Kelet Magyarország, 2006. május (63. évfolyam, 101-126. szám)
2006-05-29 / 124. szám
2006. május 29., hétfő HIRDETÉS /14 881324 Kezdjen autózni! cr? Mozdo3 Sport modellek most 3 599 900 Ft-tól. uaÉHHMMMOÉBfllMMOVHI ♦ 4/» ajtO« kivit«l * Sfoft»« hofljolM ftitímí • ntmtlfcttf *kt/v fatjtoflsOq (Olt, HO, HÄ) ♦ Vmtí', wtasoiOoji is «MaMftsák** • MÄHÄ5 OiiHoHti k«f»wHrt« • lá|kMáící»nél« NAGYAUTÓPARK KFT. 4400 Nylrtfifbiu, DMtkmI át Mi. TW.i 42/490-300 E-null: izaliwiCí'nuzíi najy autopafk.hu www.iMz4a-najy-autopark.hu jNfcffffWtffr t-itJVWkm, • *#***»« Ht'tfUi -tutit m tűm iritiftm ItUtf ttÜtmäuH- Ht4t «fttieuú m* 4»«jd*f •iwUU* * mit ti Mg vww.mozdo.hu Horde3 5zobfldnok szöktett. A világ vezető targoncagyártója, a Toyota Material Handling Group magyarországi leányvállalata, a BT Hungary TERÜLETI KÉPVISELŐ munkatársat keres Kelet-Magyarország területére. Munkakör: • kapcsolattartás az ügyfelekkel • potenciális vevők felkutatása • napi munka precíz adminisztrálása a cég számítógépes rendszerében • műszaki tanácsadás • targoncák, raktártechnikai berendezések értékesítése • szerződési kondíciók letárgyalása. Elvárások: • felsőfokú végzettség • értékesítési tapasztalat előny • kiváló kommunikációs készség • önálló, pontos munkavégzés • tárgyalóképes angolnyelv-tudás • B kategóriás vezetői engedély • kelet-magyarországi lakhely (Debrecen, Nyíregyháza előny), • műszaki érzék • megbízhatóság, hosszútávú felelősségteljes gondolkodás. A sikeres pályázónak szakmai fejlődési lehetőséget, változatos munkakört és versenyképes juttatási csomagot kínálunk. „ 9 Fényképes önéletrajzát a következő e-mail címre küldheti: ferenc.meszaros@bt-hungary.com SZEMÉLYI KÖLCSÖN- KÖZVETLENÜL A FINANSZÍROZÓTÓL Mit kezdene 400.000 Ft-tal? 5 évre csak havi 9.638 Ft törlesztő részlettel? És arra költi, amire csak akarja! (THM: 19,30%) CC Credit Zrt., a Santander Csoport Tagja Debrecen, Cegléd u. 1. Tel.: 52/ 521-074, 52/ 521-075 A fenti tájékoztató nem minősül nyilvános ajánlattételnek, a CC Credit Zrt. fenntartja magának a változtatás jogát. A THM meghatározása az aktuális fettételek, illetve a hatályos jogszabályok figyelembevételével történt és a feltételek változása esetén a mértéke módosulhat. A THM mutató értéke nem tükrözi a hitel árfolyamkockázatát. 8714' a Grexumnál május 29.-június 3-ig! j* iKlŰSi tU-m/hs.vn-finnil szakmai fórumot tartunk a szakkollégák közreműködésével. • Uj termékek bemutatása • Szakmai tanácsadás • Szerelési útmutató SZERETETTEL VÁRUNK MINDEN ÉRDEKLŐDŐT! Grexum Kft. 4400 Nyíregyháza, Tiszavasvári út 51. Tel.: 42/506-216, 42/416-078 E-mail: grexum@freemail.hu Web: www.grexum.hu SS Keresse hirdetésszervezőinket! Csaba Gyöngyi 06-20/9589-940 Dányiné Román Éva 06-20/4246-805 Dobos Kata 06-20/9739-764 Hankószkiné Vidra Krisztina 20/911-4881 Papp Szilvia 06-20/434-3550 Pataki Sándor Tamás 20/5799-250 Szikszai Csabáné 06-20/3333-! Juhász Edina 06-20/5119-044 Farkas László 06-20/9589-913 Sipos József 06-20/9589-910 Édesanyánkat, ÖZV. KÁROLY BENJÁMINNÉT (ERZSIRE NÉNIT) 80. születésnapja alkalmából szívből köszöntjük. Jó egészséget és sok boldog születésnapot kivannak gyermekei és családjuk, keresztlánya, testvére és családja. STEFAN ÁKOS LÓRÁNTOT Kéken, 4. születésnapja alkalmából köszöntik szülei, testvére és nagyszülei. 886836 \ _____________________/ AJTO-ABLAK SZAKÁRUHÁZ Fa és műanyag nyílászárók | nagy választékban 4400 Nyíregyháza, Tünde u. 11. Telefon: 42/461-112. A balatonalmádi Ramada Hotel munkatársakat keres egész éves munkaviszonyra a következő munkakörökbe: • Felszolgáló (szükséges az angol és német nyelv munkavégzésre alkalmas ismerete, valamint megfelelő szakmai végzettség) • Hentes/konyhamészáros • Szakács (szükséges a megfelelő szakmai képzettség, valamint a1 la carte gyakorlat előnyt jelent) Igény szerint szálláshelyet biztosítunk. A jelentkezéseket fényképes önéletrajz formájában a következő elérhetőségre várjuk: 8220 B.almádi, Bajcsy-Zs. u. 14., fax: 06-88/620-622 e-mail: judit.nanasi@ramadabalaton.hu Információ: 06-88/620-637 Hirdessen Ön is a Kelet-Magyarország hasábjain! A HEFOP támogatja a családbarát munkahelyek megteremtését. Kisgyermekes anyaként sokan érzik úgy, hogy hátrányos helyzetben vannak álláskereséskor, mert a munkáltatók nem bíznak abban, hogy gyereknevelés mellett is maximálisan el tudják látni a feladatukat. Ezért a HEFOP - a Nemzeti Fejlesztési Terv Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Programja - célja a munkanélküliség megelőzése, a családbarát munkahelyek megteremtése, valamint segítségnyújtás a munkanélküliek számára a munkába való visszatéréshez. Értékünk €1*1 * +■ Humánerőforrás-fejlesztési Operatív Program Magyarország célba ér Készült az Európai Unió és a Magyar Kormány társfinanszírozásával. További információ: www.hefop.hu Társadalmi célú reklám.
