Rendeletek tára, 1938

Rendeletek - 420. A m. kir. iparügyi miniszter 1938. évi 50.000. Ip. M. számúrendelete, az iparban (kereskedelemben), valamint a bányászatban és a kohászatban alkalmazott munkások gyermeknevelési pótlékáról szóló 1938: XXXVI. törvénycikk hatálybaléptetéséről és az azzal kapcsolatos rendelkezésekről.

420. 59.0CÖ/1938. Ip. M. EZ. 3295 12. §. A családpénztár a bejelentések feldolgozása után a kellő időben tett szabályszerű bejelentésekre az igényjogosultaknak a gyermeknevelési pótlékot 1939. évi február hó folyamán fizeti ki. Az igény elutasításáról a munkavállalót értesíteni kell, aki az elutasítás ellen tizenöt nap alatt fellebbezhet. 13. §. Az előző §-ok rendelkezéseit a második és harmadik be­kezdésben foglalt eltérésekkel megfelelően alkalmazni kell a ké­sőbb esedékes gyermeknevelési pótlékok tekintetében is. Nem kell új bejelentést tennie annak a munkavállalónak, aki munkahelyét nem változtatta, ha azoknak a gyermekeknek szá­mában, akik után neki gyermeknevelési pótlék jár, változás nem történt. Uj bejelentés esetében a munkavállaló pénztári törzsszá­mára hivatkozni kell. A munkaadó azt a körülményt, ha a munkavállaló valamely hónapban tizenöt napnál kevesebb, vagy hetemkin t három napnál kevesebb munkanapra kapott munkabért, legkésőbb a következő hónap első napján a szakmai családpénztárnak a munkavállaló pénztári törzsszámára hivatkozással bejelenteni köteles. A 10. §. harmadik bekezdésében említett igazolást ugyanaz után a gyermek után csak a családpénztár felhívására kell meg­ismételni. 14. §. Az a munkavállaló, aki baleset vagy betegség miatt ke­resetképtelenné vált, vagy katonai szolgálatra bevonult, köteles ezt a körülményt utolsó munkaadója útján nyolc nap alatt bejelen­teni. A bejelentéshez mellékelni kell a hatósági orvos, vagy társa­dalombiztosító intézet, illetőleg a katonai hatóság bizonyítványát. A keresetképtelenségről szóló bizonyítványban a keresetképtelen­ség előrelátható tartamát fel kell tüntetni. Ha ez az idő három hó­napnál rövidebb, a feltüntetettnél hosszabb időre a munkavállaló gyermeknevelési pótlékot csak akkor igényelhet, ha újabb bizo­nyítványt .mutat be. Ugyanígy be kell jelentenie a munkaadónak és a munkavál­lalónak azt' is, ha az utóbbi munkaviszonya bármely okból meg­szűnt. Ha a munkaviszony a munkavállaló hibájából szűnt meg, az erre vonatkozó adatokat a munkaadónak a családpénztárral közöl­nie kell. Azt a körülményt, hogy a munkavállaló újabb alkalmazást hibáján kívül nem kap, a hatósági munkaközvetítő hivatal bizonyít­ványával kell igazolni. 15. §. Ha a munkavállaló lakáscíme megváltozik, ha a gyermek meghal, vagy az igényjogosult tartási kötelezettsége megszűnik, vagy ba az igény bármely más okból (pl. házasság felbontása) meg­szűnik, a munkavállaló köteles ezt a körülményt nyolc nap alatt munkaadója útján bejelenteni. Magy. Rend. Tára, 1938. X—XII. 20S

Next

/
Thumbnails
Contents