XIII. Kerületi Hírnök, 2010 (16. évfolyam, 1-24. szám)

2010-07-20 / 14. szám

4 TIZENHARMADIK fi KERÜLETI HÍRNÖK 2010. július 20. A képviselő-testület nemrégiben tárgyalta és értékelte a XIII. Kerü­leti Pedagógiai Szolgáltató Köz­pont tevékenységét. Megállapítot­ta, hogy az alkalmazotti közösség tagjai a törvényi előírásoknak megfelelően törekszenek az elért eredmények, megteremtett érté­kek továbbvitelére, a partnerek igényeihez igazodó színvonalas szolgáltatás megvalósítására. Haj­dú Györgyné igazgatót, pedagógiai szakértőt kérdeztük a legfonto­sabb feladatokról.- A Pedagógiai Szolgáltató Köz­pont a kerületi, önkormányzati fenntartású közoktatási intézmé­nyek pedagógiai munkáját segíti, egyik legfontosabb feladatuk a kor­szerű módszerek terjesztése. Egyre többet hallani a kompetenciaalapú oktatásról. Mi a lényege?- Olyan képességekkel vértez­zük fel a diákokat, amelyek képes­sé teszik őket arra, hogy felnőtt ko­rukban is önállóan tudjanak és akarjanak tanulni - tájékoztatott az igazgató. Ezt nevezzük egysze­rűen kompetenciaalapú oktatás­nak, amit óvodás kortól kezdve igyekszünk megvalósítani. A kom­petenciák úgy fejleszthetők, hogy egyénüeg ismerjük a gyerekek ké­pességeit, és ehhez igazítjuk a ta­nítási gyakorlatot. Maguk a mód­szerek nem újak, nem szokatlanok a magyar pedagógusok körében, csak most sokkal nagyobb hang­súlyt kapott a képességfejlesztés egyéni differenciálás alapján, és az úgynevezett kooperatív csoportok A pedagógiai szolgáltatásért Európai mércével működtetése, amely a szociális készségek, képességek kiépülését segíti elő.- Bár a módszerek nem újak, nyilván kell a pedagógusoknak is egyfajta megerősítés...- Igen, ezért szervezzük a to­vábbképzéseinket. Országos szin­ten a Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Programokban olyan taneszközöket, programcsomago­kat fejlesztettek ki, amelyek az ilyenfajta szemléletet taneszkö­zökkel és módszertani anyagokkal támogatják. Jól képzett munkatár­saimmal a programcsomagok használatára tanítjuk meg a peda­gógusokat, szem előtt tartva a tö­rekvést: az egyéni differenciálást, hogyan lehet a különböző képes­ségű gyerekekhez igazodva meg­szervezni a tanítást, a csoport- munkát, ami azért lényeges, mert a gyerekek saját tudásuk átadásá­val segítik egymást. A fenntartó önkormányzat a Társadalmi Megújulás Operatív Program 3.1.4-es pályázatán nyert, és ennek köszönhetően öt iskola vesz részt a megvalósításban. A pá­lyázat lényeges eleme a kompeten­ciaalapú oktatás terjesztése, erősí­tése, helyi innovációk segítése. A pályázathoz kapcsolódóan 98 pe­dagógus vett részt továbbképzése­ken, ahol a programcsomagok használatára készítették fel őket, az intézményvezetőknek pedig válto­záskezelő tréningeket tartottak. Nyár végén és ősszel mi is újabb to­vábbképzéseket e témakörben.- Nemcsak a pedagógus-to­vábbképzések, hanem a tanulmá­nyi és tehetséggondozó versenyek rendezése is alapfeladatuk. Mára hagyománnyá vált az iskolák kö­zötti szellemi erőpróba, a képessé­gek megmérettetése.- Kerületi szinten a mi felada­tunk a többfordulós tanulmányi versenyek megszervezése az adott tanévben. Vannak olyan kerületi versenyek, amiket régen egy-egy is­kola hirdetett meg, és olyan jól be­vált, hogy folytatása lett. Mára több mint 30 féle versenyt tartunk, szin­te minden tantárgy képviselteti magát. A tanév vége felé, május utolsó hetében méltó befejezés a győztesek gálája, ahol megünne­peljük a kerületi versenyek legjobb egyéni és csapatgyőzteseit, vala­mint a felkészítő tanáraik áldozatos munkáját. Az idei gálán több mint 90 győztest köszöntött dr. Tóth Jó­zsef, a kerület polgármestere.-M -Ó Új óvodai férőhelyek Emelkedik a foglalkoztatott pedagógusok száma A képviselő-testület elfogadta a 2010/2011. tanévi feladatokból adódó létszámváltozásra tett ja­vaslatot. Megállapította, hogy a Budapest Főváros XIII. Kerület Önkormányzata a fenntartásá­ban működő nevelési-oktatási intézmények létszámszükségle­tét, kiemelten a pedagógusok lét­számát a közoktatási törvényben szabályozott módon, az ellátan­dó feladat alapján határozta meg. A kerületi oktatási intézmény- vezetők a 2010/2011. tanévi fel­készülést a közoktatási törvény előírásait betartva megkezdték. A helyi tantervben jóváhagyott óraszámok tartalmazzák a cso­portbontáshoz, tehetséggondo­záshoz, felzárkóztatáshoz bizto­sított önkormányzati több­letórakeretet, és figyelembe vet­ték a tanulók napi és heti terhel­hetőségét. Az iskolák megtartot­ták sokszínűségüket, továbbvit­ték specialitásukat, az emelt szintű oktatást. A szülők igénye szerint megszervezték a napkö­zis és tanulószobás foglalkozáso­kat, melyet az önkormányzat kötelező alapfeladatként finan­szíroz. A képviselő-testület az áprilisi ülésén döntött az Egyesített Óvo­da két új tagóvodával való bővü­léséről ez év szeptemberétől. A Pitypang Tagóvoda 8 csoportja 200 férőhelyes, az Ákombákom Tagóvoda 75 férőhelyes lesz. A11 új csoport a nevelési év kezdeté­től folyamatosan fogadja a kis­gyermekeket. A bővülés következtében új ál­láshelyek létesülnek: 25 óvónő és 14 dajka alkalmazására nyűik le­hetőség. Egyéb technikai dolgo­zó (kertész, óvodatitkár) további 2,5 álláshelyet tölt be. Az Egyesí­tett Óvoda alkalmazotti létszáma 2010. szeptember 1-jétől 41,5- del nő. Óvodáinkban és iskolá­inkban évről évre emelkedik az integráltan nevelhető, sajátos ne­velési igényű gyermekek, tanu­lók száma. A jogszabály előírása szerint fejlesztésük érdekében a gyógypedagógus álláshelyek szá­mát növelték. Szűrőprogram a gyermekek egészségéért Az egészségmegőrző szűrőprog­ram a kerületi általános iskolás ta­nulók körében 1999 óta működik. Az eltelt tíz évben több mint 20 000 testalkati és 3000 élettani mérést végeztek el. Az egészségmegőrző fejlesztőprogrammal hosszú távra megalapozottan lehet prognoszti­zálni a gyermekek fejlődésének és terhelhetőségének irányát. Az el­múlt tanévben 865 általános isko­lai tanuló szűrését végezték el, a 4 millió forintos költséget az önkor­mányzat biztosította. A szűrőprogram nem tudomá­nyos kísérlet, hanem a sikerél­ményt nyújtó sportágválasztásra, életmód-változtatásra, a szüksé­ges orvosi beavatkozásra orientá­ló program. A szakmai feladatokat - éves megállapodások alapján - a BHSE XIII. kerület, Dózsa György úti telephelyén működő Hűmet Klinika végzi (ugyanaz a cég, ame­lyik a felnőtt, profi versenyzők fel­mérését). A program több elemből áll. A testalkati (antropometriás) szűrés 24-féle testméreti adat rögzítését és számítógépes feldolgozását je­lenti. A terhelésélettani (spiroer- gometriás) szűrés egy vizsgálat, ahol az egyén teherbíró képessé­gét, állóképességét, a fizikális álla­potát vizsgálják. Az állóképessé­get, erőt, gyorsaságot, a sporthoz szükséges speciális képességeket vizsgáló módszerek hozzájárul­nak, hogy a gyermek a genetikai­lag meghatározott lehetőségein belül optimális élettani állapotban tudjon sikerélményt kapni. A programhoz kapcsolódó Élet­mód életvezetés tanfolyamon az el­múlt évben a szülőkkel együtt 6 is­kolából összesen 77 fő vesz részt. Mérések, táplálkozási napló és kér­dőív alapján a gyermekek egyénre szabottan kapnak tanácsokat, me­lyeket csoportos foglalkozásokon próbálnak életvitellé alakítani. A 2009-2010-es tanévben nyolc iskola vállalta, hogy a túlsú­lyos tanulóknak fogyást elősegítő „ducitornát” tart. Az iskolákban a különböző napokon tartott foglal­kozásokon 10 testnevelő tanár ve­zetésével összesen 350 fő vett részt. A középsúlyos értelmi és hal­mozottan sérült gyermekek úszá­sát a Radnóti Miklós utcai tan­uszodában szervezik. Egy csoport­ban átlagosan 20-25 gyermek vesz részt. A további foglalkozások a Nővér utcai tanuszodában zajla­nak, amelyeken váltakozó rend­szerességgel 30-32 fő vett részt. Minden intézmény nagy aktivi­tással végezte a szűrésekkel kap­csolatos operatív feladatokat. A program teljes körű szervezésére minden évben elegendő nagyság- rendű fedezet áll rendelkezésre, melyre az önkormányzat évi 3-8 millió forintot különít el.

Next

/
Thumbnails
Contents