Földvári Füge, 1997 (1. évfolyam, 1-3. szám)
1997-12-02 / 2. szám
TÁJÉKOZTATÓ a pályakezdő munkanélküliek elhelyezkedésének elősegítéséről A Munkaügyi Központ kirendeltsége támogatást nyújt annak a munkaadónak, aki szakképzetlen, vagy meghatározott szakképesítéssel rendelkező pályakezdő munkanélküli foglalkoztatását munkaviszony keretében legalább 360 nap időtartamra, legalább 4 órás munkaidőben olyan munkakörben vállalja, amelyben a munkanélküli megfelelő munkatapasztalatot szerezhet. A fenti támogatás a foglalkoztatás időtartamára legfeljebb 360 napra állapítható meg, a pályakezdő munkanélküli részére járó munkabérnek az 50-100 %-ig terjedő mértékben. A munkaadónak járó támogatás összege azonban:- szakképzetlen esetén a kötelező legkisebb munkabér másfélszeresét -középfokú szakképzettségű esetén kétszeresét,- felsőfokú szakképzettségű esetén két és félszeresét nem haladhatja meg. Az előzőeken meghatározott támogatásokon túl a pályakezdő után fizetendő egészségügyi hozzájárulás is megtéríthető. A támogatásra a pályakezdő munkanélküli a nyilvántartásba vételét követő 90 nap elteltével jogosult. FOGLALKOZTATÁSI TÁMOGATÁS Kérelmére foglalkoztatási támogatást kell megállapítani annak a munkaadónak, aki a szakmunkásképző iskola, szakiskola és speciális szakiskola befejezését követően, a nála legalább egy tanéven keresztül gyakorlati képzésben részesült pályakezdő foglalkoztatását szakképzettségének megfelelő munkakörben vállalja, legalább napi hat órás időtartamban. További feltétele a támogatásnak, hogy a foglalkoztatás a támogatás iránti kérelem benyújtását követő időpontban, de a szakképzettség megszerzését követő 90 napon beiül kezdődjön meg. A támogatást 270 napi időtartamra kell megállapítani. A támogatás feltétele, hogy a munkaadó a folyósítás megszüntetését követően a pályakezdőt 90 napig támogatás nélkül foglalkoztatja. A támogatás mértéke a jogszabályban megállapított, az adott munkáltatóra érvényes kötelező legkisebb havi munkabér fele. További támogatásként a pályakezdő után fizetendő egészségügyi hozzájárulás is megtéríthető. A fentieken kívül a pályakezdőt foglalkoztató munkaadó a Foglalkoztatási törvényben, ill. egyéb jogszabályban szabályozott támogatásokat is igényelheti. (pl.: bértámogatás, közhasznú foglalkoztatás, utazási költségtérítés) FOGLALKOZTATÁST ELŐSEGÍTŐ KÉPZÉS A Munkaügyi Központ kirendeltsége a pályakezdő munkanélküli részére ajánlott, vagy elfogadott képzést javasolhat. A pályakezdő munkanélküli a képzés időtartama alatt keresetpótló juttatásban vagy keresetkiegészítésben részesíthető. U- gyancsak támogatást igényelhet a pályakezdő munkanélküli szakképesítésének megfelelő vállalkozóvá váláshoz szükséges ismeretek megszerzéséhez. Pályakezdő munkanélküli az a személy, aki:- 25.életévét, felsőfokú végzettségű személy esetén a 30. életévét nem töltötte be,- a munkaviszony létesítéséhez szükséges feltételekkel rendelkezik,- a Munkaügyi Központ kirendeltsége által nyilvántartott munkanélküli, feltéve ha munkanélküli járadékra a tanulmányainak befejezését követően nem szerzett jogosultságot. A tanulmányok befejezése alatt a tanulói, illetőleg a hallgatói jogviszony megszűnését kell kérni. Nem tekinthető pályakezdő munkanélkülinek az, aki:- terhességi-gyermekágyi segélyben, gyermekgondozási díjban, illetőleg gyermekgondozási segélyben részesül,- előzetes letartóztatásban van, szabadságvesztés, illetve elzárás büntetését tölti,- sor-, vagy tartalékos katonai szolgálatot, továbbá polgári szolgálatot teljesít. A Munkaügyi Központ kirendeltsége a pályakezdő munkanélküli- adatait felveszi- részére tájékoztatást nyújt,- közreműködésével együttműködési tervet készít. A pályakezdő munkanélküli a munkaügyi központ kirendeltségével köteles együttműködni. Az előírt együttműködési kötelezettség magába foglalja:- az együttműködési tervben foglaltak betartását,- a Munkaügyi Központ kirendeltségével történő rendszeres kapcsolattartást,- a felajánlott képzési és munkalehetőségek mérlegelését,- megfelelő munkahely felkutatásában való aktív részvételt,- a saját maga által megtalált, vagy a Munkaügyi Központ kirendeltsége által felkínált megfelelő munkahely elfogadását. Kiadja: VÁR-BIT Tiszaföldvár Felelős kiadó: Cserna János Szerkeszti a VÁR-BIT Szerkesztőség címe: 5430 Tiszaföldvár, Ószőlő Fő u. 22. Készül a martfűi PENPRESS Nyomdában Felelős vezető: Gebhard Tamás
