MNL-OL-XIX-A-83-b 3001-3035/1956
3001/1956. A villamosenergia-elosztó vállalatok műszaki és vezető adminisztratív dolgozóinak premizálása
3 *»» volna feladat túlteljesítése óimén prémiumként kifizetésre* Egy dolgozó részére negyedéves szinten kb„ 800 Ft-ot jelent, feltéve, hogy a következő 1- dő szak okban, is az első félévhez hasonló mértékben túlteljesítik a feladatot, /c/ A vállalatok jelenleg építési költségvetési terv - vei nem rendelkeznek. A premizálással ösztönözni szándékoztuk a vállalatokat költségvetési tervek készítésére és ezen keresztül az építőipari munkálatok gazdaságos végzésére. A költségvetési terv - vei szemben elért megtakarításból elsősorban az épitési munkálatodnál érdokelt műszaki dolgozók részesülhetnek többiétprémiumban. 4e/Az alkalmazottak béralapját - a határozat 2, és 3,pontjában foglaltak figyelembevételével - abszolút módon kell mérni. 5./ a«/ A prémiumfeladatokat és kifizetési feltételeket é- venként - kivételes esetben negyedévenként - előre úgy kell meghatározni, hogy azok az 1./ pontban megállapított feladatok /tervek, önköltségeseik - kentés, üzemzavarmentességi mutat«/ tételes telje - sit ését, illetve túlteljesítését biztosítsák, b, / A prémiumfeladatokat és kifizetési feltételeket a vezetőáilásu dolgozók részére az ipar igazgató, a többi dolgozó, tekintetében a vállalat igazgatója állapítja meg, 6e/ Esetenkénti premizálásra a feladatok teljesítéséért és tultelj es itéséért kifizetett prémiumok összegének 15 -ét szabad felhasználni, V./ a./ A prémiumot általában negyedévenként kell számfejteni és kifizetni* A havonta értékelhető feladatok teljesítéséért járó prémiumot havonta lehet számfejteni. A miniszter /iparigazgató/ engedélyezheti az igy számfejtett prémium havonta történő kifize- ■ tését. b„/ Negyedévenként kifizetett prémium összege - az a,/ pont alapján engedélyezett összeg beszámításával - nem haladhatja meg a vállalat részére megállapi tott prémiumkeret Ó3 a feladatok tulteljesitése o- setén kifizethető prémiumpk együttes összegét. c, / Amennyiben a vállalaton belüli egyes termelőegységek a részükre megállapított feladatokat, illetve feltételeket teljesítették, az ez alapon járó prémiumot akkor is ki kell fizetni, ha a vállalat e- gésze a prémiumfeladatoknak, illetve feltételeknek nem tett eleget, MNL OL XIX-A-83-b
