MNL-OL-XIX-A-83-b 3101-3145/1965

3110/1965. A Munka Törvénykönyve módosításának végrehajtásával kapcsolatos jelentésről

i

~ 4 ge és nevelő célja érdekében azt ott és az hozza, aki a körülményeket legjobban ismeri./ így nem valósul meg az a cél, hogy a fegyelmi vétsége« gyors felelősségrevonas kövesse, amely növelné a fegyelmi büntetés hatékonyságát,

2,/ A munkaerőmozgás csökkent, A dolgozók által kezdeményezett ki' lépések száma kevesebb. Az elmúlt két hónapban a vállalatoknál az elózo ev azonos időszakához viszonyitva a kilépők száma kb. egyharmaddal csökkent,

A munkaerőmozgásról 1965» évi KSH, adatok még nem allnak rendelkezésünkre, mintegy loo.ooo dolgozót foglalkoztató 32.nagyvallalatnal végzett vizsgálataink azonban a következő képet mutatják.

Munkás

Alkalmazott

1964. I-II. hó

1965. 1965. az 1964.

I-II. hó évi adat $~ában

1753 1241 71 %

145 8o 55 %

Összesen:

1898

1321

?o %

Ezen belül természetesen vállalatonként eltérő a helyzet /pl. az Egyesült Izzónál a csökkenés kétharmad, az Április 4. Gépgyárnál 5o %, ugyanakkor a Pécsi 12. sz. AKOV-nél a kilépések száma nem változott /, de az általános kép - néhány vállalattól eltekintve, ahol egyéb tényezők játszanak szerepet - a csökkenést mutatja.

Változatlanul a betanított és segédmunkások, illetve a rövid munkaviszonnyal rendelkezők lépnek ki nagyobb aranyban. A kilepeseket pl. a Ganz Villamossági Müveknél az alábbi összeállitás mutatja:

Egy éves vagy azon aluli idejű munkaviszonnyal 84,4 % 2-5 éves munkaviszonnyal 9,1 '* lo éves munkaviszonnyal 3?4 " lo éven felüli munkaviszonnyal 3,1 "

loo,o %

1

MNL OL XIX-A-83-b