Nógrád. 1971. május (27. évfolyam. 102-126. szám)
1971-05-05 / 104. szám
Megkezdődött a szakszervezetek XXit. kongresszusa (Folytatás az 1. oldalról.) ha növekszik a bér állandó részének az aránya, tehát az a hányad, amelyet a dolgozó rendszeres munkájáért, munkaköri kötelezettségeinek teljesítéséért kap. Az utóbbi években éppen a szocialista rendszer számára a legfontosabb területen, az állami iparban nőit a leglassabban a fizikai munkások bére. Erre utalnak az 1970-es adatok, amelyek megegyeznek az előző évek átlagával is. Míg a bérből és fizetésből élők bére általában 6,5 százalékkal nőtt, a szocialista iparban dolgozóké csak 5,5 százalékkal emelkedett. Különösen fontos, hogy fokozottabb figyelemmel kísérjük, hogyan alakulnak az élet- és munkakörülmények nagyüzemeinkben. Nagyüzemeink iparunk legerősebb bázisai. A szakszervezeteknek természetesen feladatuk, hogy minden dolgozó réteg életszínvonalának alakulását figyelemmel kísérjék, és szükség esetén intézkedéseket javasoljanak. így került sor. most a pedagógusok és az egészségűcvi dolgozók központi béremelésére. Na«v f!~ veimet az árszínvonalra T isctelt 7c ov.g<reászv^! Az áriak változásainak — mini már említettük — egyre nagyobb szerepük van az. életszínvonal alakulóéban. Az eddig szerzett tapasztalatok alapján úgy véljük, a központilag elhatározott fogyasztói ónemeJééeket az eddiginél jobban kell megfontolni és előkészíteni, hogy az ilyen intézkedéseknek ne legyen negatív hatásúik az óletezín- vonlalra. leszögezz iiik, hogy a szak- szervezeteik nem akarnak az árképzésben részt venni, de a<i árak alakulását ellenőrizni kívánjuk, és figyelemmel kísérjük az ármozgás otonjak az életszínvonalra gyakorolt hatását. Az eddiginél jobban kell ügyeim; ama is, hógyárH csökkentésieket csak akikon hajítsunk végre, ha biztosiak» vagyunk abban, hogy a le- saálMtott árucikkek iránti keresletiét ld tudjuk elégite-, ni. Tapasztalatunk szerint a bérből és fizetésből élők a stabil árszínvonalat tartják a legelőnyösebbnek. Külön felhívjuk a figyelmet arra, hogy a szabad árformákba tartozó termékek körének bővítése előtt az intézkedések közgazda,sági1 ési társadalmi hatását ugyanolyan gonddal; kell elemezni, mlint a hatósági árváltoztatásokiét. Az árszínvonal ellenőrzésére itt még ,n!a- gyobb figyelmet kell fordítani! Kedves 'elv témáik! Az üzemi, vállalati nyereség növelése természetes törekvés, de nem szabad megengedni, hogy egyes vállalatok a nyereség érdekében» olyan eszik őzöket is igénybe vegyenek, amelyek szocialista rendszerünk lényegével nem egyeztethetők össze. A nyereség’ növel éséneb egyetlen becsületes eszköze a jobb, a. hatékonyabb munka. Véleményünk szerint az illetékes állami szerveknek ki kell dolgoznibk azokat az elveket, módszereket, amelyek biztosítják a nem, vagy kevésbé gazdaságos gyártmányokat előállító szolgáltató vállalatok számára a kívánatos jövedelmi színvonalait. Tervek a nyugdíjról Erősíteni kell rendszerünknek azt a vonását, hogy állami gondoskodás formájában azok számára is biztosítjuk a jobb megélhetést, akik ezit önerejükből nem tudják elérni. Különösen nagy figyelmet érdemelnek a kisgyermekes anyák, a csökkent munkaképességűek, az alacsony jövedelmű. - ' ’bbgyermekes családok. okából kiöregedett. idős emberek és ellátatlanok. A negyedik ötéves terv céljai között, szerepel az alacsony összegű nyugdíjaik további emelése. Az elmúlt évek nyugdíjrendezései némileg segítettek a helyzeten, de a problémákat korántsem oldották meg. Nyugdíjrendszerünk további tökéletesítése érdekében foglalkozunk olyan gondolattal, hogy ha egy dolgozó eléri a korhatárt és nem megy nyugdíjba, minden munkában eltöltött év után a jelenleginél magasabb százalékot kapjon. Van olyan elképzelésünk is. hogy a nyugdíjasok kereseti lehetőségeinek jelenlegi értékhatárát növeljük. Az új mm nkásnemzedek felnevelése társadalmi érdek. Távlatokban a gyermekneveléssel járó anyagi terhek jelentős részét a társadalomnak kell vállalnia. Különösen sürgető a többgyermekes családok segítése. A családi pótlékot a IV. ötéves tervben központi intézkedés formájában felemeljük. A javak szocialista elosztásának, tökéletesítései a szociális juttatások területén is folytatni kell. Ki teli dolgozni a szociális ellátás aiapel- vedt is, mindaaét, amit központi erőforrásból — elsősorban a költségvetésből — fedezünk, illetve a vállalatoknál kapnak a dolgozók. Tiszteit elvtájrsmk! A tervidőszakban mintegy 400 000 lakást kell felépíteni. Ügy véljük. ezzel az építési ütemmel belátható időn belül, 1980—85 körül a lakásviszonyok olyanná telhetők, hogy a lakáskérdés nem jelent többé alapvető feszültséget a tórsa- dal ómban. Nagy gondot kefi fordítanunk arra. hogy a most már egyre bővülő számban rendelkezésre álló lakások valóban azoknak jussanak, akiknek erre a leginkább szükségük van. Eredményes tárgyalásokat folytai ttunk a SZÖVOSZ vezetőivel részben a szövetkezeti lakásépítés, részben pedig a lakáekanbautartás szövetkezeti alapon történő megszervezőé - roll. Kevesebb túlórát Tisztelt tóorbffress&uffl A tapasztalatok alapján joggal állapíthatjuk meg újra, hogy a gazdasági reform alap- elvei beváltak, gazdaságdra- nyításd rendszerünk hatékonyabban működik. Előrehaladásunk érdekében tovább kell fejleisztend a terv- sűrűségeit, tovább kell erősíteni a politika elsődlegességének lerani elviét, Bármennyire okos, célszerű és hasiznos egy gazdasági javaslat, előfordulhat, hogy mégsem szabad megvalósítani, ha politikai érdekkel ütközik. Köz’smert, hogy népgazdasági szinten a gazdasági hatékonyság az elmúlt három esztendőben nem volt kielégítő. A társadalmi munka termelékenysége nem emelkedett a kívánt módon. Az üzemiek jelentős részében nem kielégítő a mimika szervezettsége, folyamatosságának biztosítása. A jelzett fogyatékosságok önmagukban is károsaik, de hatásuk nagyon szerteágazó, a dolgozók legszélesebb rétegeit érinti. Aiz említett helyzetek hozzájárulnak a nagymértékű túlóráztatásokhoz is. A túlóra csökkenti az alap- béremelés’ lehetőségeket. Ma már népgazdasági méretekben a bérfejlesztésire szánt összeg egyre nagyobb részét a túlórák emésztik fel. Társadalmunk fejlődésére pillanatnyilag az jellemző, hogy a közvetlen termelő területek munkáslétszám-szük- séglete nem csökken. Ennék nyilván vannak a tervezéssel összefüggő okai is. Megítélésünk szerint ezzel kormányzati szerveinknek foglalkozniuk tel. De a helyzet javításét más módon is elő lehet segíteni: a munka- és technológiai folyamatok fejlesztésével, részlegles automatizálással. Az utóbbi években a gyakori munkahelyváltoztatás fejlődésünk egyik gátló tényezőjévé vált. Az okok ismertek. Megítélésiünk szerint e káros folyamatban — a már említett tényezők mellett — benne van elosztási rendszerünk kritikája is. Nem foghatjuk fel természetesnek azt, hogy modern szocialista nagyüzemekből kvalifikált szakmunkások, népgazdaságilag mellékes területekre kívánkoznak, vagy ott vállalnak munkát. Csakis a notórius munkahelyváltoztatók. és fegyelemsértők ellen van helyük azoknak a rendszabályoknak, amelyeket a tanácsok a legutóbbi időkben foganatosítottak. Szakszervezeti szerveink szorgalmazzák, hogy mindenütt legyen vonzereje az egy munkahelyen kifejtett állandó tevékenységnek, nagyobb anyagi és erkölcsi elismerést kapjanak a törzs'gárda tagjai. Legyen szava a munkásnak Tisztelt kongresszus! A gazdaságirányítás eredői. , alkalmazásának van egy olyan oldala, amelynek jelentőségét nehezen lehetne a mi rendszerünkben túlbecsülni. Ez a dolgozók termelési aktivitása. A szocialista rendszer lényeges vonása, hogy fejleszti, kibontja az emberekben azt az alkotó erőt. amely az aktivitásban, a közügyek intézésében. a közéleti tevékenységben érvényesül. Gyakran halljuk, hogy a munkások tulajdonosok is. Igen. A mi rendszerünkben a munkásosztály tulajdonos. A gyár, a vállalat az övé is, de érzi-e ezt a munkás a napi munka gyakorlatában? Nem érzi kellőképpen. Éspedig azért nem, mert nem teremtettünk mindig olyan helyzetet, amelyben ez számára magától értetődő lenne. Sok minden szükséges még ahhoz, hogy a munkásosztály és minden dolgozó úgy tekintsen a i társadalmi tulajdonra, mint felemelkedés zálogára. Az üzem, a munkahely életeben gondoskodnunk keli az üzemi demokráciától, a szocialista munkaversenyről, a munka becsületéről, az emberekkel való bánásmódról, munkaspolitikánk helyileg is olyan szintű megvalósításáról, ami ezt a tulajdonosi érzést minden munkás számára, mindennapos cselekedetekben, újra és újra nyilvánvalóvá és természetessé teszi. Nekünk olyan munkáspoliti- kát kell megvalósítanunk, amely folyamatában a munkásember tudja is, érzi. is — mindenekelőtt az üzemben történtek révén —, hogy van szava, szükség van eszére, számítanak, támaszkodnak rá, mert övé a hatalom. A szocialista brigádmozgalmat továbbra is a munkaverseny fő formájának tekintjük, mert ez a legalkalmasabb arra, hogy a hatékonyabb termelőmunkát és a szocialista emberideál kialakítását együttesen szolgálja. Felelősség a művelődésért Tisztelt előtár sale! A munkásosztály forradalmi céljainak megvalósítása szükségszerűen igényli kulturális és szellemi felemelkedését. Fejlődésünk nyomon követésének feltétele, a munkások nagyobb kulturáltsága, a dolgozók állandó művelődése. A műveltség megszerzésének és továbbfejlesztésének legáltalánosabb módszere a szervezett iskolai oktatás, a képzés és továbbKépzés. A szakszervezetek fontos feladatuknak tartják, hogy ebben a munkában a maguk eszközeivel és módszereivel részt vegyenek. A szakszervezeti mozgalomnak az a feladata, hogy anyagi-erkölcsi erejével segítséget nyújtson a korszerű oktatás megteremtéséhez, a képzés és a nevelés javításához. Külön felelőssége van a felnőtt dolgozók képzésében és továbbképzésében. Jó munkát, szügyiek! Egy akarattal — közös felelősséggel Sötétzöld kötésű, nagy alakú füzetek sorakoznak katonás rendben az asztal egyik végén. Mellettük ugyanannyi színes golyóstoll. A füzetek egyelőre teljesen üresek. Csak a felső lapjukon virít a név. Persze, ’ nem lesznek hosszú ideig ilyen tiszták a lapok. Pontosan 26 füzet van a virággal díszített; asztalon. Amennyi a szügyi és csesztvei tanácstagok száma. A mappa pedig arra való, hogy a tanácstagok abba jegyezzék be elintézésre váró dolgaikat, választóik ügyeit, gondjait, kívánságait. Bizonyára nem egy füzet válik rend-, kívül érdekes olvasmánnyá két esztendő alatt... Nyolcat mutat az óra. A tanácsház körül megélénkül a mozgás. Még néhány perc, és megkezdődik a tanács alakuló ülése. A virágok, a leterített asztal, az ünneplő ruha jelzi, hogy fontos esemény van készülőben. A tanácstagok és a meghívott vendégek két hosszú asztal mellett foglalnak helyet. Az arcok között meglepően sok a fiatal. Bajnóczi Anna például mindössze 21 esztendős. Idén volt elsőválasztó és egyúttal tanácstag is lett. A csesztveiek küldték, hogy képviselje érdekeiket. — Balassagyarmaton, a kötöttárugyárban dolgozom, technológus vagyok. Örülök annak, hogy tanácstag lettem, megtiszteltetés a számomra. El is fogok mindent követni azért, hogy fejlődjön a faBajnóczi Anna átveszi a zöldfedeles füzetet lünk. Rados József tanácselnök végigpillant a termen: — Igazán elégedettek lehetünk a jelöléssel. Hét nő került a tanácsba. Valamennyi fiatal, tele energiával, tenni- akarással. Persze, nem kell attól fél műk, hogy munka nélkül maradnak. Van itt lehetőség bőven... Papp Győző iskolaigazgató, aki a korelnök szerepét tölti be, megnyitja az ünnepi ülést. Az arcokon figyelem. Felelősségteljes dologban beüli állást foglalni, a tanácstagok ma választják meg a végrehajtó bizottság tagjait, a tisztségviselőket. Vagyis azokat, akik a falu vezetői lesznek a következő két esztendőben. Áz események gyorsan peregnek. A törvényeknek megfelelően folyik a választás, majd a tanácstagok átveszik megbízólevelüket. Egymás után lépnek a nagy asztalhoz. Aztán, a végrehajtó bizottság tagjai teszik le a hivatali esküt. öten vannak, közülük egy nő: Bajnóczi Anna, Ö a végrehajtó bizottságnak is tagja. Szügy községi közös Tanácsának elnöke hosszú évek óta isimét Rados József lett. Egészében ismeri a község minden gondját, örömét. Megérdemelten kapta a bizalmat. A szünetben tovább folyik a szó. Mi is az, amit legelőször kéne megvalósítani a két faluban. Mert kívánság — méghozzá jogos kívánság — bőven van. A jelölő gyűlésen elhangzott javaslatok megvalósításához legalább tízmillió kellene. Valaki már sorolja is; — Szügyben első az orvosi lakás és rendelő befejezése. Mindkét községben járdásítani kell, az utcák kövezésre várnak. Csesztvén hangoshír- adót kérnek, Szügyben pedig törpe vízmüvet szeretnénk. Mindent egyszerre nyilván nem lehet. Hrahovszki Eászlóné, körzeti ápolónő azt mondja: — Ma, amikor óvodába vittem . a . fiamat, az asszonyok szinté egytől-egyig a leltemre kötötték: a tanácsban szorgalmazzam az óvoda építését. Kell a hely a gyerekeinknek. Szünet után jelölik a megyei tanácstagot. Gemer Zol- tánnéra, a nógrádmarcali termelőszövetkezet főkönyvelőjére esik a Választás. A bizalom indokolt, „az útrava- ló”, amivel a tanácstagok ellátják, kifejezi azt az aggódást és szeretelet, amely a szügyiekben és csesztveiekben falujuk iránt él. Csalai Erzsébet A szakszervezeti mozgalom jelenlegi szervezeti felépítését az egyes szerveknek biztosított jogokat és hatásköröket megfelelőnek tartjuk. Ügy látjuk, hogy a következő években e tekintetben semmilyen komolyabb változtatásra, átszervezésre nem lesz szükség. A meglevő keretek jók. A jogok és hatáskörök elegendőek, de néhány dolgot korrigálni kell, hogy jobban szolgálhassuk a munkások, a dolgozók érdekeit. Egységben a haladó erőkkel Tisztelt kongresszus! Nem feledkezhetünk meg soha arról, hogy tevékenységünkért a világ dolgozói előtt is felelősek vagyunk. A nemzetközi munkásosztály érdekeinek mind szélesebb felismerése világszerte új helyzetet teremtett. A nemzetközi szakszervezeti mozgalomban erőteljes és pozitív irányú differenciálódás zajlik le. Mindez az eddiginél szélesebb összefogás lehetőségét nyújtja." A miagyar szakszervezeti mozgalom nemzetközi kap- osolaitadniak építése során ezekre az egységfiolybimatok- ra támalszikodiik. Mi becsületes szándékot tételezünk fel mindenkiről, aki kész együttműködni a munkásosztály légfootosabb kérdéseinek megoldásában, mint ahogyan bennünket is egy cél, a dolgozók érdekeinek következetes képviselete vezet. Ebben a szellemben helyeselné a magyar szakszervezeti mozgalom többek között egy szél'eis körű európai szak- szervezeti konferencia megszervezek é’t is. A törekvéseinkkel n.em állunk egyedül. Hatalmas erőt ad szakszervezeti mozgalmunknak — és nemeseik nemzetközileg, hanem belső tevékenységünk szempontjából is — egységünk a Szovjetunió éfe a szocializmust építő országok szakszervezeteivel . Erőnket megsokszorozza a Szalkjszenvezeti Világszövetségihez tartozásunk. Az SZVSZ, amely éppen itt Budapesten tartotta VII. világkongresszusát. újra bebizo- nyífotita. hogy megérti korunk követelményeit, és alkalmas ama, hogy választ adjon a. dolgozók kérdéseire. A szakszervezet, amely nálunk a műn kásosztál y nak csakn em egészét, a bérből- fizetésből élő dolgozók 93 sziá. zalékát tömöríti, joggal érzi magát felelősnek a munkás- hatalomért és népünk jövőjéért. Kedves élettársiak! Tisztelt kerngrestBzuss! Az elmúlt négy esztendő- ben sokat küzdött’ink. fára- d o 7. tunk munkásosztályunkért, népünkért. Az eredményekben tükröződik1 a szak- szervezeti mo.zgiaíom sok tízezer munkásának, tisztségviselőjének áldozatkész munka, ja, hozzáértése, a szocializmus iránti elkötelezettsége. A XXII. kongresszus. méltó fórum arra. hogy köszönetét mondjunk lelkes, áldozatos tevékenységükért, s további lankadatlan, kitartó munkára kérjük és hívjuk őket. Kérem a tisztelt kongresz- szust, vitassa meg és fogadja el az orziágos tanács beszámolóját és a kiküldött dőli ument umokla t. Köszönöm a figyelmüket. Gáspár Sándor nagy tapssal fogadott beszéde után So. ■magyi Miklós, a számvizsgáló bizottság elnöke terjesztette elő a számvizsgáló bizottság szóbeli jelentését, kiegészítve a már korábban kiadott írásbeli beszámolót. A számvizsgáló bizottság jélentése után megkezdődött a két beszámoló feletti vita, amelynek során többen felszólaltak. köztük Bisziku Béla. az MSZMP Politikai Bizottságának tagja, a Központi Bizottság titkára. A vitában elhangzottak ismertetéseire visszatérünk. (MTI) NÓGRAfr— 1971. május 5., szerda 3