MNL-OL-XIX-A-83-b 3261-3294/1966

3267/1966. Az ötnapos munkahétről

Az ötnapos munkahét fentiekhez hasonló jellegű további szélesí­tése nem lenne helyes, mert- az ötnapos munkahét elsősorban a nem termelő területeken és az egymüszakos üzemekben lenne a legkönnyebben bevezethető, ami tovább fokozná a munkakörülmények tekintetében jelenleg is fennálló feszültségeket egyrészt a termelő és nem termelő jellegű vállalatok /intézmények/, másrészt az egy- és több- műszakban dolgozók között. Ugyanis a napi munkaidő 8 órán túli meghosszabbítása két műszak esetén körülményesen, három műszak­nál egyáltalán nem valósítható meg 48 órás munkahét keretében;- a munkaidő csökkentése és az ötnapos munkahét bevezetése kö­zött szoros összefüggés áll fenn, A jelenlegi 48 órás heti mun­kaidő öt napra történő elosztása - abban az esetben, ha minden szombat szabad - a napi munkaidőt kb. S»5 órára hosszabbitja meg. Hz mind a fizikai, mind a szellemi munka területén olyan terhet ró a dolgozókra, mely a legtöbb esetben károsan hat ki a végzett munka mennyiségére és minőségére. /Heg kell jegyez­ni, hogy az ötnapos munkahetet a baráti országokban is általá­ban csak 48 ór énál rövidebb munkahét mellett vezetik be;/- felsőbb párt- és kormányszervek állásfoglalása alapján jelen­leg folynak a munkaidőcsökkentés és a munkaidő-beosztás .álta­lános rendezését előkészítő munkálatok. Hűnek egyik jelentős momentuma az ötnapos munkahét szélesebb körű kiterjesztése azokon a területeken, ahol érának feltételei biztosíthatok. Az erre vona .'kozó felsőbb ha. c-•. .j. oza t ok meghozatala előtt az öt­napos munkahét jelenleg történő szélesítésének engedélyezése nem lenne helyes, egyrészt csöklénténé az ezen intézkedés vár­hatóan kedvező politikai lm t sát, másrészt jelenleg fel nem oldható, egészségtelen feszültséget teremtene. MNL OL XIX-A-83-b

Next

/
Thumbnails
Contents