Csontos Sándor: A szolnoki Tisza Bútorgyár története – A Damjanich János Múzeum közleményei 10. (1965)

kat kiértékelve, tanácsával, javaslatával segítséget nyújt nekik. Fő célja, a szocialista embertípus kinevelésének elősegítése. Je­lentős súlyt helyez az oktatások és továbbképzések mind szé­lesebb körű kiterjesztésére. Ennek tudható be, hogy a dolgozók több mint 30%-a tanul különböző oktatásokban, 2 politikai sze­mináriumon folyik most is a pártoktatás (75 fő hallgatóval). Nagy szerepet vállal a gyáron belül működő szocialista munka­verseny szervezésében. Foglalkozik a dolgozók panaszos ügyeivel. A vállalati és az egyéni sérelmeiket kivizsgálja és azonnal megteszi a szükséges intézkedést. A tolgozók bizalommal fordulnak segítségért a pártszervezethez egy-egy vitás ügyben. Taggyűléseken, \ alamint aktívahálózaton keresztül állandóan tájékoztatja a gy^i/ dolgozóit a politikai helyzetről. Ezen keresz­tül jelentősen javul napról napra a kollektív szellem. A dolgo­zók körében egyre jobban kialakul a családiasság. Szinte min­den ember érzi, hogy a gyárhoz tartozik, a gyár az övé és ma­gának dolgozik. Becsülettel megállják helyüket úgy a munkában, mint tanu­lásban. Segítőkészségükkel azon vannak, hogy a gyár eredmé­nyes munkájával kivívja magának az elismerést. Az üzemi bizottság (szakszervezeti) Szabó Mihály elvtárs agi­lis irányítása mellett szervezi a munkaversenyt. Megbeszélést tart a brigádvezetőkkel. Ellenőrzi, segíti, szervezi a dolgozókat " a továbbtanulásra. Biztosítja annak anyagi és tárgyi feltételeit. A munkában elért eredményeket versenytáblán, hangos bemon­dón ismerteti a dolgozókkal. Jó patronáló ja a dolgozóknak, de minden igazságos és jogos panaszukat segít orvosolni vagy or­vosoltatni. Szervezi a dolgozók üdültetését, ugyancsak a család­tagjaik üdültetését is felkarolja. De éberen harcol a munkafe­gyelem megszilárdításáért. Küzd az itt-ott még fellelhető iga­zolatlan hiányzás ellen. A TIT-tel karöltve évente 6 alkalommal ismeretterjesztő elő­adást szervez a dolgozók számára, "hogy műveltségüket ezzel is emelje. Évente egy alkalommal autóbusz kirándulást szervez a szakszervezeti dolgozók részére az ország legszebb vidékeire. Ezek a kirándulások 2—3 naposak és jól szolgálják a szocia­lista hazaszeretet elmélyítését, s egyben kellemes pihenést és szórakozást is biztosítanak a dolgozóknak. Az üzem keretében KISZ-szervezet is működik. Főleg az ün­nepélyek és rendezvényeknél segítenek. De toboroznak a to­vábbtanulásra, élenjárnak a sport megszerettetése terén. A 30

Next

/
Thumbnails
Contents