Nógrád. 1971. június (27. évfolyam. 127-152. szám)

1971-06-09 / 134. szám

Felkészülten várják iix aratási Beszélgetés Janók Ottóval, a Gabonafelvásárló és -feldolgozó Vállalat igazgatójával Az árpa-, a rozs- és a búza- úgynevezett kiskeverő üzem. 1962-től nem volt ilyen nagy­kalászok még zölden ringanak Az volt a célunk, az új üzem- takarítás nálunk. A szükséges a szélben, van néhány hét az mel, hogy amennyire lehetsé- anyagmozgató gépeket időben érésig. De a Gabonafelvásárló ges, tehermentesítsük a ma- kijavították. A tisztítógépek e és -feldolgozó Vállalat már az gyarnándori takarmánykeverő- egyéb eszközök mintegy 9" aratásra, a gabonabetakarítás- üzemet. Ezenkívül megállapo- százalékát készítették eddig ra készül. A „sietség” egészen dóst kötöttünk a vanyarci tér- elő a munkára. Azt tervezzük, Az ország legnagyobb téglagyárában, az Észak-dunántúli Tégla- és Cserépipari Válla­lat kisbéri üzemében megkezdték a kis méretű téglák gyártását, A 90 milliós költséggel épült új gyár évente 50 millió téglát ad az építőiparnak. A későbbiekben az üzem ke­rámiafödémet is gyárt majd. Képünkön: kemencekocsira rakják az égetésre váró téglát Csak csellengőnek? Hatvan közül esy jelentkezett szisztenseket, műtősöket épp úgy képeznek itt, mint ápoló­nőket. A szakosodás csak az érettségi után, a munkahelye­ken, további tanulással tör­ténik. Az egészségügyi szakközép­Varga Tibor, a balassagyar- kola igazgatója is egyaránt mati kórház röntgen főorvosa megjelölt, az, hogy a kórház­két éve tanít a Szántó Kovács ban, a gyakorlatokon nem János Gimnázium és Szak- törődnek megfelelően a fiata- középiskola egészségügyi ősz- lókkal. Ez így kissé nyersen tályaiban. A két harmadik hangzik, hiszen az egyes kor­osztályban jelenleg gyógyszer- házi osztályokra beosztott tant ad elő; korábban kór- egészségügyi szakközépiskolá- iskolások gyakorlati okitiatásá- boncti'dnra, mikrobiológáira soknak megvan a pontos kép- nak gondjait _ a balassagyar- tanította a leendő egészség- zési tematikája. Ám a téma- mati kórház főorvosai is meg­terv, mivel nincs olyan felelős vitatták. Mindannyian úgy személy: vezető ápolónő, vagy vélték, hogy szükséges az tanárnő, aki összekötő lenne a „összekötő” beállítása. Az is- íiatalok és a kórház között, kólában is hasonlóképpen közel sem valósul meg mara- gondolkoznak erről. A jövő déktalanul. Állandó vitát ka- tanévben emelkedik az okta­tás színvonala, minden szak­az ‘iskolában’! kint" a gyakor- tásában, hogy úgynevezett tárgyat más orvos ad elő. laton a kórházban _ idézi alantas munkákkal, vagy pe- Status, o&szekoto-tanari, íllet­v isszá Varga Tibor. _ Meg- dig már gyakorlott ápolónőket ve ápolónői állás kellene te­l epő dolgok derültek ki A 60 kívánó tennivalókkal, illetve hát, hogy ezzel együtt a gya- megkérdezett lány közül csak ezek elsajátításával bízzák-e korlátú válaszolta azt, hogy a meg okét? Mindkét tábornak emelkedjek. ügyi középkádereket. Két esztendő elég ahhoz, hogy jó, közvetlen kapcsolat alakuljon ki a tanár és a tanítványok között. — Egyszer beszélgettünk, kérdeztem a , , . lányokat, hogy tetszik nekik varo kérdés az ápolónők okta­képzés színvonala is balassagyarmati kórházban megvannak a pártolói és az akar ápolónő lenni. A többi ~ * ^ vagy máshová kívánkozott, vagy nem ezt a pályát jelölte meg élethivatásául. A főorvos e beszélgetés után írásos felmérést is készített: milyen szakmát választanának maguknak a lányok a leg­szívesebben ? Felmérései sze­rint gyermekápolónőnek 14-en mennének, rendelőbe asszisz­ellenzői. A gyakorlaton részt­vevők érdekeit képviselő sze­mélynek éppen az lenne a feladata, hogy a megfelelő arányban meghatározott mun­kák maradéktalan elvégzését biztosítsa. Nagy szerepe lenne a fiatalok fegyelmezetlensé­geinek, csellengéseinek meg­akadályozásában is. Baranyai László érthető. Az előzetes felméré- melőszövetkezettel az eddig sek szerint a korábbinál 2000 kihasználatlan takarmánvke- vagonnal több árut fogadnak verő berendezés üzemeltetésé- magukba a magtárak, az ud- re. varok és takarmánykeverő Az idén mintegy 3400 vagon üzemek. A feladatokról, a so- keveréktakarmányt és 450 va­ron következő tennivalókról gon dúsított takarmánylisztet beszélgettünk Janák Ottóval, készítünk. Ez mintegy 750 va- a vállalat igazgatójával. gonnal több a tavaly gyártott — Mi tulajdonképpen már és értékesített mennyiségnél, az elmúlt évben megkezdtük Számításaink szerint ez kielé­gíti az állattenyésztő gazda­ságok takarmánytáp-szükség- letét. A helyzet később vár­hatóan tovább javul. A ne­gyedik ötéves terv egyik nagy beruházása lesz Szécsényben a az előkészületeket az idei za­vartalan munka érdekében — kezdte a beszélgetést Janák Ottó. — Az év végén találkoz­tunk a mezőgazdasági üzemek vezetőivel és megbeszéltük a tennivalókat. Ügy számolunk, vasútállomás mellett a korsze­hogy mintegy négyezer vagon gabonát kell átvennünk a gaz­daságoktól és ez nem kis gon­dot jelent. — Szerencsére, az üzemek vezetői sokat segítenek. Az év elején megkezdtük a szerző­déskötéseket, s ez a munka megfelelő ütemben halad. Nincs okunk az aggodalomra. Kenyérgabonából mintegy 3600 vagonnal szerződtek eddig a termelőszövetkezetek, állami gazdaságok. Emellett takar­mánybúzát, 750 vagon sörár­rű takarmánykeverő nagy­üzem. A húszmilliós takar­mánygyár tervezése már el­kezdődött és előreláthatólag 1973 végén, 1974 elején meg­kezdi a munkát is. — Munkájuk rendkívül sokoldalú. Hogyan készült fel a vállalat a gabona át­vételére, tárolására? — Tavaly több millió forin­tot költöttünk a raktárak, a malmok, a tárolórendszerek korszerűsítésére. Elkészült töb­bek között Szécsényben hat pát, több mint 200 vagon ku- és fél milliós beruházással a koricát is lekötöttek a mező- mintegy 400 vagon gabona tá- gazdasági üzemek. Ezenkívül rolására alkalmas íémsilórend- takarmánytápra cseretermény- szer. Helyben van a nagy tél­ként 500 vagon kukoricára, 200 jesítményű tisztítógép és így vagon árpára, takarmánybúzá- lehetőség nyílt arra, hogy a ra és zabra is szerződtünk. tarlóról érkezett gabona tisz- — A keveréktakarmány- tán, mindenféle gyommagtól készítés egyik fontos felada- mentesen kerüljön a tartá- ta a vállalatnak. Az állami lyokba. Hasonló tisztítóberen- gazdaságok, a szövetkezeti dezés dolgozik az érsekvad- szakemberek azonban pa- kerti malomban is. Ahol csak naszkodnak, hogy a tápellá­tás nem egészen zavartalan. Milyen intézkedéseket tesz­nek, hogy megszűnjenek ezek a zavarok? — Ismertek előttünk az ál­lehetett, gépesítették a ga­bonaátvételt. Van azonban né­hány olyan kisebb raktárunk — a nőtincsit, a szadait, a di- ósjenőit sorolnám ide —, ahol a gépeket, sajnos, nem tudjuk lattenyésztő gazdaságok gond- alkalmazni. Itt bizony előfor­jai. Reméljük azonban, hogy a tápellátásban mutatkozó zavarok csak átmenetiek lesz­nek. A napokban kezdte meg munkáját Rétságon egy új, dúlhatnak az átvételnél kisebb zavarok. Valamennyi raktárban idő­ben elvégezték a teljes fertőt­lenítést. Véleményünk szerint hogy az idén már nem táro­lunk szabad téren gabonát. Azokkal a mezőgazdasági üze­mekkel, ahol tágas raktár van, tárolási szerződést kötöt­tünk. Az eddigi szabad téri tárolókat pedig deszkapalánk­kal, fóliákkal tesszük bizton­ságosabbá. — Mi történik akkor, ha olyan esős lesz a nyár, mint tavaly volt? — A tavalyi tapasztalatokon okulva, megtettük a szükséges intézkedéseket arra az esetre is, ha a gabonát vizesen hoz­zák az üzemek. Felkészültünk a gyors, folyamatos szárítás­ra. A hat Farmer típusú szá­rítógép helyébe, nagy teljesít­ményű gépeket állítottunk. A szécsényi körzeti üzemnél a 20 tonnás óránkénti teljesítmény­nyel dolgozó gép szinte kizár­ja a fennakadást. Hasonló nagy teljesítményű szárítógé­pek dolgoznak majd Taron és Magyarnándorban is, ha arra szükség lesz. Végezetül szeretném elmon­dani, hogy nemcsak a gépeket, a szükséges eszközöket vizs­gáltuk felül. Felkészültek a munkára a gabona átvételével foglalkozó szakemberek is. Szeretnénk összehangolni át­vevőink munkáját a mezőgaz­dasági üzemek termény átadói­val. Ebből a célból közös be­szélgetéseket szerveztünk. Azt szeretnénk, ha a nyáron za­vartalan lenne a munkánk és kevesebb lenne a minőségi vi­ta a termelőszövetkezetekkel. A raktárakat egyébként reg­gel héttől este hétig tartjuk nyitva. Dolguzunk vasárnap és ünnepnapokon is. Célunk ugyanaz, mint a termelőszö­vetkezeteké, az állami gazda­ságoké: mielőbb biztos helyen, a magtárban, a malmokban le­gyen a gabona, a kenyérnek való — fejezte be a beszélge­tést Janák Ottó. Vincze Istvánná Hogy balassagyarmati tensnek 22-en, műtősnőnek egészségügyi szakközépiskolá 8-an, röntgenasszisztensnek sok nem szívesen mennének pedig 12-en. (Természetesen ápolónőnek, annak helyi okai volt, aki két foglalkozást is is vannak. Ilyen például a megjelölt.) Ápolónőnek mind- kórház zsúfoltsága. Ezen túl- össze 20-an jelentkeznének, menően azonban általánosak, holott ez a szakma jelenleg komoly munkaerőhiánnyal küzd. A röntgen főorvos vélemé­nye szerint a felmérésre vá­laszt adó fiatalokat már nem lehet gyermekszámba venni. Alapos megfontolás után, a foglalkozások előnyeit és hát­más kórházakra is jellemzőek azok az okok, melyeket a gye­rekek vonakodásuk további indokaiként jelöltek meg. Varga Tibor felmérései sze­rint jelentős szerepet játsza­nak az anyagiak is. Tudva­levő, hogy az ápolónők nem tartoznak a legjobban fizetett rányait jól ismerve adták meg egészségügyi dolgozók közé. A válaszukat — a kép, mely a szülők sem pártolják ezt a hi- kérdőívekből kibontakozik, vatást, s az ellenérzést az sem csekély eltéréssel az egészség- egyensúlyozza kellőképpen, ügyi középkáderképzés prob- hogy gyermeküket „fehérkö- lémáit vetíti elénk. penyes” munkára adhatják. Mi az oka annak, hogy az A leendő ápolónők iránt ápolónői pályát illetően any- természetesen felmerülnek nyira elkedvetlenedtek a ba- kissé túlzó igények is, melyek lassagyarmati egészségügyi felkészítésük minőségét, a szakiskola harmadik osztályos szakmai órák mennyiségét tanulói? A fő ok, melyet a fő- kérdőjelezik meg. Itt azonban orvos mellett dr. Demeter figyelembe kell venni, hogy Jánosné, az egészségügyi gya- a szakközépiskolában folyó korlati oktatások vezetője, va- képzés szakmacsoportos, s lamint Gulya Pál, a középis- nem szakmai — leendő asz­Ki tud többet? Az ű+jörőmozgalom meg­alakulásának 25. évfordulójá­ra „Üttörők kedve mindig jó” címmel, ünnepi úttörőfoglal­kozást rendezett a Szécsényi több régi úttörődalt Is meg­tanultak, melyet tanáraik mint piros nyakkendőé úttö­rők énekeltek. Ezután az aranyérmes szólisták és mű. Krúdy Gyula Járási Könyvtár, vészeti csapatok adtak mű­melyein a község kiváló út­törői vettek részt. Kertész György, a könyvtár munka­társa és az úttörőcsapat ve­zetője élménybeszámolót tar­tottak a régi úttörőéletről, melyet régi felvételekkel tet­tek színesebbe. A pajtások sort. Az úttörődélután „Ki tud többet a mozgalomról” című vetélkedővel érit véget, amelynek díjait a járási könyvtár ajánlotta fel. Az el­ső három helyezett Oláh Magdolna. Domszky György és Miklósik Mária. Hogyan látta az szb-titkár? A szocialista brigádtanácskozások tapasztalatairól A Salgótarjáni Kohászati hászati üzemek szocialista bri- kapcsolatban. A bírálatok jo- Üzemek szocialista brigádmoz- gádmozgalma lépést tartott a gosak, s arra intenek, hogy a galmanak több, mint 10 éves szocialista építőmunka ütemé- brigádok számára egyértelmű, azonban számos gond is tapasztalatait összegezve meg- nek gyorsulásával és ennek világos programot szabjunk Mindenekelőtt tovább állcLDÍthcitO. hosv HQVßltö HZ ha.ljáslílik'éniT íl (Í0l°'07.0 PirthPrAlf mpp A dgyHacódí .mncrnlri ns ffailpovfprvi a cíonialicfa hoznak lét­állapítható, hogy növelte az hatásaként a dolgozó emberek emberekben a munkájukért és családok életkörülményei- érzett felelősségtudatot. A szó- nek fokozatos és tervszerű ja- cialista brigádok többsége fel- villásával. Ebben jelentékeny ismerte, hogy az egyén fel- ösztönző és cselekvő szerepe emelkedése, életkörülményei- volt és van a mozgalomnak, nek javulása csak az egész amely a gondos, a szorgalmas, komplexbrigádot re. — Miben foglalná össze a tanácskozások tapasztalatait? — Bebizonyosodott; a szo­cialista brigádok ma már ké­pesek arra, hogy a vállalati közvélemény és közhangulat alakítói, építő szándékú mun­kásvélemények szószólói ie- gyenek. A fejlődés mellett is akad. keil meg. A gazdasági-műszaki ve- fejleszteni a szocialista bri- zetők pedig teremtsék meg a gádok öntevékenységét, meg­feladatok, vállalások teljesíté- őrizni a mozgalom önkéntes sének feltételeit. jellegét. A szocialista brigád A termeléssel kapcsolatos léte forog veszélyben, ha úgy programot alapvetően a válla- érzi, hogy nem formálhatja lat előtt álló negyedik ötéves életét, munkáját tudása sze­vállalat, a társadalom gazda- fegyelmezett munkát az egyé- terv, Illetve az idei feladatok rint, önként és öntevékenyen, sági erejének növekedése, nekben és kollektívákban rej- határozták meg. Ezen belül a S habár a szocialista brigádok gazdagodása útján valósulhat lő alkotó erőt szolgálja Az 136 szocialista brigád a foko- kollektív munkára épülnek meg. A szocialista brigádmoz- eredmények mellett napjain«- zatának megfelelően tűzi maga nagyobb teret kell kapni az galom azonban az eredmények ban számos munkahelyen la- elé a hármas jelszóból adódó egyén szerepének is. mellett nem nélkülözi még a za a munkafegyelem, sok az teendőket. Nyilvánvaló, hogy a indokolatlan munkahelyváltoz- legtöbbet azoktól várjuk, ame­hibákat, gondokat sem. Ezek­ről tanácskoztak nemrégen a kohászati üzemeknél a szocia­lista brigádvezetők, a mozgal­mi és gazdasági vezetők. A tanácskozások tapasztalatai­ról Merlák Ervint, a kohászati üzemek szakszervezeti bizott­ságának titkárát meg. — A tanácskozásokon kriti­kusan elemezték a szocialista munkaverseny, a brigádmoz­galom tartalmi és formai kér­déseit. Mi a véleménye Merlák tatás is. Több szocialista bri­gád maga is nehéz harcot folytat az őket is sújtó káros jelenségek ellen. — A korábbi tapasztalatok­tól eltérően a tanácskozásokon lyek a „Vállalat Kiváló Bri­gádja”. illetve az arany foko­zat kitüntetés elérését tűzték maguk elé. A vita éreztette a szocialista brigádok megítélésével kap­A mozgalom továbbfejlesz­tését a társadalmi igények kielégítése mellett a szocialis­ta kollektívák erkölcsi és anyagi ösztönzésének tavaly, január elsejével bevezetett rendszere is szolgálja. Nagyon fontos, hogy az új elismerési, több volt a kritikus hangú csolatos változást. Néhány gaz- kitüntetési rendszer a tartal­kérdeztük bíráló hozzászólás, összességé ben hogyan értékeli a tanács­kozások vitáját? — Igaz, hogy számosán mondtak bírálatot, de a hozzá­szólások nem nélkülözték az önbírálatot sem. Ez azt mutat ­dasági vezető már fontosságá- masabb, értékesebb, minőségi­nak megfelelően értékelte ezt a mozgalmat. S ez nagyon fontos, mert a szocialista bri­gádmozgalommal — amelynek csaknem 3000 tagja van — so­kat nyerhet, de veszíthet is a leg magasabb szinten álló munkára senkentse a brigádo­kat. A mozgalmi és gazdasági vezetők körültekintésén mú­lik, hogy az arra érdemes bri­gádok tevékenysége valóban elvtársnak; a múlt évihez vi- ja, hogy a korábbi évekre jel- vállalat. Az eredményes mun- megfeleljen a kitüntetés érté­R7.nr»ví+.\Aa ppvprtiplrniípri fpíln- 1 pm7C\ círánlrn7.áer»V povVipIv- 1^-. -F^l+A+y-vi^. ~ i ' i. szonyftva egyértelműen fejlő- lemző siránkozások, egyhely- ka feltétele: a fizikai munká- dött-e a kohászati üzemek ben topogás helyett, keresik a sok és a műszaki-gazdasági szocialista brigádmozgalma? megoldás útját. A felszólalók szakemberek elvtársi együtt- — Megítélésem szerint a ta- többsége őszinte, megalapozott működésének tudatos fejlesz- nácskozások beszámolója ha- véleményt mondott, ami tűk- tése. A kölcsönös egy másra ­rözte a munkaterület, a bri­gádtagok véleményét is. Több­ségük a tartalmasabb, hatéko­nyabb munkaverseny feltéte­tékonyabban foglalkozott a munka verseny problémáival, mint tavaly. Közülük is talán a legelemzőbb volt a hideg­üzemek tanácskozása, de a többi is reálisan, őszintén próbálta feltárni napjaink problémáit. Több-kevesebb si­kerrel elemezték a holnappal, a jövővel összefüggő kérdése­ket. Bebizonyosodott, hogy a ko­utaltság közelebb hozza egy­máshoz őket, a szocialista brigádmozgalom révén. E cél érdekében sokat tehetnek leinek megteremtését és folya- műszaki brigádok azáltal, matos biztosítását szorgalmaz­ta. De nemcsak a szakszerve­zettel, vállalattal szemben tá­masztott igényeket hangoztat­ták, hanem ötleteket, gyakor­lati tanácsokat is adtak a bri­gádmozgalom fejlesztésével hogy bizonyos nagyobb fel­adatok megoldása érdekében összefognak a fizikai dolgo­zókból álló kollektívákká': kének. A tanácskozásokon elhang­zott vélemények, tapasztalatok alapján javaslatot állítunk össze a szocialista brigádmoz­galom fejlesztésével ránk vá­ró tennivalóinkról. Mindeze­ket még megvitatjuk a szocia­lista brisádok fórumán, maid felhasználjuk az öt évre szóló munkaverseny-szabályzat el­készítésénél — fejezi be nyi­latkozatát. Merlák Ervin. NÖGRÁD — 1971, június 9,, szerda

Next

/
  • Layout
  • Zoom
  • Rotation
Thumbnails
Contents