Nógrád. 1975. május (31. évfolyam. 101-126. szám)
1975-05-14 / 111. szám
Jogi kérdésekre válaszolunk Még egyszer a lakbér-hozzájárulás csökkentéséről R. Istvánná balassagyarmati olvasónk az elmúlt évben 52 napot táppénzes állományban volt, így keresete ez évben sem volt több mint 1973 évben. Sérelmezi, hogy a lakbér, hozzájárulás összegét ennek ellenére 22 forinttal csökkentették. Jogszerű volt-e a vállalat eljárása? — kérdezi levelében. Vonatkozó jogszabályaink szerint a lakbér-hozzájárulást az előző évi keresetnövekedés 25 százalékával kell csökkenteni, amennyiben pedig a csökkentés után fennmaradó Ö6z- szeg a 20 forintot, megosztás esetén a tíz forintot nem éri el, meg kell szüntetni. Az átlagkereset kiszámításánál a kereső részére kifizetett, s a dolgozók társadalombiztosítási nyugdijának megállapításánál alapul szolgáló munkabérként számításba vehető bruttó juttatások közül figyelembe kell venni; a bérköltség, illetőlég a béralap terhére kifizetett munkabért, továbbá a részesedési alap terhére fizetett prémiumot, célprémiumot, céljutalmat és a nyereségprémiumot. Ehhez kell számítani a munkáltató által vállalt külső megbízási munkák díjbevételéből jogszabály alapján folyósított díjazást (jutalmat), illetve prémiumot és a másodállásból, mellékfoglalkj^sból származó keresetet. Olvasónk keresete alapbérből és jutalékból tevődik ösz- sze, így az egy hónapra eső keresetét is ezek együttes ösz- szege alapján kell megállapítani. Nem vitatható azonban hogy a táppénz nem munkabérjellegű juttatás, hanem társadalombiztosítási szolgáltatás, így azt az átlagkereset kiszámításánál- figyelembe venni nem lehet. Ha pedig ezt a szolgáltatást nem lehet beszámítani a keresetbe, természetes, hogy a szolgáltatás időtartamát sem lehet e tekintetben munkában töltött időként elszámolni. Mindebből egyértelműen következik, hogy olvasónk vállalatának eljárása jogszerű volt amikor az egy hónapra eső átlagkeresetét az alapbér, és a jutalék együttes összegének a ténylegesen ledolgozott napokkal való egybevetése alapján állapította meg. Amennyiben olvasónk a hozott döntéssel ennek ellenére sem ért egyet, joga van panaszával a munkaügyi döntőbizottsághoz fordulni. A gyermekgondozási segélyre való jogosultság feltételeiről P. J.-né olvasónk napi ötórás foglalkoztatást biztosító munkahelyen dolgozik. Az öt óra legtöbbször azonban csak névleges, mert munkájának elvégzése rendszeresen több időt vesz igénybe. Milyen feltételek szükségesek ahhoz, hogy szülés esetén gyermekgondozási segélyre jogosult legyen? Vonatkozó jogszabályaink a gyermekgondozási segélyre való jogosultsághoz három feltétel együttes fennállását határozzák meg, éspedig; a szülést megelőző másfél éven belül összesen 12 hónapi munkaviszony, legalább napi hatórai munkaidővel való foglalkoztatást és a gyermekgondozás céljából igénybe vett fizetés nélküli szabadságot. Ha a három feltétel bármelyike is hiányzik, gyermekgondozási segélyre való jogosultság nem áll fenn. Vannak olyan munkaterületek, ahol a munkaidő a feladatok ellátásához igazodik, vagy a munkaidőt a munkateljesítmény fejezi ki. Az ilyen esetekben a hatórás foglalkoztatás kiszámításának legegyszerűbb módszere, ha a teljes időben foglalkoztatott dolgozó munkabérének háromnegyed részét vesszük alapul. Pl., ha egy teljes időben foglalkoztatott házfelügyelő munkabére 1300 Ft., hatórás foglalkoztatottnak kell tekinteni azt a házfelügyelőt, akinek a munkabére a 975 forintot eléri, vagy meghaladja. Pedagógusoknál a napi hatórás foglalkoztatás elbírálásánál a heti kötelező óraszámból kell kiindulni, olyképpen, hogy amennyiben a hetenként leadott órák száma a heti kötelező óraszám háromnegyed részét eléri, a foglalkoztatást napi hatórásnak kell venni. Tisztán jutalékos bérezés esetében akkor állapítható meg napi hatórás foglalkoztatás, ha a jutalékos munkabérre adott bértétel alsó határának háromnegyedrészét elérte. Dr. J. S. , SZERVEZŐI TEVÉKENYSÉG FOLYTATÁSRA felvételre keresünk KÖZGAZDÁSZT, IDOELEMZÖT, MUNKAVERSENY-SZERVEZÉSBEN JÁRTAS ELŐADÓT, TOVÁBBÁ GÉPÍRÓKAT ÉS MUNKAÜGYI ELŐADÓT. PESTVIDÉKI KŐBÁNYA VÁLLALAT NÓGRÁDKŐVESD. Telefon: 2. Apróhirdetések Előnyös feltételek msilett korszerű gépek kezelésére 15 éven felüli női dolgozókat felveszünk és betanítunk fonónak, ^zövónek. csévélőnek. Felvételre keresünk továbbá 18 éven felüli női és férfi segédmunkásokat. Vidékieknek minimális térítés ellenében szállási biztosítunk. Bővebb tájékoztatást levélben adunk Levélcím: Pamutextilművek bu- 1ai gyára mun- <aerő-gazdá!kodás 302 Budapest 3ostafiók 43 NEMET juhászkutya eladó. Hugvec Tibor. Márkháza. Rákóczi u. 30. FELVÉTELRE keresünk női és férfi segédmunkásokat. Jelentkezés a Faipari és Bútorkészítő Szövetkezet elnökénél, Salgótarján. 147. Rákóczi Út SKODA Octávia 16 állapotban eladó. Erdekíődni: telefonon: 12-12/300. mellék. vagy Salgótarján, Malinovszkij u. 41/a. m.. 14. Műszaki végzettségű. gyakorlott tervezőépítészt. építésvezetőt. anyagbeszerzőt. szerszámszerke«"*- tőket, továbbá műszaki rajzolókat keresünk. A jelentkezéseket írásban vaev személyesen Tnari Műszersvár személyzeti osztálv (Aszód. Pf : 2.1 címre kériük küldeni. KERESKEDELEMBEN jártas nyugdíjast azonnal felveszünk. Érdeklődni a pavilonsorban levő könyvesboltban. Telefon: 13-86. 20 éves. 167 cm szőke. jó megjelenésű lány társaság hiányában ezúton keresi természetet. zenét kedvelő jó megjelenésű férfi ismeretségét 25 éves korig, házasság céljából. Fényképes, kézzel írott levelekre válaszolok. Kalandorok kíméljenek. ..Találkozás” jeligére a salgótarjáni Hirdetőbe. TÁRSÁT keresek budapesti ház vásárlásához. vidékieknek is előnyös. ..Olcsó 239” jeligére az egri Hirdetőbe. OLCSÓBB áron Kámár vagy Riga motorkerékpárt veszek. Telefon: 24-89. 250-es Jáva eladó. Salgótarján. Arany János út 3. II. em. 2. IRH ATISZTlT A ST, festést vállalok. Jakus Lajos szűcsmester. Somoskőújfalu. Ifjú Gárda út 49. Ugyanitt 220 négyszögöles telek eladó. b NOGRAD - 1975. május 14., szerda Élelmiszer-ellenőr zések tapasztalata i A megyei (fővárosi) élelmi- sziec-ellenőrző ®s. vegyvizsgáló intézettek a tavasai heteikben újabb élelmiszeripari termékek saúr ópróbaszerű vizsgálatát kezdték meg. Számos terméknél jelentős minőségjavulást állapítottak meg, ami antnál is inkább örvendetes, mert a készítmények egy része hosszú időn keresetül nem kifogástalanul kiér ült ki az üzemekből és ezt nemcsak a vegyészeti ellenőrök, haniem maguk a vásárlók is jogosan kifogásolták. Az egyik ilyen áru á Sport- túrósait, amely igen’ kelendő volt az üzletekben; de a vásárlóik is szóvá tették, hogy a műanyagba csomagolt sajt rövid tárolás utáni is savót ereszt. A savó kiválását új .technológiával most megszüntette a kunszentmártoni tejüzem és így az egyébként népszerű .termék .jó minőségiben kerül a fogyasztókhoz. A székesfehérvári tejüzemben új tejszínérlélő berendezések üzembe állításával javították a vaj minőségét. az új gépekkel ugyanis lehetővé teszik, hog!y a váj víztartalma ne lépje túl a megengedett határt. A vásárlók az elmúlt hetekben, kifogásolták, hogy az üzletekbe kerülő cukor egy rész© sötét színű. Megállapították, hogy importáruról van szó, ezt a cukrot nem a hazai üzemekben készítették. A Cukoripari Vállalatok Trösztje gyors intézkedéssel átvizsgáltatta a külföldről érkező szállítmányokat, és az elszíneződött tételeket olyan, felhasználókhoz irányították, ahol vegyileg, különben kifogástalan cukrot felhasználhatják. Az ellenőrök az élelmiszer- „nazziák” tapasztalatai alapján arra is figyelmeztették az illetékeseket, hogy nem elég jó minőségű terméket gyártani, a kereskedelmi tárolás fejlesztéséire is nagy* szükség van, mert a szakszem rűb'.en tárolás minőségromlást okozhat. Egész sor vél-' lafátot figyelmeztettek, hogy a készletek raktározását al jövőben megfelelő műszaki- technológiai intézkedésekkel tegyék biztosabbá. Lótenyésztő és sportlovas szakmunkástanulónak az általános iskolát az idén befejező, de 16. életévüket be nem töltött fiúkat FELVESZ A BÁBOLNAI MEZŐGAZDASÁGI KOMBINÁT KÖZPONTI GAZDASÁGA. A felvett tanulók kollégiumi elhelyezést és teljes ellátást kapnak. Jelentkezés személyesen, vagy levélben, az oktatási osztályon. Cím: 2943 Bábolna. Hirdes* Ün is r r NOGRAD-ban! A Kohászati Gyárépttó Vállalat szerelési gyáregység salgótarjáni kirendeltsége FELVÉTELRE KERES) LAKATOSOKAT. HEGESZTŐKET. CSŐSZERELŐKET. SEGÉDMUNKÁSOKAT. Jelentkezés Benya Sándor ki rendel tsé gveze tőnél. Cím: Salgótarján) Kohászati üzemek — KGYV telephely. Dunakeszi Hűtőház közétkeztetés és korszerű munkásszállás biztosításával állandó és Idénymunkásokat felvesz tészta- és gyümölcsfeldolgozó üzemébe. Jelentkezés: Dunakeszi Ül telep, munkaügyi csoportnál A nyergesújfalui MAGYAR VISCOS AGYÁR az ország egyetlen vegyiszálgyára azonnali belépéssel felvesz a legmodernebb, káúnatesáiijt. automatizált üzemébe. a poliatarül-mitirfl (PAN) üzembe VEGYIPARI SZAKMUNKÁSOKAT FÉRFI ÉS NŐI BETANÍTOTT ÉS SEGÉDMUNKÁSOKAT. Jöjjön dolgozni e Duna menti nagyüzembe. Nyergesújfalura — Korszerű automatizált, klimatizált üzemek. — Modem vegyipari technológia. _ Magias munkabérek, biztos megélhetés, éjszakai pótlék, prémium. — Otthonos, modem munkás szádLók. — Kedvezményes étkezés. — Folyamatos üzemmenet. 40—42—44 órás munkahét — Továbbtanulási, kulturális és sportolási lehetőségek. — A betanított munkások 510 órás gyári tanfolyam után szakmunkásvizsgát tehetnek. Jelentkezés személyesen minden munkanapon 7—14 óráig, a munkaügyi főosztályon. Jelentkezzenek minél előbb. Hívja és várja önt a Magyar Viscosagyár Cím: 2536 Nyergesújfalu Komárom megye PL: 1. /
