Kelet-Magyarország, 1968. december (25. évfolyam, 282-306. szám)
1968-12-13 / 292. szám
TG** WeWmfier IS. tcrrrr WA S r*tf>tt A dolgozók képviseletében Vita volt az ebédtéritéssel kapcsolatban a Nyírlugosi Állami Gazdaságban. Azok. akik az üzemi étkezést nem igenyelték, úgy vélekedtek, ne járuljon hozzá a gazdaság az üzemi étkezés térítéséhez, mert az a részesedési alapot tei heli. Hasonló nézet volt az apagyi és a hodászi gazdaságodban is. Kinek a feladata, hogy döntsön e kérdésben? Az Ujfehértói Állami Gazdaságban és az erdőgazdaságnál néhány esetben több dolgozótól megvonták a nyereségrészesedést és az egyéb kedvezményeket. Sérelmezték a munkások. Ki keresse meg az igazukat? összeültek a szakszervezeti tanácsok, alaposan elemezték a problémákat, s úgy döntöttek. hogy az ebédtérítési hoz- zálávulás szerzett iog és azt a továbbiakban Is fenn kell tartani. így került sor Nyír- lúgoson, Apagyon és Hodá- szon szoknak az állami gazdasági dolgozók érdekeinek a megvédésére, akik az Üzemi étkezést igénylik. A nyoreségmegvonási esetekben te igazságos döntések születtek. A dolgozók érezték: van, ak: segítsen, s beleszólhatnak minden olyan ügybe, amely ók’t érinti. Gazdaságirányításunk ú! rerdszere szülte a vállalati szakszervezeti tanácsokat. Újak. alig kilenehónanos műkő;' s áll mögöttük, de már az eltelt időszak is bizonyítja: szükségesek. Szabolcs 17 állami, mezőgazda- sági üzemében került sor megalakításukra. Tevékenységük kétirányú: egyrészt szervezik és nevelik a dolgozókat társadalmi, politikai, gazdasági erejének növelésére, másrészt biztosítják anyagi, szociális és kulturális igényeik kielégítését, védelmezik a törvényekben, rendeletekben biztosított jogaikat. Ez £ felelősségteljes tevékenység arra ösztönzi eket, hogy őrködjenek az üzemi demokrácia elvének az érvényesítésén, segítsék elő kitel, jesedését. És ez az új mechanizmus viszonyai között szükségszerű. Elsősorban azért, mert a vállalatok önállósága megnövekedett. Ez megkövetelte a szakszervezeti munkában is az új formák keresését, olyan tevékenység kibontakoztatását, amellyel a legjobb módon tudják szolgálni a dolgozók, a vállalat és a népgazdaság érdekeit egvaránt. Üzemi szakszervezeti tanácsaink munkájára még az útkeresés a jellemző. De a tapasztalatok bizonyítják, jó úton haladnak, hatékonyabban végzik munkájukat, mint elődeik, az üzemi tanácsok Ez mutatkozik meg a szak- szervezeti demokrácia érvényesítésében, részvételük a különböző, a dolgozók az üzemek érdekeit elősegítő döntésekben, vitáikban, javaslataikban. Hogy mi mutatja ezt? Csupán néhány példát bizonyítékul. Á Fehér- gyarmati Állami Gazdaságban két esetben tárgyalták meg a kollektív szerződést. A vállalati szakszervezeti tanácsoknak fontos szerepük vaii abban, hogy a kollektív szerződések a dolgozók Megelégedésére készültek, s számottevő panasz nem volt ellenük. ök voltak a kezdeményezői a jutalomszabadság kollektív szerződésekben való biztosításának, a szocialista bri gádvezetőket érintő megbecsüléseket. Jelentős eredményeket értek el a segélykeretek összegének, a jutalmazási pénzek igazságosabb elosztásában. S ott vannak, ha a szolgálati lakások elosztásáról döntenek. Véleményeik megalapozottak. s számítanak rájuk a gazdasági vezetők és a pártvezetőségok. A Hodászi Állami Gazdaságban sokat tettek azért, hogy üzemi napközi otthon létesüljön. Ilyen és hntsonló feladatokkal nemcsak gazdasági, de egyben szociális és kulturális problémák megoldását is segítik. Eddig végzett munkájuk jogos reményekre jogosít? 't- fel a dolgozókat, párt- és szakszervezeteinket, s a tapasztalatokat igazolják-megfelelnek azoknak a követelményeknek. amelyek az új gazdasé'’irányítási rendszerben reájuk hárulnak. F. K. vizsgálat és óvas fi gyermekgondozási segély nyomában Nemsokára két esztendeje lesz, hogy a gyermekgondozási segélyről szóló 3/1967. számú kormányrendelet megjelent. Szabolcs-Szatmár megyében is sok nő élt a lehetőséggel, hogy — megszakítva munkáját — gyermeke két és fél éves koráig otthon maradjon. Egy felmérés szerint 1968 június 30-ig 1263 megyebeli kismama igényelte a segélyt. A kisebb keresetű szülő nők és az igényjogosult termelőszövetkezeti tag nők csaknem kivétel nélkül éltek vele. Ebből következik, hogy a legtöbb probléma éppen a falusi nők ügyei körül adódott. Négyszáz ügy tükrében Néhány kiragadott példa a helytelen ügyintézésre: Danka Györgynének augusztus 23-ig állapították meg a gyermekgondozási segély folyósítását, holott egy hónappal tovább, szeptember 24-ig járt volna neki. Pintye Sándornénak közel két hónappal kevesebbet ál* lapítottak meg az ügyintézők a jogosnál. Zsuk Jánosáé is két havi segéllyel károsult volna egy adminisztratív hiba miatt. Illés Györgyné pedig több mint három hónappal. Mind a négyen a nyírlugosi Szabadság Termelőszövetkezet dolgozói. Rajtuk kívül még hárman kértek ott gyermekgondozási segélyt Elgondolkoztató, hogy a hét esetből négyet rosszul számítottak ki. A példák abból a vizsgálatból valók, melyet a Szabolcs-Szatmár megyei főügyészség — kilenc járási ügyészség bevonásával — az anyasági segélyek folyósításának ügyintézéséről, a törvényesség betartásáról most fejezett be. Három megyei vállalatnál, nyolc állami gazdaságnál, nyolc általános fogyasztási szövetkezetné! és tizenkét termelőszövetkezetné! nézték meg alaposan 144 vállalati, 80 állami gazdasági . 66 fmez-munkavállaló és 110 termelőszövetkezeti tag kérelmét. Kitűnt, hogy jelentős számú kérelem intézésénél elkövetnek anróbb- na !’obb hibákat. A felsorolt nyírlugosi esetekben a kérelmező kismamák kárára tévedtek. Feltűnt, hogy minél kisebb gazdasági egységben folyt a vizsgálat, a hibák száma annál töljb. A kérelmező kismamák is tájékozatlanok néhány fontos kérdésben. De akadt ügyintéző is, aki nem ismerte a helyes eljárást. A szamostatárfal- vi Ady Tsz SZTK-ügyinté- zője például egyedül foglalt állást abban a kérdésben, hogy a kérelmező jogosult-e a gyermeknevelési segélyre. Holott tudnia kellett volna, hogy a jogosultság kérdéséről a termelőszövetkezet vezetőségének kell határozatot hoznia. Tipikus hibák Tipikus ügyintézői hibák: figyelmen kívül hagyják a harminc hónap kiszámításánál a munkaszüneti napokat Máshol nem számítják bele a szülés előtti négyhetes Szülési szabadság idejét Nem tartják nyilván a lejárati napokat. így Szamos- tatárfalván Farkas Árpádné, Országh Miklósné és Porkoláb Lajosné esetében is tévesen számították ki a segély folyósításának határidejét Ugyancsak téves volt a határidő a mátészalkai Egyesült Erő Termelőszövetkezet három nőtagja, Veres Sándorné, Giczi Mihályné és Nagy Sándorné esetében. A vizsgálatot folytató ügyészek az ilyen esetekben apró hibáknál intézkedéssel orvosoltak, súlyosabbaknál felszólaltak és a hat legsúlyosabb hiba ellen óvással éltek. A rossz tájékozottság számos esetben károsítja a vállalati dolgozó kismamákat is. Abban az esetben például, ha a szülőnő a szülés előtt nem veszi ki a neki járó 28 napos szülési szabadságot. A kismamák nem tudják, hogy számukra az az előnyösebb, ha a szülés előtt kiveszik a szülési szabadságot. Ugyancsak rosszabbul járnak, ha a szülési szabadság és a segély folyósítása között veszik ki rendes évi szabadságukat. Van egy rendelet, amely a nők védelmében orvosi hozzájárulást ír elő, ha a szülni készülő nő nem akaria kivenni a neki járó 28 napot a szülés előtt. Sok helyen ezt sem kérték. Feltűnő hogy a termelőszövetkezeti nők mennyire nem ismerik a segély kérésének módját, jogaikat. Sok problémát okozott, hogy a termelőszövetkezeti nők egy jelentős részénél a szülés időpontjában még nem volt elég az igényjogosultsághoz szükséges ledolgozott napok száma. Orvoslásra váró göncök A vizsgálat során az ügyészségek együttesen 6 óvást, 27 felszólalást, 3 figyelmeztetést, 7 jelzést nyújtottak be. Ezenkívül 9 orvoslásra irányuló intézkedést tettek. Együttesen tehát 52 beavatkozásra volt szükség. Megállapították, hogy az ügyintézők többsége hozzáértéssel és lelkiismeretesen intézi a rábízottakat Az elmúlt héten a Magyar Televízió is foglalkozott ezzel a témával. Ott elhangzott illetékes szájából,» hogy a közeljövőben sor kerül a segély folyósítási idejének meghosszabbítására. Ügy véljük, további tisztázásra van szükség néhány más kérdésben is, amit — egyebek között — a televízióban vitatkozó illetékesek is elismertek. Véleményünk szerint az egyik legsürgősebben tisztázandó a termelőszövetkezeti nők gyermekgondozási segélyével kapcsolatos néhány kérdés, elsősorban az igényjogosultság és a hozzá szükséges feltételek problémája. j Gesztelyi Nagy Zoltán I B. Pur login: — Hivat a főnök!... Megyek. Dehogy — rohanok! — Maga az? — keresztül- szúr a tekintetével. — Maga mert engem kritizálni, mivel nem hagyom önállóan tevékenykedni a beosztottjaimat! Vegye tudomásul, hogy mehet, amerre lát! — Olyat csap öklével az asztalra, hogy majdnem széthasad. (Nem az ökle. hanem az asztal). — Szenya, Szenyuska! Miért bőgsz? — hallom a nagymamám hangját. — Lidércnyomás kínoz, vagy mifene?.. Nem gondolod, hogy ideje felkelni? — Semmi baj — törlőm a könnyeimet —, csak egySzovjet barátaink a nagykállói járásban A küldöttség a Balkányl Állam) Gazdaság burgonyatárolójában. Képünkön előtérben: Kubárics Mikola Mihaj- lovics, a Kárpátontúli Területi Tanács mezőgazdasági osztályának helyettes vezetője, Radóczi János, a Nagykállói Járási Pártbizottság titkára, és Kernaszovszkij Pavlov Filipovics, a területi pártbizottság mezőgazdasági instruktora. giek Emi) felvétel« öt napon át barátok vendégeskedtek Szabolcs-Szat- márban. Szovjet szakemberek ismerkedtek eredményeinkkel, két és fél évtized szabolcsi mezőgazdaságának sikereivel. Barátok, kollégák jártak az elmúlt öt nap nyírségi . termelőszövetkezetekben, mezőgazdasági kutatóintézetünkben, állami gazdaságunkban. mezőgazdasági gépjavító vállalatunknál,. egyik területi tsz- szövelságünknél. Beszélgettek, tapasztalatokat cseréltek megyénk mezőgazdaságának irányítóival, gyakorlati szakemberekkel, megyénk dolgozó parasztságának számos képviselőjével, öt, élményben, munkában gazdag nap zárult ma, amikor utolsó napjához érkezett a Kárpátontúli ' terület mezőgazdasági pártmunkásküldöttségének szabolcsi látogatása. — A történelem krónikásai nem jegyzik a nagy eseményekhez ezt a mait, — mondta a nagykállói Zöld Mező Tsz-ben tett látogatás befejeztével Kernaszovszkij Pavlov Filipovics, a területi pártbizottság mezőgazda- sági instruktora — mi mégis jeles napnak könyvelhetjük el ezt a napot, épp úgy, mint a többit, amelyet most magyar földön töltünk, jeles napjai ezek két nép, pontosabban két baráti ország határterületének, Szabolcs- Szatmár megyének és a Szovjetunió Kárpátontúli területének mai történetében. Az öttagú szovjet küldöttség a szocialista nagyüzemi gazdálkodás szabolcsi bázisait tanulmányozta; vendégeink közül ki először, ki másodszor jár nálunk. Kubárics Mikola Mihajlovics, a területi tanács mezőgazdasági osztályának helyettes vezetője, a delegáció vezetője másodszor járt ezúttal megyénkben. Mint szakembernek, volt tehát alapja az összehasonlításra, a fejlődés tényének megállapítására: — Amikor először jártam itt, néhány évvel ezelőtt, ugyanebben a járásban voltam, s beszélgettem a járás mezőgazdasági vezető szakembereivel, akik annak idején nagy tervekről beszéltek. A mostani találkozások arról győztek meg, hogy az akkori nagy tervek valóra váltásához volt akaratuk, erejük magyar kollégáimnak. A küldöttség szerdán a nagykállói Zöld Mező Tsz- ben járt A gazdaság vezetőinek és a járás párt és tanácsi vezetőinek kíséretében meglátogatták a tsz állattenyésztési telepét, ahol a szovjet mezőgazdasági szakemberek különösen a hízla- lási radonok összetétele iránt érdeklődtek, elismeréssel nyilatkoztak az itatásos bor- júnevelésrőL — A szarvasmarha-hizlalás intenzitása és a magas szintű állattenyésztési technológia győzött meg arról, hogy ennek a tsz-nek a tagjai, vezetői a kollektív gazdálkodás útján okos gazda módjára haladnak, — mondta Kubárics elvtárs. — Mi, szovjet emberek nagy megelégedéssel szemléljük szomszédaink, barátaink, eredményeit. Szabó Lászlóval, a nagykállói Zöld Mező Tsz elnökével nemrég a Szovjetunióban. a hegyközi járásban találkoztam, akkor sokat beszélgettünk az ő gazdaságáról, s most az akkor elmondottakat szemléltette itt, a gazdaságban. Szabó elvtárs elmondta, hogy egy-két éven belül végrehajtják a tsz- ben a szakosítást a fejés gépesítésével, az önitatással, a takarmányosztás gépesítésével. A küldöttség tagjai kifejezést adtak véleményüknek, hogy igen jó a nagykállói közös gazdaság takarmánvo- zási technológiája, s a gépesítés továbbfejlesztése még nagyobb növekedést biztosíthat a termelékenység terén, s csökkentheti a munka önköltségét. A szovjet mezőgazdasági pártmunkásküldöttség szerdán, az esti órákban ellátogatott az ötezer holdon gazdálkodó Balkányi Állami Gazdaságba is. Radnai János igazgatóhelyettes, főag- ronómus ismertette a vendégekkel a 20 éves jubileumát ünneplő mezőgazdasági üzem történetét, eredményeit A szovjet szakemberek megtekintették és érdeklődéssel szemlélték a még épülő 100 vagonos kísérleti burgonya hűtőtárolót, a burgo- nyacsiráztatót, majd a helybeli szakemberekkel kicserélték szakmai tapasztalataikat Orz) szerűen bőgök egy kicsit. Olyan régen sírtam már. Furcsa álom volt. — elmél- kedek magamban. — Nem vagyok babonás, de valami lóg a levegőben.'... Apám mesélte, hogy mit kapott ő egyszer, amikor bírálni merte a főnököt... De persze, akkor még más pennával írtak! „.Milyen vésztjóslónak tűnik a csend!... — Hivat a főnök! — szól hirtelen valaki a hátam mögött. s én már — száguldók! — Maga az?! — gúnyos mosollyal fogad, s rdmför- med: — Maga mert engem kritizálni, hogy beosztottjaimat nem engedem kibontakozni?! Hallatlan! Itt vannak az asztalomon a legújabb tervezési feladatok. Tessék, magára bízom valamennyit! Csupán magira. Oldja meg egytől egyig — önállóan!... No, rajta, bátran! — s olyat sújt öklével az asztalra, hogy .csak úgy táncolnak rajta a feladatok. — Szenya, Szenyuskám... Mi van veled? — hallom ismét a nagymama hangját. Mi az, megint sírnék?... — Elkésel a munkából, hallod-e?! Már fél nyolc! — s kimegy a konyhába_ — Nagymama, — kiáltok utána a fürdőszobából, — az öregek szerint melyik álom szokott leginkább beteljesedni? Az első, vagy a második? — Mikor melyik, — hangzik a diplomatikus válasz. ...Alig kezdek bele a munkába. amikor megszólal asztalomon a telefon. Hivat a főnők. „Ahál — gondolom. — Kezdődik!" — Szóval, — fogad mosolyogva a főnök, — gondolkoztam a maga kritikai megjegyzésein és sok mindenben egiietértek a véleményével. Jól van szabad kezet adok magának, megengedem, hogy önállóan dolgozzék, hogy kibontakoztathassa kövességeit. De... azért lássa be, hogy maga még elég fiatal mérnök, s rászorul az idősebbek segítségére. Beosztok hát maga mellé négy főmérnököt, három csoportvezető mérnököt, két laboratóriumvezetőt és egy igazgatót, azaz — magamat. „Na, — villan fel bennem — most fog majd az as-talra csapni, és év f?1ébrcdek...,‘ De vem csapott. — No. miért hallrat? — néz rám csodálkozva. — Menjen csak, és dolgozzék önállóan! Fordította: Baraté Rozália» Hivat a főnök!