Kelet-Magyarország, 1994. március (54. évfolyam, 50-76. szám)

1994-03-30 / 75. szám

1994. március 30., szerda HATTER Szétforgácsolt fűrészüzem Két évig működött vételár és bérköltség nélkül a vásárosnaményi fafeldolgozó Nyéki Zsolt Vásárosnamény (KM) — A gazdaság átalakításának fontos eleme a privatizáció, mely segíthet a termelői szfé­ra működőképességének fenntartásában, a munkahe­lyek megőrzésében. Ám az új tulajdonosok színre lépése önmagában még nem garan­cia a boldoguláshoz, a priva­tizációs lépések gyakran ve­zetnek zsákutcába. Mint ahogy kudarccal végződött a vásárosnaményi fafeldolgo­zó üzem értékesítése is, melynek szomorú végkifejle­teként kétszáz dolgozót bo­csátottak el. A nemrég gyorsan forgó, siví- tó fűrészlapok a farönköket aprították kisebb darabokra, most a leállított, csendes gé­pek a dolgozók megélhetési reményeit forgácsolták szét. Az előzmények 1992. február­jáig nyúlnak vissza, ekkor ér­tékesítette az egykori tulaj­donos, a Felsőtiszai Erdő- és Fafeldolgozó Gazdaság vásá­rosnaményi fafeldolgozó üze­mét. Családi vállalkozás Vevőként a térségből elszár­mazott budapesti vállalkozó, Apagyi Béla jelentkezett, aki az IMCO Kft. nevében kötött szabályos adásvételi szerző­dést a FEFAG akkori vezető­ségével. A kölcsönösen kial­kudott vételi árat meghatáro­zott ütem szerint még abban az évben december 31-ig kellett volna kifizetnie a vállalkozó­nak, aki azonban sem a vétel­árat, sem az elmúlt két év használati díját nem rendezte a mai napig. — Az üzem fokozatosan családi vállalkozássá alakult át, a szakembereket egymás után szorították ki a vezetés­ből, a döntéshozási mechaniz­musból — vélekedik így a si­kertelenség gyökereiről Papp Sándor, a munkástanács el­nöke. — A felélés jellegű üze­meltetésre jellemző, hogy a két év alatt beruházás gyakor­latilag nem történt, csupán né­hány, elavult gépet szereztek be, amelyekkel a termelést képtelenség volt bővíteni. Elcsúszó bérek — A szakmai hozzá nem ér­téshez párosult egy arrogáns, durva, erőszakos hangnem, amellyel a dolgozók problé­máit kezelte az új vezetőség, a vállalkozó testvére és családja — folytatja a panaszok ára­datát a 180 alkalmazottat tö­mörítő szakszervezet nevében Csonka László. — Az utóbbi hónapokban egyre többet csú­szott a bérek kifizetése, s bár az új „tulajdonos” az adásvéte­li szerződés aláírásakor elfo­gadta az érvényben lévő kol­lektív szerződést, nem volt bérfejlesztés, a dolgozók nem kaptái meg az étkezési hozzá­járulást, a szokásos fajárandó­ságukat illetve annak anyagi ellenértékét. Az egyre növek­vő feszültség a hónap elején esedékes bér kifizetéskor csaknem tettlegességig fajuló vitába torkollt. Ekkor derült ki, hogy ismét nincs pénz a fizetésekre, s belátható időn belül nem is lesz. Mindezt le­kezelő stílusban, pocskondiá­zó szavak kíséretében kaptuk meg a bérünk helyett. — Sértő szavakban a veze­tőségnek is volt része — állítja az üzem igazgatója, Apagyi Ferenc —, engem majdnem leütöttek a feldühödött dolgo­zók. Az üzem hanyatlásában ők is hibáztathatok, mert a csapnivaló munkafegyelem és a hozzáállás miatt a termelé­kenység messze a lehetőségek alatt maradt. Sokan jártak it­tasan dolgozni, a jobban ke­reső középvezetők pedig a ma­gas végkielégítésben bízva egyenesen az üzem tönkreté­telében voltak érdekeltek. Bíróság előtt Közben március 1-jével az IMCO Kft. bejelentette a fű­részüzem működési képtelen­ségét, s az öncsőd kezdemé­nyezésével egy időben vala­mennyi dolgozónak felmon­dott. A felmondás azonban nem tartalmazza a felmondási idő alatt járó bér, az elmaradt juttatások és a végkielégítés kifizetésének időpontját. A kft. igazgatója, Apagyi Béla a fővárosból csak megerősítette testvérbátyja szavait, de a fel­mondások technikai kivitele­zéséhez szükséges 16 millió forint előteremtésére nem lát reményt a közeljövőben. — Valóban sok ellenlábas­sal kellett küzdenem az üzem­ben, s munkabért csak munká­ért szokás adni, bérfejlesztést ezért nem hajtottam végre. A Tárca M ostanság sokan han­goztatják, hogy nem politizálnak. A poli­tika úri huncutság. Sohasem voltam tagja az egyetlen párt­nak, most se vagyok benne egyikben sem — szokták bi­zonygatni semlegességüket. De hát az életünk tele van po­litikával, hiszen állampol­gárok vagyunk, egy nemzet fi­ai. Naponta állást kell foglal­ni, mert megkérdeznek, törvé­nyeket hoznak és alkalmaz­nak, kérdezetlenül is. Aho­gyan kérdezünk, az is politi­ka. Egy embert azért ismerek, aki nem politizál, akkor se ha provokálják. Józsi bácsit — akit én találtam ki — nem lehet besorolni egyetlen párt szimpatizánsai közé sem, legfeljebb az feltételezhető, hogy nem ellenzéki, mert nem szidja a közállapotokat. De nem is dicséri. Egyszer megpróbáltam képzeletben kifaggatni: —Jónapot agyonisten, cu­dar időnk van. — Jónapot, az évszaknak megfelelő. — Józsi bácsi, mit szól a választásokhoz? —Mit szólnék? Régen volt én jó asszonyt választottam. — A parlamentit kérdez­tem... — Meglesz, biztosan meg­lesz. — Es mi a véleménye a kormányról? — Az én öreg dácsiómnak nagy a holtjátéka, de a bicik­lim kormánya rendben van. — Es mit szól a rendszer- váltás óta eltelt évekhez, ho­gyan éli meg? —Láthatja, ha van szeme. kodjak, ameddig a takaróm / er. — Akkor maga egy elége­dett ember... — Elégedett a rosseb, a nyulam csak négyet köly- kezett. , , S ff f r 1 ffff./ f S , % , f Kulcsár Attila ifi |f aiMatf tdcon I V*>»CHV pvil 1.1 i%cll 111» 111.1» ÜS* ■ ■ Öregszünk valamennyien. Nekem már rendszeresen or­voshoz kell járni: régebben kedden rendelt, most meg szerdán fogad. —És mondja már mi lett a cégével, felszámolták, át­alakult? —Nem mindegy? Fő, hogy egészség legyen. Dolgozni mindenütt kell. — Hát éppen ez az, maga nem lett munkanélküli? — Az öregapám még nyolcvanévesen is dolgozott, pedig sohasem volt munka­helye. Én is elég jól bírom még magam. — Es mit szól az árakhoz, hogy jön ki a nyugdíjból? — A zárak, lakatok arra valók, hogy az ember tulaj­donát megvédjék. A pénzt az asszony kezeli, őt kérdezze. —De ez a drágaság magá­nak nem tűnt fel? — Az én drágaságom az édesanyám volt. Az arra ta­nított, hogy addig nyújtóz­—És a privatizációhoz mit szól? —Beszéljen magyarul. Azt se tudom, mi az a priva-nya- vaja. — Hát azt csak hallja, hogy sorra eladják a gyára­kat. — Vegye aki szereti, én nem dohányzom. Minek az a sok füstölés, kormozás. Majd nem győznek szellőztetni. — A külföldiek vesznek meg mindent... — Engem nem, gondolom maga se eladó már. — És a kárpótlásról mi a véleménye, van már kárpót­lási jegye? —Nekem csak anyajegyem van, de van aki májfoltos. Engem mindenért kárpótol, hogy a gyerekek bőre maku­látlan. — Na jó, hogy mondja. Mert az ő bőrükre megy a já­ték. Milyen perspektíva áll előttük? —Azt nem tudom most így szemüveg nélkül megmonda­ni, de ők is megöregszenek, és lehet, hogy nekik már kon­taktlencse kell. — És a médiaháborúhoz mit szól? —Nálunk nincs vízcsap, és csak a rédiát tudom, hogy micsoda. — De a szentségit magá­nak, miért nem figyeli az ország dolgait? — Figyelem én és meg is van mindenről a vélemé­nyem, ami rám tartozik, de megtartom magamnak. —De hát csak elmegy sza­vazni? — El hát, ahhoz nekem is jogom van. —Árulja már el, hogy kire voksol. — Bújjon bele az urnába, oszt megtudja. — De most már valljon szint végre, nyögje ki kihez húz! tudja meg én ellenzéki vagyok, és adok magának egy pofont, ha nem válaszol tisztességesen. — Hát akkor szint vallók én is, piros lesz az arcom. y-y e maga nem tudja t 1 teljesíteni állampol- JLS gári kötelességét, mert addig él. — Csak nem üt vissza? Maga veri a másként gondol­kodót, eltérő vélemény mi­att? — Nem bántom én, üsse meg magát a guta. f<® eiOpOnt Áprilistól dolgozó nélkül marad az üzem Harasztosi Pál felvétele kész termékekre piacokkal rendelkezem, a termelés za­vartalan lett volna megfelelő munkamorál és alapanyag-el­látás esetén. Ez utóbbiban pe­dig a FEFAG is szerződést szegett — passzolja a labdát a korábbi tulajdonoshoz az igaz­gató. ‘ Tény, hogy az idő előreha­ladtával a FEFAG nem szíve­sen szállított alapanyagot az IMCO-nak, mivel nemhogy a vételár súlyos millióit, de még a leszállított fa ellenértékét sem fizette ki a kft. A FEFAG vezérigazgatói székét az el­múlt év augusztusától elfogla­ló Kovács Gábor szociálpoli­tikai megfontolásokkal, a munkahelyek megőrzésének szándékával magyarázta a többszöri fizetési halasztást, de beiktatása után egy hónap­pal megszakította a tárgyalást az IMCO-val, s bíróság elé vit­te az ügyet. Emberi erőforrás Máthé Csaba M elyiket tudják job­ban elképzelni: ten­gődni alig tízezer forintos munkanélküli-se­gélyből és talpalni pár száz forintos fusimunkáért, vagy egy jól fizető légkondicio­nált munkahelyen teával és vitamintablettákkal kezdeni a napot. Valóban végletek, az előbbi a tipikusabb, az utóbbi a kurózium, a ritka példa. A munkaerőpiacon to­vábbra is a kínálati oldal a hangsúlyosabb, a segéd­munkástól a kétdiplomás mérnökig számos szakma képviselője keres a segély­nél biztosabb megélhetést. Ugyanakkor egyre több cég keres olyan szakembert, akiket hosszú távon kíván alkalmazni és akik alkal­mazásánál már nem az em­beri erőforrás gyors kiszi­polyozása a tétel, hanem megtartása, megújítása. A számtalan fejvadász cég speciális követelmények alapján választja ki őket, az adott kft., vagy rt. pedig a saját elképzelése alapján kívánja hasznosítani az il­lető tudását. Ebbe beletartozik a vita­mintabletta, az ingyenes or­vosi ellátás, a kedvezmé­nyes, vagy térítésmentes ebéd, a kirándulások meg­szervezése, a különböző üdülésekhez a hozzájáru­lás, tehát mind azok a felté­telek, amelyek nyugodtabb, alkotóbb munkára sarkal­ják a fejvadász cégek által ajánlott és ctz adott cégnél elhelyezkedő dolgozót. A munkatempó az mindenhol feszített, spiccen kell lenni, tehát folyamatosan a maxi­mumot várják el amolyan nyugati munkastílus alap­ján, de ezekhez úgymond a középkori feltételek már nem elegendőek, legfeljebb a leépüléshez. A szabolcsi példák pedig adottak, ezek a plusz szolgáltatások költ­ségesek, hasznukat nehezen lehet mérni, forintosítani, mindenesetre az üzlet me­nete, az eddiginél gyor­sabb, rugalmasabb ügyin­tézés, problémamegoldás, helyzetfelismerés már jelzi a konkrét eredményeket. A különleges receptúra alapján készülő szemüveglen­cséket számítógéppel programozzák a Cral Zeiss má­tészalkai gyárában Elek Emil felvétele Balogh Géza M ár csak másfél hó­nap van a választá­sokig, nem csoda hát, ha megszaporodtak a velefoglalkozó híradások. A magára valamit is adó hi­vatásos politikus, vagy poli- tikusjelöltmamármajdmin- den szabad percét a válasz­tók között tölti, igyekezvén meggyőzni őket a saját, il­letve a pártja programjának helyességéről, üdvözítő vol­táról. Vannak persze, akik os­torral kergetnék el falujuk­ból, városukból a képvise­lőjelölteket, mondván, ti is csak a saját zsebre fogtok dolgozni, ha bekerültök a parlamentbe. A választók nagyobbik része viszont tudja — legalább is hitem szerint —, nem mindenki azért vágyik a parlamentbe, hogy a saját karrierjét egyengesse. A parlament ülésterme azonban szűk, oda csak há- romszázegynéhány képvise­lő ülhet be. A jelentkező pe­dig sokkal több, egy-egy körzetben tíz-tizenöt jelölt is verseng. Az ajánló cédu­lák megszerzéséért nagy a küzdelem, s mint a komoly mérkőzéseken szokott lenni, itt is előfordulnak bizony szabálytalanságok. A két leggyakoribb: a jelölt, még inkább az embere, pénzt ígér a szelvényért, vagy pe­dig megfenyegeti a válasz­tót, mondván, ha nem nekik adják a cédulát, megnézhe­tik majd magukat a válasz­tások után. Ilyen, fals ügyletekről majd mindenki tud a saját körzetében is. A politikában járatosabbak arra is esküd­ni mertek volna, hogy az el­ső fülön csípett független jelölt lesz. Az ő háta mögött nem áll egyetlen párt, egyetlen komoly erő sem, különösebb gond nélkül példát lehet hát vele időben, még mielőtt túlsá­gosan elharapózna a ma­nipulálás, statuálni. A jóslat bevált. Néhány nap telt el csupán a cédulás időszakból, az újságok máris hírül adták, hogy el­csíptek egy salgótarjáni vállalkozót, aki pénzért vet­te az ajánló szelvényeket. Az illetőt természetesen nyomban kizárták a válasz­tásokból, s tekintélyes bír­ságot is a nyakába akasz­tottak. Megérdemelte. Re­mélhetőleg tanult belőle minden, ferde utakon töp­rengő jelölt. Legyen pártos, vagy párttalan. Forintos szelvény

Next

/
Thumbnails
Contents