Szabolcs-Szatmári Néplap, 1956. augusztus (13. évfolyam, 178-203. szám)

1956-08-07 / 183. szám

NÉPLAP 1356 augusztus 7, kedd 3 Értekezletet tartott a megyei pártaktíva Nyíregyházán (Folytatás az l, oldalról.) kell növelni. A terven mint főgondolat húzódik végig a talaj termőerejé­nek fokozása, a vízgazdál­kodás megjavítása. A nyír­ségi részen közel 500 ezer hold homok van. Ebből mintegy 120 ezer holdnyi futóhomokon az elsivatago- sodás veszélye áll fenn. Megvannak azonban az eszközeink arra, hogy ezt a folyamatot meg­állítsuk, a homok ter­mőképességét emeljük. Ezt a feladatot a fásítással, csillagfürttermesztéssel, a Westsik-féle homoki vetés­forgó következetes beveze­tésével oldjuk még. A Westsik-féle homoki vetés­forgó gyakorlatban való elterjesztése nem a holnap feladata, hanem a máé. Mi a helyzet a homoki vetésforgó bevezetésében ? Az elmúlt évben java­soltuk a homoki vetésfor­gó bevezetését. Megindult a munka, de több volt a hang, mint a tényleges cse­lekedet. A megyei tanács kijelentette, hogy a me­gyében közel 200 termelő- szövetkezetben van beve­zetve a Westsik-féle mód­szer. Ám- egyes járások­ban, mint a nyírbátori já­rásban, alig tettek ennek érdekében valamit. Ha­sonló a helyzet a homoki területen lévő állami gaz­daságoknál. Az idén már kedvezőbben alakult a helyzet. Ez év tavaszától kezdve a párt és tanácsi funkcionáriusok, mezőgaz­dasági szakemberek, ter­melőszövetkezeti tagok szá­zai tanulmányozták Westsik Vilmos Kossuth-díjas kuta­tó termelési módszereit, tanfolyamot szerveztünk. Az Állami Gazdaságok Megyei Igazgatóságá­nak, a megyei tanács­nak fontos feladata, a gyakorlati megvalósítás. A megyei terv a szat­mári ép beregi területek megjavításánál a talajerő javítása, mellett fő feladat­ként jelöli meg a káros ta­lajvizek levezetését. Itt nemcsak állami támogatás­ra kell szajnítani, hanem a társadalmi munkára is. Javul termelőszövetkezeteink munkája Látni kell a megye vala­mennyi kommunistájának, hogy a párt és kormány világosan állást foglalt a termelőszövetkezeti mozga­lom mellett. Ezen a téren semmiféle ingadozásnak helye, sem alapja nincs, sőt az eddigieknél sokkal bátrabban, az önkén­tesség szigorú betartá­sával magyarázzuk az egyénileg dolgozó pa­rasztoknak: a paraszt­ság jobblétét a szövet­kezésben találja meg. Az utóbbi időben megyénk­ben nem folyt kellő felvilá­gosító munka termelőszö­vetkezeti mozgalom fejlesz­tése érdekében. Pedig ter­melőszövetkezeteink mun­kája egyre inkább javul. A növényápolási munkát idő­ben elvégezték, nem ritka az olyan termelőszövetke­zet, mint a nyíregyházi Dózsa, ahol 40 métermázsás kukorica átlagtermést várnak, burgonyából 150 mázsát, és a búzá­juk 11.5 mázsát fizetett holdanként. — Ennek eredményeként előre­láthatólag 82 forintos munkaegységük lesz. A termelőszövetkezeti szarvasmarhatenyésztés te­rületén is van javulás. A géberjéni Kossuth TSZ sa­ját nevelésű fiatal tehenei­től napi. 13—16 liter tejet fej. Németh Béla, az ibrá- nyi Dózsa TSZ tehenésze átlag 15 és fél liter tejet fej a rábízott tehenektől. A szarvasmarha tenyésztést tovább kell fokozni. Külö­nösen nagy gondot kell for­dítani az ősszel és tél fo­lyamán alakult termelőszö­vetkezetekre. Sajnos, nem mindenütt általános a fejlődés. Egyes helyeken még mindig csak állattartás van, amely egy­általán nem kifizető. Ez a tény sok középparasztot tart vissza a belépéstől. Az első feladat az állattenyész­tés fejlesztése érdekében, hogy minden termelőszö ■ vetkezet biztosítsa a takar­mányalapot és a .gondozók hozzáértő emberek 1? gyé­nek. . Néhány szót a®mákter­melésről. A tiszavasvári Alkaloida Vegyészeti Gyár- nyersanyaga a mákgubó, amelyből az üzem gyógy­szeralapanyagot állít elő- Az üzem most csak félerő­vel tud dolgozni mákgubó hiány miatt. Szövetkezeti szerveink sokkal nagyobb gondot fordítsanak a mák ve­tésterületének további növelésére, a mákgubó szervezett felvásárlá­sára. A megyei tanács, a MÉ­SZÖV kezdjen tárgyaláso­kat a szomszéd megyékkel, a mákgubó felvásárlására. Megyénk termelőszövet­kezeteiben távolról sincse­nek kihasználva azok a le­hetőségek, amelyek mellék üzemágak szervezését biz­tosítják. Elsősorban a tej- feldolgozásra, gyümölcs­aszalásra gondolunk, de fontos nádfeldolgozó, ko­sárfonó üzemágak létesíté­se is. Termelőszövetkeze­teink önálló építő brigádo­kat is tudnának szervezni. Meg kel! erősíteni a termelőszövetkezeti demokráciát A termelőszövetkezetek fejlesztésének fontos előfel­tétele. hogy tovább erősít­sük a termelőszövetkezeti demokráciát. Segítő és el­lenőrző munkánk során sokszor megsértjük ezt. A megyei és járási mezőgaz- sági osztályok dolgozói be- avatkoznak a szövetkezetei? belső ügyeibe, utasításokat adnak az elnököknek. A mátészalkai járásban Vass elvtárs, a mezőgazdasági osztály vezetője a Zalka Máté Termelőszövetkezet vezetőségét arra utasította, hogy a brigádvezetőt váltsa le. Ezzel a tagság nem ér­tett egyet. Naponta előfor­dult, hogy az élettől, helyi ismeretektől elszakadva ad ki a megyei, vagy járási tanács utasítást. A csengeri járásban a tanács a perme­tezés befejezése után kül­dött ki körlevelet, a per­metezés megsürgetésére. Az utasítgatások következmé­nye az, hogy sok tsz. elnö­künk még az intézőbizott­sági ülést sem tudja meg­felelően levezetni. Persze, olyan eset is van, hogy a termelőszövetkezet elnöke nem veszi figyelembe a tagság javaslatát. Mindkét gyakorlat fékezi a dolgozók aktivitását. A megyei, járási párt és tanácsvezetőknek jobban meg kell ismer­kedniük a gazdaságok belső problémáival és ehhez az szükséges, hogy a vezetők hosz- szabb időt töltsenek egy-egy termelőszövet­kezetben. Egyes vállalatok, gépállo­mások oly módon próbál­nak bánni a termelőszö­vetkezettel, mintha azok állami vállalatok lennének. Nem akarják megérteni, hogy a termelőszövetkezet a dolgozó parasztok ön­kéntes társulása, amely teljes egészében a tag­ságé. Súlyosan sértik a termelő- szövetkezetek jogait és ön­állóságát, ha a termeltető vállalatok nem tartják be a szerződésben vállalt kötele­zettséget. Ennek következ­ménye többek között az, hogy gyenge a zöldségter­melés. sanak nyugdíjat az öreg! Ez az intézkedés rendkívül szövetkezeti tagok számára.' jelentős* Iparosodik a Nyírség A KV második ötéves tervre vonatkozó határoza­tában az eredeti tervezett­nél nagyobb mértékben sze­repel a Nyírség iparosítása. Pártunk figyelembe vette a szabolcs-szatmári dolgozók ezirányú javaslatait. A má­sodik ötéves terv során összességében, mintegy 1000—1500 munkást foglalkoztató üzem telepítése válik lehetővé Nyíregyházán. Kibővítjük a nyíregy­házi gépjavító üzemet t mezőgazdasági gépek gyártására. Bővítjük a kisvárdai Vulkánt, a nyírbogdányi növény­olajipari üzemet, 10 millió forintos beruhá­zással a nyíregyházi húsüzemet és teljesen átépítjük a demecseri burgonyakeményítő gyá­rat. Az új ipari létesítmények bővítése azzal jár. hogy me­gyénk munkássága több­ezer fővel növekszik. Biz­tosítani tudjuk a mezőgaz­daság gépesítése során fel­szabaduló munkaerő és a női dolgozók foglalkoztatá­sát. Természetesen nem sza­bad elfeledkeznünk a ma feladatairól sem. A megye szocialista ipara első félévi tervét 101.3 százalékra tel­jesítette. Külön dicséret il­leti a helyi ipari vállalatok dolgozóit, akik első félévi tervüket 113.6 százalékra Gyarapítani kell a termelőszövetkezeteket Megyénk termelőszövet­kezeteinek magasabb szín­vonalra kell emelniük gaz­dálkodásukat. A belterjes gazdálkodás felé kell ha­ladniuk. Ezen a téren ke­veset mentünk előre. Saj­nos, Nyíregyháza zöld-légel­látását nem a szabolcs- szatmári termelőszövetke­zetek, állami gazdaságok oldják meg. Nincs kiala­kítva Nyíregyháza és a já­rási székhelyek körül a zöldövezet. Tűrhetetlen, hogy a nyíregyházi piacra Bé­késcsabáról és Kecske­métről szállítanak pap­rikát, paradicsomot és uborkát. Ez a piaci ára­kat megemeli és bi­zonytalanná teszi a fo­lyamatos ellátást és jo­gosan elégedetlenked­nek a fogyasztók. Á második és harmadik ötéves terv során 100—120 miliő forintos beruházással megépülő konzervgyár, mely már ebben az ötéves terv­ben meg is kezdi munká­ját, azt a feladatot állítja elénk, hogy mintegy 15 ezer holdon nyersanyagbázist szer­vezzünk a gyár szá­mára. Paradicsomot, zöldségfélé­ket, spárgát kell termel­nünk. A spárgatermeléshez a szakemberek véleménye szerint kiváló talaj­adottsága van me­gyénknek. elsősorban a Szamos és más folyók árterületein. A spárgátermelés holdan­ként, mintegy 15 — 20 ezer forint jövedelmet biztosít­hat. Jelentős exportcikk, korlátlan mennyiségben ei tudjuk adni. A kisváidai. vásárosnaményi, fehérgyar­mati, a mátészalkai járás­ban a Tisza, Szamos, Krasz- na, a Túr mentén máris lássanak hozzá a zöldség- termelési övezet kialakítá­sához, - . ­A termelőszövetkezetek megszilárdítása mellett sok­kal nagyobb gondot kell fordítani a termelőszövet­kezetek gyarapítására. Űi módon kell elősegíteni ezt. Az eddiginél jobban előtérbe kell állítani az alacsonyabb típusú tár­sulásokat, amelyekről eddig megfeledkeztünk. A megyében 30 előkészítő bizottság van nyilvántart­va. Ebben az évben még egy sem alakult át szövet­kezetté. A topogás abból is fakad, hogy mindenáron termelőszövetkezetet aka­runk létrehozni és nem vesszük figyelembe a foko­zatosság elvét. Pártszerve­zeteink politikai munkájá­ból például teljesen kiesik a szakcsoportok alakítása. Sajnos, a földművesszövet­kezeteknél is túlteng a ke­reskedelmi tevékenység és háttérbe. szorul a tömeg­szervezeti, politikai nevelő- jelleg. A termelőszövetkezetek számszeríj fejlesztését szervezetebbé, terv­szerűbbé kell tenni. Az agitáció főbb erői to­vábbra is a helvbrtiek le gyének. Járási pártbizottsá­gaink és tanácsaink törőd jenek többet az előkészítő bizottságokkal és fokozot­tan foglalkozzanak azokkal a községekkel, amely he­lyeken az előfeltételek job­ban megértek. A termelőszövetkezetek alakításánál nem volt h lyes az a gyakorlatunk. amikor szétszórt területen kevés földdel hoztunk létre kis termelőszövetkezeteket. Most legalább 3—400 holdas szövetkezeteket kell alakítani. Az alakulás előtt tisztázni kell a dolgozó parasztok­kal, hogy milyen szövetke­zeti formát választanak. Mindez azt jelenti, hogy a falvakban hozzáértő segítő­ket küldjünk ki s ezek ne legyenek többen egy-két elvtársnál. A termelőszö­vetkezeti mozgalom fejlesz­tését nagyon komolyan kell vennünk. Semmiféle trükköt, huncutságot, kalandor- ságot nem tűrünk meg ezen a téren. Óvakodni kell minden elv­telen ígérgetéstől. A 'meg­győzés nem azonos a „meg- gyúrással“. A termelőszövetkezeti mozgalom fejlesztése érdekében továbbra is szervezni kell a szö­vetkezeti napokat, köl­csönös látogatásokat. Fordítsunk nagyotö gondot a középparasz­tok meggyőzésére. A Központi Vezetőség több határozata megkönnyíti a munkát: ilyen elsősorban az a javaslat, hogy biztosít­teljesítették. Jelentős elő­rehaladást értek el üze­meink a műszaki terv fej­lesztése terén. Számos új terméket állítunk elő. A mezőgazdasági gépjavító gömbvasból födémgertndát készít, Üzemeink eredményeit még nagyobb mérték­ben lehetne fokozni, ha növekedne a termelé­kenység, csökenne az önköltség, — különösen vonatkozik ez a Vul­kánra, — ha az üzemi munkásdemokrácia még szélesebben bontakozna ki. Műszaki fejlesztésünket, az üzemi demokrácia kitereté- lyesedését fékezik az olyan lélektelen bürokratikus módszerek, amelyekkel pél­dául a Vulkánban elutas:-, tották a dolgozók újítási ja-: vaslatainak nagyrészét. A szakszervezetek sem törődnek eleget a mun- kaverseny értékelésével. A Szabadság téri, az Építők Területi Bizottsága által ki­tett „dicsőség tábla“ a leg­jobb bizonyítéka ennek. Szakszervezeteink keveset törődnek a dolgozók szociá­lis és kulturális helyzeté­vel, különösen az építőipar­ban. Ezek a hibák elsősor­ban abból származnak, hogy a pártbizottság sem foglal­kozott kellőképpen a szak- szervezetekkel. Növekszik népünk jóléte A KV határozatai, a má­sodik ötéves terv irányel­vei, mint legfőbb célkitű­zést emeli ki népünk anya­gi jólétének növelését. Ez a reálbérek legalább 25 szá­zalékos növekedésében nyilvánul meg. A párt és a kormány az elért terme­lési eredmények alapján már is jelentős lépéseket tett az életszínvonal eme­lésére. Május elsején részle­ges árleszállítás volt, amely megyénk dollgo- zóinak 31 millió forin­tos megtakarítást je­lent. Intézkedés történt az ala­csonyabb fizetésű dolgozók bérének emelésére. Jelentős az a bérrendezés, amely az építőipari munkásokat, vasutas és postás dolgozó­kat érinti. Több, az egész­ségre ártalmas iparágakban már csökkentették a mun­kaidőt. Kormányunk nem bo­csát ki békekölcsönt. Megyénkben ez utóbbi intézkedés a munkások és alkalmazottaknál évi 23.5 millió forint, a falun 7 és félmillió megtakarítást jelent. A kisvárdai Vulkánbaji egy-egy dolgozó átlagos évi jövedelme 550 fo­rinttal növekedik. Az országgyűlés legutóbbi ülésén a' Minisztertanács bejelentette a zsír, szalon­na és tepertő árának le­szállítását, a bor árának csökkentését, az égetett szeszesitalok árának emelé­sét. Ez az intézkedés he­lyesléssel találkozott. Ami a helyi feladatokat illeti: testetlenül javítani kel) szövetkezeti és kereske­delmi szerveink mun­káján, hogy a zöldség és gyümölcsféleségek árai alacsonyabbak le­gyenek. Különösen vonatkozik eí Nyíregyházára. Földműves­szövetkezeteinknek nsgy szerepe van a húsellátás további javításában. Erősítsük a pártdemokráciát, a kollektiv vezetést A pártélet lenini normái­ról szólva a beszámoló hangsúlyozta, hogy a me­gyei és járási pártbizottság kollektív munkájában még távolról sem kielégítő a helyzet. Ez kihatással van az alapszervezetek munká­jára is. A bírálat és önbí­rálat fejlődése ellenére még mindig tapasztalható, hogy nem mernek személyekre való tekintet nélkül bírál­ni. Egyes elvtársak az ön­bírálat hiányában odáig mennek, mint Gedö elvtárs, a Kemecsei Állami Gazda­ság pártszervezetének tit­kára, aki ellene van. hogy hibáiról a tagság előtt be­pártvezetés sem bátorítja eléggé a pártszerű vitát.; Sőt! A vásárosnaményi já­rás Kisvarsány nevű köz­ségében az egyik párttagot a párt vezetőség indokol atJ lanul ki akarta zárni. A párttagság, amely nem ér­tett egyet az eljárással, nem mert határozottan nyilat­kozni. hanem tartózkodott a szavazástól. Változtatni kell a pártmunka módsze­rén: a segítésnek, irányítás­nak, a helyi beszélgetések­nek nem szabad csak a he­lyi vezetőkre korlátozódni, hanem a megyei és járási ve- (Folytatasa a 3oldalon) Szövetkezeteinknek a belterjes gazdálkodás felé kel! haladniuk

Next

/
Thumbnails
Contents