Nógrád Megyei Hírlap, 2012. február (23. évfolyam, 27-51. szám)

2012-02-17 / 41. szám

2012. FEBRUAR 17., PENTEK KARRIER 7 világsiker Az idén két magyar innováció került be a világ ötven legjobb hallgatói projektje közé. Ez a siker a szakértők szerint életre szóló hatással lehet az érintett fiatalok karrierjére. ComPell. Király Annamária és Tóth Krisztián Miguel Forbesszal a díjátadás után > ■8 s A Hand-in-Scan sikerének kovácsai: Róna Péter (bal szélen), a BME hallgatója támogatóival a New York-i tőzsdén GLOBÁLIS KAPOCS, GLOBÁLIS HASZON New Yorkban negyedik al­kalommal rendezték meg az innovatív, vállalkozó szellemű fiatalokat tömörí­tő Kairos Society globális csúcstalálkozóját, amelyen 350 egyetemi és főiskolai hallgató, továbbá 150 men­tor és befektető vett részt. Köztük voltak magyarok is: öt tehetséges diák és két mentor képviselte ha­zánkat a szervezet New York i rendezvényén. Kocsi Margit „A legjobb ötven projekt közé való bejutás már önmagában óriási siker, hiszen globális megmérettetésről van szó, emel lett az, hogy két innovációnk kii löndíjat is kapott, a jók között is kiemelkedő teljesítményre vall’’ kommentálta lapunknak a magyar szereplés eredményeit Szabó Balázs, a Kairos Hungary elnöke. Elmondta, a Kairos Society kiállításán évről évre olyan hallgatói projekteket mu tatnak be, amelyek globálisan segíthetik a gazdasági fejlődést, és javíthatják az emberek élet­minőségét. A New Yorki tőzsdén bemuta­tott hallgatói innovációk között volt Róna Péter Hand-in-Scan projektje, amely a személyes kézhigiénia javításával csők kenti a kórházban szerzett (nosocomiáüs) fertőzések szá mát. A Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem (BME) hallgatójának projektcsa pata által kifejlesztett kompakt mobil eszköz a tenyérről készült digitális képek elemzése alap ján képes megállapítani, hogy Kairos Society már legalább 800 rendkívül lelkes tagja van a szervezetaek a világ több mint húsz országá­ban. Alapítója Ankurjain, aki egyetemistaként 2007-ben azért hozta létre a Kairos Societyt, hogy határokon átívelő egyiitt­műtét előtt megfelelő volt-e a kézmosás, és ha nem, akkor azonnal jelzi, újabb kézmosásra van szükség. Az innováció jelen tőségét bizonyítja, hogy jelenleg naponta 1,4 millió ilyen fertőzés fordul elő világszerte. A másik különdíjas bemutatott magyar innováció Király Annamáriát és Tóth Krisztiánt, a Budapesti Corvinus Egyetem hallgatóit di cséri. ComPell projektjük termé­szetes hulladékból innovatív gyártási módszerrel (egy kami­onban létrehozott mobil pellet gyárban) állít elő megújuló energia-hordozót. A Forbes kü- löndíját a magyar egyetemisták nak Miguel Forbes, a cég alelnö működésre ösztönözze a felső- oktatási intézményekben tanu­ló fiatalokat a globális problé­mák - tiszta ivóvíz, fenntartha­tó energiatermelés, élelmiszer- és egészségügyi ellátás stb. - megoldására. ke személyesen adta át a maga zin székházában. „Kivételes lehetőséget jelentett számunkra az, hogy a Hand in Scant bemutathattuk New York ban” mondta Róna Péter. Sze­rinte a Kairos globális csúcsta­lálkozója kiváló alkalmat kínált a szakmai és a befektetői kapcso­latok építésére, az amerikai vál lalkozói kultúra megismerésére, inspiráló ötletek begyűjtésére. „Igazán felemelő érzés volt lát ni, hogy a világ különböző orszá­gaiból érkezett több száz diákot egy közös cél hajtja: az, hogy megvalósítsák álmaikat” tette hozzá Király Annamária. Szá mára meghatározó élmény volt, Kairos Hungary Magyarország 2010 óta tagja a szervezetnek. Korábban Rá­tái Dániel virtuális térben tör­ténő 3Ü-S rajzolást lehetővé te­vő Leonar3do projektje és Weszl Miklós őssejtes Lacerta csontpótló találmánya aratott hogy amikor egy-egy diák vagy mentor elidőzött a standjuknál, nemcsak megérteni igyekeztek az innovációjukat, hanem újabb ötletekkel vagy tapasztalataik kai megpróbálták tovább építeni azt. A Kairos-közösség valóban teremtő erejű, mert a diákok és a mentorok egyaránt tettekkel bizonyítják, hogy „a mi generá dónk már most képes a globáüs problémákra innovatív és fenn tartható megoldásokat nyújta ni”. Meggyőződése, hogy ez a hozzáállás itthon is sokat segít­hetne a generációk közötti sza­kadékok áthidalásában, a fiata­lok lendületének és az időseb bek felbecsülhetetlen tapaszta nagy sikert a New York-i Kaiios-rendezvényeken. Eddig min tegy harminc magyar fia­talt vittek el New Yorkba, s 2011-ben megszervezték az el­ső Kairos-csúcstalálkozót Kelet- Közép-Ewópában. laténak egyesítésében. „A New York i rendezvény ki­váló lehetőség volt meríteni a fia­talok ötleteiből, megoldókész­ségéből, hozzáállásából, hiszen fi atal koruk ellenére is komoly szaktudással rendelkeznek, so kát tanulhatunk tőlük” véleke dett Wilüam Benkő mentor, az AmCham magyarországi vezeté­sének tagja. Hazánk 2010 óta tagja a szerve­zetnek. Mint Szabó Balázs el mondta, az Entrepreneurship Foundation Htmgaryvel, a Fiatal Vállalkozók Országos Szövetségé^ vei, az AmChammel és az Egye­sült Államok magyarországi nagykövetségével összefogva azon dolgoznak, hogy segítsék a fiatal vállalkozók útját az üzleti ötlettől egészen a nemzetközi pi acra lépést elősegítő befektetése­kig. A Kairos csúcstalálkozóján a vállalkozó diákok olyan cégek topmenedzserei előtt bizonyíthat ták tudásukat, mint a GE, a Verizon vagy a Cisco, s még az sem kizárt, hogy „egy egy kiváló ötletből akár dollármilliós üzlet legyen”. ■ ■■■ n fljovo versenyképes szakmái tudás A matematikusoké, sta tisztikusoké és programozóké a jövő az Xconomist munkaerő­piaci előrejelzése szerint. Készí­tői azt prognosztizálják, hogy a következő fél évszázadban a munkavállalók tízévente váltó gatják azt a területet, ahol a tu dásukat kamatoztatják, és ahol el kívánnak helyezkedni, s igen kapós lesz a matematikai, sta tisztikai, valószínűség-számítá­si és programozói tudás. A leg jobb befektetés így már most azokról a technológiákról, tér mékekről és szolgáltatásokr ól tanulni, amelyek igazodnak eh hez a jövőképhez s azon belül az öregedő Európa demográfiai térképéhez is. ■ profession.hu Távmunka bármikor, felhők között új megoldás Sokmilliónyian várják számítógépeik előtt a lehetőséget A távmunka és a felhőalapú af kalmazások ötvözetéből új megoldás van kialakulóban a vállalatok szűkülő forrásainak hatékony hasznosítására: ez a crowdsourcing. Az IT-szektor gyors reakciója révén a válság ban villámgyorsan megjelen nek olyan innovációk, ame­lyek a nehéz üzleti környezet ben is képesek erre - írja a profession.hu portál. A mimkavégzés a crowdsour cing esetében otthonról, az interneten keresztül történik, a munkavállalók számára szabad időbeosztásban, kötelezettség­vállalásuk összesen egy-egy részfeladat elvégzésére szól. A crowdsourcing rendkívüli haté­konyságát a munkavégzés tel jes körű automatizálása teszi le hetővé, kezdve a munka felosz tásától a több ezer, otthonról dolgozó munkavállaló koordi Lássuk, ma mi a feladat? nálásán át a munkavégzés mi nőségének biztosításáig. Az automatizált crowdsourcing rendszer ennek köszönhetően képes 100 ezer kérdőív egy na pon belüli begépelésére, órán­kénti egymillió karakterleütés kapacitásra, általánosságban pedig egyheti munka elvégzé­sére akár egyetlen éjszaka alatt. A felhasználási lehetőségek folyamatosan bővülnek, bár már most is igen széles skálán mozognak Már jelenleg is sike­resen alkalmazzák ezt a produk tív munkamódszert kézzel írt űrlapok gépelésére, digitalizáló sára, telefonos kutatások elvég zésére, adattisztításra, adatbá zis építésre vagy az időközben a válság hatására előtérbe került call center és ügyfélszolgálati feladatokra, valamint érdemes kiemelni az ipari vagy közterü­let figyelő kamerák képének emberi intelligenciát igénylő fel dolgozását. A rendszer szinte korlátlan mennyiségű munka befogadó sára és annak hatékony elvég zésére alkalmas, hiszen csu­pán Magyarországon több mint 5,5 millió lakos használ ja az internetet napi rendsze­rességgel, tehát csak elképzel ni lehet azt a sokmilliós, táv munkába azaz crowdsour cingba bevonható tömeget, amely világszerte a számítógé­pek előtt várakozik. ■ VG KARRIERVONAL EU-támogatást nyert a Nexon közel 260 millió forint vissza nem térítendő tá mogatással valósítja meg új generációs integrált hu mániigyviteli informatikai platform- és a rá épülő munkaerős menedzsment , illetve optimalizálási szoftverfejlesztését a Nexon Kft. A cég az Új Széchenyi-terv Középma gyarországi operatív prog­ramja (KMOP) keretében kiírt Vállalatok komplex technológiai innovációjá nak támogatása című pá lyázaton nyert támogatást csaknem egymilliárd forint értékű projektjéhez. ■ VG

Next

/
Thumbnails
Contents