Kelet-Magyarország, 1983. május (43. évfolyam, 102-127. szám)
1983-05-25 / 122. szám
1983. május 25. Kelet-Magyarország 7 olvasóink leveleiből Postabonfás Megkésett intézkedés Vaskos aktává szaporodott Fazekas Károly kölesei termelőszövetkezeti tag ügyében folytatott levelezésünk. De ha még köztük lennének a sürgető leveleink is, amelyeket a kölesei Kossuth Mezőgazdasági Termelőszövetkezet elnökének írtunk! Fazekas Károly még tavaly októberben írt levelet nekünk, melyben segítséget kért. Ugyanis munka közben üzemi baleset érte, a mentő szállította kórházba, majd onnan kikerülve betegállományban volt. Mint a levelében írta, a termelőszövetkezet nem tett lépéseket annak érdekében, hogy a balesetet szenvedett tagúk ügyét a rendeleteknek megfelelően adminisztrálják, intézzék. Mindig csak hitegették, hogy már intézik, de nem történt semmi. Mint ahogy a mi első megkeresésünkre sem. A termelőszövetkezet megnyugtató válaszát nem tudtuk kivárni, kénytelenek voltunk a felettes hatóság segítségét kérni. A megyei tanács mezőgazdasági osztályának illetékesei jártak a termelő- szövetkezetben, ahol a helyszínen győződtek meg a történtekről. Jegyzőkönyv készült e vizsgálat alkalmával, melyből kiderül, hogy Fazekas Károly orvosi igazolásán nem szerepelt az, hogy a betegsége balesettel függ össze. Így a termelőszövetkezet sztk-ügy- intézője a betegségi segélyt számfejtette részére. Levélírónk — amikor ezt megkapta — csak akkor említette, hogy őt üzemi baleset érte, amit tanúkkal is bizonyítani tud. A munkavédelmi megbízott azonban nem tulajdonított jelentőséget a dolgoknak, mert úgy vélte, anyagilag nem károsodott a dolgozó, mivel a kifizetett betegségi segély összegszerűen magasabb, mint a táppénzes baleseti segély lett volna, figyelembe véve az előző évben teljesített munkanapok számát. Ugyanis más az elszámolási módja a baleseti táppénznek, mint a betegségi segélynek. Ez viszont nem mentesíti a termelőszövetkezetet a balesettel kapcsolatos eljárás lefolytatása alól. Fazekas Károly üzemi balesetet szenvedett, amit, ha utólag is, de bejelentett, így kötelessége a termelőszövetkezetnek azt utólag is kivizsgálni és nyilvántartásba venni, valamint jelenteni. Erre 8 napot kapott a tsz a megyei tanácstól. Úgy tűnik Fazekas Károly aktacsomója legalábbis nálunk már nem fog szaporodni. 0 is megnyugszik, hogy megkapta a kellő járandóságát, s a termelőszövetkezet eleget tett a rendeletekben előírtaknak. Ezt ugyan előbb kellett volna megtenniük. Nem hisszük, hogy a baleset híre nem jutott el az irodába, ahol az ott dolgozók feladata többek közt: törődni a tagság ügyeivel. Ezt érdemelte volna levélírónk is, aki egyébként 11 éve tagja ennek a közösségnek. Soltész Ágnes KEREKPARKÜLLÖ — Vidd az ezermester nagyapához, párküllőt készíteni __? talán tud belőle kerékElég sok panasz hangzik el, hogy nincs kerékpárokhoz ilyen vagy olyan alkatrész, tartozék. Én 26-os kerékpárküllőért jártam be a várost, sehol nem kaptam, így használhatatlan a gyermekkerékpár, amelyet meg akartam javítani. Itt a jó Idő, most tudnák igazán kihasználni a gyerekek a kerékpárt, amely most kényszerpihenőn van. id. Rozman Gyula Nyíregyháza Toldi utcai lakos TANULSÁGKÉPPEN Nyíregyháza egyik általános iskolájából tanulmányi kirándulásra mentek a nyolcadikos diákok. Három busz vitte a gyerekeket, s a felügyelő tanárokat. Mezőkövesden pihenőt tartottak, s a továbbindulás előtt — mint ahogy az gyakorta előfordul — az utolsó buszból hiányzott két gyerek. Ezen a járművön utazott egy szintén nyolcadikos gyerek, akire évek óta rá lehetett bízni a hálás és a kevésbé hálás, sőt hálátlan feladatokat, mindig sokat segített. Mivel megbízható, komoly, őt küldték a tanárok társai keresésére. A gyerek a kószálok után indult, közben a két gyerek más irányból előkerült, elfoglalták a helyüket. A busz elindult, a felderítésre kiküldött gyerek pedig lent maradt, jó ideig futott a busz után, míg végül valaki véletlenül észrevette. A kocsi megállt, s a gyerek felkapaszkodott, de senkinek nem volt egyetlen vigasztaló szava sem. A kisfiú nagyon le- törten, szomorúan érkezett haza a kirándulásról. A legjobban az fájt neki, hogy az ő hiányát senki nem vette észre. Joggal! A család egyik jó ismerőse MADARAK VESZÉLYBEN Oroson lakom az Élet utcában. A kertünk végén van egy tó, amely tavasszal benépesült különböző vízíszár- nyasokkal, de egy idő óta elcsendesedett a vidék, mert vannak légpuskával rendelkező személyek, akik rendszeresen lejárnak a vízpartra, s lövöldözik a szép, és úgy tudom hasznos madarakat. Sőt vannak közöttük védett madarak is. Jó lenne megakadályozni még időben a lelkiismeretlen pusztítást. K. M. orosi lakos MOSTOHA KÖRÜLMÉNYEK Május 19-én gyermekem — társaival együtt — a sóstó- gyógyfürdői hidegstrandra ment a délelőtti órákban. Pénzt vitt magával, hogy ott uzsonnát, üdítő italt vesz, amint megéhezik. Sajnos a strand területén egyetlen büfé sincs, legalábbis ezen a napon nem volt nyitva. Se egy üdítő italt nem lehetett kapni, és semmiféle ennivalót. Amikor ki akartak a gyemindig lehet kapni, míg az üzletek nyitva vannak. Ugyanakkor a cukorbetegeknek, diétázóknak sietniük kell, hogy a reggeli, vagy a kora délelőtti órákban „elcsípjék” a számukra oly fontos, nekik készített péksüteményt. Nem lehetne ezekből is többet gyártani? Fel kellene mérni egyszer pontosan az igényeket, s ehhez igazítani a termelést. H. F. nyíregyházi lakos ELMARADT INTÉZKEDÉS Ez év januárjában közérdekű bejelentéssel fordultunk az ingatlankezelő vállalathoz, hogy a lakóépületünkben keletkezett pincetűz okozta károkat mielőbb javítsák ki. A vállalat válaszlevelében a végleges elintézést 1983. február 15-i határidőre vállalta. A közlekedő folyosók és a kárt szenvedett helyiségek falazatának egyszeri újrameszelése, és a 18-as számú pincerekesz kivételével a villanyvilágítás helyreállítása megtörtént a jelzett határidőre. A többi munka továbbra is várat magára, noha azóta is már több ígéretet kaptunk. Viszont továbbra sincs villanyvilágítás az említett helyen, s a tűzveszélyes anyagok továbbra is a pince folyosóján állnak. (A volt tulajdonosuk azóta már más lakásba költözött.) Szeretnénk, ha ügyünk már végre rendeződne. Papp Géza Nyíregyháza Oszoló utca 105. III. 21. Szerkesztői üzenetek özv. Majzer Józsefné ber- keszi, Vaholic s Istvánná pusztadobosi olvasóinknak levélben válaszoltunk. Tóth Miklós kótaji, Szatmári László nyíregyházi, Szappanos Józsefné csengeri, Bartus Mihály orosi, Krukk Józsefné anarcsi, Filep Attila nyírmeggyesi, Járdán Károly nyíregyházi, Sz. M. dombrádi, Mátékó Györgyné nyíregyházi, Németh Farkas- né paszabi, özv. Oláh P. La- josné papi, Pataki József gávavencsellői, Mező Sán- dorné nyíregyházi, Hernácz- ki Gyuláné kölesei, özv. Boros Mihályné szakolyi, özv. Varró Andrásné nyíregyházi, Demes Bernát leveleki, Karászi Ferenc ibrányi, Krutil- la Jánosné nyírteleki, Papp Géza nyíregyházi, Fekete Márta kemecsei, Balogh Gyula tunyogmatolcsi, Oláh Ferenc ibrányi, Kovács An- talné nyíregyházi lakosok ügyében az illetékesek segítségét kértük Kádár Sándor kocsordi olvasónk kedves köszönő sorait megkaptuk. örülünk, hogy segíthettünk. Varga Pálné nábrádi olvasónk, amennyiben nem ért egyet a társadalombiztosítási bizottság határozatával, úgy az ellen a kézhezvételtől számított 30 napon belül keresettel fordulhat a Nyíregyházi Munkaügyi Bírósághoz, kei levélírónk tavaly febru árban nyújtotta be a lakásügyi hatósághoz a kérelmét. Azóta lakáselosztás a községben nem volt. Az illetékesek így a későbbiekben tudnak problémájával foglalkozni. Papp József nyírcsászári lakost a TITÁSZ Vállalat értesítette, hogy az őket érintő új transzformátorállomás tervei már elkészültek, s a harmadik negyedévben megépül, így a környék lakóinak panasza megszűnik. Az illetékes válaszol ELSZÁLLÍTJÁK A március 30-i Fórum rovatban „Szemétdomb” címmel közölt észrevételre elmondjuk, hogy az egyik szerződéses üzemeltetésű mozgó átvevőhelyünk vezetője vállalta, hogy a Zöld Elefánt étterem mögötti konténereket rendszeresen kiüríti, amennyiben részére a papírt a konténer mellé, tiszta állapotban helyezik el. Kelet-magyarországi MÉH Nyersanyag-hasznosító Vállalat, Debrecen S. L-né Nyíregyháza Gádor Béla utcai lakos DIÉTÁZÓK PANASZA Miért fogy el oly hamar Nyíregyházán a Graham-ke- nyér? Az oly természetes, hogy kenyeret, péksüteményt HA JÖN A ZÁPOR Félő, hogy vízzel borított úttesten kell haladni egy kiadós zápor után Nyíregyházáról Nagykálló felé. Ugyanis úgy a Csályi Ferenc, mint a Kállói utcán minden második-harmadik csapadékie- folyó régóta eldugult a sok portól, piszoktól. Az útpadka mellett is vastagon áll a homok, pedig időnként tisztítani kellene, s feltételezhető, hogy a szakvállalat ezért megkapja a tisztes honoráriumot. Jó lenne, ha a jó időben gondolnának a lefolyók tisztítására, ne kelljen tócsákat kerülgetni esős időben. Salamon Anna Borbánya NEM TÉRHETNEK EL „Tábla” címmel megjelent olvasói észrevételre elmondjuk, hogy a KPM Közúti Igazgatósággal ebben az évben is kihelyeztük a 36. sz. fő közlekedési út mentén — mindkét oldalba — az új típusú autóbusz-megállóhelyeket jelző táblákat. A Mar- kó-bokori autóbusz-megállóhelyet a bekötő úthoz közelebb helyezni nem lehet, mert akkor a megállók egy be nem látható kanyar ívébe kerülnének, amely balesetveszélyes. A megállóhelyek kijelölésére vonatkozó rendelettől a Markó-bokori bekötő út esetében sem térhetünk el. Volán 5. sz. Vállalat Nyíregyháza Pótszabadság az apának FELMONDÁSI IDŐ NYUGDÍJBA VONULÁSKOR Hadi Gábor levélírónk feleségét március óta kórházban kezelik. A három kiskorú gyermeküket egyedül neveli. Arra szeretne választ kapni, hogy jár-e részére a gyermekek után pótszabadság? A kérdezett pótszabadság a gyermekét egyedül nevelő apát is megilleti. Minden 14 éven aluli egy gyermek után évenként kettő, két gyermek után öt, három után kilenc nap pótszabadság jár. Pótszabadság abban az évben jár utoljára, amelyikben a gyermek a 14. életévét betöltötte. Olvasónk tehát a felesége betegségéről annak orvosától, a helyi tanácstól a gyermekek gondozásáról kérjen igazolást és azok alapján kérje a munkáltatótól a pótszabadság kiadását. Lutai Zoltán vasmegyeri olvasónk negyven éve gépkocsivezető. Most kapta kézhez a negyvenéves jubileumi jutalmat. A munkáltató a személyi besorolási bérének megfelelő összeget fizette ki. Olvasónk arra kér választ, hogy részére az alapfizetése vagy az átlagkeresete jár, mert az előbbi lényegesen kevesebb. A 25, 40 és az 50 éves jubileumi jutalom mértéke a dolgozó kifizetéskor érvényes egyhavi személyi besorolási bére. Tehát a munkáltató által kifizetett jutalom összege nem kifogásolható. Somogyi Katalin tunyogmatolcsi olvasónk eredményes munkájáért kormánykitüntetésben részesült. A munkaviszonyát felmondással meg akarja szüntetni. A munkáltató tudomására hozta, hogy csak akkor hagyhatja el az üzemet, ha a kitüntetéssel együtt járó jutalmat visszafizeti. A munkáltató követelése megalapozatlan, mert a felvett jutalmat a már teljesített eredményes munkájáért kapta és azt nem a vállalat adományozta. A kitüntetéssel járó jutalom visszakövetelésére akkor sincs lehetősége a vállalatnak, ha a kitüntetést maga adományozta. Ha a felvett jutalmat a munkabéréből levonnák, kezdeményezzen munkaügyi vitát. Jogellenes minden olyan ráhatást tanúsító magatartás is, amely a dolgozó munkaviszonyának fenntartására, illetve a dolgozót a felmondási jogának gyakorlásában akadályozná. A dolgozó a munkaviszony megszüntetésének okát nem köteles megjelölni, a felmondást nem köteles írásban közölni. Szőke Géza kisvárdai olvasónk 1982. december 31-ig határozott időre létesített munkaviszonyt. A határozott idő letelte előtt hosszan tartó betegségének következtében keresőképtelen állapotba került, illetve jelenleg is táppénzes állományban van. A januári táppénzének felvételekor közölte a munkáltató, hogy a bérkiegészítés számára nem jár, mert a határozott időre szóló munkaszerződése lejárt, illetve jelenleg nincs munkaviszonya. A munkáltató tájékoztatása téves, mert olvasónkat a táppénz folyósításának idejére a bérkiegészítés megilleti. Miután a munkáltató társadalombiztosítási kifizetőhely, a bérkiegészítés folyósításáról is köteles gondoskodni. Tomos Mihály nyíregyházi olvasónk nyugdíjba szeretne menni. Tudomása szerint a munkaügyi szabályzat 30 napos felmondási időt állapit meg számára. Ezt azonban a szövetkezet nem akarja azzal az indokkal betartani, hogy időközben ez a szabály megváltozott. A dolgozó felmondási idejét és a munkavégzés alóli felmentés mértékét a kollektív szerződés vagy munkaügyi szabályzat jogszabály által meghatározott keretek között állapítja meg. Miután olvasónk a nyugdíjkorhatárt elérte, nyugdíjba kíván vonulni, ebből következik, hogy a felmondási ideje négy hétnél kevesebb nem lehet, mert legalább tízéves munkaviszonnyal rendelkezni kell. Ezt az időt mind két fél köteles betartani még nyugdíjba vonulás esetén is. Annak sincs akadálya, hogy a felek közös megegyezéssel a munkaviszonyt bármikor megszüntessék. Más kérdés a munkavégzés alóli felmentés, amely a munkáltató felmondása esetén 15—30 napig terjedhet. (A dolgozó felmondása esetén nem jár.) A 15—30 napig terjedő időn belül a felmentés mértékét a felmondási idő hosszától függően a munkaügyi szabályzat írja elő. Annak sincs azonban akadálya, hogy a munkáltató a felmondási idő egy részére, vagy annak teljes tartamára a munkavégzés alól a dolgozót felmentse, ezt azonban kikényszeríteni nem lehet. Nagy Mihály rekek menni a strand területéről — csupán arra az időre, míg valamit a közelben vesznek maguknak —, meggátolták őket, illetve közölték, hogy újabb belépőt kell váltaniuk, ha elhagyják egyszer a strand területét. E napon karhatalmat is igénybe vettek a strand dolgozói, hogy az általuk szabott rendet tartani tudják, ugyanakkor nem látták be, hogy gyerekekről van szó, akik a víz mellett megéheznek még jobban mint máskor.
