MNL-OL-XIX-A-83-b 3241-3275/1956
3244/1956. A Borsodi Vegyikombinát beruházásairól
- 11 lyett 1000° 0 fölé melegítették, s az üzemrész vezető mérnök ugyanakkor minden engedély nélkül három napra elutazott, A munkafegyelem is rossz, 'Korábban elhagyják munkahelyüket, mint a váltás időpontjai az éjszakai műszakban többen alusznak, üísóm- állásokkor nem kezdik .el öntevékenyén a kisebb javítások elvégzését, hanem ehelyett csoportokba verődve beszélgetnek. Több dolgozó részletes tájékoztatás nélkül adja, illetve veszi át a gépegységeket váltáskor, " A munka- és a technológiai fegyelem javítását és megszilárdítását a BVK gazdasági és pártvezetősége megkezdte és a javulás jelei mutatkoznak, azonban ma még távolról sem kielégítő. Megkezdték a kötelező szakmai oktatást is, de csak néhány dolgozó vett részt az eddigi előadásokon és az oktatás rendszere nem megfelelő je- jelenlegi formájában. Igen szívós és alapos politikai felvilágosító munka vár.még a helyi párt- és szakszervezetre, A rossz technológiai fegyelem nagymértékben hozzájárul az üzem műszerezettségi állapota. Ugyanis a legtöbb műszer nem működik, vagy hibásan mutat, így pl. a 00 konverziónál a MONO gázelemző és regisztráló műszerek rosszak, nem működik a gőz- és gázmennyiség-mérő, stb. A Mechanikai Mérőműszerek Gyára által gyártott műszerekkel is sok a baj, a meghibásodás, А СО konverzió pH mérője pl, november óta nem működik, A müszértábIákon nincs felirat és több dolgozó nem ismeri a működő műszerek rendeltetését. pl, az óriás kompresszor kenésének ellenőrzésére elektromos jelző- manómét er szolgált, azonban mivel meghibásodott, leszerelték és igy előfordulhat,' hogy a dolgozó .figyelmetlensége miatt a' kenes kimarad, . . ' . • Az egyes fontos posztokon nincs telefonösszeköttetés és a nagy zajban a dolgozók egymással nehezen tudnak érintkezni, sürgős rendelkezéseket közölni. ' • - • MNL OL XIX-A-83-b
