Kelet-Magyarország, 1973. november (33. évfolyam, 256-280. szám)
1973-11-03 / 258. szám
J9T5. november 3. KÉLET-MAGYARORSZAG i. ]V lérlegen a törvényesség Jogviták ügyészi vizsgálata megyénk tsz-eiben Reflektorfényben: a fiatalok képzése Rágj értékű gépek — szakemberek nélkül HUSZONÖT TSZ-NÉL 1100 ÜGYET tettünk a törvényes - ség mérlegére. A eél annak a tisztázása volt, hogy miként intézik a szövetkezetek a tagsági és a munkaügyi vitákat. Megnéztük a munkaügyi bíróságnál is az ezzel kapcsolatban indult 50 ügyet. Az ügyészi vizsgálatok alapján több mint 100 intézkedés azt bizonyítja, hogy a szövetkezeti vezetők és a döntőbizottságok még mindig elég sok hibával bírálják el az ügyeket. Ezért időszerű és indokolt volt az ügyészségek segítő jellegű felmérő munkája. A tagsági viszony törlésére 65 esetben azért került s°r mert többen nem tettek eleget a munkavégzési kötelezettségüknek. A súlyosabb esetekben helyesebb lett volna a fegyelmi úton történő kizárás. A törlés előtt nem volt mindig megnyugtató a bizonyítás. Esetenként a tagot meg sem hallgatták. A határozatok szűkszavúak. Egyértelműen helyes volt az eljárás, ha a tagok a szövetkezet felszólítása ellenére bérelt földből és fuvarozásból éltek. Sokszor a tsz-ek nem Is nagyon agitálták a tagokat. Többnyire arra hívták í őket, hogy jelentsék be a kilépési szándékukat. Feltétlenül hibás volt a kótaji Uj Erő Tsz törlési határozata o nyugdíjasokkal szemben. Munkavégzésre kötelezni ugyanis őket nem lehet. Meg kéül jegyezni, mindegy, hogy ipari vagy termelőszövetkezeti alapon kap nyugdíjat a tag. A 335 tag a kilépési szándékát főleg betegséggel indokolta. Egyedül a csengeni Lenin Tsz-ben 116 tagnak szűnt meg így a tagsági viszonya. Ä kérésnek a tsz-ek csak néhány esetben ném tettek eleget. Megtagadás esetén sem vettek részt a tagok a közös munkában, Töb alapszabályban nem határozták meg. hogy mennyi idővel korábban kell a kilépési sz-.;-mákot a tsz vezetőségénf írásban bejelenteni. Általános hiba volt, hogy a hoz/áiárulással eevidőben a tac és a tsz közti elszámolásról. a házíáii föld a munkabér stb kérdéseiről nem intézkedtek. A kilépési szándékot beie- I**ntő tagokkal nem tartatták meg azt a szabályt. hogy a loefonfoíéibb munkakörök esetén korábban kell a bejelentést moctonoi Helytelen volt neldánl a fphérRvnrmati Gvőzii»t,ptlen Brigád Tsz részéről az. hogy a lakatosokat és vontatóvezetőket, azonnali hátálhial elennedték. Szakképzett személveket nyilván nehezebb pótolni, s ezért irt elő az alapszabály kéthónapos határidőt. Jogvitákra vezetett az, hoav nem tűnt ki a kiértesítésekből, hogy melyik nappal tekintették a tagsági viszonyt megszűntnek. A TAGOKKAL szemben 350 FEGYELMI határozatot hoztak. Sorozatos hiba volt az érintett személyek jegyző- könyvi meghallgatásának az elmulasztása és sokszor a bizonyítási eljárás teljes hiánya. A fegyelmi hünte+éc->- sokszor nem határozati, hanem levélformában szabták ki. Ezzel szűkült az indoklás. vagy elmaradt a jogorvoslat lehetőségére történő kioktatás Ha á fegyelmi vétség kárt is okozott, anna’ körülményeit nem tisztázták a megtérítés felől külön határozatban nem intézkedtek. Sokszor nem volt megnyugtató belsp szabályozás arról sem. hogy kik jogosultak a szövetkezetben a fegyelmi jogkör gyakorlására. Súlyos hiba volt sok tsz-nél, hogy a fegyelmi eljárásokat 30 napon belül nem fejezték be. A caengeri Lenin Tsz-nél pé1 dául az év első felében indult 16 ügyben még mindig függőben volt az eljárás. A bizonytalanság sem a tsz, sem a tag szempontjából nem kedvező. A felelősségre Vonásnak akkor van meg a kellő nevelő ereje, ha az gyors. A fegyelmi eljárások során a törvénysértés ma már kevesebb, mint régen. Még mindig előfordult azonban. í üzemi vezetők olyan büntetéseket szabtak ki, melyek alkalmazására a vezetőség vagy közgyűlés lett volna jogosult. Többek közt a buji Uj Élet és a kótaji Uj Erő tsz-ek üzemi vezetői helyeztek át tagokat törvénysértően alacsonyabb munkakörbe vagy más szervezeti egységhez. A hodászi Béke Tsz fő- agronómusának sem lett volna módia az egyik üzemegységvezetőt — aki egyúttal a vezetőség tagia — 100 forint pénzbírságra büntetni. A hatásköri szabályokon till a bírságolás egymagában is tilos. TOVÁBBI TÍPUSHIBA a tsz-eknél. hogy a kiegészítő részesedés csökkéhtését nem százalékban, hanem meghatározott összegben mondták ki. Á besztereci U.ibarázda Tsz elnöke egyedül 17 esetben szabott ki jogtalan bírságot. Súlyosbította az esetet az, hogy az elnök a jogerő bevárása nélkül intézkedett a levonásokról. A fegyelmi határozatok sokszor elnéző gyakorlatra vallanak. Személyre szólóan az enyhítő és súlyosbító körülményeket nem értékeit’’’ Például a kocsordi Uj Élet Tsz bármilyen fegyelmi vétség esetén csak írásbeli megrovást szabott ki. Elvétve került csak sor a büntetés végrehajtásának a felfüggesztésére. A határ” tok adósak maradtak annak indoklásával, hogy miért remélhető kedvező hatás. Joggal kifogásolható a kótaji Uj Erő Tsz részéről a felfüggesztés azokban az esetekben, mikor 2515 forint összegű fuvardíj. illetve 1275 forint értékű növényvédő szer el- sikkasztásáról volt szó. A büntető eljárást megindítottuk. A 144 kártérítési határozat a ténvállás tisztázatlansága és áfP’at.t kifogásolható, hogy a kártérítések mértéké gyakran nem a kár megtérülését szolgálta. A nevelés helvett a büntető tettes került előtérbe. Különösen a legeltelek ecetében nem tisztázták. hogy rbenrtvi Tolt a tényleges kár. páidávl a kál- mánházi Rákóczi Tsz.-nél azt vették alaóul. hogy egy sertés 20 forint. ■ egy szarvas- marha pedig 50 forint kárt okozott. Ezt az összeget anv- nyival szorozták be, ahány állat szerepelt a mezőőr bejelentésében. Aporligeten a károkozásokat egyszerűen 100—200 forint rendbírsággal torolták meg. Egyáltalán nem alkalmazták a tsz-ek azt az újabb szabályt, hogy a tagot természetbeni kártérítésre, vagy az eredeti állapot helyreállítására is lehet kötelezni. Bizonyára kevesebb lett volna a hiba, ha a szövetkezetek a jogtanácsosok segítségét veszik igénybe. ÖRVENDETES, HOGY A TSZ-EK döntőbizottságainak a zavartalan működéséhez tárgyi és technikai feltételeket általában biztosították. Az eljárások színvonala is kielégítő volt. Természetesen adódtak azért hibák. Nem mindig tiszlá’ták a tényállást, néni hallgatták meg a tagot, vágj’ á kért bizonyítást nem folytatták le. Sokszor késve döntöttek, kifogásolható az a gyakorlat, hogy az ügyeket hónapokon át gyűjtik és egyszerre bírálják el. Durvább tBrVénysértékfték számít azonban például a tiszabezdédi Kossuth Tsz-nél az, hogy a döntőbizottság nem tárgyalt, hanem annak elnöke egyszemélyben döntött. Ugyanott még az is előfordult, hogy a tsz elnöke határozott a döntőbizottság helyett. önmagában kedvező az, hogy csak minden hetedik ügy került döntőbizottság elé. Az esetek zömében tehát a tagság is elismerte a vezetői döntések helyességét. Az alkalmazottakkal szem-, ben a Munka Törvénykönyve szerinti eljárások részben egyező, részben eltérő képet mutatnak. Határozatlan időre szóló alkalmazásnál a munkaszerződések kisebb része hiányos. Nem jelölték meg például a felmondási időt. sőt a munkabért és a munkakört sem. Az illetményföld használatára nézve nem rendelkeztek, vagy törvénysértőnek bizonyultak a kikötések. Például olyankor Is adtak illetményföldet, ha az alkalmazott nem a szomszédos községben lakott. A termelőszövetkezeteit minden huszadik taggal szemben hoztak csak fegyelmi határozatot. A hatásköri szabályokat, az elévülési határidőket megtartották. Több esetben kifogásolható azonban a bizonyítási eljárás hézagossága, a ssebiélyes meghallgatási kötelezettség elmulasztása. Néhány esetben jogszabályban el nem ismert fegyelmi büntetést alkalmaztak, mint például a gépkocsi használati térítés csökkentését, vagy meg nem engedhető módon kettős fegyelmi büntetést. Alkalmazottakat is néha az üzemi vezetők helyeztek át más szervezeti egységbe, holott ezt csak a tsz vezetősége teheti. Csak minden harmincadik alkalmazottal szemben hoztak kártérítési határozatot. Ez még kevesebb, mint a tagok esetében. A kár összegének és a tényállásnak a tisztázása olykor kifogásolható. Szükséges felhívni a figyelmet arra is. hogy a kártérítési határozatokban rögzíteni kell a havi jövedelmet. Ennek hiányéban csak külön vizsgálódással tisztázható, hogy á kártérítés mértéke törvényes-e. A MUNKAÜGYI BIRÖSÄG DÖNTÉSEI törvényesek. Fölös megterhelést okoz részére hogy a szabályok ismeretének hiányában óda tagság1 vitával kapcsolatos kereseté két is nyújtanák be. Ezeket á kellett tenni a területileg il letékes járásbíróságokhoz. túlterhelés miatt némi eljáró si késedelmek is adódta’ Több ízben azért fordulta' a felek a munkaügyi bfrösá’’ hoz, mert a szövetkezeti dör főbizottságok késve intézté1 az ügyeket. Segítséget kérte’ az ügyeknek á holtpontró' történő elmozdításához Ezekben az esetekben iscs^' az áttételre lehetett Szorítkozni. A főügyészség a termelőszövetkezeti ügyintézők előtt részletesen ismertetni fog in a megállapításokat. Reméljük, a jövőben ez kedvezően hat az ügyintézés szíhvonalárá. Az év legnagyobb könyv- tlépszerűsítő akciójára, a téli könyvvásárra 17 kiadó gondozásában 150 mű jelenik meg, összesen 3 és fél millió példányban. Gazdag és színes a kínálat: számos érdekes és nagy közönségsikernek számig könyv kerül a polcokra. Ily- tyés Gyula „Minden lehet” című kötete az Európa-hirü poéta elmúlt öt esztendőben írt mintegy 80 új versét tartalmazza — a modern magyar gondolati költészet új remekműveit. Nagy László „Vérsb eh bujdosó” cfmŐ kötete hat év költészeti terméAz „úrvezetőnek” KRESZ és műszaki vizsgát kell tennie, ahhoz, hogy gépkocsiját vezethesse. A több százezer forintos mezőgazdasági gépek kezeléséhez nincs előírva a végzettség. A legtöbb termelőszövetkezetben betanított munkások látják el ezt a nem kis szakértelmét kívánó feladatot. Elég kockázatos vállalkozás ez, hiszen nem mindegy, hogy az erőgéphez milyéh munkagépeket kapcsolnak és ha az egyszerű karbantartást nem végzik el alaposan, a nagy értékű gép pár hónap alatt széthullhat, tönkremehet. Jönnek az elnökök, együtt a fiukkal A megyében, a mezőgazdaságban dolgozók 9,2 százaléka szakmunkás. 8.1 százaléka pedig betanított munkás. Ezekbe az Ipari szakmunkások is beletartoznak. Növénytermesztő gépészeket —: vagy ahogv a gyakorlatban nevezik — üzemeltető gépészeket Szabolcsban egyetlen iskola képez, a Bak- talórántházi Mezőgazdasági Szakmunkásképző Iskola. 1967 óta 388 szakembert képeztek, ami azt ielenti, hogy minden termelőszövetkezethez egy-egy végzett fiatal kerülhetett és Péhánvar az állami gazdaságokba. Ez a szám nagyon kevés, ha évente a 60—70 tantilő helyett 180—210 hagyná el az iskolát, akkor sem kellene félni attól, hogy nem tudnának elhelyezkedni. Az elbeszélgető jellegű felvételiken zsúfolásig megtelik az igazgatói szoba, a téesz elnökök eevütt jönnek a fiukkal, hogy szakembert képeztesöenek belőlük. A megye területi tsz-szövetségei közül a szatmár-toe- régi elsőként készítette el a szövetségi alapszabály mellékléteit, amelyet az elnökség legutóbbi ülésén megvitatott és jóváhagyott. Az alapszabály mellékleteként nyölr szabályzat került elfogadásra. Címszaváé Ismertetésük azért is célszerű, mert támpont lehet a termelőszövetkezetek hasonló iel - légü szabályzatainak elkészítéséhez. A Szatimár-Bere- gi Termelőszövetkezetek Területi Szövetségének ügyrendje szabályozza a küldött- közgyűlés, az elnökség, az elnök, áz elnökhelyettesek, a szövetségi titkár, a titkárhelyettesek, a választott bizottságok, a revizori iroda és a függetlenített apparátusi dolgozók hatásköreit. Hasonló részletességgel és körültekintő pontossággal készültél a szövetsúg ügyintéző szerveinek munkarendje. Az alkalmazottak munkaköri elhatárolásáról szóló szabálvsének javát kínálja. Seb a Cédruson című ciklusában jobbára Nagy elődeihez, vagy elődeiről írt prózaverseket — Hölderlin, Bartók, Ady, Garcia Lorca sorsát és művészetét — idézve mondja el azt. amit példájuk sugároz. Harminc év verseinek szigorúan megrostált válogatását ajánlja i.Ördk körben” éírhmél megjelent kötetének előszavában Simon István. A világirodalom legszebb szerelmesversei a címe annak az összeállításnak, amely az ókortól a XX. századig négy évezred költészetét tárja az olvasó elé. Ritkaságszámba menő kötetnek szá— Eddig hat osztály indult évente — mondta Fülöp Mihály, igazgató. Két első, két második és két harmadik. Az idén azonban a két első helyett négyet indítottunk. A reális alapja megvolt, de az utolsó pillanatban döntöttek arról, hogy nem mi kapjuk még a kállósemjéni épületeket, a régi növényvé- dőáliomást. Nem volt mit tenni, a fiúkat már értesítettük a felvételről és eev utólagos visszautasításnak — még ha helyhiány miatt történik is — országos visszhangja lett volna, jogosan. A százhúsz személyes diákotthonunkba 230 gyereket helyeztünk el. Most. egy négyes szobában 8—9-en laknak. A tanterem még elbírná a zsúfoltságot, mert műhelygyakorlataink is vannak, de nincs társalgó, KISZ-te- rem. a szociális helyiségek kicsik. Ráadás”!, szentember 20-án ellenőrzést tartott a KÖJÄL és szigorú határozatot hozott. Ha a zsúfoltságot nem szüntetjük meg a következő tanévre, bezár iák- az iskolát! A megoldás a diákotthon bővítése lenne. Nagy szükség van rájuk Fülöp Mihálv saiát felelősségére döntött úgy, hogy beindítja mind a négy osztályt. Pedig sokan a kényelmesebb megoldást választották volna. Egyik szakfelügyelő kijelentette; szerinte , nem lett volna szabad felvennie a fiúkai. — Én elég jó] ismerem a megye szakember igényét. A mezőgazdasági üzemeknek nagy szükségük van ezekre a fiatalokra. Nem k'ildhetem el őket Pestre, vagy az ország többi intézeteibe. Igv is, zat pontosan és félreérthetetlenül határozza meg a függetlenített vezetők és munkatársak feladatköréit. Elkészült a szövetség testületi szerveivel és ügyintéző szerveivel kapcsolatos személyzeti munka elveit és szabályait tartalmazó ügyirat is a vonatkozó kormány- rendelet alapján. Külön szabályzat készült — részletesen és pontosan meghatározva mindent — az iratkezelésről és az isatnyilvántar- tásról. Ugyancsak külön- külön szabályzat határozza meg a szövetség vagyonkezelését és a házipénztár kezelését. Végül elfogadta az elnökség a szövetségi dolgozók lakásépítési támogatásának rendjét, meghatározva a pénzügvi forrásokat, a támogatás feltételeit és a kölcsön visszafizetésének módját, idéjét. E fontos, a területi szövetség munkáját meghatározó ügyiratok — belső rendelemit a „Sámán dobok, szóljatok” című összeállítás; Bede Anna ihletett tolmácsolása révén Szibéria őslakosságainak népköltészetébe, e páratlan etnikai gazdagságú világ költészetébe pillanthat az olvasó. A nagy sikerrel indult magyar remekírók sorozatban jelenik meg Nagy Lajos „A lázadó ember” című kötete, amely a nagy magvar próza- író önéletrajzi művén kívül novellatermésének és karcolatéinak legjavát is tartalmazza. Ugyancsak a magyar „Pleiade”-ban jelenik meg Veres Péter „Válogatott művei” című irásfűzér. a jelentkezők felét mincűg más iskolákba irányítjuk. Ha elmegy Budakeszire, áz Iskolába főleg szabolcsi fiatalok járnak, és mind azt mondia, azért tanul itt, .mert Baktára nem vették fel. Nagy részük nem is kerül vissza a megyébe. Minden tanuló a második év végén vontatóvezetői vizsgát tesz. A második és a harmadik osztály üzemeltető gyakorlatait termelőszövetkezetekben v 'g/.i. A harrne- dikostk hétfőn kezdenek és szombaton este jönnek visz- sza. Csak gépész-szérű munkát fóly tatnak és ezeknek a fiúknak már 16 éves korukra nagvobb a tudásuk, mint a betanított munkásoké. Mindig ott segítenek. ahol baj van. Bejárják a megyét, megismerik alaposan a gyakorlatot. Szerződést egyikük sem köt a tanév idején. Nem tudják, hogv végül is hová fognak kerülni. Az biztos, nincs górn iuk az elhelyezkedéssel. Kétezeröíszáz forinton alti! egyik kezdő szakember sem keres. Nincs elég szakember Továbbképzésük azonban országosan ‘is megoldatlan. A különböző termesztési rendszerék — burgonya, cukorrépa. gabona — komplex oes; .éséhez nincs elég szak* ember. Egyedül dohánytermesztő gépészeket képeznek Baki ilóráhlházán két éve. A nyíregyházi dohánygyár adja a gépeket, a tanulók üzemelik be. Olyan nagy a ..kereslet”, hogy még Csehszlovákiából is küldenek 3—4 szakembert. Balogh Júlia tek — megvitatása és jóváhagyása után került ssr a revizori iroda munkájúnak értékelésére és az ellenőrzéssel kapcsolatos 'ovábbi feladatok meghatározására. Meg egy nagyon fontos napirendje volt a Szatmár-Be- regi Tértnélöszovétkezetek Területi Szövetsége niostarli elnökségi ülésének. Bényéi Sándor közgazdasági titkár- helyettes ismertette a termé- I őszövE (.kezetek Kölcsönös Támogatási Alapjának létesítéséről szóló tervezetet a vonatkozó jogszabályok és a TOT ajánlása alapján. A Kölcsönös Támogatási Alap létesítését az elnökség elhatározta. a tervezetet el fog-Huta és az előkészítő bizottságot megválasztotta. Megyénkben a szatrnár-bere'íi tsz-szövétség az első, amely a KTA gyakorlati létrehozását elkezdte s az elnökség határozata szerint az alaoót elvileg még eb bén az évben törvényesítik s abba a tsá- közgyfiléSi határozatok alapján lehet belépni, de csak olyan termelőszövetkezetnek, amely tartalékalappal rendelkezik. Az alap teljes, gyakorlati létrehozása — belépések és befizetések — március végére várható. E napirendek után Tóth Jóeset titkárhelyettes ismertette a Tot titkárának tájékoztató levelét a szakosított sertéstelepekkel kapcsolatban, majd Faggyas Jenő szövetségi elnök beszámolta nádudvari Vörös Csillag Termelőszövetkezet központtal megalakult zárt rendszerű növény termeszted társulás lényegéről, céljairól, s a belépés feltételeiről. A társulásba már több szatmár-be- regi tsz belépett. Kukorica, cukorrépa és napraforgó zárt rendszerű termesztését határozták el a korszerű — CPS néven ismert — gépekkel é* technológiával. Dr. Lehel István megyei főügyészhélyettes FELKÉSZÜLÉS A TÉLI KÖNYVVÁSÁRRA v 17 kiadó — 150 mii Kölcsönös támogatási alapot létesítenek A szál már-bér égi ILSZOV elnökségének ülése.
