MNL-OL-XIX-A-83-b 3171-3225/1964
3198/1964. Az 1964. évi negyedévi bér- és munkaügyi helyzet
1 A postánál az emelés összegét csaknem teljes egészében a munkaköri bérek emelésére fordították, a vasútnál a béremelés felével <v a rangfokozati, másik felével a munkaköri béreket emelték. A vasútnál a rangi>ér arány növekedése és a bevezetett uj rang- fokozati bérrendszer az eddiginél jelentősebb mértékben ösztönzi a dolgozókat a vasútnál való maradásra olymódon, hogy az egyes szakcsoportokban a kezdő és a felső fokozatokban az eddigi lo-2o forintos különbség helyett 4o-7o forint a különbség. Az anyagi ösztönzés fokozása érdekében a vasútnál a forgalmi végrehajtó szolgálat fontosabb munkaköreiben uj prémiumrendszer került bevezetésre az eddigi jutalmazási rendszer helyett. Ezzel egyidőben az utazó,személyzet kivételével megszűnt a balesetmentességi jutalom. A postánál az üzemi jutalom összegének felemelése elősegíti, hogy az eddigi utólagos jutalmazás helyett állandó vagy esetenkénti célfeladatok kerüljenek meghatározásra az anyagi ösztönzés fokozása érdekében. A bérrendezés eredményeként lényegében sikerült megszüntetni a vasút és posta dolgozóinál a népgazdaság egyéb ágazataihoz korábban mutatkozó bérlemaradást, ugyanakkor javultak a vasút és a posta területén belüli főbb állománycsoportok bérarányai. A bérrendezés a Vasút és Posta dolgozóinál megelégedést váltott ki. A bérrendezés után a munkaerővándorlás csökkent. /Pl. Győrben és Cegléden tapasztalható volt, hogy a bérrendezés előtt kilépett dolgozók közül többen jelentkeztek a vasútnál felvételre./- 7 Az I. negyedév munkaügyi vonatkozású feszültségeinek okait az előbbiekben csak részben tudtuk feltüntetni, mert az előidéző okok teljes feltárására a Munkaügyi Minisztériumnak, a szaktárcáknak a továbbiakban kell törekednie. Az első félévről szóló jelentést a <2. MNL OL XIX-A-83-b
