Nógrád. 1965. június (21. évfolyam. 127-152. szám)
1965-06-22 / 145. szám
3 1965. jiíttíuíf n: wm; nőgrad Ez a takarékosság? A decemberi párthatározat, nyomán, takarékossági intézkedések egész sorát valósítják meg az idén mezőgazdasági üzemeinkben. A takarékos gazdálkodást tartotta szem előtt a Földművelésügyi Minisztérium Is és ezért úgy rendelkezett, hogy a mezőgazdasági üzemek bizonyos gépalkatrészek vásárlásakor vigyék magukkal a korábban használt, hibás alkatrészeket is. Ezeket az elhasználódott alkatrészeket azután a gépjavító vállalatoknál, állomásokon kisebb- nagyobb munkával, valósággal újjá varázsolják a szerelők. Az így összegyűjtött, elhasználódott alkatrészek javítása gyorsabb is, olcsóbb is, mintha azt külön-külön javítanák a gazdaságok. Talán valamit enyhítenek ezzel az intézkedéssel a különben nagyon szűkös alkatrészellátáson is. A rendelet tehát jó. A közmondás szerint „két legyet is üt egyesapásra”. A jó rendelet azonban önmagában még nem elég. S erre itt van példának a Nógrádkö- vesdi Állami Gazdaság esete. Június elején a Balassagyarmati AGROKER-től két darab hengerperselyt és dugattyúkat vásároltunk. a ZK—25-ös traktorhoz. Az alkatrészeket alaposan bezsírozva vettük át és csak másnap, amikor megtisztítottuk a fölösleges kenőanyagtól, vettük észre, hogy a hüvelyeken két hajszálrepedés van. Az alkatrésszel dolgozni tehát nem tanácsos. MI sem dolgoztunk vele. Visszavlttük az AGROKERnek és kértük: adjanak helyette másik, hibátlan hüvelyt. Az újabb alkatrészért azonban újra fizetnünk kellett. Közben a másik hengerperselyt beépítettük a gépbe. Munka közben a szerelők döbbenten vették észre, hogy ez sem hibátlan alkatrész. A gyűrűt ugyanis semmiféleképpen sem sikerült beleilleszteniük a helyére. önkéntelenül is felvető- dik tehát a kérdés: takarékoskodtunk-e azzal, hogy központilag felújított alkatrészt kaptunk? Véleményünk szerint ez nem takarékosság. Ugyanis mivel az alkatrészek hibásak voltak, a gép csak jóval később hagyta el a műhelyt és állt munkába. Ha az alkatrészek jó állapotban vannak, elkerülhettük volna a második hálássá gyárin ati utat is. Nem merül fel újabb szállítási költség, s a járművet esetleg más munkára küldhettük volna. Hasonlóképpen találtak volna más elfoglaltságot a szerelők Is, akik Így a ZK—25-ös gép alkatrészeinek javításával voltak elfoglalva. Így azonban az történt, hogy jelentős pénzt fizetett ki a vállalat annak a dolgozónak, aki a hibás alkatrészt készítette. Ugyancsak megkapta a fizetését a minőségi ellenőr is, aki a hibás darabot s ki tudja még hányat, átvette, hogy továbbítsák a kereskedelemnek. De a hibás alkatrész nem szúrt szemet senkinek, az AGROKERNEL sem. Hogy mi szolgálhat ezeknek az embereknek mentaégére? Hát nem sok, annyi bizonyos. Egyetlen kifogás mégis kínálkozik. Az alkatrészen szállítás közben keletkezett a repedés. Vegyük úgy, hogy a feltételezés helyes. De mi történt akkor a dugattyún lévő gyűrűhornyokkal? Mert az már a legnagyobb jóindulat mellett sem tételezhető fel, hogy szállítás közben szűkültek össze. Sokkal inkább kézenfekvő az az állítás, hogy drága pénzért selejtet gyártottak. Vattay Antal főmérnök, Nógrádkövesd Vizsgálat Szondán A Balassagyarmati Járási Tanács mezőgazdasági osztálya tervszerűen végzi a termelőszövetkezetekben az alapos, minden ágazatra kiterjedő vizsgálatokat. A közelmúltban hosszasan és körültekintően ellenőrizték a szan- dai Lenin Tsz munkáját A tapasztalt hiányosságokat és hibák kijavítására szolgáló javaslatokat papírra fektették és a járási tanács végrehajtó bizottsága a helyszínen, a szandai községi tanácsteremben vitatta meg a nagyszabású vizsgálat eredményét Különleges adottságok A tsz közös gazdálkodásba vont összes területe meghaladja a háromezer holdat, de a szántóföld ebből alig több 1700 holdnál. A tsz-ne^ papíron 390 tagja van, a dolgozó tsz-tagok -száma viszont csak 300 személy. A tsz területi tagoltsága, domborzati és közgazdasági viszonyai miatt a járás legkedvezőtlenebb fekvésű szövetkezetének számít. Itt különösen szükség van az átgondolt, szakszerű vezetésre, irányításra. A három első számú vezetőn kívül egy állattenyésztő, egy üzemegységvezető, és három brigádvezető irányítja a mezőgazdasági termelést. Ezen kívül a szőlőkaljai és a kis- kér-pusztai üzemegységekben egy-egy félfüggetlenített brigádvezető irányítja a munkálatokat. A brigádvezetők területét nem határolták el, s ebből következik, hogy tervfeladatukat nem is ismerik. Egyébként ez a szakvezetői létszám, a területhez képest kevés, még legalább hat közép- és felsőfokú végzettségű mezőgazdasági szakemberre lenne szükség. Ilyen körülmények között csak a vezetőség és a tagság szoros kapcsolata biztosíthatná a gazdaság további fejlődését, erősödését. Sajnos a szandai Lenin tsz-ben, amint azt a vizsgálat is megállapítottak. a tsz-demokrácia nem érvényesül kellőképpen, amit az is bizonyít, hogy tavaly mindössze három közgyűlést és három küldöttgyűlést tartottak. Az áprilisvégi tervjóváhagyó küzgyűlés, ahol a tagságnak a fele volt jelen, figyelmen kívül hagyták, hogy ez a létszám nem határozatképes. Megválasztották a háztáji bizottságot és kiegészítették az ellenőrző bizottságot. Vezetőségi ülést már többMajd én segítek neki..) ha megengedi. Ugyanis egy brigádban dolgozunk. Én voltam a brigádvezető. Akkor hoztunk egy határozatot. hogy tanuljanak az emberek. Mondok én valamit magának, erőszakról szó sem volt. Még az árnyékáról sem. Akik akkor beiratkoztak valamilyen iskolába, állítom, hogy valamennyien meggyőződésből tették: hogy többet tudjanak, mint addig. Az idősebbeknek azt mondtuk, nézd, gyermekeid vannak, akik iskolába járnak. Elóbb-utóbb eljön az az idő, amikor oda- álínak melléd, légy szives segítsd ezt a példát megoldani. Akkor te mit teszel? A fiatalabbakat a középiskola hasznáról igyekeztünk meggyőzni. Így volt, Marika? A salgótarjáni Acélárugyár egyik napfényes irodájában ülünk, a technológián. Marika, Endreiter Mária, a gépipari technikum esti tagozatának harmadikos hallgatója, jelenleg szabványügyi előadó. Nem kis felelőséggel, gonddal járó munka az övé, s mindössze ez év elejétől csinálja. Ismernie kell a gyár 800 féle gyártmányának szabványait, mind a házi, mind pedig az országos szabványokat. Eddig a húzókőcsiszolóban dolgozott. Bólint. — Jómagámat sem tartottam kivételnek, természetecsn. Véleményem szerint egy veször, tizenhat esetben tartót- A takaa-mányhiány követ- lak, de ezeken általában az ke2ménye az állattenyésztés- agronómus tévedéseit, hibáit ben is megmutatkozott. A hánytorgatták fel, s ez elvon- szövetkezet hűstermelési, áru- ta a vezetőségi tagokat a . értékesítési és tenyésztési ter- gazdaság más problémáinak ' vét sok esetben hiányosan megtárgyalásától. teljesítette, és a gyenge takarmányozásl és tartási viszo- Hamis jelentések nyok miatt a tavasz fűiyamán 78 ürü és jerke-toklyóihullótt A szakszerűséget illető ki- ; el. fogások nem voltak alapta- ^ tanok. A végzett munkák Jiff a kivezető Út? minősége a minimális követelményeknek sem felelt meg- A járási tanács mezögazda- A talaj durva elmunkálásban sági osztálya, a járási népi- részesült, rögös maradt, tehát ellenőrzési bizottság és a a magágy nem volt megfele- Nemzeti Bank-fiók munkalő. Többféle növényből igen társaiból álló bizottság a gyenge termést takarítottak vizsgálatot követően 14 pontbe tavaly, így például a ku- ban foglalta össze a hibák és korica átlagtermése nem érte hiányosságok megszüntetésé- el a holdankénti 7 mázsát. re vonatkozó javaslatait. A vetőmagfelügyelőség har- Mindenekelőtt hangsúlyoz- minc hold vetőburgonyát nem ták a tsz-demokrácia fontosvett át azzal az indokolással.: ságát, s ami annak függvé- hogy az aratás idejéig még : nye, a közgyűlések, küldött- egyszer sem kapálták meg, el- ! gyűlések jó megszervezését és lepte a gaz, azonkívül a sze- ? ütemtervszerű megtartását, lekciót sem végezték el. Nagyobb szerepet és tekinKönnyelműen bántak a 1 kívánnak biztosítani az tsz-ben a takarmánnyal is.! . enorző bizottság tagjainak Noha a szűkös takarmány- *s’ kk*k, munkatervet kell ké- helyzet miatt igen nagy szűk- szltsenek és munkájuk vég- ség lett volna a kukorica- fe/éro1 evenként legalább szarra is, 45 holdnyi terület két,szer be, kel1 számoljanak szártermését leszántották. Ha- a közgyűlésnek, sonlóképpen könnyelműség A bizottság javasolja a volt tapasztalható az istálló- munkaszervezetek felújítását trágya kezelésében is, pedig ;1S, elsősorban is biztosítani az ilyen hegyes-dombos, erő- íke" a brigádterületek elhats- dált vidéken különösen nagy' rolását, hogy a tervteljesítést gondot kell fordítani a talaj- ?a brigádvezetők is mérni tud- erő-u tán pótlására. Trágyames- iák. tért nem jelöltek ki, Kiskér- A szakemberhiány pótlása pusztán a trágyalé végig- < érdekében az a bizottság jafolyt a majoron, mert a be- 5 vaslata, hogy a termelőszövettervezett trágyalégyűjtőt nem!-kezet vezetősége vegye fel a építették meg. Az istállóknál^ kapcsolatot az iskola igazga- ís nagyobb mennyiségű kihor- f tójával és küldjenek paraszt- datlan szervestrágya volt ta-1 fiatalokat különféle mezőgaz- lálható, pedig a tsz trágya- dasági szakiskolákba. A to- markológéppel is rendelkezik, vábbiakban javasolja a bizott- A szakvezetés a hibák el- sá§ a takarmánytermesztés és tussolása érdekében gyakran gazdálkodás, valamint az ál- megtévesztő jelentéseket to- latlétszám összhangjának vábbított a felügyeleti szer- i°bb kialakítását, a talaj tápveknek. Így például 50 hold anyag- és alkatrész-gazdálko- silótakarmány besilózását je- ben pedig a trágyakezelés lentették tavaly november- szakszerűbbé tételét. Többjében, pedig ennek a takar- vasiat szolgálja a gyümölcs- mánynak csak kis részét si- terület megóvását, az üzém- lózták be. Mintegy 15 hóid anyag- és aikatrész-gaadálko- tavalyi árpánál mulasztották óás jobb ellenőrzését. Külön el a felülvetést, azzal az in- javaslatokat ad a bizottság a dokolással, hogy a vöröshere- tehenészet és a sertéste- mag már elfogyott. A most nyészet dolgozóinak. Jelentős megejtett vizsgálat viszont szerepet kíván biztosítani az vörösheremagból 193 kilo- ellenőrző bizottságnak a sza- gramm elfekvő készletet ta- badpiaci értékesítések, árusítóit. A Pokó-gödör dűlőben tások ellenőrzésében is. Azon- április második dekádjában a kívül részletezi azokat az in- szövetkezet agronómusa 15 tézkedéseket, amelyeket a holdnyi területet leszántott- bizonylati fegyelem biztosítá- na* igazolt, pedig ez a terű- sa érdekében kell megtenni, let a vizsgálat időszakában sem volt még felszántva. Lakos György sető csak akkor győzhet meg jobban jár. Persze, az sem igazán valakit hangoztatott igaz, hogy mindenki asztalt igazáról, ha maga is aszerint kap, aki tanul. Nincs is erre él, cselekszik, vagyis példát szükség. A munkapad mel- mutat. Anélkül nem megy. lett is szükség van általános Szóval, én magam is tanul- műveltségre, s főképpen mind c/tkik tovább lípíieb f tam. A gépipari Technikumot 1982-ben végeztem el, akkor kerültem én is ide fel a technológiára. anyagnormae lőadö- nak. Egyszóval, volt értelme, hogy tanultam. Persze, sokan mondják, mi lesz, ha valamennyien elhagyják a brigádot és irodába mennek, akik tanulnak? S ha mindenki tanul, s utána asztalt kap, ki marad a munkapad mellett, ki „dolgozik”. Erre én azt mondom, ott még nem tartunk. Jelenleg itt van ránk nagyobb szükség, s képességeinknek is ez a munkakör felel meg jobban, azért vagyunk itt.Nézze, én . arra a lapozom ezt a kijelentésemet, hogy én voltam a Gagarin- brigád vezetője, de amikor eljöttem, a brigád akkor sem hullott szét, most is harminc tagja van, s most is a legjobbak közé tartoznak. Szóval, én jobban felhasználhatom jelenlegi munkakörömben a tudásomat, mint ha továbbra is brigádvezető maradtam volna. Nyilván így a gyár, s a népgazdaság is nagyobb szaktudásra. Ezt pedig csak az iskola adja. Aki beszél,..) Szabó Józsefnek hívják. A gyárban 1936-tól, tizenkét éves kora óta dolgozik. Sokat tanult harminc év alatt, szavainak súlya van, mert élettapasztalat is van mögöttük. Jövőre a felsőfokú technikumot folytatja levelező tagozaton. tJoy véM- tehet megállni. Aki megáll, lemarad. — Aki lemarad, az elveszett ember. Attól meg nem kell félni, hogy, ha más munkakörbe kerül valaki. amely képességeinek jobban megfelel, hogy akkor volt helye üres marad. Jönnek újak, fiatalok, akik éppen úgy megállják a helyüket. Az élet nem szokott megállni, s különben is pótolhatatlan ember nincsen. Azt hihetné valaki, mindennek a nagy tanulási kedvnek a karriervágy az alapja. Mondtam már, hogy Ötmillió forint és ami mögötte van TÖRIK A FEJÜKET a Nógrád megyei Állami Építőipari Vállalat dolgozói és vezetői, miként tudnák rövid idő alatt meguk mögött tudni, az év eleje óta felgyülemlett, majdnem őt «1111161 kitévő adósságot. Helyzetük nem irigylésre méltó. Kétségbeesésre azonban nincs ok. Nehezebb helyzetből is kilábalt már a vállalat kollektívája. Erről beszéltek a nemrég megtartott kibővített pártaktíva- gyűlésen is. Az egész tanácskozásra jellemző bizakodó hangulatot azonban imítt- amott megzavarta a kétkedés ördöge. Pedig ezt még az sem indokolja, hogy az élüzem címet elnyert vállalatot ma már úgy tartják számon, mint az országos ranglista egyik sereghajtóját. Nem abból az elvből kiindulva, hogy az elsőkből lesznek az utolsók és megfordítva, nem árt hangsúlyozni: a lemaradás pótolható. Azok a műszaki intézkedések, amelyek eddig megszülettek, s folyamatban vannak, feltétlen kizökkentik a vállalat szekerét a jelenlegi kátyúból. Csakhogy azonban a kollektíva erőfeszítésére van szükség. Mert a lemaradás majdnem kilenc napi termelési értéket tesz ki, csak az erők összpontosításával lehet pótolni. De sokat segíthetnek a beruházók. A velük való barátibb kapcsolat kialakítása, a rendszeres alkotó megbeszélések, a mindkét fél gondjainak megértése és ebből adódóan a feladatok helyes meghatározása olyan tartalék, amelynek során megjavulhat a terv-ellátottság, minek következtében megszűnnek azok a félreértések, amelyek ma zavarják a beruházások előkészítésének munkáját. Nem akarjuk az ördögöt a falra festeni, éppen ezért hangsúlyozzuk: nem lesz könnyű dolog a beruházókkal megértetni, hogy a szerződés megkötése után se hagyják magára a vállalatot, hanem segítsék. Erre szükség van, mert az építők sokszor kénytelenek olyan dolgokra is vállalkozni, amelyről tudják, hogy nehézséget okoz a folyamatos építésben, mégis megteszik, ez nem igaz. Most példát is moiádok. Sokan vannak még, akik nem végezték el az általános iskola nyolc osztályát sem. Ilyen ember volt Ba- gylnszki János a brigádban, ö is tanulni kezdett 1961- ben, s kitartó szorgalommal elérte, hogy négy év alatt mind a nyolc osztályt elvégezte, még áldozott is ezért havi háromszáz forintot, pedig nem volt nagy keresete. Most is húzókőcsiszolóként dolgozik, s nem is akar máshova menni. Sokan hegesztő tanfolyamot végeznek, s más továbbképzésen vesznek részt, hogy utána gépi munkásként, hegesztőként dolgozzanak. Egykori brigádomból erre is akad példa bőven. S a brigád, mondom: „ennek ellenére” egészségesen fejlődik. A Gagarin brigád.„,| egykori vezetője tehát így látja a „dolgokat.” Nagyon komolyan mondja a búcsúzásnál, s~ezzel Endreiter Mária s a többiek is egyetértenek az irodában: — Azt kell látni, hogy tovább kell lépni. Ez a legfontosabb. ők azok közé tartoznak akik lépnek. Jó, hogy sokan követik példájukat, s nincsenek egyédül. A tovább lépők egyre többen lesznek. ftóth) mert a köz érdekét tartják szem előtt. DE A JELENLEGI ÁLLAPOTOK megváltoztatását indokolja az is, hogy az utóbbi időben ugrásszerűen megnőtt a kötbérek száma és ennek hatásaként a műszakiak körében bizonyosfokú várakozó álláspont alakult ki. Az építők berkeiben mostanság sok szó esik arról, ha a művezetők, csoportvezetők egy kicsit jobban megfognák a dolog végét, nem fájna a vezetőség fejé, hogy mikorra tudja letörleszteni az adósságát. A munkások jobb műszaki feltételeket kívánnak, a művezetők pedig fegyelmezettebb, nagyobb felelősséggel dolgozó munkások után áhítoznak. Amikor a törzsgárdára terelődik a szó, lemondóan legyintenek, majd megjegyzik: többet segíthetnénk. Valóban. Eddig 150-170 fegyelmi, és 250 kártérítési határozat született. Ezek jól érzékeltetik, hogy baj van a munkaerkölccsel. Amennyiben a jelenlegi helyzeten nem tudnak változtatni, akkor komoly gondot okoz az adósság csökkentése. Ezt tudják a párt és szakszervezeti aktivisták, a szocialista brigádvezetők, brigádtagok, és KISZ fiatalok. Ezért az utóbbi időben egyre többet beszélnek kollegáikkal a lemaradás pótlásának lehetőségéről, módjairól, a fegyelmezetlenség káros következményeiről. Ezt is figyelembe véve korai volna most arról beszélni: rövidesen bekövetkezik a várva . várt fordulat. De aggályoskodásra sincs ok. Az építők, ha lassan is, de dacolva az időjárás okozta nehézségekkel, kezdik rendbe tenni szénájukat. Hogy ez mielőbb bekövetkezzék, szólni kell még egy dologról. Ez pedig a dolgozók ügyeinek alapos, gyors intézése. A kettő azért sem választható el, mert úgy összetartoznak, mint az édes testvérek. E gondolat jegyében két kívánság merül fel a munkások részéről: a műszakiak az eddiginél Jobban, körültekintőbben biztosítsák a folyamatos munka feltételeit, ugyanakkor foglalkozzanak többet apróbb, nagyobb, egyéb jellegű problémáikkal. Mert csak ezáltal szűnik meg az a fegyelmezetlenség, amely abból fakad, hogy egyesek apró-cseprő ügyeik intézésével töltik el munkaidejük jórészét. AZ ELŐBBIEKHEZ MEG csak annyit: a gondok, problémák nagyrészét saját maguknak, az építőknek kell megoldani, hisz erre vállalkoztak. A felsőbb pártszervek és a szakszervezet csak segíthet és amint az eddigi pél'dák bizonyítják, adott esetben, sőt talán a szükségesnél többször, ezt meg is teszik. V. K. Újítóbrigádok Mátranovákon Mátranovákon a csipkési aknaüzemnél már hosszabb idő óta működik a hat tagú újítóbrigád. Eredményes munkát végeztek eddig is, hiszen csak az idén már 13 javaslatot nyújtottak be. A múlthéten brigádértekezleten határozták el, hogy a szocialista újítóbrigád cím elnyeréséért kívánnak versenyezni. Ezt több nagyobb gazdasági értéket képviselő újítási javaslattal, illetve a többi újítók segítségével kívánják elérni. A brigád tagjai között lakatos, kovács, villanj szerelő, művezető és bányamester is van. Jellemző munkájukra, hogy az elképzeléseket közösen vitatják meg és a kidolgozásban, megvalósításban is valamennyien résztvesznek. Szombaton egyébként a másik mátranováki üzem, Csurgó-táró újítói is tanácskoztak és 17 tagú közös brigádot hoztak létre közösen a műszakiakkal olyan dolgozók, akik eddig is foglalkoztak egyéni újításokkal.