Kelet Magyarország, 2016. június (73. évfolyam, 127-152. szám)

2016-06-11 / 136. szám

850189 __________________________________________________ _____________________________________________ 845344 2016. JÚNIUS 11., SZOMBAT 6 Futár KELET BfwginiiMawiriii rnrmr WOTfUTI A nap babái Az ófehértói Miklós Norbert 2016. január 1-Jén született. Édes­anyja: Mlklósné Jakab Anita, édesapja: Miklós Norbert. A nagydobosi Kiss Tí­mea 2015. december 3-án született. Édes­anyja: Klssné Kovács Tímea, édesap|a: Kiss Szilárd. Agemzsel Nagy Ábel 2016. március 9-én született. Édesanyja: Danka Natália, édesapja: Nagy Péter. A nyíregyházi Gazdik Milán 2016. má|us 12-én született. Édes­anyja: Voda Bettina, édesapja: Gazdik József. A kemecsel Vlszlal Beatrix 2015. június 9-én született. Édesanyja: Perjésl Be­áta, édesapja: Vlszlal Csaba. A vasmegyeri Sztanyó Hanna Lilla 2015. ok­tóber 5-én született. Édesanyja: Slnka Ani­kó, édesapja: Sztanyó Gábor Tibor. Küldjön nekünk babafotót! Egy gyermek érkezése a legnagyobb boldogság a család életében. Arra biztatjuk a büszke szülőket, nagyszülő­ket, küldjenek nekünk egy hagyományos vagy digitális képet az új családtagról (legfeljebb egyéves korig), mellékelve hozzá a legfontosabb információkat: a gyermek és mindkét szülő nevét, a baba születési helyét és idejét, a pontos lakcímét és telefonszámát. Mindössze ennyit kérünk, és a gyermek képe Ingyenesen megjelenik a Kelet-Magyarországban! A fotókat akelet@russmedla.hu e-mall címre vagy a szerkesztőség elmére (4400 Nyíregyháza, Dózsa Gy. u. 4-6.) várjuk. A hirdetés a legjobb befektetés HIRDETÉSÉT FELADHATJA A WWW.KELET.HU OLDALUNKON KERESZTÜL Jelentkezzen a világ 23. leginnovatívabb vállalatához! Coloplast olyan segédeszközöket és szolgáltatásokat fejleszt, ame­lyek megkönnyítik az intim egészségügyi problémákkal élők hétköznapjait. Világszerte jelen vagyunk, és több mint 10000 alkalmazottunk van, jelenleg a nyírbátori gyárban több, mint 1300 kollégánk dolgozik. Az alábbi pozíciókba keresünk új munkatársakat nyírbátori munkavégzéshez: Technikus Raktáros Operátor Amit nyújtunk:-------------------------------------------------------------------­• határozatlan Idejű munkaszerződés, hosszú távú, stabil munkahely, • munkába járás céges buszjárattal 67 településről, • széles körű juttatási rendszer (cafeteria, bónusz, étkezési támogatás), • igényes, modern munkakörnyezet, jó munkahelyi légkör. Amennyiben a pozíciók valamelyike felkeltette az érdeklődését, kérjük, küldje el a jelentkezését a www.finefit.hu/coloplast linken elérhető online adatbázisunkba. Bővebb információért keresse fel www.coloplast.hu —__ weboldalunkat, vagy kövessen minket a Facebookon és a Linkedlnen. Ctf ColOplQSt a-jssa ..»V T.fjrff ijfl ■OjjL w - VKaMftt ’mMk.í - r-% ’ •' jÍh " nD ^Jy, ■IRáJpi«v i,p "'ll® ^ \ ng-fiatflfc P5| mii . ír»; v |7f H ' T pgjf -JÉ lM L jaflg . íjHSy . Jtk jyjBpjfe ‘1 fp, pjm »1111 »Dolgozói sportnap Hagyományos sport- és szabadidőnapon vettek részt a Szabolcs Takarékszövetkezet dolgozói a közelmúltban a Sóstói Múzeumfaluban. fotó: olvasónktól Nemzeti Tehetség Program A Segítő Kéz 2003 Szociális Egyesület az előző évben támogatást nyert az Emberi Erőforrások Minisztériuma megbízásából az Emberi Erőforrás Támogatáskezelő által a Nemzeti Tehetség Program végre­hajtásának 2015-2016. évi cselekvési programja alapján a „Tehetséges roma, hátrányos helyzetű és halmozottan hátrányos helyzetű fiatalok­nak szóló tehetséggondozó programok megvalósításának, valamint a tehetségsegítő szolgáltatásokhoz való hozzáféréseinek, továbbá a roma fiatalok tehetségsegítővé válásának támogatására”. nmt, Trapézlemez KEDVEZŐ ÁRON! Raktári készletről azonnal elvihető! 4233 Balkány, Káliéi út 95. Tel: 42/400-509, 70/622-6988 Lukács Ablak Kft • Redőny, reluxa, szalagfüggöny. • Fa és műanyag nyílászárók. www.lukacsablak.hu e-mail: info@lukacsablak.hu Bemutatóterem: Nyíregyháza-Oros 41-es főút 5-ös km •42/595-611 »42/481-067 • 06-20/9-550-650 A „Zöld tehetségek” című NTP-RHTP-15-0002 azonosítószámú programot Kállósemjén településen valósította meg az Egyesület. Munkájuk során egy új kezdeményezésű, komplex tehetséggondozó projektet indítottak 20 fő roma fiatal részére, melynek keretében új­rahasznosítható anyagokból készítettek különböző termékeket. Cél­juk egy olyan innovatív program működtetése volt, ahol a gyerekek, fiatalok hasznos szabadidő eltöltési alternatívákhoz jutnak, valamint lehetőséget kapnak a bennük rejlő készségek, képességek kibonta­koztatására. Az előző évek tapasztalatai azt mutatják, hogy nagy szükség van a roma fiatalok felkarolására. A tehetség felismerése széles körű együtt­működést igényel, szükséges a családok bevonása is. Lényeges a fia­talok vizuális és manuális, valamint intellektuális képességeinek fel­tárása és fejlesztése. Az újrahasznosított anyagokból készült tárgyak felkeltik az érdeklődésüket, játékra hívják őket, ugyanakkor elindítják a gondolatot környezetünk védhetőségéről, s védése szükségességé­ről. A munkavégzés során a szakemberek törekedtek a megerősítő, elfo­gadó légkör megteremtésére. A program folyamán történő készségek, kompetenciák fejlesztése lehetővé teszik azon személyi, viselkedési és szociális-kapcsolati hátrányok leküzdését, melyek megakadályoz­ták a tartós beilleszkedést az adott kortárs csoportba. Az Egyesület középpontba helyezi, hogy ezek a roma tehetségek ne kallódjanak el. Kulcsfontosságú, hogy ezeket a nehéz körülmények között élő te­hetséges fiatalokat felkarolják, lehetőséget nyújtsanak részükre, hogy kibontakozhassanak, sikerélményeket szerezzenek. A tehetséggondozó program hatására garantált a sikerélmény mind a fiatalokban, mind pedig a közösség számára. Az újrahasznosított anyagokból készült tárgyak felkeltik érdeklődésüket, elindítják a gon­dolatot környezetük megóvásáról. A roma fiatalok tehetségsegítőkké válnak, nem zárkóznak el a hasonló helyzetben lévők segítésétől. A kézműves műhelyben háztartási hulladékokat használtak fel. Papír gurigából várat, ceruzatartót, fali képeket, műanyag kupakokból gye­rekjátékokat, nyomdát, műanyag flakonból virágtartót, konzerves dobozból, cipős dobozból tároló dobozokat, nem használt ruhadarab­okból játékot, sálat, táskát készítettek. Szlovenszki Lászlóné szakmai-program vezető EMBERI ERŐFORRÁS Támogatás kezelő Minisztériuma Kéménygondok helyett A PRIMOM SZ-SZ-B. Megyei Vállalkozásélénkítő Alapítvány Kuratóriuma az Alapítvány 2015. évi tevékenységéről szóló beszámolóját, valamint a közhasznú egyszerűsített éves beszámolóját az alábbi adatokkal elfogadta: Májusi eső aranyat ért! De jobb, ha a víz júniusban sem a házba szivárog be. Veszprém. Salétromos falak, átázott és kátrányszagú ké­mények... - ez az, amit min­den háztulajdonos szeretne elkerülni. Az utóbbi évek egyre he­vesebbé váló esőzései egész évben nagy kihívás elé állít­ják a kéményeket, ám a kí­vülről beáramló nedvesség ellen hatékony védelmet jelenthet az ún. esővédő sapka. Mindazonáltal a kéményt belülről is próbára teszi a nedvesség! Tudta Ön, hogy egy kilogramm fa elégése­kor minimum egy, egy köb­méter gáz elégésekor pedig kb. 1,5 liter víz képződik? A hazai piacvezető Schiedel Kéménygyár szaktanács- adója szerint ez ellen úgy c védekezhetünk, hogy a ned- § vességgel szemben ellenálló kerámia béléscsővel ellátott kéményt építünk be és a kéményben megjelenő kon- denzátumot a csatornaháló­zaton keresztül vezetjük el. (Ez utóbbit természetesen ajánlatos a helyi vízművel egyeztetni.) A Schiedel Absolut és Advance kéményrendsze­rek béléscsöve nem vesz fel vizet, mert teljesen tömör. Ezek a kémények nem igé­nyelnek kiszellőztetést sem, a lakótér levegőjétől függet­lenül, zárt rendszerben mű­ködnek, ezért akár fokozott hőszigetelésű épületekben is tökéletes megoldást nyúj­tanak. Minden kémény szeretne egy kicsit Schiedel lenni! x KÉMÉNYRENDSZEREK Schiedel Kéménygyár Kft. 8200 Veszprém, Kistó u. 12.T.: 88/576-700 F.: 88/576-704 Mobil: 30/9597-432 www.schiedel.hu KERESSE HIRDETÉSSZERVEZŐNKET: HOMONYIK TIBOR Telefon: 30/9034-045; (tlbor.homonvikr§>.kelet.hú) ■ Mérleg főösszege: 3.373.688 eFt ■ Eredmény: 153.914 eFt • Saját tőke: 863.737 eFt ■ Közhasznú bevételek: 338.154 eFt ■ Vállalkozási bevételek: 73.317 eFt s Az alapítvány eddigi tevékenysége alapján - az alapítók által meghatározott - s az alapítványi céloknak megfelelő további működése biztosított. HIRDETÉSEK

Next

/
Thumbnails
Contents