XIII. Kerületi Hírnök, 2015 (21. évfolyam, 1-24. szám)
2015-07-02 / 13-14. szám
XIII. KERÜLETI HÍRNÖK ^ 2015. JÚLIUS 2. Egyesített Óvoda Színvonalfejlesztés 2,7 milliárdból Önkormányzat > Kétnyelvű nevelés újabb gyermekkertben Ősztől továbbfejleszti óvodapedagógiai szolgáltatásait a kerület: bővül a kétnyelvű, valamint a sajátos nevelési igényű gyermekek integrált nevelése. Többek között erről is döntött a képviselő-testület, amikor elfogadta a 2007. július 1-jei megalakult Egyesített Óvoda tevékenységéről szóló beszámolót, s az intézményben 2014-ben végzett pénzügyi és rendszerellenőrzés utóvizsgálatáról szóló tájékoztatót. Az Egyesített Óvoda összehangolt, gazdaságos működéssel megőrizheti és fejlesztheti az óvodák eddig is köztudottan magas színvonalú, értékes munkáját. Az óvodai intézményrendszer korábbi átszervezése igazodott a szülői elvárásokhoz is, a korábbinál még színvonalasabb teljesítményt eredményezett, köszönhetően az egységes vezetésnek és irányításnak. A szülők körében a kerületi óvodák változatlan népszerűségnek örvendenek, különösen, hogy az önkormányzat minden óvodai igényt ki tud elégíteni. Mindennek a pénzügyi háttere is biztosított: az elmúlt két és fél évben a városrész csaknem 1,8 milliárd forintot költött az óvodaépületek és -udvarok fejlesztésére, felújítására, új eszközök beszerzésére. Ez a lendület idén is folytatódik, hiszen a kerület 2015-ös költségvetése az Egyesített Óvoda működtetésére 2,7 milliárdos forrást hagyott jóvá. Ami pedig a szakmai munkát illeti, bővítik a kétnyelvű óvodai nevelés lehetőségét, mivel a Pitypang Tagóvodában 2011-ben elindított Manó-Világ (magyar-angol nyelvű) óvodai program osztatlan sikert aratott a szülők körében. Az 50 férőhelyre csaknem dupla annyi család jelentkezik, ezért már sorsolni kellett az elmúlt években is, hogy kik kerülhetnek be az adott csoportokba. Ugyanakkor az érdeklődés erősödése miatt a városrész a Lendületben a XIII. kerület nevű ciklusprogramjában vállalta a kétnyelvű óvodai nevelés fejlesztését. Erre hosszú távon - a Pitypang Tagóvodában folyó nevelés megtartása mellett — a Kassák Lajos utcai Meséskert Tagóvoda a legalkalmasabb, ezért ott idén szeptember 1-jével felmenő rendszerben egy csoportban bevezetik a kétnyelvű óvodai nevelést. Mivel a kerületben folyamatosan növekszik a sajátos nevelési igényű gyermekek körében az autizmus-spektrumzavarral küzdő gyermekek száma, ezért a meglévők mellé újabb tagóvoda kijelölésére volt szükség. Erre a sajátos feladatra a Varázskarika Tagóvoda alkalmas, ahol 2015 szeptemberétől indul el a speciális nevelőmunka. Jelenleg négy tagóvodában folyhat ezeknek a gyermekeknek az integrált nevelése, ám az elmúlt időszakban többször okozott nehézséget az autizmus-spektrumzavarral küzdő gyermekek megfelelő intézményben való elhelyezése. A Pitypang Tagóvodában 2011-ben elindított magyar-angol nyelvű óvodai programot idén szeptemberben a Meséskert Tagóvodában felmenő rendszerben egy csoportban bevezetik A Varázskarika Tagóvoda is bekapcsolódik a speciális nevelésbe Gyermekvédelem Fontos a családsegítés Jól működik a jelzőrendszer A helyi gyermekvédelem alapvető célja továbbra is a prevenció, a gyermek családon belül történő nevelésének elősegítése, veszélyeztetettségének megelőzése. A kerületi ellátórendszer különféle támogatásokkal és szolgáltatásokkal segíti a családokat gyermekük nevelésében, megfelelő támogatásokkal és szolgáltatásokkal biztosítja a védelmüket — egyebek mellett ezt az összegzést is tartalmazza a városrész gyermekvédelmi rendszerének működéséről szóló beszámoló, melyet május végi ülésén fogadott el a képviselő-testület. Az önkormányzatoknak a vonatkozó törvény alapján évente átfogó értékelést kell készíteniük a helyi gyermekjóléti és gyermekvédelmi rendszer működéséről, egyes elemeiről és sajátosságairól. Ennek kötelező tartalmi elemeit a gyermekvédelmi és gyámügyi eljárásról szóló 1997-es kormányrendelet határozza meg. A beszámolót meg kell küldeni a fővárosi kormányhivatal szociális és gyámhivatala részére, utóbbi pedig javaslattal élhet az: önkormányzat felé. A kerületi szakmai anyag a helyi gyermekvédelmi rendszer tagjainak közös munkája. Az önkormányzat fontosnak tartja kiemelni a részt vevő partnerek, a különböző területen dolgozó szakemberek e téren végzett munkáját. A városrészben idén március végén rendeztek gyermekvédelmi tanácskozást, melyen a résztvevők áttekintették a jelzőrendszer működését, a tagjai közötti együttműködés minőségét, s értékelték a tavalyi eredményeket. A képviselő- testület elé került előterjesztésbe ezeket a szempontokat is beépítették. Zeneiskolai vezetőjavaslat A képviselő-testület májusi ülésén - élve véleményezési jogával - támogatta, hogy színvonalas pályázata és az intézményben eddig végzett eredményes vezetői tevékenysége alapján Győriványi Katalint javasolja megbízni a Hollán Ernő utcai Fischer Annie Zenei Alapfokú Művészeti Iskola igazgatójának. A nemzeti köznevelésről szóló 2011-es törvény alapján az állami iskola vezetőjét a-nevelőtestület, a fenntartó és az intézményt működtető önkormányzat véleményének kikérésével a szakminiszter bízza meg öt évre. A zeneiskola igazgatói feladatait Győriványi Katalin eddig megbízottként látta el, a Klebelsberg Intézményfenntartó Központ által kiírt vezetői pályázatra egyedül ő nyújtotta be a jelentkezését. Véglegesített óvodavezető Az önkormányzat véglegesítette Molnár Miklósné intézményvezetői megbízatását az Egyesített Óvoda élén, akit augusztus 1-jétől határozott időre, 2020. július 31 -éig bízott meg a feladattal. Az óvodai menedzser szakvizsgával rendelkező óvodapedagógus emellett továbbra is betölti határozatlan idejű pedagógusi munkakörét. Molnár Miklósné 2007 júliusától volt az Egyesített Óvoda szakmai igazgatóhelyettese, majd 2014-től megbízott igazgatója. A kerület által kiírt intézményvezetői pályázatra egyetlen jelentkező volt. Utóbbi szakmai fejlődése érdekében folyamatosan részt vesz módszertani képzéseken, bővíti vezetői ismereteit, igazgatói feladatait lelkiismeretesen és eredményesen látta el. Munkája elismeréseként 2001-ben polgármesteri dicséretet, 2013-ban Arany Katedra Emlékplakettet, 2014-ben XIII. Kerületért Díjat kapott. Molnár Miklósné nemcsak a nevelőtestület és az alkalmazotti közösség döntő többségének a bizalmát élvezi, hanem a szülői szervezet is támogatásáról biztosította.
