Kelet-Magyarország, 1972. december (32. évfolyam, 283-307. szám)
1972-12-20 / 299. szám
$#TS Secem^ér 5®. MAGYÁHOHST »fl § oldat Az állami élet pártirányítása » Irta: Gulácsi Sándor, a fehérgyarmati járási pártbizottság első titkára állami Életünk, s ANNAK PARTIRÁNYlTÁSA fejlődésünk egyik legidőszerűbb kérdése. Ennek fontos része a közös tanácsú községek társadalmi, politikai helyzete és a fejlődéssel kapcsolatos feladatok. E téma időszerűségét különösen jelentőssé teszi az, hogy a fehérgyarmati járásra az apró települési községek a jellemzők, hiszen a 48 községben csaknem 47 ezer ember él. Ha a három viszonylag nagyközséget — Fehérgyarmat, Tunyogma- tolcs, Szatmárcseke —nem számítjuk, akkor a 45 községben átlagosan csak 783 a lélekszám. Főleg ezek a sajátosságok járultak hozzá, hogy az önálló tanácsok nem töltötték be feladatukat. S ez több község általi közös fanács létrehozását tette szükségessé. Így került sor az elmúlt hét év során 16 községi közös tanács szervezésére. E mellett van még 1 nagyközségi és 5 önálló községi tanács. Jelenleg a 16 községi közös tanácshoz 42 község — a községek 87,5 százaléka, a járás lakosságának csaknem 70 százaléka — tartozik. Míg a közös tanácsokhoz 26 társközség tartozik. Ezek létrehozásával kapcsolatban a lakossággal sikerült megértetni szükségességüket. Falugyűlésekre került sor. Nézzük, milyen problémák érdekelték az embereket. Kérték, hogy az igazga*ási feladatokat a társközségek intézzék. Fejlesztést tekintve az egyesülés után se legyen hátrányos helyzetben a társközség. A befizetett községfejlesztésekből a helyi alapellátást biztosítsák. Valósítsák meg a fejlesztéseket. Hetenként rendszeresen találkozzanak itt a községi tanácsok vezetőivel, ügyintézőivel. Kellően biztosítva legyen a képviseletük a kööis tanácsban. Mindez fontos politikai kérdés, szükségessé teszi az állandó figyelmet. Különösen három fontos kérdésről szükséges szólni. A közös tanácsok testületéinek összetételéről, tevékenységükről, a lakossággal és a különböző szervekkel való kapcsolatukról. Továbbá a tanácsoknál a pártszervek létrehozásáról, a tanácsi munkát irányító pártszervek és szervezetek tevékenységéről, az irányítás mechanizmusáról. S végül a különböző szervek tevékenységéről. Nézzük a községi közös tanácsok tevékenységét. A testületek kialakításánál messzemenően figyelembe vették mindazt, amelyek a falugyűlésen elhangzottak. Eredménye, hogy a testületi ülések színvonala javuló, s az ide kerülő napirendek skálája széles körű, felöleli a körzet problémáit, fejlesztési igényeit. Adott esetben egy- egy község ügyével is behatóan foglalkoznak. Jellemző, hogy a közös tanácsok létrehozása óta nagyobb anyagi fedezetet biztosítanak a körzet legfontosabb fejleszttsi igényeinek megvalósítására. A közös tanácsok az elmúlt évben csaknem 10 és fél millió forintot használtak fel. Ebből 7 millió 300 ezret a székhelyközségekben, a többit a társközségekben. Ugyanakkor a közös tanácsok _ .3 millió 200 ezer forint értékű társadalmi munkát szerveztek. Ennek közel háromnegyed részét a székhelyközségek lakossága, a többit a társközségeké teljesített. A felhasználásról a tanácsok rendszeresen beszámolnak. HELYES, HOGY A FEJLESZTÉSEK a meghatározott elveknek megfelelően valósultak meg. Rozsályban iskola, és gyógyszertár, Jánk majtison kultúrház, iskola Nagyszekeresen tanácsháza iskola, orvosi lakás és egészségház épült. Lényeges a tanácsok és a lakosság kapcsolatának ál landó erősítése, fejlesztése Több, mint ezer javaslat hangzott el a tanácsválasztáson. A tanácstagok az elmúlt évben 256 beszámolót és 202 választókerületi ülést tartottak. Ezek mellett a járásban 11 falugyűlést szerveztek, amelyeken csaknem másfél ezer ember vett részt, 85 felszólalás hangzott el, s 21 közérdekű bejelentésjavaslat. Jellemző a kapcsolatra, hogy a tanácstagok a lakosság érdekében 93 esetben interpelláltak, melyek többsége közérdekű volt. Tanácsi vezetők, az apparátus dolgozói a társközségekben meghatározott napokon rendszeresen ügyeletet tartanak. Ennek időpontját előre közük a lakossággaL Ezen túl azonban speciális, a községet érintő sajátos ügyekben külön is tanácskozik a községi tanács a társközségek lakosságával. Ilyen például az iskola körzetesítésének gondja, nagyobb létesítmények megvalósítása stb. Jó formája a helyi érdekek képviseletének a tanácstagi csoportok működése is. Bizonyos kérdésekben önállóan döntenek, más kérdésekben javaslatot tesznek a tanácsnak. Ezek munkájában részt vesz a lakosság is javaslataival, észrevételeivel. Az a tapasztalat, hogy általában jó kapcsolat alakult ki a tanácsok és a gazdasági szervek között. Leggyakoribb a községi ejlesz lésben tapasztalható. Tsz-ek részvételével, segítségével épült Csegöldön, Tisztaberekén kultúrház, Rozsályban a gyógyszertár építésében segítettek, Nagyszekeresen pedig az iskolánál, egészségháznál. Vannak közös gazdaságok, amelyek anyagilag is hozzájárulnak egyes intézmények fenntartásához, üzemeltetéséhez. Ennek érdekében egyes helyeken közös bizottságot alakítottak. A tanácsok figyelemmel kísérik a tsz-ek munkáját, javaslataikkal segítik működésüket, időközönként tanácsülésen értékelik munkájukat, gazdálkodásukat. ÜGY ÍTÉLHETŐ MEG, HOGY A KÖZÖS TANÁCSOK feladataikat eddig jól oldották meg. Törekvéseik a lakosság érdekeit szolgálják. Legfőbb gondjuk az, hogy a megnövekedett hatáskört nem tudják megfelelően ellátni. Ehhez több, jól felkészült tanácsi dolgozóra lenne szükség. A korszerűsítéseknek megfelelően változás történt a pártpoütikai munka irányításában és szervezésében. Kilenc csúcsvezetőség alakult. Ezekhez 25 község 24 pártalapszervezete tartozik. A csúcsvezetőségek esetében tisztázták a hatásköröket, s így hatékonyabban dolgoznak. A csúcsvezetőségek a körzeti tanácsokat és a pártalapszervezeteket irányítják közvetlenül. A tanácsokban 283 kommunista tevékenykedik, lát el különböző pártmegbizatásokat. Ezt rendszeresen szómon kérik a pártszervezetek. Minden székhely- és társközségben működik népfrontbizottság, KlSZ-szer- vezet és más tömegszervezetek. Irányításukat a párt- alapszervezetek végzik. A társközségek pártszervezeteit a csúcsvezetlüségek irányítják. A társközségekben 15—20, a székhelyközségekben 30—40 tagú népfrontbizottság van, s a székhelyközségekben megalakították az 5—9 tagú népfrontelnökséget. A bizottságok és az elnökségek összetétele megfelel a lakosság összetételének. Sokoldalú kapcsolat alakult ki a tanácsok és a népfrontblzottságok között. A székhelyközségek népfrontbizottságai a tanáccsal együttműködési tervet készítettek. A népfrontbizottságok elnökei többségükben tanácstagok, a tanácsvezetők pedig a népfrontbizottság tagjai. Több helyen a népfrontbizottságok és a tanácsok együttesen tanácskoznak és így határozzák meg az egész körzet ellátását szolgáló feladatokat Ez év első felében a népfrontbizottságók két- három esetben üléseztek. Ezeken fontos községpolitikai feladatokat, a szarvasmarha-tenyésztés fejlesztését és közreműködési kérdéseket tárgyaltak. Valamennyi községben van KISZ-szervezet. Van szervezett oktatás. A községi tanácsok és a pártszervek tervet készítettek az ifjúságpolitikai határozat végrehajtására. A tsz-ekben és a székhelyközségekben a népfrontbizottságok mellett nőbizottságokat alakítottak. Tervek készültek a nőpolitikái határozat végrehajtására is. AZ MSZMP FEHÉRGYARMATI JÁRÁSI VB. figyelemmel kíséri és ßegiti a közös tanácsok tevékenységét. így például értékelte a közös tanácsok kialakításának tapasztalatait, egyik ülésén Fehérgyarmat nagyközség és a közös tanácsok munkáját, a tanácsok káderhelyzetét, a közoktatási hatáskörök leadásának tapasztalatait és az iskolai körzetesítés további feladatait. Intézkedési tervet készítettek az államigazgatás fejlesztésére és az állami munka pártirányításának további javítására vonatkozó megyei pártbizottsági határozat végrehajtására. És lehetne sorolni tovább a segítés, az ellenőrzés módjait. Mindezek mellett vannak problémák is. Igény, hogy a tanácsok a testületi üléseiket a társközségekben váltakozva tartsák. Egyes helyeken a közlekedési problémák miatt problémát okoz az átjárás a székhelyközségekbe. Több helyen egyes közigazgatási ügyek intézését kérik ott helyben. Például az esketéseket. Ezt hamarosan megoldják. Problémát okoznak a társközségekbe való kiszállások, fogadóórák megtartása a kevés létszám miatt. Bár ezek nem nagy dolgok, de a lakosságnak okoznak problémát, s megoldásra várnak. Együk nagyon fontos teendő. hogy a leadott hatásköröknek megfelelően javuljon a személyi feltétel. Egyes helyeken hiányos a káderellátottság. Különösen az építési igazgatásnál. Nincs elég szakember. A szakigazgatási káderek nevelésére, képzésére központilag is több figyelmet kell fordítani. Még a közös tanácsok között is akad olyan körzet, ahol nem lehet a feltételeket biztosítani. Ilyenek: Uszka-Magosliget. Nábrád-Kérsemjén, Kisar Nagyar. Előfordul, hogy a tanácsi körzettel nem esik egybe a gazdasági, oktatási egészségügyi kör egyes helyeken. Három nagyközségi közös tanács kialakítása várható. Ezeknek egy közös tanácsba való egyesülésüket az Elnöki Tanács jóváhagyta. A megyei tanácstól szükséges a nagyközségi tanács kimondása. Régóta húzódó probléma az áttelepítésre határozott községek — Garbóié, Kishódos. Nagyhódos — problémájának megoldása. Ezt még nem döntötték el. A KORSZERŰSÍTÉS FONTOS RÉSZE a rendezési terv. Kölese közös tanácsa rendelkezik ilyennel. A megyei tanács rendelkezései alapján Jánkmajtisnak. Szat- márcsekének, Tiszabecs- nek, Rozsálynak és Nábrád- nak kell rendezési tervet készíteni. Ezek közül Jánk- majtis, Szatmárcseke és Ti- szabecs megrendelte és 1973-ban elkészül. Rozsály és Nábrád anyagi fedezet hiánya miatt e tervet még nem tudta megrendelni. A negyedik ötéves tervben még Nagyszekeres és Tisza- kóród Közös Tanácsok is rendelkeznek majd rendezési tervvel. Állami életünk sokirányú fejlődése, a tanácsi munka színvonalának állandó és rendszeres javítása a pártvezetés egyik legfontosabb feladata. Ezért fordít oly nagy gondot rá a fehérgyarmati járási pártbizottság. Segít a tudomány Korszerű gyártásfolyamat — milliós haszonnal a Kisvárdai Bútor- és Faipari Vállalatnál Méretrevágás, szabás, csiszolás, fényezés, kárpitozás, szerelés... Nagyjából így következik sörre"- 'ben a bútorkészítés műve _te. Ezt az utat kell végigjárni az alapanyagnak, amíg abból elkészül a késztermék, s útnak indíthatják a kereskedelem raktáraiba, boltjaiba. Lényegében így volt ez korábban is a Kisvárdai Bútor- és Faipari Vállalatnál, csak a folyamatok közötti üresjárat volt több és az alkatrészek tették meg néha ugyanazt az utat még egyszer, esetenként többször is. Megszűnt a „sétálás” E látszólag egyszerű probléma megoldására a vállalat a Bútoripari Gyártástervező Intézetet kérte meg. Ez év elejétől már az új, korszerűbb gyártásfolyamat szerint készülnek a bútorok. A zárt ciklusú, hat önálló költséghelyre bontott gyártásnál lényegesen felgyorsultak a termelési folyamatok. A gépcsoportok kialakításával és a folyamatnak megfelelő sorba helyezésével ugyanis megszűnt az alkatrészek „sétá- lása.” Az átadásnál elvégzik a gyártásközi minőségi ellenőrzést, nem kerül selejt a másik ciklusba. A művezetők fő feladata az ellenőrzés. Elősegítik, hogy az üzemek — vagyis a zárt ciklusok — a programnak megfelelően, pontos időben és mennyiségben elkészítsék és átadják az általuk gyártott félkész terméket a következő ciklusnak. Hogy mindez mit jelent, arra csak egy példa: a régebbi gyártásfolyamatról készített gráfot (felmérés) például kimutatta, hogy egy kétajtós szekrény alkatrészei egy műszakban harminc métert tettek meg feleslegesen. Egy hatnapos időszakban — mert ennyi volt az átfutási idő — az ötven szériás gyártásnál ez már nagy idő. S mindezt nem a gépek számának nö5. Az új, az 1843-as esztendőben a társulat Kecskemétre vonult. A kecskeméti csaknem három hónap alatt a költő sokszor lépett színpadra, ahogy telt az idő, egyre komolyabb, jelesebb szerepekben. A közönség vígjátéki szerepekben tapsolta meg, de igazi művészi sikert egy tragédiában, a rajongásig szeretett Shakespeare Lear királyában ért el. Jutalomjátékul kapta a Bolond fontos és Szép szerepét. De mit ér a legszebb művészi siker, ha közben a társulat anyagi csődbe kerül! Petőfi sem tudta kifizetni szállásadóját, zálogba hagyta nála színészi eszközeinek egy részét, s ő maga Pestre, majd Pozsonyba sietett a széteső társulatból. Késve érkezett — a pozsonyi színtársulat már telítve volt az ország minden részéből oda sereglő színészekkel. Hogyisne, amikor folyt a diéta, azaz az országgyűlés, és ilyenkor lehet Thália sok koplalástól megfogyatkozott papjainak kaláccsal felcserélniük a száraz kenyeret. Legendás szépírása mentette meg a végső nyomortól. Működött Pozsonyban egy iroda, amely kéziratos országgyűlési tudósításokat késaVtt • diéta «aónokainak velésével, tehát beruházással, hanem tervszerűbb, jobb elhelyezésével oldották meg. Előfordult az is, hogy a szerelésnél derült ki egy- egy alkatrész hibája. Ilyenkor le kellett állni a munkával, az alkatrész visszakerült az indulási helyére. Itt aztán vagy megjavították, vagy másikat készítettek. Végeredményben egyetlen alkatrész miatt egy nyolcezer forint értékű áru vesztegelt a műhelyben. Foglal- a a helyet, lassította a szállítást. Mindez a zárt ciklusú termelés adta lehetőséggel — a gyártásközi minőségellenőrzéssel — megszűnt. Eredmény — forintban A korábbi gyártásfolyamatoknál az is gyakori volt, hogy egy-egy alkatrészt — egy fúrás, zárfelszerelés, stb. miatt — természetszerűen is vissza kellett szállítani a folyamat egy korábbi szakaszához. Ezeknek a helyét ugyanis csak a szerelésnél tudták bejelölni. Ennek a „sétáltatásnak” természetesen a korábbi technológia korszerűtlensége volt az oka. A korszerűsítés tehát nem csak a folyamatok egyszerűsítésére. a holtidők megszüntetésére, hanem egyes technológiai sorrendek megváltoztatására is irányult. Ezek nagy részét a meglévő eszközök átcsoportosításával, vagy a vállalati műszaki fejlesztésen belül, külön, nagyobb költség nélkül is sikeresen meg tudták oldani. A termelési folyamat korszerűsítésének máris vannak kézzelfogható, forintban is kifejezhető eredményei. Azonos létszám alkalmazása mellett, egy teljes évre tízszázalékos termelés- növekedés elérését tervezték. Három negyedév eredménye már ennek megfelelően alakult. Tizenhárommillió forintról tizenötmillióra növelték a termelési értéket a bútorgyártásnál. Az elmúlt év azonos időszakában a nyereség 4,8 százalékos volt. beszédeiről. Ide jutott be Petőfi, diktálni és másolni a mások gondolatait. Körmöl- ni, szemet rontó gyertyafényben, bizony siralmas munka volt. Bajza tudomást szerzett a költő sanyarú állapotáról, s baráti körben gyűjtést indított Petőfi számára. Feltehetően Bajza keze volt abban is, hogy az akkori idők sikeres írója és szerkesztője, Nagy Ignác fordítói munkával kínálta meg. 1843 július elején érkezett meg Petőfi Pestre, három hét alatt elkészült egy francia regény fordításával, majd egy angol regénybe kezdett (a Robin Hoodba). Három hét alatt ezzel is végzett, pedig 900 oldalt kellett magyarra áttenni (az angol könyvet is németből, fordította)! A két regény közül az egyik ősszel már az olvasó kezében volt... Petőfi élete első jelentékenyebb írói honoráriumát vehette fel. De amilyen gyorsan kereste a pénzt, oly hamar meg is szabadult tőle. A nélkülözésre kényszerített ember boldog könnyedségével váltotta fel a bankókat, mire észrevette magát, már csak annyija maradt, hogy színészi ruhatárát kiegészítse és pesti barátaitól vidám búcsút veAz idén már jóval meghaladta a hát százalékot, s év végéig ez még kedvezőbben is alakulhat. A különbözet- ből származó nyereségtöbblet már így is több, mint egymillió 700 ezer forint. Uj létszrm nélkül A korszerűbb gyártásfolyamat bevezetése azonban nem csak egy évre szólóan jelent kedvező fordulatot a gazdaságosabb termelésre való áttérésben. Ez évben a korábbi 18 millióról 20 millióra növekszik a termelés. Jövőre azonban — éppen a már végrehajtott korszerűsítésekre alapozva és szintén létszámnövelés nélkül — még további kétmilliós növelést terveznek. Az intézettel ugyanis tartós kapcsolat alakult ki. Rendszeresen segítséget nyújtanak a kidolgozott program gyakorlati alkalmazása során felmerült problémák megoldásában. Az az állandó jellegű kapcsolat nem csak hatásos segítséget ad a vállalat műszaki gárdájának, hanem módot és alkalmat biztosít más természetű, új feladatok kidolgozásához, több időt fordíthatnak a termelési struktúrák tökéletesítésére. Nem véletlen, hogy 1973 januárjától sor kerül a képkeretgyártó üzem gyártásfolyamatának korszerűsítésére is. A program kidolgozása már elkezdődött. Annak ellenére, hogy itt sok tekintet« ben bonyolutabbak a körülmények, ugyanazt az eredményt várják. Képkeretből ugyanis negyven típus készül és majdnem fele tőkésexportra. A növekedést itt tízmillióról tizenegymillió forintra tervezték. Beruházás nélkül, azonos létszámmal. A vállalat által kezdeményezett műszaki-tudományos együttműködés végső soron már eddig is haszonnal járt. A tervezésért, a programkészítésért kifizetett összeg nem csak megtérült már, hanem ez évben már haszonként vándorol mintegy kétmillió forint nyereség a vállalat kasszájába. Tóth Árpád Debrecen színházának direktora fogadta be Petőfit, 1843 őszén. Az igazgató és a költő épp összezördült egy napon, amikor Petőfi egy kis vándortársaság vezetőjével találkozott. „Ez hitt magához — számolt be Petőfi Bajzának — s jó szerepeket, jó fizetést ígért. Ennélfogva — de leginkább azért, mert pénzem már elfogyott, s tovább nem utazhattam — hozzá álléli Diószegre menénk...” A kis társaság a Berettyó folyó menti vidéken, a mai magyar—román hafár túloldalán „faluzott.” Jó szerepeket kapott is a költő, de az ígért jó fizetésből nem lett semmi. November vége felé ez a társulat, is felbomlott. A költő visszatért Debrecenbe. Pákh Albertet kereste fel, a későbbi humoristát. Találkozásukat Jókai örökítette meg: „Egy este, amint haza megy (t. i. Pákh), a kapu előtt egy sáros, fáradt embert lát ülni, kopott, szakadozott gubában, átázott kalappal, egy nagy vándorbottal kezében. Alig ismert reá. Petőfi volt Nemcsak ruhája volt rongyos, hanem arca is egészen átváltozott, összeesett. Ott várt már reá a régóta bezárt kapu előtt, mert odább menni úgysem tudott volna... El- beszéPe Petőfi, hogy a faluzásban megbetegedett, ruháit kénytelen volt eladni s becserélni rosszabbakkal, most azután betegen, nyomoruPan ide vánszorgott, a szomszéd városból; legalább ha meghal, lesz, aki eltemeti.” (Folytatjuk! Fekete Sándor i Petőfi élete