokról) van szó, amelyek valamely szakon belül csak meghatározott arányban rendszeresíthetők, az ilyen állásokra (alkalmazásokra) történő kinevezésnél (alkalmazásnál) ezt az arányt lehetőleg szem előtt kell tartani. 18. §, Ha a 7. §. (1) bekezdésének a), b) vagy c) pontja, vagy a 8. §. (2) bekezdése alá eső személyt olyan állásra alkal­maznak, amely állásra nézve a hatályos jogszabályok kezdő fizetési osztályt állapítanak meg, amely kezdő fizetési osztály­ból ugyanabban az állásban bizonyos várakozási idő eltelte után magasabb fizetési osztályba előléptetésnek van helye, az alkalmazottat a kezdő fizetési osztály magasabb fizetési fokoza­tába vagy a magasabb fizetési osztályba, illetőleg ennek ma­gasabb fizetési fokozatába elsőízben osak akkor lehet besorozni, ha akár à magyar, akár a cseh-szlovák közszolgálatban már azzal egyenlőnek tekinthető vagy annál magasabb megfelelő állásban szolgált. Ilyen esetben a magasabb fizetési fokozatba, illetőleg a magasabb fizetési osztályba való besorozásnál figye­lembe lehet venni azt az időt, amelyet aa alkalmazott azzal

Next

/
Thumbnails
Contents